0771-2094277
| 2018貴港市教師招聘1410人考試時(shí)間摘要 | |||
| 報名時(shí)間 | 4月12日至4月16日 | 資格審查時(shí)間 | 4月12日-4月17日 |
| 繳費時(shí)間 | 4月18日17：30前 | 筆試時(shí)間 | 5月12日 |
| 準考證打印時(shí)間 | 考試前一周 | 報名入口 | |
| 筆試科目 | 9：00—11：00 | 教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識 | |
| 15：00—17：00 | 教育心理學(xué)與德育工作基礎知識 | ||
為做好我市公辦中小學(xué)（含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園以及特殊教育學(xué)校，下同）教師公開(kāi)招聘工作，根據自治區教育廳、人社廳、編辦《關(guān)于印發(fā)2018年度廣西壯族自治區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》（桂教師范〔2018〕10 號）精神，經(jīng)研究，定于2018年4月開(kāi)始面向社會(huì )公開(kāi)招聘1410名中小學(xué)教師，其中：公開(kāi)筆試面試招聘教師1400名，公開(kāi)面試招聘取得碩士研究生及以上學(xué)歷教師10名。為確保公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，特制訂本簡(jiǎn)章。
一、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，品行端正，身體健康。
（三）符合崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和資格條件。
招聘對象應具備《教師法》規定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規定的教師資格證書(shū)。（將于2018年畢業(yè)的應屆考生在報名時(shí)未能獲得教師資格證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)，也可報名參加考試，但必須在面試前提供教師資格考試合格證明，否則將取消面試資格；且必須在考核前提供教師資格證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)原件，否則將取消錄用資格）。
個(gè)別考生未能在報考單位組織面試前拿到教師資格證書(shū)，但已經(jīng)過(guò)教師資格認定部門(mén)資格審核合格，可向認定所報教育局申請先開(kāi)具教師資格認定審核合格的證明，否則招聘單位將取消面試和聘用資格。
（四）符合崗位要求的年齡、身體和其他相應條件：
1.年齡要求。
①報考招聘代課人員專(zhuān)設崗位的年齡可放寬到2018年4月10日未達到國家規定退休年齡；
②其他崗位一般為：18周歲以上，35歲以下（出生日期在1982年4月11日至2000年4月11日期間出生）；
③報考隨軍未就業(yè)家屬專(zhuān)設崗位的人員可放寬到45歲以下（1972年4月11日以后出生）。
④報考貧困縣的邊遠艱苦鄉村學(xué)校特設崗位的人員：男性可放寬到55歲以下（1962年4月11日以后出生），女性可放寬到50歲以下（1967年4月11日以后出生）。
平南縣、港北區、覃塘區不再單獨特設面向代課人員崗位，在已設的面向社會(huì )公開(kāi)招聘小學(xué)教師崗位（含使用聘用教師控制數招聘的小學(xué)崗位）中，現屬轄區內戶(hù)籍且2002年9月4日前（即桂政辦發(fā)〔2002〕137號文件前）經(jīng)縣級人民政府或縣級以上（含縣級）教育行政部門(mén)批準聘用備案且具有在公辦學(xué)校任教經(jīng)歷的原代課人員，報考年齡可適當放寬到45周歲(2018年4月11日止末滿(mǎn)45周歲),但不再享受代課人員專(zhuān)設崗位加分。
2.代課人員特設崗位。僅限于現貴港市轄區內戶(hù)籍2002年9月4日前（即桂政辦發(fā)〔2002〕137號文件發(fā)文前）經(jīng)縣級人民政府或縣級以上（含縣級）教育行政部門(mén)批準聘用備案的、現在公辦學(xué)校任教（或具有在公辦學(xué)校任教經(jīng)歷）、具有相應的教師資格且符合政策規定、2018年4月10日止未達到國家規定法定退休年齡的代課人員報考。
代課人員、貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校特設崗位人員聘用后達到法定退休年齡，辦理退休、退職待遇按有關(guān)規定執行。根據《廣西壯族自治區人民政府關(guān)于實(shí)行機關(guān)事業(yè)單位工作人員養老保險制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》（桂政發(fā)〔2015〕53號）文件中的“四、基本養老金計發(fā)辦法”的“（五）……在達到法定退休年齡時(shí)，個(gè)人累計繳費年限不滿(mǎn)15年的，按《實(shí)施〈中華人民共和國社會(huì )保險法〉若干規定》（人力資源社會(huì )保障部令第13號）規定，可繼續繳費至滿(mǎn)15年時(shí)再申請領(lǐng)取相應的基本養老保險待遇。”
