0771-2094277
一、招聘人數
8人。根據工作崗位特點(diǎn)，適合男性。
二、招聘條件
1.思想政治素質(zhì)好，無(wú)違法違紀記錄，工作積極肯干，有吃苦耐勞精神；
2.身體健康，五官端正，男身高1.65米以上，女身高1.58米以上，年齡在35周歲以下（1983年8月1日以后出生），法律、計算機專(zhuān)業(yè)的，年齡可適當放寬1-2歲（1981年8月1日以后出生）
3.大專(zhuān)以上學(xué)歷。
同等條件下，復轉軍人、有相應輔助執法崗位工作經(jīng)歷及持有C1以上駕照者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序和辦法
（一）網(wǎng)上報名
請應聘者于8月21日至8月31日期間，發(fā)送報名登記表（見(jiàn)附件）及近期免冠照片電子檔（或掃描件）至我單位電子郵箱：zfzdzp@163.com。
（二）現場(chǎng)確認及資格審核
9月3日上午10:00，將在我支隊一樓會(huì )議室進(jìn)行招聘事項講解及現場(chǎng)確認、資格審核工作，請應聘者準時(shí)到達，并攜帶本人的免冠2寸彩照2張、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件及復印件進(jìn)行資格審核。
地址：桂林市象山區福旺路38號，交通苑。聯(lián)系電話(huà)：0773-3843198。
（三）筆試
1.筆試內容：基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識(法律、交通運輸基礎知識、法律文書(shū)寫(xiě)作基礎知識)，滿(mǎn)分為100分。
2.筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試地點(diǎn)設在桂林市交通運輸執法支隊一樓會(huì )議室，筆試時(shí)間：2018年9月8日。
3.筆試結束3個(gè)工作日內，計算并匯總筆試成績(jì)，劃定合格分數線(xiàn)，按筆試成績(jì)從高分到低分按照招聘崗位人數比例確定面試人選并通知本人。
考生可在桂林市交通運輸執法支隊網(wǎng)站上查詢(xún)進(jìn)入面試人員名單。
（四）面試
1.入圍面試人數與招聘人數的比例為2：1。確定入闈面試人員時(shí)，如遇末位同分情況，一并入闈面試。
2.采取結構化面試，實(shí)行集中封閉式出題。
3.面試由我單位組織實(shí)施。面試地點(diǎn)另行通知。
面試主要考察應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應聘者的職業(yè)技能、綜合分析、言語(yǔ)表達、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。
4.面試分值滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)達60分及以上為合格。
（五）考核
1.考核人選的確定。根據綜合成績(jì)（綜合成績(jì)=筆試科目成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%）由高分到低分按招聘崗位人數確定考核人選。
2.考核內容與方式：主要考察考生的思想政治表現、道德品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政等情況，并對考生資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查。
3.在考核中發(fā)現有下列情況之一者，取消考生的聘用資格：
（1）有犯罪前科或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
（2）有違法違紀問(wèn)題；
（3）發(fā)現不符合報考職位資格條件的；
（4）其他不能聘用的情況。
4.如考核出現不合格者，應當進(jìn)行調劑。調劑人選范圍為其他面試成績(jì)達到60分且未進(jìn)入考核階段的人員，按考生綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補。
（六）體檢
考生需按要求參加體檢，體檢合格的列為考察對象。體檢參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用自理。
（七）補錄
若考生體檢不合格，則根據招錄計劃和考生綜合成績(jì)，按1:1的比例依次進(jìn)行遞補，遞補考生如出現并列，則按以下順序確定進(jìn)入體檢：具有輔助執法崗位工作經(jīng)歷或輔助執法崗位工作經(jīng)歷較長(cháng)者，復轉軍人，有C1及以上駕照者、學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績(jì)較高者，如果以上條件均相同，則根據體檢、考察結果擇優(yōu)錄用。
（八）公示與聘用
1.公示。按考生成績(jì)、考核和體檢結果確定擬聘人員并予以公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
2.聘用。公示無(wú)異議的予以錄用，試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。我單位與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行勞務(wù)派遣用工。
（九）工資福利待遇。
工資標準參照《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規定的通知》（市人社發(fā)〔2016〕132號）執行。
1.試用期1680元/月（應發(fā)工資）。
2.正式聘用2268元/月（應發(fā)工資）。
3.按規定發(fā)放法定節假日加班費，按國家規定統一購買(mǎi)應由單位承擔的五險一金。
本《招聘簡(jiǎn)章》由我支隊負責解釋。其他信息請見(jiàn)我支隊網(wǎng)站：http://www.gljtyszf.gov.cn/
附件：報名登記表.docx
桂林市交通運輸執法支隊
2018年8月21日
