根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《關(guān)于進(jìn)一步規范區直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號)、《關(guān)于落實(shí)“放管服”改革精簡(jiǎn)事業(yè)單位增人手續的通知》(桂人社規〔2018〕27號)及有關(guān)文件精神，結合本單位實(shí)際工作需要，現將本單位2020年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　廣西壯族自治區森林資源與生態(tài)環(huán)境監測中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)廣西森林生態(tài)監測中心)成立于2016年5月，為自治區林業(yè)局管理的相當正處級的公益一類(lèi)事業(yè)單位。承擔森林、濕地、野生動(dòng)植物資源調查與監測工作;承擔土地石漠化、沙化、生態(tài)公益林、森林生態(tài)效益、林業(yè)碳匯等林業(yè)生態(tài)環(huán)境專(zhuān)項監測工作;承擔林業(yè)生態(tài)建設的技術(shù)指導及相關(guān)專(zhuān)項核查的技術(shù)性、輔助性、事務(wù)性工作。現有在編職工70人，其中：博士和碩士研究生28人，本科32人;正高級職稱(chēng)6人(二級教授1人)，副高級職稱(chēng)36人，中級職稱(chēng)23人;有享受?chē)鴦?wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家1人，廣西新世紀“十百千人才工程”第二層次人選1人。圍繞“隊伍一流、技術(shù)先進(jìn)、業(yè)績(jì)優(yōu)良”的發(fā)展目標，秉承“求實(shí)、創(chuàng )新、服務(wù)”的發(fā)展理念，重視人才培養和技術(shù)創(chuàng )新，擁有一支理論扎實(shí)、經(jīng)驗豐富、銳意創(chuàng )新、勇于開(kāi)拓的林業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍，是廣西林業(yè)發(fā)展不可或缺的技術(shù)支撐力量。

　　二、招聘崗位

　　本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員7名，具體崗位要求附后(附件1)。

　　三、報名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)適應崗位要求的身體條件;

　　(四)具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力;

　　(五)具備本單位規定的招聘崗位所要求的其它資格條件;

　　(六)有下列情形之一者不得報考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的;

　　3.受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的;

　　4.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;

　　5.按《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》中有關(guān)回避制度規定要求需回避的;

　　6.其它不符合報考資格條件的。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區林業(yè)局官方網(wǎng)站(http://www.gxly.cn)、本單位網(wǎng)站(http://www.gxslst.com)發(fā)布。

　　(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在廣西壯族自治區林業(yè)局官方網(wǎng)站和本單位網(wǎng)站發(fā)布。

　　五、招聘流程

　　公開(kāi)招聘工作按照報名、資格審查、考試(面試)、考核、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。

　　(一)考生報名。

　　1.報名時(shí)間、地點(diǎn)及方式。

　　(1)報名時(shí)間：2020年6月15日至6月19日，上午8∶00-12∶00，下午15∶00-18∶00。

　　(2)報名方式：采取現場(chǎng)報名方式，每人限報1個(gè)崗位。如本人無(wú)法到現場(chǎng)報名，可以委托他人代辦。

　　(3)報名地點(diǎn)：廣西森林生態(tài)監測中心綜合科，南寧市青秀區云景路21號辦公樓607辦公室。

　　聯(lián)系人：黃琳，聯(lián)系電話(huà)：0771-6783283。

　　2.報名所需材料。

　　(1)《廣西森林生態(tài)監測中心2020年公開(kāi)招聘工作人員報名表》(雙面打印，本人親筆簽字，一式2份)，并貼好近期免冠2寸彩照，另準備同底2寸彩照1張(照片背面寫(xiě)清姓名、報考崗位代碼)，于報名時(shí)一并提交。

　　(2)身份證原件及復印件。

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件，應屆畢業(yè)生需提供所在學(xué)校加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表等相關(guān)證明材料。

　　(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))的學(xué)籍查詢(xún)證明、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)的學(xué)位信息查詢(xún)證明。

　　說(shuō)明：報名材料中的原件當場(chǎng)驗核后退回本人，報名表和復印件按照1-4排序，現場(chǎng)不能提供原件的或提供材料不全的，不接受報考材料。

　　3.本次公開(kāi)招聘不收取報名費和考試費。

　　(二)資格審查及準考證。

　　我單位人事部門(mén)依據招聘崗位的資格條件對報考人員的信息及材料進(jìn)行資格審查，資格審查結果于報名結束后的3個(gè)工作日在本單位網(wǎng)站上公布，請報考人員于報名時(shí)間結束后自行查詢(xún)。通過(guò)資格審查的報考者，不得再進(jìn)行資料修改。報考人員務(wù)必對其材料的真實(shí)性負責，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現不合格者立即取消應聘資格。

　　準考證將于考前3個(gè)工作日通知考生領(lǐng)取。

　　(三)面試。

　　直接面試的崗位，資格審查通過(guò)人員全部進(jìn)入面試。

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)將在本單位網(wǎng)站另行通知，請考生自行查詢(xún)。面試采取結構化面試方式進(jìn)行，面試分值滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)當場(chǎng)公布。面試時(shí)限12—15分鐘。面試內容：主要測試應聘者的綜合分析、語(yǔ)言表達、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。面試成績(jì)在面試結束后即時(shí)宣布，并于3個(gè)工作日內在本單位網(wǎng)站公布。

　　本次招聘設置面試合格分數線(xiàn)為60分，經(jīng)核準開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jì)都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

　　(四)考核。

　　根據面試成績(jì)，從高分到低分按招聘職位人數1︰1的比例，確定進(jìn)入考核程序的應聘人員。

　　考核工作由廣西森林生態(tài)監測中心組織實(shí)施，主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。采取調閱檔案、個(gè)別談話(huà)和聽(tīng)取所在工作單位情況介紹等形式進(jìn)行。

　　如考核人選放棄資格的，不再遞補人員，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，不再遞補人員;2020年應屆畢業(yè)生在規定時(shí)間內無(wú)法取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位的，取消聘用資格，不再遞補人員。

　　(五)體檢。

　　根據考核結果，按照1：1的比例確定體檢人選。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)及相關(guān)公開(kāi)招聘的規定要求執行，體檢費用由應聘人員自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。如體檢不合格，取消聘用資格，不再遞補人員。

　　(六)公示。

　　根據考試、考核、體檢結果，經(jīng)單位領(lǐng)導班子集體研究，按招聘崗位人數1：1的比例確定擬聘人員。擬聘人員名單在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區林業(yè)局官方網(wǎng)站、廣西森林生態(tài)監測中心網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示內容包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位等。

　　(七)聘用。

　　公示無(wú)異議的人員，按規定辦理相關(guān)手續，簽訂聘用合同，并按有關(guān)規定執行試用期制度。

　　六、紀律與監督

　　(一)本次招考工作嚴格按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，接受社會(huì )及管理部門(mén)監督。

　　(二)本次招聘考試，應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關(guān)規定從嚴處理。

　　(三)本次招聘監督舉報電話(huà)和郵箱：監督電話(huà)：0771-6783572(廣西壯族自治區林業(yè)局)，0771-6783252 (廣西森林生態(tài)監測中心監察科);舉報郵箱：JCK6783252@163.com。

　　招聘聯(lián)系人：趙婷、黃琳，聯(lián)系電話(huà)：0771-6783293、6783283
 

　　2020年5月28日