3.貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校特設崗位。僅限于桂平市內戶(hù)籍、且具有5年以上的鄉村學(xué)校任教經(jīng)歷及相應教師資格的人員，聘用后須在崗任教5年以上。
4.崗位要求報考人員須獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的，可免筆試直接面試招聘(報名人數超過(guò)30人的崗位, 需增加筆試篩選)。
各崗位招聘條件,詳見(jiàn)《2018年貴港市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘計劃表》。
（五）下列人員不得報考：
1.現役軍人。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。
3.被辭退未滿(mǎn)5年的公考。
4.被開(kāi)除未滿(mǎn)5年的事業(yè)單位工作人員。
5.在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為在規定期限內不得報考的人員。
6.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員。
7.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
8.代課人員參加企業(yè)職工養老保險,2018年4月10日已達企業(yè)職工退休年齡或已退休的人員。
9.基層公考服務(wù)期內和事業(yè)單位聘用試用期未滿(mǎn)人員。
10.其他法律法規規定不得報考的人員。
本次招聘所涉及的處罰處分截止日期為2018年4月16日，除有明確規定的以外，其他涉及資格條件的時(shí)間計算，截止日期為2018年7月15日。
二、招聘的范圍和對象
（一）獲得國家承認的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷的人員報考不受戶(hù)籍所在地限制。
（二）獲得國家承認的中專(zhuān)（中師）學(xué)歷的報考人員，應屆畢業(yè)生限生源地必須為貴港市（含縣市區）或2018年4月10日(含)前常住戶(hù)籍為貴港市（含縣市區）的人員。
（三）機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員、農村教師特設崗位計劃人員必須經(jīng)所在單位和主管部門(mén)同意。
（四）面向代課人員招聘的特設崗位，按代課人員戶(hù)籍所在縣市區或教育行政部門(mén)批準聘用備案的所在縣市區報考。
（五）面向貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校的特設崗位，僅限于桂平市戶(hù)籍人員報考。
（六）市直面向轄區駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘的專(zhuān)設崗位,必須是符合《貴港市隨軍家屬就業(yè)安置和社會(huì )保障工作暫行辦法》（貴政發(fā)〔2015〕1號）規定的人員。
（七）定向招聘基層服務(wù)人員。“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含城區和街道黨建工作組織員）”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等人員須是在貴港服務(wù)期滿(mǎn)2年且在崗或服務(wù)期滿(mǎn)、年度考核均達到稱(chēng)職（合格）的等次以上；并提供縣級以上（含縣級）組織、人社等相關(guān)部門(mén)的書(shū)面證明、協(xié)議書(shū)和相關(guān)證書(shū)。
三、加分辦法
（一）少數民族加3分，計入筆試成績(jì)。須提供戶(hù)口本或身份證原件核實(shí)。
（二）代課人員報考專(zhuān)設崗位加分辦法，按貴政辦〔2008〕42號文件規定執行,由各縣市區教育局核準。加分計入筆試成績(jì)。
（三）加分計算時(shí)間截止至2018年7月31日止。加分計入筆試成績(jì)。
四、報名資格審查及繳費打印準考證
（一）報名
1.報名方式。應聘人員登錄廣西招生考試網(wǎng)（www.gxeea.cn）→系統導航“考試報名”→“廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘系統”進(jìn)行網(wǎng)上報名，并對本人所填報的個(gè)人信息和報考信息準確性負責。有關(guān)《考試標準》和《考試大綱與說(shuō)明》等可以在報名網(wǎng)站免費下載。
