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柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區（陽(yáng)和工業(yè)新區）分局招聘30人公告
柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局是2017年經(jīng)柳州市機構編制委員會(huì )批準成立的參公管理全額撥款事業(yè)單位，是按照相關(guān)法律、法規、規章規定，接受柳州市城市管理行政執法局的委托，在北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)范圍內組織實(shí)施城市管理行政綜合執法工作的單位。根據工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘合同制人員。
一、招聘崗位及條件
1、招聘崗位：2020年計劃招聘城管合同制人員30名，其中外勤人員計劃25名，內勤人員計劃5名。
1.1外勤人員，25名(該崗位需要經(jīng)常在戶(hù)外開(kāi)展工作及在夜間執勤，適合男性)。
大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，35歲以下(1985年6月1日及以后出生)，退伍軍人學(xué)歷可放寬到高中、中專(zhuān)。
1.2內勤人員，5名(該崗位適合女性)。
大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，35歲以下(1985年6月1日及以后出生)。
2、如符合以下條件之一的，年齡放寬至40周歲以下：
2.1有會(huì )計從業(yè)資格證;
2.2通過(guò)國家法律職業(yè)資格考試獲A類(lèi)、B類(lèi)或C類(lèi)證書(shū);
2.3測繪工程專(zhuān)業(yè)，從事測繪行業(yè)2年以上或具有測量員證或測量工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證;
2.4中國漢語(yǔ)言文學(xué)及文秘類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，同時(shí)具有2年以上黨政機關(guān)(含參照公考法管理單位)、國有企事業(yè)單位工作經(jīng)歷。
3、上述崗位應具備其他基本條件：
3.1具有中華人民共和國國籍，且年滿(mǎn)18周歲;
3.2遵守憲法和法律;
3.3具有良好的品行;
3.4具有報考崗位一致的資格條件;
3.5具有正常履行職責的身體條件，且無(wú)視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)、嗅覺(jué)功能障礙，無(wú)高血壓、心臟病及心腦血管疾病、傳染性疾病，無(wú)恐高癥、無(wú)刺青等。
3.6男性身高170CM以上、90KG以下;女性身高160CM以上、70KG以下。
4、有下列情形之一的，不得報考：
4.1現役軍人;
4.2在讀普通高校學(xué)生;
4.3受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
4.4涉嫌違法違紀行為正在被立案調查的;
4.5受黨紀、政紀處分的;
4.6有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
4.7曾因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的。
二、報名與資格審核
1、網(wǎng)上報名。
報考人員在2020年3月19日8:30-4月10日17:00(23天)在廣西(柳州)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園官網(wǎng)(登錄網(wǎng)址hr.zglzhr.com)平臺下載《柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局合同制人員報名登記表》。
2、提交報考申請。
報考人員在2020年4月11日8:30-4月18日17:00(7天)下載《柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局合同制人員報名登記表》,填寫(xiě)完成后命名為“報考崗位名稱(chēng)+姓名”(例如“內勤工作崗+王某某”)，發(fā)送報名表至郵箱(投遞郵箱330264624@qq.com)。
報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件，網(wǎng)上報名提交的申請材料必須真實(shí)、準確，因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果，由報考人員自行承擔責任。如有任何疑問(wèn)請撥打咨詢(xún)電話(huà)(咨詢(xún)電話(huà)0772-3668661、18177212918)。
3、資格審查。
通過(guò)資格初審的人員(以短信或電話(huà)形式告知)在2020年4月19日8:30-4月30日17:00(11天)需攜帶報名表、本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證原件及以上證件復印件各1份到現場(chǎng)進(jìn)行資質(zhì)審核。招考單位根據報名人員網(wǎng)上填寫(xiě)的個(gè)人信息，對應聘人員進(jìn)行資格審查，凡發(fā)現弄虛作假的，一律取消報考資格。經(jīng)審查，符合報考資格條件的，向社會(huì )公示，予以監督。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，對不符合報考條件的隨時(shí)取消考試和錄用資格。
通過(guò)資格初審的人員，現場(chǎng)填寫(xiě)《柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局合同制報名人員誠信承諾書(shū)》，并發(fā)放準考證。
資質(zhì)審查時(shí)間：周一至周五(早上9:00-12:00，下午2:00-5:30)
資質(zhì)審查地點(diǎn)：柳州市城中區桂中大道1號【廣西(柳州)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園一樓公共服務(wù)大廳窗口】
三、考試內容及方法
1、考試分為筆試、面試和體能測試。
