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玉東新區第一幼兒園、茂林鎮中心幼兒園是玉東新區科教文體局管轄的公辦性質(zhì)的幼兒園，定于2018年秋季期開(kāi)始招生。現面向社會(huì )公開(kāi)招聘玉東新區第一幼兒園和茂林鎮中心幼兒園編外工作人員12名，其中專(zhuān)任教師10名、財務(wù)人員2名（具體崗位及條件詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘資格條件
1.政治信念堅定，服從黨的領(lǐng)導，執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。
2.遵守國家的法律、法規，享有公民的政治權利。
3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，遵守幼兒園工作紀律。
4.具有團結協(xié)作、積極進(jìn)取的精神，身體健康，能吃苦耐勞，服從工作安排。
5.具有履行崗位職責所需的工作能力。
三、報名辦法
（一）現場(chǎng)報名、資格審查、驗證審核
1.報名時(shí)間：2018年7月22日（星期日）8：30～11：30，逾期不再受理。
報名地點(diǎn)：玉東小學(xué)
2.報名時(shí)需提供的材料：
（1）《玉東新區公開(kāi)招聘幼兒園編外工作人員報名表》一份(貼本人近期的一寸彩色照1張)。
（2）身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書(shū)（如教師資格證、普通話(huà)證等）、榮譽(yù)證書(shū)、從教年限證明等相關(guān)證書(shū)原件和復印件各一份(驗證后收復件，退回原件)。
注意事項：
（1）報考者只能報考一個(gè)崗位。按相應報考學(xué)校的崗位進(jìn)行面試，以該面試考場(chǎng)從高分到低分的面試成績(jì)確定錄用人選。
（2）報名時(shí)使用的證件與面試時(shí)的證件必須一致。
（3）報名表上《誠信承諾書(shū)》本人簽名欄，事先不能簽字，待材料審核后，符合報名條件的在報名現場(chǎng)簽字承諾。
（4）從教年限證明需所在學(xué)校（包括民辦學(xué)校）加蓋公章。
（二）差額遴選
1.招聘人員工作領(lǐng)導小組根據報考者的基本情況、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jì)、工作表現等方面，按1:3比例擇優(yōu)選擇進(jìn)入面試人選名單，達不到1：3開(kāi)考比例的，應取消或減少該崗位公開(kāi)招聘計劃。確需開(kāi)考的，須報須經(jīng)玉東新區公開(kāi)招聘學(xué)校編外人員工作領(lǐng)導小組同意后方可開(kāi)考。
2.審查通過(guò)人員名單即為參加面試人員名單，開(kāi)考崗位、面試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項在現場(chǎng)公布。請報考者于當天（7月22日）中午12:50前集中報名處，現場(chǎng)公布進(jìn)入面試人選。
四、面試
（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)
1.時(shí)間：2018年7月22日（星期日）下午14：00開(kāi)始（報名當天）
2.地點(diǎn)：玉東小學(xué)
（二）面試內容及方式
1.專(zhuān)任教師（幼兒教師）
面試采取自我介紹+試講（講課）+才藝展示（彈、唱、跳、畫(huà)等）的形式進(jìn)行，對面試考生按有關(guān)規定進(jìn)行面試考評，其中：彈、跳的才藝展示由考生自選內容，試講課題以及唱、畫(huà)的才藝展示按指定內容進(jìn)行現場(chǎng)備課（備課時(shí)間10分鐘）。主要考察面試考生在語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、現場(chǎng)應變能力及儀態(tài)儀表等幾個(gè)方面表現，以及在規定時(shí)間內完成幼兒園課程某一具體課題體現出來(lái)的組織教學(xué)基本功和教學(xué)效果。
面試滿(mǎn)分為100分，時(shí)間不超8分鐘。面試考生根據自己的特長(cháng)進(jìn)行才藝展示或專(zhuān)業(yè)展示，考生可自帶作品、器材等輔助工具進(jìn)入現場(chǎng)。
2.財務(wù)人員
面試采取自我介紹+問(wèn)題答辯的形成進(jìn)行，主要考察面試人員與崗位相關(guān)的知識技能。面試滿(mǎn)分為100分，時(shí)間不超5分鐘。
（三）考試組織
