陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司是經(jīng)陽(yáng)朔縣人民政府批準成立的國有獨資企業(yè)，注冊資本金壹億元。公司主要負責縣域國有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，負責市政基礎設施投資、建設、經(jīng)營(yíng)和授權管理。現因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘各類(lèi)崗位人才。
       一、招聘崗位及人數
綜合部5人，人力資源部2人，財務(wù)部3人，項目前期部4人，工程管理部4人，資產(chǎn)運營(yíng)部1人，共19人。工作地點(diǎn)桂林市陽(yáng)朔縣，具體崗位詳見(jiàn)《陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘崗位目錄》(附件1）。
       二、招聘范圍、原則及應聘基本條件
     （一）招聘范圍
面向社會(huì )招聘符合資格條件的人員。
     （二）招聘原則
堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
     （三）應聘基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義，有較強事業(yè)心和責任感；
2.年齡在35周歲以下（1984年8月30日以后出生），特別優(yōu)秀的可適當放寬到45周歲（1974年8月30日以后出生）；
3.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
4.身體健康、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)犯罪記錄；
5.具有履行職責所必須的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，具有崗位相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
6.有較強的學(xué)習能力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；
7.涉及工作和任職年限、年齡等計算均截止2019年8月30日。
  應聘者在報名具體崗位時(shí)，須滿(mǎn)足上列基本條件，且符合招聘崗位目錄的崗位要求（詳見(jiàn)附件1）。
       三、招聘程序
本次招聘工作由公司招聘工作領(lǐng)導小組按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、確定擬聘任人選、聘任等程序進(jìn)行。具體程序如下：
（一）發(fā)布公告（9月17日—9月21日）
在桂林人才網(wǎng)、微陽(yáng)朔、陽(yáng)朔雄基信息等網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位及人數、招聘范圍、原則及應聘基本條件、招聘程序及相關(guān)要求。
（二）報名（ 9月22日—9月29日）
1.基本要求：每人只能應聘一個(gè)崗位。
2.報名方式：本次招聘接受現場(chǎng)報名與網(wǎng)上報名。
（1）現場(chǎng)報名地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣新城區應急指揮中心大樓五樓，陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司人力資源部，咨詢(xún)電話(huà)：0773-8819565聯(lián)系人：黃女士。
（2）網(wǎng)上報名：桂林人才網(wǎng)在線(xiàn)報名，也可在陽(yáng)朔雄基信息、微陽(yáng)朔下載《陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘報名登記表》(附件2)，將以下（現場(chǎng)報名應聘者應提供的資料）電子文檔壓縮注明，姓名+應聘的崗位發(fā)至郵箱512089569@qq.com。
3.現場(chǎng)報名應聘者應提供的資料：《陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘報名登記表》(附件2)三份，提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職（執）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、獲獎證書(shū)原件和復印件各一份；主要工作業(yè)績(jì)（成果）材料、相關(guān)證明材料原件和復印件各一份；應聘人員誠信承諾書(shū)一份；近期免冠兩寸證件照3張。
4.報名時(shí)間：2019年9月22日－9月29日(節假日除外)，每天上午8:30—12:00，下午15:00—18:00；具體時(shí)間截止2019年9月29日下午18:00整。
（三）資格審查
招聘資格審查工作由公司招聘工作領(lǐng)導小組按照招聘資格條件要求，對應聘者提交的報名材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現應聘者有材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，均取消其應聘資格。
（四）面試
將招聘資格審查通過(guò)者列入面試名單，面試工作由公司招聘工作領(lǐng)導小組組織實(shí)施，根據招聘崗位不同采用不同的方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求等以電話(huà)或短信通知為準。
（五）體檢
面試合格者通知進(jìn)行常規項目體檢，體檢不合格或放棄體檢資格者，不能列為考察對象。
（六）考察
  考察以應聘者的現實(shí)表現和人事檔案為主要內容，主要
了解被考察對象工作實(shí)績(jì)、業(yè)務(wù)能力、檔案資料的真實(shí)性等情況。考察不合格者，不能確定為擬聘人員。
（七）確定聘任人選
根據面試情況對應聘人選進(jìn)行評價(jià)和綜合考慮，由公司招聘工作領(lǐng)導小組確定擬聘任人員名單。經(jīng)過(guò)審查，確無(wú)合適人選的崗位可以空缺。
（八）聘任
按有關(guān)規定和程序辦理聘任手續。
四、管理和待遇
（一）聘任管理
確定聘任的人員須在辦理聘任手續前自行與原單位解除合同(協(xié)議)關(guān)系。聘期1-2年，任期含2個(gè)月試用期。試用期間按規定享受相應待遇。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后正式錄用，試用期如考核不合格予以解聘。
（二）薪酬待遇
薪酬待遇為稅前收入，享受五險一金等福利。具體各崗位薪酬待遇詳見(jiàn)《陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘崗位目錄》（附件1）。
五、其他事宜
（一）投遞報名材料后，請務(wù)必確保應聘期間本人所提供的通訊聯(lián)系方式暢通，以便隨時(shí)接收電話(huà)通知。
（二）出現自愿放棄情形的，是否從同一職位面試成績(jì)合格的報考人員中遞補，由公司招聘工作領(lǐng)導小組決定。
六、本招聘公告最終解釋權歸陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司所有。


附件一：陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘崗位目錄（附件1）.xlsx
附件二：陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘報名登記表.docx

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原文標題：陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司招聘公告

文章來(lái)源：http://gl.gxrc.com//ds/glrc/Article.aspx?ArticleID=104043