玉林高中初中部2016年秋季期將繼續擴大招生，為做好教師配備工作，把玉高初中部辦成一所優(yōu)質(zhì)學(xué)校、樣板學(xué)校、窗口學(xué)校，根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）和《關(guān)于貫徹執行〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法〉的補充通知》（玉市人社發(fā)〔2012〕116號）的有關(guān)規定，玉林高級中學(xué)初中部決定面向廣西壯族自治區教育系統公開(kāi)招聘玉高初中部教師15名。現將有關(guān)事項公告如下:
　　一、公開(kāi)招聘范圍和崗位人數
　　1. 招聘范圍：面向廣西全區教育系統公開(kāi)招聘。
　　2. 崗位人數：招聘玉林高中初中部教師15人，其中語(yǔ)文3名、數學(xué)4名、英語(yǔ)4名、物理2名、化學(xué)1名、生物1名。
　　二、公開(kāi)招聘資格條件
　　（1）廣西現在編在崗，按政策規定符合正常調動(dòng)的中學(xué)教師。
　　（2）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)教育事業(yè)；遵紀守法，服從組織安排，具有良好的政治思想品德與職業(yè)道德。
　　（3）具有履行崗位職責所需的工作能力和身體條件。
　　（4）年齡要求：年齡在35周歲以下（1981年7月1日后出生）;市級及以上優(yōu)秀教師、市級及以上骨干教師（含名師、骨干教師、A類(lèi)或B類(lèi)培養對象、兼職教研員）、學(xué)校教研組長(cháng)或備課組長(cháng)、現任中學(xué)中層正職以上領(lǐng)導等年齡可適當放寬男40周歲以下、女38周歲以下）。
　　（5）文化程度要求：具有國民教育本科及以上學(xué)歷，并且該學(xué)歷的專(zhuān)業(yè)要與報考崗位一致。
　　（6）教齡要求：有3年及以上教齡，即2013年7月前（含2013年7月）參加教育工作。
　　（7）教師資格要求：具有初中及以上教師資格。
　　（8）除了以上七個(gè)基本條件外，還需符合以下條件之一：
　　①近三年連續擔任班主任;
　　②近三年連續擔任學(xué)科教研組長(cháng)或備課組長(cháng)；
　　③近三年至少有一年畢業(yè)班任教經(jīng)歷。
　　三、報名、資格審查與驗證審核
　　本次公開(kāi)招聘采用現場(chǎng)報名、現場(chǎng)資格審查、現場(chǎng)驗證審核確定面試人員方式。
　　（一）現場(chǎng)報名、資格審查、驗證審核
　　1.時(shí)間：2016年7月14日-16日8：30～11：30，15：00～17：00，地點(diǎn)：玉林高級中學(xué)初中部綜合樓一樓（玉林市人民東路77號）。
　　2. 現場(chǎng)資格審核、驗證審核時(shí)，需提供以下材料復印件均為一式一份）：
　　（1）現場(chǎng)填寫(xiě)報名表；
　　（2）居民身份證原件和復印件（正反面印在一張紙上）；
　　（3）本科及以上學(xué)歷證、學(xué)位證原件和復印件；
　　（4）教師資格證原件和復印件；
　　（5）符合年齡適當放寬條件的相關(guān)材料；
　　（6）近三年擔任班主任、任教畢業(yè)班或擔任學(xué)科教研組長(cháng)（備課組長(cháng)）的學(xué)校證明、任命文件、聘書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)證明材料的原件和復印件。
　　以上任職均無(wú)紙質(zhì)材料的，若在考察階段查實(shí)無(wú)以上任職經(jīng)歷，則取消其聘用資格。
　　(7)單位同意報考證明。
　　3.現場(chǎng)資格審核通過(guò)名單即為參加面試人員名單。
　　4.注意事項：
　　(1)報考者只能報考一個(gè)崗位。報名與面試使用的證件必須一致。
　　(2)現場(chǎng)驗證審核時(shí)，如發(fā)現報考者的證件和材料不齊全或不真實(shí)的，取消報考者的報名資格。
　　（二）關(guān)于報名考試費
　　本次公開(kāi)招聘不收報名費及考試費。
　　四、考試
　　1.考試方式：面試（講課）。
　　2.時(shí)間：2016年7月19日（星期二）。
　　3.地點(diǎn)：玉林高中初中部（玉林市人民東路77號）。
　　4.面試內容：主要考察考核人選在規定時(shí)間內完成七年級（物理、化學(xué)科為八年級）課程某一具體課題體現出來(lái)的組織教學(xué)基本功和教學(xué)效果等。講課滿(mǎn)分為100分。講課使用玉林城區初中現行教材版本。
　　語(yǔ)文        語(yǔ)文出版社
　　數學(xué)        人民教育出版社
　　英語(yǔ)        人民教育出版社
　　物理        人民教育出版社
　　化學(xué)        人民教育出版社
　　生物        人民教育出版社
　　講課評分：滿(mǎn)分為100分。
　　6.開(kāi)考比例：同一公開(kāi)招聘崗位招聘人數與考核人數的比例不到1：3開(kāi)考比例的，應減少或取消該崗位公開(kāi)招聘計劃。確需開(kāi)考的，報經(jīng)市人社局核準。
　　五、體檢與考察
　　體檢標準按教師資格認定的體檢標準執行。
　　考察按《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘員實(shí)施辦法》和《關(guān)于貫徹執行〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的補充通知》（玉林市人社發(fā)〔2012〕116號）的規定進(jìn)行。
　　六、公示和審批
　　根據考試成績(jì)、體檢、考察結果，經(jīng)市教育局研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在玉林人事人才網(wǎng)、玉林教育信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。
　　公示結果無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按管理權限報玉林市人力資源和社會(huì )保障局審批。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應暫緩審批，待查實(shí)并作出結論后再決定是否聘用。
　　七、聘用
　　通過(guò)面試、體檢、考察、公示程序，經(jīng)人社部門(mén)批準同意聘用后，由用人單位與受聘人員依法簽訂崗位聘用合同。
　　若擬聘人員無(wú)法正常辦理調動(dòng)手續的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
　　八、公開(kāi)招聘監督
　　公開(kāi)招聘教師考試工作，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開(kāi)、信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結果公開(kāi)。公開(kāi)招聘考試工作接受紀檢監察部門(mén)、考生和社會(huì )各界監督。對公開(kāi)招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關(guān)規定嚴肅處理。
　　監督電話(huà)：0775-2685868（市教育局監察室）
　　九、本公開(kāi)招聘公告由玉林市教育局負責解釋。
　　咨詢(xún)電話(huà)：市教育局0775-2684011，玉林高中0775-2908015

　　附：2016年玉林高級中學(xué)初中部公開(kāi)招聘教師招聘計劃表