1.因有考生放棄面試資格以及經(jīng)批準不足1:3比例開(kāi)考等原因造成計劃招聘崗位人數與實(shí)際面試人數的比例不足1:3的，須達到如下的面試合格分數，才有資格進(jìn)入考察、體檢人選。比例為1:2的，面試成績(jì)必須達到面試滿(mǎn)分值的60%（60分）以上為合格，方能簽訂合同；比例為1:1的，面試成績(jì)必須達到面試滿(mǎn)分值的70%（70分）以上合格，方能簽訂合同。
2.程序
（1）考生憑居民身份證按規定時(shí)間報到，經(jīng)工作人員核實(shí)后，到候考室抽簽候考。
（2）在工作人員的點(diǎn)名引領(lǐng)下，考生憑抽簽序號單，按所抽取的序號順序進(jìn)入備考室進(jìn)行10分鐘的備課。
（3）考生備課結束后由引領(lǐng)員帶領(lǐng)進(jìn)行面試考場(chǎng)參加面試。
（4）面試時(shí)間到，由主考官宣布考試結束，考生離開(kāi)考場(chǎng)區域。
（5）紀律要求：
①考生遲到15分鐘，視為自動(dòng)棄權。
②面試期間，考生和工作人員遵守考場(chǎng)紀律，違者按有關(guān)規定處理。
（三）總成績(jì)計算
1.專(zhuān)任幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能試（試講+彈唱跳畫(huà)）的成績(jì)?yōu)榭偝煽?jì)。
2.財務(wù)人員面試成績(jì)即為總成績(jì)。
3.同分數處理辦法：同一崗位，面試成績(jì)相同時(shí)，以從教時(shí)間或相應崗位工齡時(shí)間長(cháng)者優(yōu)先；從教時(shí)間相同時(shí)以學(xué)歷優(yōu)先。如此還不能區分，由玉東新區公開(kāi)招聘學(xué)校編外人員工作領(lǐng)導小組討論確定。
（四）成績(jì)公布
面試結束后，考生總成績(jì)當天在玉東小學(xué)校門(mén)口公告欄公布。
五、體檢、考察
（一）面試結束后，根據考生總成績(jì)從高分到低分，按招聘崗位人數1:1的比例根據規定進(jìn)行體檢和考察。體檢標準參照《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書(shū)》的有關(guān)規定執行，如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，則在報考同一崗位的人員中按考試和考核結果的排序依次遞補。體檢費用由考生自理。
（二）考察工作由玉東新區公開(kāi)招聘學(xué)校編外人員工作領(lǐng)導小組辦公室負責。根據應聘者的最終成績(jì)，從高分到低分按1:1的比例確定考察人選。考察內容包括報考者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)知識能力、現實(shí)表現與工作實(shí)績(jì)、計生情況、遵紀守法及報考資格復審情況。
六、公示、審批和聘用
根據面試、體檢和考察結果確定擬聘人員名單，經(jīng)公示無(wú)異議，報區工委審核批準后，由幼兒園與聘用人員簽訂勞動(dòng)聘用合同，實(shí)行合同制管理。
七、聘用人員管理及待遇
（一）新聘用人員試用期3個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式聘用。試用期滿(mǎn)考核不合格的，予以解聘。
（二）被聘用人員一律實(shí)行合同制管理，合同期為3年（含試用期在內）。
（三）被聘用人員在規定時(shí)間到用人單位報到，不按時(shí)報到的，取消本次聘用資格；被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規定的，予以解聘。
（四）被聘用人員的福利待遇：
按玉東新區中小學(xué)校（幼兒園）編外聘用人員待遇有關(guān)規定執行。
八、崗前培訓
由有關(guān)部門(mén)對聘用人員進(jìn)行崗前培訓，培訓合格方可上崗。
九、公開(kāi)招聘監督
公開(kāi)招聘教師考試工作，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開(kāi)、信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結果公開(kāi)。公開(kāi)招聘考試工作接受紀檢監察部門(mén)、考生和社會(huì )各界監督。對公開(kāi)招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關(guān)規定嚴肅處理。
十、聯(lián)系方式
本次招聘工作由玉東新區科教文體局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：陳老師 13877523494（玉東新區第一幼兒園）
曾老師 13877559891（茂林鎮中心幼兒園）
0775-2669615（玉東新區科教文體局）
附件：
玉林市玉東新區工委管委科教文體局
2018年7月18日
