一、招聘崗位及人數
本次招聘涉及南寧市金凱初級中學(xué)編外聘用工作人員崗位2個(gè),招聘人數共計9名。具體崗位及招聘人數詳見(jiàn)附件《2018年上半年南寧市金凱初級中學(xué)編外聘用工作人員招聘崗位計劃表》。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
3.適應崗位要求的身體條件;
4.具有合格學(xué)歷、履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力;
5.應聘實(shí)行執業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家規定的執業(yè)(職業(yè))資格證書(shū);
6.具備招聘崗位計劃表所要求的其他資格條件(詳見(jiàn)附件《2018年上半年南寧市金凱初級中學(xué)編外聘用工作人員招聘崗位計劃表》);
7.招聘崗位有年齡要求的計算,截至2018年1月31日為計算基數(如:45周歲及以下,為1973年1月31日以后出生)。
(二)有下列情形之一者不得應聘:
1.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;
2.有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;
3.其它不符合應聘資格條件的。
三、報名和資格審查
(一)報名時(shí)間及地點(diǎn)
1.報名時(shí)間:2018年2月13日至2018年2月25日(上午8:30-12:00,下午3:00-6:00,春節假期不接受報名)
2.報名地點(diǎn):南寧市金凱初級中學(xué)(南寧經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區國凱三支路)
(二)報名方式
現場(chǎng)報名:報考人員持《南寧經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區中小學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員崗位報名表》(登錄南寧經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區網(wǎng)站http://www.nnda.gov.cn/下載),連同有效身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷(原始學(xué)歷和后學(xué)歷)證書(shū)等崗位要求的其他證件原件、復印件(審原件,留復印件)在規定時(shí)間內到指定報名地點(diǎn)現場(chǎng)報名。
(三)資格審查方式
由招聘單位招聘工作小組對報考人員學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查,符合崗位要求條件的,確認報名資格有效。
報考人員只能報考一個(gè)崗位,須使用有效居民身份證報名。報考人員所填寫(xiě)的報名信息資料必須真實(shí)可靠,所填寫(xiě)信息資料虛假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格或考試成績(jì)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的將取消其資格。
招聘單位及其審查人員應嚴格按照簡(jiǎn)章公布的崗位條件對報名人員進(jìn)行資格審查,如審查不嚴造成失誤的,由招聘學(xué)校及其審查人員承擔相應責任。
招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題,由招聘學(xué)校負責解釋。
四、面試
(一)面試形式為結構化面試。
(二)所有通過(guò)資格審查人員均參加面試,具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將由招聘學(xué)校通知考生。
(三)面試分值滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)未達到60分者,不得確定為體檢人選。
(四)面試成績(jì)相同時(shí),組織面試加試,分數較高者確定為體檢人選。
五、體檢
(一)根據考試結果擇優(yōu)按招聘崗位數1:1確定體檢人選。
(二)體檢標準參照入職常規體檢執行。
(三)參加體檢人員統一到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行。不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。
(四)考生對體檢結論有疑問(wèn)的,允許提出復檢要求,復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出。原則上,復檢不得在原體檢醫療機構進(jìn)行。復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。
(五)體檢、復檢費用由考生承擔。
(六)如體檢中出現不合格的,可按考試成績(jì)由高分至低分依次遞補。
六、聘用
經(jīng)開(kāi)區領(lǐng)導班子集體研究,從考試成績(jì)、體檢結果均合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員。由經(jīng)開(kāi)區文體教育局組織用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
七、紀律與監督
參與招聘的各單位(部門(mén))人員要嚴格執行《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》規定,遵守組織紀律,以認真負責的態(tài)度按時(shí)完成招聘各階段工作。
(一)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在本單位秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。負責招聘工作的人員、體檢醫務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,如遇與自己有上述親屬關(guān)系的,也應當回避。
(二)嚴肅公開(kāi)招聘紀律,對有下列情形的,必須嚴肅處理:
1.報名人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2.報名人員在考試考察過(guò)程中作弊的;
3.負責招聘工作的人員指使、縱容他人作弊,或在考試過(guò)程中參與作弊的;
4.負責招聘工作的人員故意泄露考試題目的;
5.機關(guān)事業(yè)單位負責人員違反規定私自聘用人員的;
6.人事、教育主管部門(mén)工作人員違反規定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的;
7.違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》的其他情形的。
(三)資格審查驗證工作應貫穿整個(gè)招聘工作始終,對違規招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),應當取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應當解除聘用合同,予以清退。
(四)經(jīng)開(kāi)區文體教育局和勞動(dòng)人事局對招聘工作進(jìn)行監督,及時(shí)糾正不當行為。
八、其他
本次招聘工作不收取費用,本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以事業(yè)單位公開(kāi)考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘主辦方無(wú)關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。
經(jīng)開(kāi)區文體教育局咨詢(xún)電話(huà):0771-4950207
經(jīng)開(kāi)區勞動(dòng)人事局咨詢(xún)電話(huà):0771-4518838
經(jīng)開(kāi)區紀檢監察審計局監督舉報電話(huà):0771-4518413
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勞動(dòng)人事局 文體教育局
2018年2月13日