2.報名時(shí)間：2018年4月12日9:00至4月16日17:30。
（二）資格審查
1.網(wǎng)上報名資格審查時(shí)間：2018年4月12日9:00-4月17日17：30。
應聘人員可于2018年4月13日9:00至4月17日17:30期間登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格審查結果（資格審查單位必須在提交報考申請次日起2日內，提出審查意見(jiàn)）。2018年4月13日9:00至4月16日17:30期間，報考申請尚未審查或未通過(guò)資格審查的考生，可以改報其他職位。2018年4月16日17:30至17日17:30期間，報考申請未審查或未通過(guò)資格審查的，不能再改報其他職位。
2.面向代課人員招聘特設崗位（含放寬年齡代課人員）、面向轄區駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘專(zhuān)設崗位、面向服務(wù)基層項目專(zhuān)設崗位、面向貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校特設崗位的報名人員統一在2018年4月13日—15日（三天，上午8：30-12：00，下午14：30-17：30）攜帶有關(guān)材料原件及復印件到招聘單位主管教育行政部門(mén)進(jìn)行現場(chǎng)資格審查，超過(guò)規定時(shí)間不到現場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，視同主動(dòng)放棄。
3.屬機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員和農村教師特設崗位計劃人員的，必須統一在2018年4月13日—15日（三天，上午8：30-12：00，下午14：30-17：30）提供工作單位和主管部門(mén)同意報考證明原件1份到招聘單位或招聘單位主管教育行政部門(mén)（凡是在報名時(shí)間截止后辭職的，一律按弄虛作假處理，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格）。
其余崗位的報名人員由各招聘單位及其主管教育行政部門(mén)依據本簡(jiǎn)章規定及設定的崗位資格條件，在網(wǎng)上對應聘人員進(jìn)行資格審查，對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；未通過(guò)資格審查的，應說(shuō)明原因。應聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報名。對個(gè)人信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。
4.符合加分條件的報名人員（已審核的代課人員除外）統一在2018年4月25日—26日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）把加分依據材料（原件和復印件）遞交到招聘單位主管教育行政部門(mén)核驗，超過(guò)規定時(shí)間遞交的，視同無(wú)效，不再享受加分。資格審查截止后，對符合加分條件人員的資格和加分項目匯總情況將在貴港人事人才網(wǎng)（http://www.ggrsrc.com)、貴港市教育信息網(wǎng)（http://www.ggjy.net）公示2天。如有異議，請于公示期內及時(shí)向招聘單位主管教育行政部門(mén)反映。
5.招聘人員崗位的開(kāi)考比例原則上不能低于1：3。達不到開(kāi)考比例要求的，又確因工作需要在當年補缺的緊缺專(zhuān)業(yè)崗位，在報名結束后2個(gè)工作日內，由招聘單位及主管部門(mén)匯總，報市人社部門(mén)核準后可以開(kāi)考(縣市區所屬單位必須先報縣市區人社部門(mén)審核)。應聘人員已通過(guò)報名資格審查且繳費成功，但因所報考崗位人數達不到開(kāi)考比例而取消報考崗位的，在接到資格審查單位通知后，應聘人員可于4月24日9:00至16:30期間改報其他崗位。市、縣（市、區）教育行政部門(mén)于4月24日17:30前完成改報人員的資格審查。
（三）繳費
1.繳費方法及收費標準。通過(guò)資格審查的應聘人員應于4月18日17：30前登錄“廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘系統”完成繳費。考試費按自治區物價(jià)局、財政廳桂價(jià)費〔2010〕269號文件的規定執行，收費標準：每人每科50元。逾期不繳費的，視作自動(dòng)放棄報考資格處理。
2.已繳考試費的應聘人員，可于考前一周按準考證所示考點(diǎn)到該考點(diǎn)主管部門(mén)領(lǐng)取收費收據（不領(lǐng)取收費收據不影響應聘人員參加考試）。
3.應聘人員已通過(guò)報名資格審查且繳費成功，但因所報考崗位取消未改報其它崗位或改報后未通過(guò)資格審查的，將通過(guò)原繳費賬戶(hù)統一退費。
