0771-2094277
一、學(xué)院簡(jiǎn)介
廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)廣西壯族自治區人民政府批準成立、教育部備案、歸口廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳管理的廣西唯一一所國家公辦建筑類(lèi)普通高等學(xué)校。
如今，廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院已經(jīng)發(fā)展成為一所占地面積708畝、全日制在校生超過(guò)18000人，師資力量雄厚、教學(xué)設施完善、環(huán)境優(yōu)雅的高等院校。學(xué)院設有土木工程系、建筑與規劃系、藝術(shù)設計系、管理工程系、城市建設與交通工程系、建筑設備與環(huán)境工程系、信息工程系、公共基礎部、思想政治理論課教學(xué)科研部等9個(gè)教學(xué)系部。學(xué)歷繼續教育在冊人數5000余人，成人高等學(xué)歷教育辦學(xué)規模在廣西同類(lèi)院校中名列前茅；職業(yè)技能崗位培訓近年來(lái)每年達20000余人次。
學(xué)院擁有“國家高技能人才培養示范基地”、“中央財政支持的職業(yè)教育建筑技術(shù)專(zhuān)業(yè)性實(shí)訓基地”等6個(gè)國家級實(shí)訓（培訓）基地及8個(gè)自治區級示范性實(shí)訓基地，獲得2門(mén)國家級精品課程、2門(mén)國家級精品資源共享課程以及9門(mén)自治區級精品課程、6個(gè)自治區級優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)、1個(gè)自治區高校急需專(zhuān)業(yè)、2個(gè)特色專(zhuān)業(yè)和4個(gè)優(yōu)勢專(zhuān)業(yè)以及6個(gè)自治區示范特色專(zhuān)業(yè)及實(shí)訓基地。此外，學(xué)院還被教育部評為“全國高校畢業(yè)生就業(yè)工作50強”，被教育部確定為首批百所“現代學(xué)徒制試點(diǎn)院校”、“首批國家級職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng )新團隊立項建設單位”、“全國首批1+X證書(shū)制度試點(diǎn)院校”、“‘AI+智慧學(xué)習’共建人工智能學(xué)院項目建設學(xué)校”、“國家建設行業(yè)實(shí)施技能型緊缺人才師范培訓基地”。榮獲中宣部等五部委授予的“全國大學(xué)生志愿者暑期‘三下鄉’社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)單位”及“自治區職業(yè)教育先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
二、招聘崗位
經(jīng)自治區住房和城鄉建設廳審核，自治區編辦批準，我校2019年度第二批公開(kāi)招聘非實(shí)名人員共119名，其中：專(zhuān)任教師57名，教學(xué)輔助人員27名，輔導員32名，醫護人員2人，管理員1名。具體崗位、人數與要求詳見(jiàn)《廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度第二批公開(kāi)招聘非實(shí)名人員崗位信息表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《信息表》）。
三、崗位基本條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀守法、品行端正，政治素養好；
2.具備履行崗位職責所需的知識、能力和素質(zhì)，并符合招聘崗位規定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)等資格條件（詳見(jiàn)附件1）；
3.應聘各崗位的年齡要求，詳見(jiàn)附件1；
4.符合招聘崗位其他條件要求，詳見(jiàn)附件1。
（二）具有下列情況之一的人員，不得報考：
1.不能堅持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
3.在各級公考招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違反招聘紀律行為的人員；
4.現役軍人；
5.被辭退未滿(mǎn)5年的公考和事業(yè)單位工作人員；
6.法律規定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；
上述規定不得報考的人員，如隱瞞相關(guān)事項報考并參加考試的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試及錄用資格。
四、信息發(fā)布地址
（一）本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)（www.gxzjt.gov.cn/）、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)（www.gxjsxy.cn/）發(fā)布。
（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)發(fā)布。
五、招聘流程
本次招聘采取考試、考核的方式進(jìn)行。
（一）報名
1.報名時(shí)間:2019年10月24日至2019年10月25日（上午8：30-12：00，下午14：30-17：30）。應聘者務(wù)必在此時(shí)間段報名，未在規定時(shí)間內報名的視為無(wú)效。2.報名方式：采取現場(chǎng)報名方式。應聘者將報名表及有關(guān)材料的原件（驗證后交回應聘者）及復印件遞交學(xué)校黨委組織部（學(xué)院人事處、教師發(fā)展中心、職稱(chēng)改革辦公室）人事科（廣西南寧市羅文大道33號，0771-3829092）。
3.應聘者需取得現所在工作單位同意報考的相關(guān)證明材料，否則資格審查不予通過(guò)。如應聘者在報名時(shí)不主動(dòng)說(shuō)明相關(guān)情況，造成的一切后果由應聘者本人承擔。
