0771-2094277
一、招聘原則
本次招聘堅持德才兼備的用人標準，遵循公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則，采用面試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘工作人員。
二、招聘人數：編外人員2人。
三、招聘對象
（一）文秘（1人）
1.年齡：18周歲-35周歲；
2.熟悉電腦操作，具有較強的文字寫(xiě)作能力；
3.遵紀守法，無(wú)不良行為記錄，身體健康，吃苦耐勞，服從管理；
4.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
5.漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、新聞學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（二）網(wǎng)站管理員（1人）
1.年齡：18周歲-35周歲；
2.精通Photoshop、Illustrator、PageMaker、coreldraw、InDesign等設計軟件；
3.遵紀守法，無(wú)不良行為記錄，身體健康，吃苦耐勞，服從管理；
4.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，平面設計類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
5.具有較強的文字寫(xiě)作功底者、有相關(guān)工作經(jīng)驗者、男士?jì)?yōu)先。
四、報名程序
（一）報名方式：采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行報名。
（二）報名時(shí)間：2018年10月18日～2018年10月31日（除雙休日外；上班時(shí)間：8：00—12:00， 15:00—18:00）。
（三）報名地點(diǎn)：桂平市桂南路二農貿路段（商都斜對面）桂平市人才市場(chǎng)。
（四）提交材料：1.《桂平市人才交流服務(wù)中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員報名表》一式兩份（公告底部見(jiàn)附件）；
2.學(xué)歷證書(shū)復印件（查驗原件）；
3.居民身份證復印件（查驗原件）；
4.近期小1寸正面免冠彩色照片2張。
應聘人員應對提交材料的真實(shí)性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
（五）有下列情形之一的人員，不能報名：受過(guò)刑事處罰或被勞動(dòng)教養的；受過(guò)黨紀、政紀處分的；涉嫌違紀違法，正在接受有關(guān)部門(mén)調查處理的；其他具有法律法規規定不得聘用的人員。
五、招聘方式
（一）初審：對報名材料進(jìn)行初審，確定參加面試人員名單（經(jīng)初審通過(guò)的人員，面試人員名單由桂平市人才市場(chǎng)電話(huà)通知本人）。
（二）面試內容、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）面試主要測試應聘者履行崗位職責所具備的基本素質(zhì)和能力，按照面試成績(jì)從高分到低分，按崗位1:1安排到縣級以上醫院體檢。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》（體檢費用自理），有體檢不合格或主動(dòng)放棄錄用資格者，根據綜合成績(jì)排名從高到低依次替補。
六、公示與聘用
（一）公示：經(jīng)面試、組織考核和體檢合格后，由桂平市人才市場(chǎng)對擬聘用人員進(jìn)行電話(huà)通知。
（二）聘用：工資待遇按市人民政府確定相關(guān)類(lèi)型人員標準執行。聘用期間由單位按有關(guān)政策規定給予其辦理社會(huì )保險手續（個(gè)人承擔部份由單位代扣代繳），簽訂《勞動(dòng)合同》，試用期為一個(gè)月，食宿自行解決。
七、其他
未盡事宜，請聯(lián)系桂平市人才市場(chǎng)，0775-3323969。
桂平市人才交流服務(wù)中心
2018年10月18日