（四）準考證打印
應聘人員繳費報名成功后，必須在考試前一周登錄廣西招生考試網(wǎng)（www.gxeea.cn）進(jìn)入“廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘系統”自行下載并打印準考證。準考證是應聘中小學(xué)教師公開(kāi)招聘考試人員參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。應聘人員按照準考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的有效身份證和準考證參加考試（兩證缺一不可）。
五、筆試及成績(jì)查詢(xún)
（一）筆試：
筆試時(shí)間為2018年5月12日（星期六），具體安排為：
上午9:00-11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識
下午15:00-17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎知識
以上兩科考試分值各100分。
筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)個(gè)人準考證。
（二）成績(jì)查詢(xún)（2018年5月下旬），應聘人員登錄廣西招生考試網(wǎng)（www.gxeea.cn）進(jìn)入“廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘系統”查詢(xún)，具體時(shí)間見(jiàn)報名網(wǎng)站。
（三）本次招聘筆試不劃定合格分數線(xiàn)，但筆試只要有一個(gè)科目缺考的，定為不合格，不得進(jìn)入面試。
六、招聘總成績(jì)的計算辦法
（一）報考中小學(xué)教師崗位的考生（不包括面向代課人員招聘的特設崗位、面向轄區駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘的專(zhuān)設崗位、面向服務(wù)基層項目專(zhuān)設崗位和面向貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校特設崗位）筆試成績(jì)（含加分）不計入總成績(jì)，面試成績(jì)?yōu)榭偝煽?jì)。
（二）面向代課人員招聘的特設崗位、面向轄區駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘、面向服務(wù)基層項目和面向貧困縣邊遠艱苦鄉村學(xué)校的專(zhuān)設崗位考生的總成績(jì)按筆試與面試成績(jì)權重按5:5比例確定,總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)=（《教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識》分數+《教育心理學(xué)與德育工作基礎知識》分數+加分分數）÷2 。
七、面試
（一）面試人員的確定
根據筆試合格成績(jì)（含加分)按招聘崗位從高分到低分順序按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,面試人選末位成績(jì)出現并列的，一同進(jìn)入面試。筆試報名人數達不到開(kāi)考比例且已經(jīng)核準開(kāi)考的崗位，筆試后合格人員再減少的，及筆試后崗位合格人員比例達不到面試比例，又確實(shí)需要補充人員的，必須經(jīng)招聘單位的主管部門(mén)同意、縣市區人社部門(mén)審核，報貴港市人力資源和社會(huì )保障局核準后，才能進(jìn)入面試程序。已確定進(jìn)入面試的考生由各縣市區公布。
（二）資格復查
參加面試人員原則上在2018年6月19日至6月21日前攜帶有關(guān)材料原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復查，具體時(shí)間及要求以招聘單位及主管部門(mén)通知為準（面向代課人員招聘的特設崗位應聘人員不再進(jìn)行資格復查）。
資格復查需要提供材料如下：
1.所有參加面試人員必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、教師資格證及招聘崗位要求的其它有關(guān)證件原件及復印件1份。
2.屬中專(zhuān)（含中師）學(xué)歷的，還必須提供戶(hù)口簿（生源地為本市的應屆畢業(yè)生，戶(hù)口未轉回本市的，需出具入學(xué)前轉出地派出所證明）原件及復印件1份。
3.屬?lài)狻⒕惩鈱W(xué)歷的，除學(xué)歷學(xué)位證書(shū)外,還須提供國家有關(guān)機構認證的有效證明原件及復印件1份。
4.屬駐軍隨軍未就業(yè)家屬的，還需提供戶(hù)口簿、隨軍家屬審批表、就業(yè)失業(yè)登記證等原件及復印件1份。