4.報名材料（一式兩份）應包括：《廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度公開(kāi)招聘非實(shí)名人員報名登記表》（附件2）、本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、執業(yè)(職業(yè))資格證、工作單位同意報考證明，要求具有高校工作經(jīng)歷的崗位還必須提供高校工作經(jīng)歷證明。應聘材料提交后恕不退還。
5.報名信息必須真實(shí)、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消相應資格。報名信息填寫(xiě)錯漏或根據應聘者報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上應聘者本人的，造成的后果，由應聘者本人承擔。
6.海外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書(shū)，并須提供由第三方專(zhuān)業(yè)正規翻譯機構翻譯成中文，加蓋翻譯專(zhuān)用章的成績(jì)單，否則取消資格。
7.每位應聘者限報一個(gè)崗位。出現一人報多個(gè)崗位，或所報崗位序號和崗位名稱(chēng)不對應的，均視為報名無(wú)效。
8.凡受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調查及尚未做出結論的人員，學(xué)校不接受其報名申請。
（二）資格審查
1.根據應聘者提供的材料，審查應聘者的年齡、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、工作經(jīng)歷等是否符合招聘條件要求，年齡計算截止日期為公開(kāi)招聘報名首日。。2.資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現應聘者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其應聘資格。
3.資格審查結果在廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)站、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，同時(shí)公布開(kāi)考崗位、考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項。不進(jìn)行個(gè)別通知，請應聘者自行查閱。
（三）筆試（100分）
1.筆試方式
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。需筆試的崗位詳見(jiàn)附件1中的“考試方式”說(shuō)明。
其他不設筆試環(huán)節的崗位，如果招聘崗位計劃招聘人數與通過(guò)報考資格審查人數的比例超過(guò)1:3的，需增加筆試篩選環(huán)節（公布資格審查結果時(shí)同時(shí)注明），最后按1:3的比例，由高分到低分進(jìn)入試講、面試環(huán)節,其筆試成績(jì)不計入總成績(jì)。
2.筆試開(kāi)考比例
原則上計劃招聘人數與通過(guò)報考資格審查人數的比例達到1:3的職位方可開(kāi)考。達不到開(kāi)考比例的職位應減少招聘計劃至規定開(kāi)考比例。個(gè)別崗位達不到1:3開(kāi)考比例，須經(jīng)自治區住房和城鄉建設廳核準后及時(shí)發(fā)布變更公告，并告知通過(guò)資格審查的應聘人員后開(kāi)考。
3.筆試內容
主要內容為公共基礎知識和綜合能力測試。
筆試主要測試應聘人員的職業(yè)道德及崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、技能的掌握和運用能力，采取閉卷的形式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘，成績(jì)采取100分制評分。
4.筆試時(shí)間
筆試時(shí)間另行通知。
5.筆試成績(jì)公布
筆試成績(jì)及同崗位排名、進(jìn)入面試人員名單（姓名、成績(jì)和崗位排名）將于筆試結束之日起一周內在廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)站、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，請應聘者自行查詢(xún)。
（四）試講、面試（100分）
根據筆試成績(jì)，按崗位招聘人數1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選（筆試成績(jì)相同的考生，一同進(jìn)入面試環(huán)節）。不需筆試的崗位直接進(jìn)入試講、面試程序。
1.發(fā)布試講、面試公告
試講、面試前3天，在廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)站、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布公告，明確面試人選名單、時(shí)間和地點(diǎn)。面試公告發(fā)布后，如有應聘者自愿放棄的，不再遞補人選。
2.試講、面試要求
（1）試講。試講實(shí)行100分制評分，成績(jì)未達60分者，不得確定為考核人選。試講以現場(chǎng)講課方式進(jìn)行，主要測試應聘人員組織課程教學(xué)、實(shí)現教學(xué)目標、掌握課程內容、運用教學(xué)語(yǔ)言和教學(xué)資源等能力；掌握講解、提問(wèn)和板書(shū)等教學(xué)技能的水平。應聘人員自行選取與應聘崗位專(zhuān)業(yè)一致的教材和試講內容，不能使用課件，學(xué)校不提供多媒體設備。要求現場(chǎng)提交試講教案（一式7份）給考官。試講時(shí)間為15分鐘。
（2）面試。教學(xué)輔助人員、輔導員、醫護人員崗位面試采用結構化面試的方式進(jìn)行,面試實(shí)行100分制評分，成績(jì)未達60分者，不得確定為考核人選。面試時(shí)間控制在10分鐘以?xún)龋ㄆ渲袑忣}2分鐘、答題8分鐘）。主要從綜合分析、言語(yǔ)表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等方面考察應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。
（3）核準開(kāi)考或因考生缺考，試講、面試時(shí)人數達不到1:3開(kāi)考比例的崗位，該崗位考生試講、面試成績(jì)須達到70分及以上，方可進(jìn)入下一輪的考核程序。如某崗位所有考生的試講、面試成績(jì)達不到70分及以上，則取消該崗位的招聘。
