為進(jìn)一步提高選人用人的開(kāi)放度，提高公考隊伍的專(zhuān)業(yè)化水平，滿(mǎn)足貴州省黨政機關(guān)吸引和擇優(yōu)選用急需緊缺高層次專(zhuān)業(yè)化人才的需求，根據《聘任制公考管理規定(試行)》，經(jīng)研究決定，貴州省貴安新區規劃建設管理局面向全國公開(kāi)招聘2名聘任制公考，現將有關(guān)事項公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導
　　本次貴州省聘任制公考公開(kāi)招聘工作，在貴州省人力資源和社會(huì )保障廳領(lǐng)導下，由貴州省公考局負責組織實(shí)施和指導監督，貴安新區黨工委政治部、貴安新區規劃建設管理局配合完成招聘相關(guān)工作。
　　二、招聘資格條件
　　招聘資格條件詳見(jiàn)《貴安新區聘任制公考公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案》(附件1)。
　　三、招聘方式
　　本次貴州省聘任制公考的公開(kāi)招聘工作，面向全國開(kāi)展，采取考試測評與考察相結合的方式進(jìn)行。
　　四、招聘步驟及時(shí)間安排
　　(一)發(fā)布招聘公告
　　在“貴州省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)”、“貴州省公考局網(wǎng)”、“貴州省人事考試信息網(wǎng)”和貴安新區官方網(wǎng)站及貴安新區規劃建設管理局官方網(wǎng)站上統一發(fā)布。
　　(二)報名及資格審查
　　報名統一在網(wǎng)上進(jìn)行，應聘人員須在2018年1月4日上午9:00至2018年2月2日下午17:00期間，登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(www.gzpta.gov.cn)報名。
　　2018年2月3日上午9:00至下午17:00期間，應聘人員到貴州省花溪大學(xué)城群升大智匯(群升豪生大酒店)進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。通過(guò)資格審查的應聘人員方可進(jìn)入考試測評環(huán)節。
　　(三)考試測評
　　考試測評時(shí)間為2018年2月4日上午9:00至下午18:00。考試測評地點(diǎn)設在貴州省花溪大學(xué)城，具體地點(diǎn)見(jiàn)《考試測評準考證》。
　　(四)考察
　　考察時(shí)間計劃安排在2018年2月中旬。
　　(五)體檢
　　體檢時(shí)間計劃安排在2018年2月中旬，具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)由貴安新區規劃建設管理局另行通知。
　　(六)公示
　　貴安新區規劃建設管理局擇優(yōu)提出擬聘任人員名單，報經(jīng)貴安新區黨工委政治部審核確定后，進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示。
　　(七)辦理審批和聘用手續
　　2018年3月上旬，經(jīng)過(guò)公示環(huán)節，由貴安新區黨工委政治部將擬聘任人員名單上報貴州省公考局審批后，由貴安新區規劃建設管理局與擬聘任人員簽訂聘任合同，辦理聘任手續。
　　以上各招聘步驟的具體內容、要求和注意事項，詳見(jiàn)《貴安新區聘任制公考公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案》(附件1)。
　　五、工作要求
　　(一)紀律監督。聘任制公考公開(kāi)招聘工作依法接受監督。從事聘任工作的人員和應聘人員應嚴格遵守有關(guān)法律法規和制度規定。對違反法律、法規和《聘任制公考管理規定(試行)》的的人員，一經(jīng)查實(shí)，視情節輕重，予以批評教育、取消資格、組織處理或者紀律處分。構成犯罪的依法追究刑事責任。應聘人員在考試及相關(guān)環(huán)節中違紀違規行為的認定與處理參照公考考試錄用違紀違規行為處理有關(guān)規定執行。
　　(二)考試不指定考試范圍和考試用書(shū)，不舉辦任何培訓班。應聘人員查詢(xún)本次聘任制公考公開(kāi)招聘相關(guān)信息，請登陸“貴州省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)”(gz.hrss.gov.cn)、“貴州省公考局網(wǎng)”(www.gzrs.gov.cn)、“貴州人事考試信息網(wǎng)”(www.gzpta.gov.cn)和貴安新區官方網(wǎng)站(http://www.gaxq.gov.cn)及貴安新區規劃建設管理局(http://ghjsglj.gaxq.gov.cn)官方網(wǎng)站。請應聘人員密切注意有關(guān)網(wǎng)站公布的招聘信息。
　　(三)本次貴州省聘任制公考公開(kāi)招聘工作未盡事宜，由貴州省人力資源和社會(huì )保障廳、貴州省公考局研究確定。
　　紀律監督電話(huà)：
　　貴州省監察廳派駐省人社廳監察室 0851-85837251
　　政策咨詢(xún)電話(huà)：
　　貴州省公考局 0851—86819607
　　考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：
　　貴安新區黨工委政治部 0851—88900120
　　貴安新區規劃建設管理局 0851—88900500
　　 　　附件1
　　貴安新區聘任制公考
　　公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案
