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一、面試時(shí)間及地點(diǎn)
1.面試時(shí)間：2018年8月23日(星期四)8:00開(kāi)始。
2.面試地點(diǎn)：柳江區拉堡小學(xué)教學(xué)樓，地址：柳州市柳江區拉堡鎮柳西路1號。
二、面試方式
以試講的方式對面試對象進(jìn)行教學(xué)能力測試。先由面試對象按應聘崗位抽簽確定試講順序，然后在相應的學(xué)科課程范圍內抽簽確定試講課題，準備試講(即備課)時(shí)間為60分鐘。試講以直接面對評委組成員的方式進(jìn)行(無(wú)學(xué)生)，試講時(shí)間為15分鐘。
三、面試程序
(1)簽到。面試對象憑個(gè)人身份證原件、筆試準考證原件于面試當日8：00到面試場(chǎng)地指定候考室(具體見(jiàn)現場(chǎng)示意圖)簽到 ，8：20(含)之前未簽到的視為自動(dòng)放棄面試及應聘資格。
(2)抽簽確定面試順序。面試對象按應聘崗位進(jìn)行分組抽簽確定面試順序。
(3)抽簽確定試講課題。候考室工作人員安排面試對象者到備課室抽取試講課題。
(4)備課。面試對象抽取課題后，由備課室工作人員將相應教材交給面試對象并由其自行備課。每位面試對象備課時(shí)間為60分鐘。試講教材由招聘組織單位提供，試講教師不得攜帶任何資料及電腦、手機等有通信、儲存功能的設備進(jìn)入備課室。
(5)試講。備課結束后，面試對象在引導員的帶領(lǐng)下，按面試抽簽順序依次到達指定考場(chǎng)進(jìn)行試講，試講時(shí)間為15分鐘。
第一位面試對象進(jìn)入備課室20分鐘后，候考室工作人員安排下一位考生到備課室抽簽備課。以此類(lèi)推。
三、面試成績(jì)評定
(一)評委評分：各評委根據各面試對象的面試表現情況，獨立在評分表按評分要素給面試對象評分。
(二)統分辦法：面試成績(jì)的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出該考生的面試成績(jì)。
面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)60分為合格。面試成績(jì)不合格者，不得確定為考核人選。其中，招聘崗位面試比例達不到1:3的，該崗位考生面試成績(jì)須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jì)都達不到70分的，取消該崗位的招聘。
以考生面試成績(jì)按崗位招聘計劃數1：1比例從高分到低分的順序確定考核人選。在崗位招聘計劃數內，若某招聘崗位出現末位面試成績(jì)并列時(shí)，以筆試總成績(jì)從高到低確定排名;若筆試總成績(jì)出現并列時(shí)，以教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識的筆試成績(jì)從高到低確定排名;若教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識的筆試成績(jì)并列時(shí)，再以教育心理學(xué)與德育工作基礎的筆試成績(jì)從高到低確定排名。
評委按考生面試序號給予評分。考生進(jìn)入考場(chǎng)要向評委組報告本人的面試序號，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jì)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。
各招聘崗位面試結束后，經(jīng)工作人員統分并核查無(wú)誤后當天在面試考點(diǎn)公告欄公布面試成績(jì)，請考生自行查看。
四、其它須知
(一)面試期間，對面試考生實(shí)行封閉管理。整個(gè)面試期間，考生不得攜帶和使用任何通訊工具和電子存儲設備，有攜帶者需在進(jìn)入候考室后把通訊工具和電子存儲設備關(guān)閉后交由工作人員統一保管;考生應遵守紀律，聽(tīng)從指揮，服從工作人員管理，候考室、備課室內不得交頭接耳和喧嘩。對嚴重違犯紀律、不服從工作人員管理者，取消面試資格。
(二)組織單位只提供教材、黑板、粉筆等常規教具，以及為應聘音樂(lè )教師崗位考生提供電子琴，其它所需的教學(xué)輔助工具面試考生可以自行準備，但不能攜帶其它相關(guān)的資料(如課件等)進(jìn)入備課室和面試考場(chǎng)。考生面試結束要把所用教材和試講教案及時(shí)歸還備課室。
(三)考生要遵守相關(guān)考試紀律，若有違反，并視情節輕重按規定對有關(guān)責任人進(jìn)行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
(四)咨詢(xún)電話(huà)：0772-7214990、7222318;監督舉報電話(huà)： 0772-7223511。|
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>>>附件：面試人員名單
柳江區教育局 柳江區人力資源和社會(huì )保障局
2018年8月20日