在資格復查時(shí)發(fā)現與個(gè)人報名信息不符，弄虛作假的，立即取消面試和聘用資格。
（三）面試通知
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜由招聘單位及主管部門(mén)通知參加面試考生。
面試通知發(fā)出前，如有考生書(shū)面自愿放棄面試資格或資格審查不通過(guò)，可按筆試成績(jì)從高到低順序依次遞補面試人選，但必須進(jìn)行資格復查并公布名單后方可參加面試。面試通知發(fā)出后，如再有考生放棄面試資格或不按時(shí)參加面試的，不再遞補面試人選，按實(shí)有人數進(jìn)行面試。
（四）面試方式
中小學(xué)教師崗位招聘采用說(shuō)課或講課（試講）方式進(jìn)行。面試分值滿(mǎn)分為100分。面試60分以上（含60分）為合格，面試不合格者不能列為考核對象。面試成績(jì)在面試結束后當天張榜公布。
每考場(chǎng)面試考官由7人組成,其中主考官1人，招聘單位以外專(zhuān)家人數所占比例不得少于三分之一。面試考官必須由取得中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員擔任；組織面試部門(mén)建立具備考官資格的考官庫,開(kāi)考前再隨機抽取考官、考場(chǎng)。
面試實(shí)行驗證和抽簽制度。凡進(jìn)入面試的考生須攜帶有效身份證、筆試準考證原件進(jìn)入候考室，按編組抽簽確定崗位及出場(chǎng)順序。
（五）面試的組織實(shí)施
1.各縣市區的面試工作由縣市區教育行政部門(mén)組織實(shí)施。
2.市直學(xué)校教師崗位的面試工作由市教育局組織實(shí)施。
八、考核
（一）根據面試分數合格人員總成績(jì)從高分到低分順序按招聘崗位核準計劃1：1的比例確定考核人選(面試成績(jì)出現并列的，按筆試和加分的合計成績(jì)的高分者進(jìn)入考核；若再次成績(jì)并列，則按筆試《教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識》成績(jì)高的進(jìn)入考核)。進(jìn)入考核人員名單報同級人社部門(mén)核準后，在招聘單位和主管部門(mén)公布。考核參照《關(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，招聘單位和主管部門(mén)要成立由2人以上組成考核小組，負責全面了解考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、計劃生育情況、學(xué)習和工作表現等，并形成書(shū)面考核材料。
（二）各招聘單位考核工作結束后，經(jīng)招聘單位和主管部門(mén)領(lǐng)導班子集體研究，根據考試、考核結果按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢人員并經(jīng)同級人社部門(mén)核準后，在招聘單位和主管部門(mén)公布。
因考生考核出現不合格或書(shū)面提出自愿放棄時(shí)，可從報考同一崗位符合條件的人員中按總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。
九、體檢
（一）市直、各縣市區所屬學(xué)校招聘的人員分別由市、縣市區教育局組織到具有規定資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。
（二）體檢標準按照教師資格認定的體檢標準執行。體檢費用由應聘人員承擔。
組織體檢的部門(mén)對體檢合格的考生名單進(jìn)行公布。考生對體檢鑒定不合格有異議的可書(shū)面申請復查1次，由各級教育部門(mén)組織申請復查人員到符合規定資質(zhì)的醫療機構復檢，并作為最終的體檢結果。
因考生體檢出現不合格或書(shū)面提出自愿放棄時(shí)，可從報考同一崗位符合條件的人員中按總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補考核人選，考核合格后再進(jìn)行體檢。
十、公示和聘用
（一）招聘單位領(lǐng)導班子根據考試、考核、體檢結果集體討論確定擬聘人選，經(jīng)主管部門(mén)審核，報同級人社部門(mén)備案后，進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示結果不影響聘用的，招聘單位報有關(guān)部門(mén)，依據年度招聘計劃核準，市直學(xué)校擬聘人員和縣市區所屬中小學(xué)擬聘人員報有關(guān)審批機構審批后，辦理相關(guān)手續。
（二）招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同。聘用合同由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂，并加蓋招聘單位公章。聘用到代課人員專(zhuān)設崗位的必須在該崗位至少任教或工作5年以上（距退休年齡不足5年的除外）。聘用合同不得違反國家法律、法規的規定。