　　為健全用人機制，滿(mǎn)足機關(guān)吸引和使用優(yōu)秀人才的需求，提高公考隊伍的專(zhuān)業(yè)化水平，規范公考聘任工作，按照《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)<聘任制公考管理規定(試行)>的通知》(廳字〔2017〕40號)有關(guān)規定，結合貴安新區實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
　　一、指導思想
　　以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的十九大精神和習近平總書(shū)記在貴州代表團的重要講話(huà)精神，全面貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記對貴安新區提出的高端化、綠色化、集約化的重要指示要求,通過(guò)引入市場(chǎng)機制實(shí)行聘任制，進(jìn)一步完善選人用人制度，吸引和擇優(yōu)選用專(zhuān)業(yè)化人才到貴安新區黨政機關(guān)工作，不斷提高貴安新區公考隊伍的專(zhuān)業(yè)化水平，為把貴安新區建設成為“五大新發(fā)展理念先行示范區”提供智力支持，把貴安新區打造成“西部地區重要的經(jīng)濟增長(cháng)極、內陸開(kāi)放型經(jīng)濟新高地和生態(tài)文明示范區”提供人才保證，為決戰脫貧攻堅，決勝同步小康，續寫(xiě)新時(shí)代貴州發(fā)展新篇章，開(kāi)創(chuàng )百姓富、生態(tài)美的多彩貴州新未來(lái)提供發(fā)展戰略支撐。
　　二、聘任事由
　　在以習近平總書(shū)記為核心的黨中央親切關(guān)懷下，在省委、省政府堅強領(lǐng)導下，貴安新區自2014年1月經(jīng)國務(wù)院批復設立以來(lái)，深入貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,緊緊圍繞國家賦予的西部地區重要的經(jīng)濟增長(cháng)極、內陸開(kāi)放型經(jīng)濟新高地和生態(tài)文明示范區的“三大戰略定位”，牢牢守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線(xiàn)，按照“城鄉統籌、創(chuàng )新發(fā)展、開(kāi)放開(kāi)發(fā)、先行先試”的原則，高起點(diǎn)規劃、高標準建設、高效率工作，白手起家、白紙畫(huà)圖、拼搏創(chuàng )新、苦干實(shí)干，基本實(shí)現了“一年有框架、兩年有效果、三年有形象”的既定目標，為全省的經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出了重要貢獻。但是，貴安新區作為中國第八個(gè)國家級新區，區域范圍涉及貴陽(yáng)、安順兩市所轄4縣(市、區)21個(gè)鄉(鎮、街道辦事處)，規劃控制面積1795平方公里，要在短期內從一片規劃空白的不毛之地,建成一座綠色先進(jìn)、特色鮮明的現代新型城市,任重而道遠，特別在規劃建設方面，急需有力的人才支撐。為把貴安新區加快建設成“五大新發(fā)展理念先行示范區”和“國家新型城鎮化綜合示范區”，切實(shí)履行好規劃建設主管部門(mén)的管理職能，進(jìn)一步優(yōu)化貴安新區規劃建設管理局人才隊伍結構，不辜負黨中央和省委對貴安新區寄予的厚望、賦予的重托，根據工作需要和人才需求，貴安新區規劃建設管理局急需聘任1名規劃、1名工程建設方面的專(zhuān)業(yè)化人才。
　　三、編制管理
　　貴安新區規劃建設管理局本次招聘的2名聘任制公考，納入貴安新區行政編制總限額內進(jìn)行管理，并辦理列編手續。
　　四、擬聘職位及名額
　　(一)貴安新區規劃建設管理局首席規劃師1名。
　　(二)貴安新區規劃建設管理局首席工程師1名。
　　五、招聘資格條件
　　(一)具備《中華人民共和國公考法》第十一條規定的條件。
　　(二)年齡18周歲以上(2000年2月29日及以前出生)、45周歲以下(1973年2月28日及以后出生)。
　　(三)具備貴州省公考局批準的擬聘任職位所要求的資格條件，見(jiàn)《貴安新區聘任制公考公開(kāi)招聘工作職位表》。
　　(四)有下列情形之一的人員，不得參加應聘：
　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
　　2.曾被開(kāi)除公職或者因違紀違法被機關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;
　　3.涉嫌違紀違法正在接受專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;
　　4.受紀律處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
　　5.按照有關(guān)規定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
　　6.法律法規規定的其他不得擔任公考情形的。
　　六、工資福利保險待遇
　　(一)實(shí)行年薪制,年薪為35萬(wàn)/人/年(稅前)。
　　(二)按照國家規定和與聘任機關(guān)簽訂的書(shū)面聘任合同，享受住房補貼、醫療補助等。
　　(三)按照國家和貴安新區的有關(guān)規定，參加基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險，并繳納住房公積金。
　　七、聘任合同及期限
　　(一)機關(guān)聘任公考應當按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，與所聘公考簽訂書(shū)面的聘任合同，確定雙方的權利和義務(wù)。