1.1筆試
筆試按照“公開(kāi)考試、擇優(yōu)錄取”的原則，采取統一命題、閉卷考試形式。筆試內容為機關(guān)事業(yè)單位公共基礎知識、綜合材料的分析撰寫(xiě)。
滿(mǎn)分為100分，考試時(shí)間150分鐘。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
筆試結束后，根據筆試成績(jì)，由高分到低分，以招聘人數1：3的比例確定面試人員。
? 如符合以下條件，無(wú)需參加筆試，直接進(jìn)入面試：
(1) 具有碩士及以上學(xué)位;
(2) 通過(guò)國家法律職業(yè)資格考試獲A類(lèi)、B類(lèi)或C類(lèi)證書(shū)者;
(3) 測繪工程專(zhuān)業(yè)，從事測繪行業(yè)2年以上或具有測量員證或測量工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證;
(4) 中國漢語(yǔ)言文學(xué)及文秘類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，同時(shí)具有2年以上黨政機關(guān)(含參照公考法管理單位)、國有企事業(yè)單位工作經(jīng)歷。
1.2面試
面試采取結構化面試。面試滿(mǎn)分100分，面試時(shí)間為15分鐘。面試成績(jì)由面試考官當場(chǎng)評判，面試成績(jì)在本場(chǎng)面試結束后向應試人員當場(chǎng)宣布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
1.3體能測試
面試結束后，根據筆試成績(jì)，由高分到低分，以招聘人數1：1.5的比例確定進(jìn)入體能考核測試人選名單。
男子組
|
項目 |
標準 |
|
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30歲（含）以下 |
31歲（含）以上 |
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10米×4往返跑 |
≤13″1 |
≤13″4 |
|
1000米跑 |
≤4′25″ |
≤4′35″ |
|
項目 |
標準 |
|
|
30歲（含）以下 |
31歲（含）以上 |
|
|
10米×4往返跑 |
≤14″1 |
≤14″4 |
|
800米跑 |
≤4′20″ |
≤4′30″ |
測試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
四、體檢
體檢標準和辦法參照公考錄用體檢規定組織實(shí)施，體檢費用由報考人員承擔。
初次體檢不合格的，報考人員可在接到體檢結果通知3日內申請復檢，體檢結果以復檢結果為準，復檢只能進(jìn)行一次。
體檢結果不合格或是報考人員自愿放棄的，從體能測試達標名單中按面試成績(jì)由高分至低分依次遞補。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
五、公示
根據筆試、面試、體能測試、體檢等結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在廣西(柳州)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園微信公眾號、柳州市城市管理行政執法局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示。
六、聘用
1、考試、體檢合格的擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，根據考試總成績(jì)，按照由高分到低分的順序由應聘人員選擇工作崗位(擬聘用人員出現考試總成績(jì)并列的，按照學(xué)歷高、年齡小的優(yōu)先)，選崗結束后，辦理聘用手續并簽訂勞動(dòng)合同，合同期一年，試用期為一個(gè)月。合同期滿(mǎn)后，柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局根據工作需要確定繼續留用的，經(jīng)考核合格后，由柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局續簽勞動(dòng)合同。
2、被聘用人員合同期內不服從管理、違反相關(guān)規定、不適應城市執法人員工作崗位的，或者因城市執法體制發(fā)生重大變化無(wú)法繼續使用的，由柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局解除勞動(dòng)合同。
3、聘用人員由柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局進(jìn)行日常管理，并按照考核辦法進(jìn)行考核。
4、聘用人員因故被辭退或因個(gè)人原因解除勞動(dòng)合同的，柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局可根據本簡(jiǎn)章，根據筆試和面試總成績(jì)，按照從高分到低分，依次遞補，時(shí)效為六個(gè)月。
七、待遇
1、聘用人員首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年，試用期1個(gè)月，試用期不享受其他福利待遇。試用期滿(mǎn)合格者，予以正式聘用;不合格者終止勞動(dòng)合同并解除勞動(dòng)關(guān)系。
2、本次招聘的人員，基本工資按每月2688元/月發(fā)放，每月車(chē)補260元，試用期工資按月基本工資的80%發(fā)放。在本單位工齡每滿(mǎn)兩年增加100元工齡補貼。
3、按規定繳納五險，享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節假日。按規定享受工會(huì )發(fā)放的福利，享受午餐補助
八、附則
1、本簡(jiǎn)章由柳州市城市管理行政執法局北部生態(tài)新區(陽(yáng)和工業(yè)新區)分局負責解釋。
2、招聘咨詢(xún)電話(huà)：0772-3668661。
3、本次招聘相關(guān)信息會(huì )在廣西(柳州)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園微信公眾號、柳州市城市管理行政執法局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上同步公布，敬請關(guān)注。
