二、招聘崗位人數及報名條件:
(一)城管支隊協(xié)勤員男性21名。要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退伍軍人、有較強文字功底、電腦維護特長(cháng)的可放寬至中專(zhuān)或高中學(xué)歷)專(zhuān)業(yè)不限;身高168cm以上,柳州市戶(hù)口(含五縣)常住人員,退伍軍人、法律專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
(二)城市管理信息中心市容巡查員20名(男性15名、女性5名)。要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(退伍軍人、軍屬,有城市管理事部件處理經(jīng)驗的可適當放寬條件);男性身高165cm以上,女性身高158 cm以上,柳州市戶(hù)口(含五縣)常住人員。
(三)城市管理信息中心坐席員女性10名。要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(播音主持、旅游管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先),身高160cm以上,柳州市戶(hù)口(含五縣)常住人員;形象氣質(zhì)佳,能適應三班倒工作制,聽(tīng)打錄入速度不低于50字/分,無(wú)明顯地方口音,持普通話(huà)二級乙等及以上證書(shū)優(yōu)先。
(四)應聘以上崗位人員均需35歲以下(1983年11月1日以后出生),身體健康,五官端正,品行端正,無(wú)違法違紀記錄。
三、招聘崗位職責:
(一)城管支隊協(xié)勤員崗位職責:協(xié)助城市管理行政執法隊員在責任轄區內開(kāi)展城市管理行政執法工作。工作地點(diǎn):柳州市各城區(含柳東新區、北部(陽(yáng)和)片區)。
(二)城市管理信息中心市容巡查員職責:實(shí)行兩班倒工作制,在責任網(wǎng)格內全覆蓋、不間斷、不漏報地進(jìn)行值班巡查,及時(shí)、準確地將巡查中發(fā)現的城市管理問(wèn)題通過(guò)PDA(城管通)上報。根據平臺指令到達責任網(wǎng)格對案件進(jìn)行核實(shí)、核查或簡(jiǎn)易處理城市管理問(wèn)題。工作地點(diǎn):柳江區市容巡查員在柳江區市容巡查責任網(wǎng)格內;四城區、兩新區市容巡查員根據四城區、兩新區各網(wǎng)格人員分布情況隨機調整分配。
(三)城市管理信息中心坐席員職責:實(shí)行三班倒工作制,負責受理信息采集員上報、市民舉報、媒體曝光、領(lǐng)導督辦等城市管理方面的問(wèn)題,及時(shí)立案、派遣、督辦、結案。工作地點(diǎn):市潭中東路66號,城市管理信息中心業(yè)務(wù)大廳。
四、聘用辦法及工資
(一)聘用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,試用期兩個(gè)月,并接受培訓。
(二)月應發(fā)工資2240元。
(三)保險福利待遇:由單位幫繳納單位承擔的五項保險部份,個(gè)人應繳的社會(huì )保險部份從工資里代扣代繳。
五、招聘方式和程序
(一)現場(chǎng)報名
1、報名時(shí)間: 2018年11月20日—11月21日
每天上午8:30—12:00,下午15:00—18:00
2、報名地點(diǎn):
(1)應聘城管支隊協(xié)勤員:柳州市城市管理行政執法支隊二樓會(huì )議室(柳州市東城路3號旁,即市海關(guān)正對面東城路東城華府旁)。
(2)應聘信息中心巡查員、坐席員:柳州市城市管理信息中心綜合協(xié)調科(柳州市潭中東路66號桂中大廈一樓,市三橋頭東原辦證大廳一樓)。
3、報名所需材料:本人持戶(hù)口本、身份證、畢業(yè)證、退伍證和和其他相關(guān)證書(shū)原件及復印件一式兩份,一寸免冠相片3張(黑白、彩照均可,請勿使用大頭貼),到材料審核地點(diǎn)現場(chǎng)審核。
4、所有取得報考資格的考生,請于2018年11月23日上午8:30—11:30,下午15:00—17:30本人持身份證原件到報名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準考證》。
(二)考試。考試包括筆試和面試,擇優(yōu)錄用。
1、筆試(滿(mǎn)分為100分),考試時(shí)限為150分鐘。
(1) 筆試內容包括:法律知識、基本常識、語(yǔ)言理解與表達、數量關(guān)系、判斷推理和案例分折、應用文書(shū)等,考試時(shí)限為150分鐘。
(2) 筆試時(shí)間:2018年 11月24日上午9:00—11:30。
(3) 筆試成績(jì):在筆試合格者中從高分到低分按1:2的比例確定面試人員。本人憑身份證號、準考證號登錄柳州市城市管理信息中心http://12319.liuzhou.gov.cn網(wǎng)站“員工管理”欄目?jì)炔樵?xún)筆試成績(jì),同時(shí)查看“附件” 欄,公布《進(jìn)入面試人員名單》、《面試通知》。
2、面試(滿(mǎn)分為100分,合格成績(jì)?yōu)?0分)
(1)面試采取結構化面試方式進(jìn)行。
(2)面試成績(jì):本人憑身份證號、準考證號于面試后規定時(shí)間內登陸柳州市城市管理信息中心http://12319.liuzhou.gov.cn網(wǎng)站“員工管理”欄目?jì)炔樵?xún)成績(jì),同時(shí)查看“附件” 欄, 公布《進(jìn)入考核人員名單》。
(三)考核
1、考核人選的確定
按筆試﹢面試的總成績(jì),從高分到低分按1:1的比例確定考核人員。
2、考核內容主要考察被考核對象的思想政治表現、道德品質(zhì)、工作能力等情況,并對報考人員資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查。
(四)體檢
1、根據考試、考核結果擇優(yōu)按1:1的比例確定體檢人員,在柳州市城市管理信息中心http://12319.liuzhou.gov.cn網(wǎng)站“員工管理”欄內,查看公布《進(jìn)入體檢人員名單》、《體檢通知》。
2、由招聘單位組織體檢人員到具有相當資質(zhì)的醫院進(jìn)行體檢。體檢費用由應聘人員自理。
3、體檢標準參照《廣西壯族自治區國考錄用體檢辦法》有關(guān)規定執行。
4、如體檢中出現身體不合格者,從考核合格人選中按筆試﹢面試的總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
(五)聘用
1、從體檢合格者中確定擬聘用人員,在柳州市城市管理行政執法局網(wǎng)站“通知通告”欄內公布。
2、對公示無(wú)異議的擬聘用人員,用人單位按照有關(guān)規定和程序辦理聘用手續。
柳州市城市管理行政執法局人事科 聯(lián)系電話(huà):0772—2636319
柳州市城市管理行政執法局
2018年11月9日