　　(二)聘任合同期限為三年，聘任合同期滿(mǎn)即行終止。
　　(三)聘任合同約定六個(gè)月的試用期(計入合同期)，試用期內經(jīng)考核不符合聘任條件的人員，經(jīng)貴州省公考局批準，聘任機關(guān)有權解除聘任合同。試用期滿(mǎn)考核合格者，依據聘任合同相關(guān)規定辦理轉正手續。
　　(四)聘任機關(guān)根據工作需要、考核結果和聘任制公考本人意愿，經(jīng)貴州省公考局批準，聘任合同期滿(mǎn)后可以續聘。
　　八、招聘方式及程序
　　本次貴安新區規劃建設管理局聘任制公考公開(kāi)招聘工作，采取考試測評與考察相結合方式，由貴州省公考局具體負責組織實(shí)施，貴安新區黨工委政治部、貴安新區規劃建設管理局配合做好招聘的相關(guān)工作，公開(kāi)招聘程序如下：
　　(一)發(fā)布招聘公告
　　貴安新區黨工委政治部擬定招聘公告，報經(jīng)貴州省公考局審定同意后，在“貴州省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)”、“貴州省公考局網(wǎng)”、“貴州省人事考試信息網(wǎng)”和貴安新區官方網(wǎng)站及貴安新區規劃建設管理局官方網(wǎng)站上統一發(fā)布。
　　(二)報名與資格審查
　　報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，應聘人員登錄“貴州省人事考試信息網(wǎng)”報名并提交招聘資格條件相關(guān)證明材料。報名成功以及資格審查合格的應聘人員方可進(jìn)入下一環(huán)節。職位資格審查合格人數與職位招聘計劃數須達到3：1比例方可開(kāi)考，如達不到開(kāi)考比例，該職位招聘計劃予以取消。
　　應聘人員須于考試測評前向聘任機關(guān)提供擬聘任職位要求的相關(guān)證書(shū)(畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、執業(yè)資格證書(shū))等資格條件書(shū)面證明材料原件，并提供本人有效居民身份證原件及復印件1份，若不能按時(shí)提供的，取消考試測評資格。
　　(三)考試測評
　　考試測評由貴安新區規劃建設管理局根據授權在貴州省公考局、貴安新區黨工委政治部的指導監督下組織實(shí)施。貴安新區規劃建設管理局應成立考試測評工作領(lǐng)導小組和考試測評命題專(zhuān)家組，負責命題和考試測評的具體實(shí)施工作。考試測評要突出崗位特點(diǎn)，重點(diǎn)測查應聘人員的專(zhuān)業(yè)素養、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配程度，考試測評成績(jì)按照百分制計算。考試測評的具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)招聘公告。
　　(四)考察與體檢
　　貴安新區規劃建設管理局根據考試測評的成績(jì)按考察體檢人數與職位招聘計劃數1：1比例確定考察和體檢人選，并對其進(jìn)行考察和體檢。
　　考察工作由貴安新區黨工委政治部和規劃建設管理局共同負責實(shí)施。考察組由3人以上組成，其中應有1名貴安新區黨工委政治部干部，1名規劃建設管理局相關(guān)業(yè)務(wù)專(zhuān)家。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、工作業(yè)績(jì)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。
　　體檢工作由貴安新區規劃建設管理局根據授權在貴州省公考局、貴安新區黨工委政治部的指導監督下負責實(shí)施。體檢標準和體檢醫院參照貴州省四級機關(guān)面向社會(huì )公開(kāi)招錄公考規定執行。未參加體檢或者體檢不合格的人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格，空缺職位經(jīng)貴州省公考局批準同意后，按照考試測評成績(jì)從高到低順序依次遞補考察和體檢人選。
　　體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)由貴安新區規劃建設管理局另行通知。
　　(五)公示
　　貴安新區規劃建設管理局根據考試測評成績(jì)、考察情況和體檢結果擇優(yōu)提出擬聘任人員名單，報經(jīng)貴安新區黨工委政治部審核確定后，進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。
　　(六)審批
　　公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或者所反映問(wèn)題不影響聘任的，由貴安新區黨工委政治部按照管理權限將擬聘任人員名單報貴州省公考局審批。
　　(七)辦理聘任手續
　　貴安新區規劃建設管理局與擬聘任人員簽訂聘任合同，辦理相關(guān)手續。
　　九、紀律監督
　　本次貴安新區規劃建設管理局聘任制公考公開(kāi)招聘工作依法接受監督，并依據《聘任制公考管理規定(試行)》的有關(guān)規定，按照管理權限對所反映問(wèn)題依法依規及時(shí)予以處理。
　　十、其他
　　本次貴安新區規劃建設管理局聘任制公考公開(kāi)招聘工作未盡事宜，由貴州省公考局、貴安新區黨工委政治部和貴安新區規劃建設管理局按相關(guān)法律法規共同研究處理。

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附件2：貴安新區聘任制公考公開(kāi)招聘工作職位表.docx
貴州省貴安新區規劃建設管理局公開(kāi)招聘聘任制公考報名信息表.docx