（三）中小學(xué)公開(kāi)招聘的新進(jìn)人員，在聘期間，享受在編人員待遇，具體辦法按國家和自治區有關(guān)政策規定執行；中小學(xué)公開(kāi)招聘人員應當實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按國家和自治區有關(guān)規定執行。
下達聘用通知前，擬聘人員提出自愿放棄的，可以遞補；下達聘用通知后，擬聘人員再提出自愿放棄或不按時(shí)報到的，取消聘用資格，空缺崗位不再進(jìn)行遞補。
十一、紀律和監督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。考試招聘工作要貫徹公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，各級人社、教育部門(mén)、各招聘單位及主管部門(mén)要嚴格按照規定的資格條件和工作程序、時(shí)間要求，規范操作，自覺(jué)接受社會(huì )各界和廣大人民群眾的監督。要堅持原則，照章辦事，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。如發(fā)現有違紀違規行為，要立即予以糾正，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定進(jìn)行處理，保證考試招聘工作順利進(jìn)行。
十二、其他
（一） 使用教師控制數招聘崗位說(shuō)明
1.聘用教師準入。使用聘用教師控制數進(jìn)人實(shí)行公開(kāi)招聘制度，參加自治區統一組織的中小學(xué)教師公開(kāi)招聘考試。使用聘用教師控制數人員實(shí)行崗位設置管理制度，聘用教師控制數納入單位崗位設置總量。用人單位與使用聘用教師控制數人員簽訂聘用合同，約定雙方的權利與義務(wù)。聘期一般為3年，也可根據工作需要由雙方協(xié)商約定期限。用人單位與使用聘用教師控制數人員可依法解除、續簽或終止聘用合同。自聘用合同依法解除、終止之日起，用人單位與被解除、終止聘用人員的人事關(guān)系終止。
2.聘用教師待遇。使用聘用教師控制數人員在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社保保險，按規定足額繳納各項社會(huì )保險費。
3.聘用教師流動(dòng)。使用聘用教師控制數人員可在本縣域內流動(dòng)，流動(dòng)辦法由各縣市區確定。跨縣流動(dòng)到其他事業(yè)單位的，須參加流入單位公開(kāi)招聘考試，按事業(yè)單位新進(jìn)人員確定崗位等級。
使用聘用教師控制數招聘的人員，不辦理入編手續，名單需報同級機構編制、財政、人社部門(mén)備案。在有空編的情況下，使用聘用教師控制數的人員可通過(guò)考核直接辦理入編手續，可按本單位原聘崗位等級聘用。
（二）本次公開(kāi)考試招聘不指定考試用書(shū)，不組織也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
十三、本簡(jiǎn)章由貴港市教育局負責解釋
現場(chǎng)資格審查或加分材料核驗地點(diǎn)及報考咨詢(xún)電話(huà)：
（一）市直學(xué)校：貴港市教育局人事科305室（貴港市金港大道1066號） 0775-4573877
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（二）桂平市所屬學(xué)校：桂平市教育局第一會(huì )議室（桂平市西山鎮縣府街155號） 0775-3388037
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（三）平南縣所屬學(xué)校：平南縣教育局二樓會(huì )議室（平南縣環(huán)城路160號） 0775-7861177
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（四）港北區所屬學(xué)校：港北區教育局六樓會(huì )議室（貴港市港北區建設西路88號） 0775-4239885
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（五）港南區所屬學(xué)校：港南區教育局六樓人事股1室（港南區江南大道181號） 0775-5903178
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（六）覃塘區所屬學(xué)校：覃塘區教育局二樓人事股（覃塘區覃塘鎮華西路1號） 0775-4721978
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十四、監督電話(huà)：
貴港市人社局事業(yè)單位人事管理科 0775－4560560
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貴港市教育局
2018年4月10日
