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一、招聘人數和崗位類(lèi)別
（一）招聘人數：136人。
（二）崗位類(lèi)別及分配：
崗位一：來(lái)賓市公安局特警支隊文職崗位（2人，男、女不限，具備較強文字寫(xiě)作能力）；
崗位二：來(lái)賓市公安局特警支隊勤務(wù)崗位（98人，男性88人、女性10人）;
崗位三：來(lái)賓市公安局城區警務(wù)警察支隊（巡邏警察支隊）文職崗位（3人，男、女不限，具備較強文字寫(xiě)作能力）；
崗位四：來(lái)賓市公安局城區警務(wù)警察支隊（巡邏警察支隊）勤務(wù)崗位（33人，適合男性）。
二、工作崗位
（一）來(lái)賓市公安局特警支隊；
（二）來(lái)賓市公安局城區警務(wù)警察支隊（巡邏警察支隊）。
三、招聘依據
根據《廣西公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》《來(lái)賓市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理實(shí)施細則》及來(lái)賓市公安局工作實(shí)際情況。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正。
（三）年齡在18周歲以上，勤務(wù)輔警30周歲以下（1987年5月19日-2000年5月17日期間出生）；文職輔警35周歲以下（1982年5月19日-2000年5月17日期間出生）。
（四）勤務(wù)輔警具有高中（中專(zhuān)）以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力，文職輔警應當具有大專(zhuān)以上文化程度和崗位需要的專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能。
（五）身心健康。
（六）公安機關(guān)規定的其他條件。
（七）具有下列情形之一的人員，不得應聘：
1.受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的；
2.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的；
3.曾因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的；
4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的；
5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
6.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
五、報名及資格審查
（一）報名時(shí)間：2018年5月18日至6月1日止；
（二）報名地點(diǎn)：來(lái)賓市公安局（來(lái)賓市興賓區翠屏路199號）7樓709號辦公室；
（二）報名方式：現場(chǎng)報名；
（三）報名所需材料：應聘人員須持本人居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)原件、復印件，并提供中國人民銀行出具的《個(gè)人征信報告》以及本人近期免冠1寸照片1張，退役士官士兵還需持《退伍證》原件和復印件到場(chǎng)報名，填寫(xiě)《來(lái)賓市公安局招聘輔警人員報名表》（另《報名表》電子版通過(guò)電子郵件報來(lái)賓市公安局政治部，郵箱：lbsfjglk@126.com），報名材料實(shí)行現場(chǎng)審核。報名人員所提交的材料必須真實(shí)、有效，對于弄虛作假的應聘人員一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格，并作為不誠信依據記錄在案。
六、招聘程序
對經(jīng)筆試、體能測評、面試、體檢、考核政審合格的應聘人員根據資格條件和招聘計劃確定聘用人員。
（一）筆試
參加筆試的人員為：報名資格審查合格的考生。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：在市公安局微信公眾號“平安來(lái)賓”（公告下方二維碼）及來(lái)賓人才網(wǎng)進(jìn)行公告。
筆試考察范圍是：與輔警有關(guān)的權益及依法協(xié)助人民警察履職的有關(guān)法律知識，文職輔警還需進(jìn)行文字表達能力考核。
（二）體能測評
參加體能測評的人員為：筆試考試成績(jì)合格的考生。
體能測評時(shí)間、地點(diǎn)：在市公安局微信公眾號“平安來(lái)賓”及來(lái)賓人才網(wǎng)進(jìn)行公告。
體能測評的標準，參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）的標準，具體如下：
（一）男子組
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項目
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標準
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30歲（含）以下
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31歲（含）以上
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10米×4往返跑
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≤13″1
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≤13″4
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1000米跑
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≤4′25″
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≤4′35″
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縱跳摸高
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≥265厘米
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（二）女子組
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項目
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標準
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30歲（含）以下
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31歲（含）以上
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10米×4往返跑
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≤13″1
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≤13″4
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1000米跑
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≤4′25″
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≤4′35″
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縱跳摸高
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≥265厘米
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體能測評項目中，縱跳摸高的測試次數不超過(guò)3次，其他兩個(gè)項目的測評次數均為1次。應聘文職崗位的人員，體能測評三項有兩項達標的，視為合格；應聘勤務(wù)崗位的人員體能測評三項全部達標的方為合格。
（三）面試
參加面試的人員為：體能測評成績(jì)合格的考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：在市公安局微信公眾號“平安來(lái)賓”及來(lái)賓人才網(wǎng)進(jìn)行公告。
（四）體檢
面試合格的考生，按1:1的比例進(jìn)行體檢。
（五）政審考察
政審考察由招聘工作組具體實(shí)施。
七、公示、崗前培訓及聘用
對擬聘用人員進(jìn)行公示，經(jīng)5個(gè)工作日公示無(wú)反映或反映問(wèn)題經(jīng)查證不屬實(shí)的，由來(lái)賓市公安局組織開(kāi)展法律知識和崗位技能培訓，培訓時(shí)間為10天，培訓合格后，由來(lái)賓市公安局按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》與被聘用的人員簽訂勞動(dòng)合同，首次被聘用的輔警勞動(dòng)合同期限為1年，試用期2個(gè)月，合同期滿(mǎn)后繼續聘用的輔警每次簽訂的勞動(dòng)合同期限為3年。被聘用的人員須無(wú)條件服從工作安排。
八、工資待遇及其他
（一）招聘的輔警待遇：3200元/人/月（含“五險一金”單位、個(gè)人繳納部份）。
（二）輔警試用期滿(mǎn)后，經(jīng)用人單位考核合格，由市公安局和輔警繼續履行勞動(dòng)合同，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。合同期內，輔警如有違反合同約定，違規違紀或不履行職責，以及其它不適應工作的，按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規定解聘。
（三）特警崗位的輔警日常管理實(shí)行統一住宿，統一作息時(shí)間。
聯(lián)系單位：來(lái)賓市公安局政治部，聯(lián)系人：韋警官、唐警官、陸警官，聯(lián)系電話(huà)：（0772）4210509。
來(lái)賓市公安局
2018年5月18日
