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一、招聘崗位和人數
（一）招聘崗位:桂平市木樂(lè )鎮專(zhuān)職消防隊隊員。
（二）招聘人數:10名。
二、基本條件
（一）擁護中國共產(chǎn)黨、遵紀守法、政治思想過(guò)硬、責任心和紀律性強、品行良好、能吃苦耐勞、能勝任所聘崗位工作。
（二）招聘人員為男性，年齡20周歲以上35周歲以下(1983年10月15日-1998年10月15日期間出生)。
（三）身體健康，五官端正，身高1.65米以上。
（四）具有高中及以上學(xué)歷。
（五）在同等條件下，優(yōu)先聘用復員退伍軍人、本鎮戶(hù)籍人員、木樂(lè )鎮貧困戶(hù)，如有特殊技能或專(zhuān)長(cháng)的聘用條件可適當放寬。
（六）具有下列情形之一的人員，不得應聘:
1、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、曾因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;
3、其他不適合從事消防員工作的情形。
三、報名及資格審查
（一）報名時(shí)間:2018年10月15日至10月30日止。
（二）報名方式:現場(chǎng)報名。
（三）報名地點(diǎn):桂平市木樂(lè )鎮社會(huì )治安綜合治理辦公室.(木樂(lè )鎮人民政府大院內）
（四）報名所需材料及要求:應聘人員須持本人居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)原件及復印件，以及本人近期免冠2寸照片2張，退役軍人需提交《退伍證》原件和復印件，報名時(shí)還須填寫(xiě)《桂平市木樂(lè )鎮公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防員報名表》1份，報名材料實(shí)行現場(chǎng)審核。報名人員所提交的材料必須真實(shí)、有效，對于弄虛作假的應聘人員一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。
四、招聘程序
對經(jīng)體能測試、面試、體檢、考核政審合格的應聘人員根據資格條件和招聘計劃確定聘用人員。
（一）體能測試
2018年11月5日，上午8:30集中我鎮人民政府球場(chǎng)，進(jìn)行統一測試。
通過(guò)報名資格初審者直接進(jìn)入體能測試，體能測試參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā){2011}48號)進(jìn)行。體能測試項目為:1000米跑、10米X4往返跑、縱跳摸高。
體能測評的項目和標準體能測評的標準，參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)的標準，具體如下:
(不同年齡段參照對應標準)
體能測評項目中，縱跳摸高的測試次數不超過(guò)3次，其他兩個(gè)項目的測評次數均為1次。體能測試由木樂(lè )鎮人民政府組織實(shí)施。體能測試成績(jì)三項達標方為合格，體能測試不合格的不能進(jìn)入面試程序。
（二）面試
1、確定面試人選。根據體能測評總體情況，按1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。
2、面試方式。面試采用問(wèn)答方式進(jìn)行，主要測試相關(guān)工作知識、臨場(chǎng)應變、綜合分析、舉止儀態(tài)、語(yǔ)言表達能力，測試了解應聘者履行崗位職責所具備的素質(zhì)與能力。成績(jì)滿(mǎn)分為100分，60分（含）以上為合格，60分以下不得進(jìn)入下一環(huán)節。
3、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢和考核
1、確定體檢人選。根據面試成績(jì)從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人選。
2、體檢。已確定體檢的人員到桂平市內縣級醫療機構進(jìn)行體檢。體檢費由考生自理。體檢參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》體檢標準進(jìn)行，體檢不合格者，不得列為考核對象。
3、考核。根據計劃招聘人數1∶1的比例確定考核人選。考察政審考核由桂平市木樂(lè )鎮人民政府負責。
（四）確定擬聘用人員
對經(jīng)體能測試、面試、考核政審、體檢合格的應聘人員，按面試成績(jì)1:1的比例從高到低確定招錄人員。
（五）公示、審批、聘用
按規定對擬招聘人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間如有異議，一經(jīng)查實(shí)具有不得招聘為消防員情形的即取消聘用資格。經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)查不屬實(shí)的人員，與其依照有關(guān)法律法規簽訂勞動(dòng)期合同。
五、工資待遇
招聘的消防隊隊員的工資待遇按照桂平市人民政府關(guān)于編外聘用有關(guān)政策和市財政局相關(guān)規定執行，食宿自理，單位依法交納養老保險、醫療保險等相關(guān)保險。
六、強化紀律監督
堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照有關(guān)規定進(jìn)行招聘。主動(dòng)接受廣大干部群眾和社會(huì )、輿論的監督。如發(fā)現有違規或弄虛作假行為的，要立即予以糾正，并依照有關(guān)規定進(jìn)行處理。
未盡事宜，請與木樂(lè )鎮人民政府工作人員謝志遠聯(lián)系。電話(huà)： 0775-3666343， 15077755538。
木樂(lè )鎮人民政府
2018年10月15日