（4）應聘者抽簽確定試講、面試的順序。試講、面試成績(jì)現場(chǎng)宣布，并在廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)站、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
（5）試講、面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
3.總成績(jì)計算方法
（1）教學(xué)輔助人員、輔導員、醫護人員崗位總成績(jì)=（筆試成績(jì)×60%）＋（面試成績(jì)×40%）；
（2）專(zhuān)任教師崗位試講成績(jì)即為總成績(jì)。
總成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位，末位四舍五入。
（五）考核
1.附件1中，崗位序號1號崗位直接進(jìn)入考核程序。
2.考核人選。根據職位計劃招聘人數與考核人選1:1的比例，按照同一職位報考人員的總成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選。總成績(jì)相同時(shí)，以試講、面試成績(jì)高的確定人選。總成績(jì)、試講、面試成績(jì)都相同時(shí)，由學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究確定人選。考核不合格或者自愿放棄資格的，應從同一職位面試成績(jì)合格的報考人員中按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。沒(méi)有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。
3.考核內容。考核由學(xué)校組織實(shí)施。重點(diǎn)是了解考核對象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度等方面情況，并核實(shí)考核對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否存在報考回避的情形等方面情況。凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。
（六）體檢
凡列入考核對象的均需參加體檢。根據《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）要求，體檢由學(xué)校統一組織，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢表》的體檢項目逐項進(jìn)行，不得隨意增減。應聘人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格，應從同一職位成績(jì)合格的應聘人員中按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補，沒(méi)有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。
（七）公示招聘結果
對于通過(guò)考核和體檢的擬聘用人員的姓名、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、擬聘崗位，將按規定在廣西人才網(wǎng)、廣西壯族自治區住房和城鄉建設廳網(wǎng)站、廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，按有關(guān)規定辦理相關(guān)手續。
六、待遇和聘后管理
（一）被正式聘用人員納入我校非實(shí)名人員控制數管理，學(xué)校與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，聘期為3年。實(shí)行試用期制度，試用期一并計算在聘用合同期限內，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以繼續聘用；不合格的，學(xué)校與其解除聘用合同。聘用后的管理按照國家及自治區相關(guān)規定執行。
（二）高校非實(shí)名人員控制數人員的工資福利待遇參照現行事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇的相關(guān)政策執行。
七、招聘資料存檔
公開(kāi)招聘工作完成后，在辦理增人手續前，我校將招聘組織實(shí)施過(guò)程的相關(guān)材料按規定整理歸檔備查。
八、紀律與監督
（一）公開(kāi)招聘工作嚴格按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì )和管理部門(mén)的監督。
（二）嚴格執行回避制度。公開(kāi)招聘工作人員凡與應聘人員有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。不得參與公開(kāi)招聘的方案制定、組織實(shí)施、會(huì )議討論等工作。應聘人員不得報考聘用后與本單位人員涉及回避關(guān)系的崗位。
（三）對于違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，視情節輕重進(jìn)行批評教育、調離工作崗位或給予相應處分；觸犯刑律的，交由司法機關(guān)依法處理。
（四）本次招聘監督舉報電話(huà)為：0771-3389866
九、其他事宜
（一）我校負責制定本次公開(kāi)招聘人員各個(gè)環(huán)節的具體實(shí)施方案，明確具體分工及要求。
（二）本次公開(kāi)招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)：韓藝， 0771-3829092。
廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2019年10月15日
2019年10月15日
原文標題：廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度第二批公開(kāi)招聘非實(shí)名人員公告
文章來(lái)源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/104577
