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  • 廣西人事考試網(wǎng) 事業(yè)單位

2020年度區文聯(lián)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘編制內工作人員公告

作者:志公教育     來(lái)源:廣西人事考試網(wǎng)     時(shí)間:2020-06-30 16:19:02     閱讀:

  根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于落實(shí)“放管服”改革精簡(jiǎn)事業(yè)單位增人手續的通知》(桂人社規〔2018〕27號)等有關(guān)文件精神,結合自治區文聯(lián)所屬事業(yè)單位實(shí)際工作需要,現將廣西民間文藝研究室、《廣西文學(xué)》《美術(shù)界》《南方文壇》編輯部2020年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項公告如下:
  一、單位簡(jiǎn)介
  (一)廣西民間文藝研究室
  廣西民間文藝研究室是自治區文聯(lián)管理的相當正處級全額撥款、公益一類(lèi)事業(yè)單位。主要職責任務(wù)是:負責搜集、整理、研究、編纂、挖掘、搶救廣西民間文藝,弘揚優(yōu)秀的傳統民族文化。
  (二)《廣西文學(xué)》《美術(shù)界》《南方文壇》編輯部
  《廣西文學(xué)》《美術(shù)界》《南方文壇》編輯部是自治區文聯(lián)管理的相當正處級全額撥款、公益二類(lèi)事業(yè)單位。主要職責任務(wù)是:編輯出版發(fā)行《廣西文學(xué)》《美術(shù)界》《南方文壇》三個(gè)刊物。
  《廣西文學(xué)》創(chuàng )刊于1951年,是由自治區文聯(lián)主管和主辦的綜合性文學(xué)月刊。期刊在不同歷史時(shí)期推出了一批批優(yōu)秀作品,扶持和培養了老中青三代眾多作家,其中不少優(yōu)秀作家經(jīng)《廣西文學(xué)》走向全國文壇。《廣西文學(xué)》在廣西報刊評比中多次被評為優(yōu)秀社科期刊,對于繁榮我區文學(xué)創(chuàng )作、積累地方文化和培養文學(xué)新人,作出了不可磨滅的貢獻。
  《美術(shù)界》創(chuàng )刊于1972年,是自治區文聯(lián)主管和主辦的面向國內外公開(kāi)發(fā)行的美術(shù)月刊,期刊以發(fā)表各類(lèi)美術(shù)作品和評論文章,培養和提高廣西美術(shù)人才,促進(jìn)社會(huì )主義美術(shù)創(chuàng )作的繁榮和發(fā)展為宗旨。開(kāi)辟欄目有:解讀名家、現代水墨、展覽選粹、扎根生活、菁英推介、理論廣角等。獲2018中國最美期刊、第八屆廣西優(yōu)秀期刊等榮譽(yù)稱(chēng)號。
  《南方文壇》創(chuàng )刊于1987年,是由自治區文聯(lián)主管和主辦的一家面向國內外公開(kāi)發(fā)行的文藝理論與批評雙月刊。1996年改版以來(lái),催生了中國一代代青年作家與批評家的共同成長(cháng),被譽(yù)為“中國文壇的批評重鎮”,全文轉載量一直位于中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)期刊前茅。在廣西報刊評比中多屆被評為“十佳社科期刊”“十強社科期刊”,系“中國期刊方陣·雙效期刊”“全國中文核心期刊”“中國人文社會(huì )科學(xué)核心期刊”《中國社會(huì )科學(xué)引文索引》(CSSCI)來(lái)源期刊。
  二、招聘崗位
  本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員共5名,具體崗位要求附后。
  三、報名基本條件
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)遵守憲法和法律;
  (三)具有良好的品行;
  (四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
  (五)身體健康;
  (六)具有崗位所需要的其他條件。
  招聘崗位中有年齡要求的,時(shí)間計算到報名開(kāi)始之日截止。
  (七)有下列情形之一者不得應聘:
  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;
  2.在各級公考和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
  3.現役軍人;
  4.在讀的普通高校生;
  5.公考被辭退未滿(mǎn)5年的;
  6.法律規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
  四、信息發(fā)布地址
  (一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西文聯(lián)網(wǎng)(www.gxwenlian.com)發(fā)布。
  (二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜:在廣西文聯(lián)網(wǎng)(www.gxwenlian.com)發(fā)布。
  五、招聘流程
  (一)報名時(shí)間和報名方式
  1.報名時(shí)間:2020年6月30日—2020年7月8日(報名時(shí)間為7個(gè)工作日)
  2.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式。具體提交材料如下:
  (1)《自治區文聯(lián)所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》;
  (2)《自治區文聯(lián)所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員基本信息表》;
  (3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、各種能力資格證、黨員身份證明(招聘條件要求為中共黨員的崗位須提供)等材料;
  (4)本人近期小二寸彩色證件照;
  (5)應聘者應提供單位同意報考證明,沒(méi)有工作單位的,不用提供。
  (6)2020年應屆畢業(yè)生須在考核前取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
  以上報名材料請發(fā)至指定報名郵箱,郵件主題要設置為“崗位序號+崗位名稱(chēng)+姓名”。應聘者限報1個(gè)崗位,多報無(wú)效。
  招聘崗位A、B:gxwlrsb@163.com;
  招聘崗位C、D、E:gxwlbjb @163.com
  (二)資格審查
  自治區文聯(lián)對應聘人員的資格進(jìn)行初審和復審,初審審核報名材料的電子文件,復審現場(chǎng)審核紙質(zhì)材料及相關(guān)原件。
  應聘人員請于2020年7月13日-14日上午8:30—11:30,下午15:30-18:00持報名材料及相關(guān)佐證材料(取得國外學(xué)歷學(xué)位的須提供教育部國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū))原件及復印件各一份、2張本人小二寸彩色證件照(照片背面寫(xiě)好姓名)到下列指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審(請提前與工作人員電話(huà)預約復審具體時(shí)間):
  招聘崗位A:南寧市建政路28號自治區文聯(lián)行政樓6樓607室,劉鈺,0771-5624395;
  招聘崗位B:南寧市建政路28號自治區文聯(lián)行政樓6樓603室,鄭春玲,0771-5640930;
  招聘崗位C:南寧市建政路28號自治區文聯(lián)行政樓7樓710室,韋露,0771- 5623833;
  招聘崗位D:南寧市建政路28號自治區文聯(lián)行政樓7樓703室,龔毅,0771- 5645796;
  招聘崗位E:南寧市建政路28號自治區文聯(lián)行政樓7樓707室,曾攀,0771- 5618543;
  疫情期間注意事項:所有應聘者現場(chǎng)資格復審時(shí),人與人之間均應保持1米間隔,主動(dòng)出示健康碼,接受體溫檢測,并全程佩戴一次性醫用口罩。
  通過(guò)資格審查的應聘人員名單、考試時(shí)間等會(huì )在廣西文聯(lián)網(wǎng)公布。不進(jìn)行個(gè)別通知,請應聘人員自行查閱。
  資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。應聘者所提供的材料必須真實(shí)準確,如發(fā)現應聘者的信息不符合本公告所要求的招聘資格條件,即取消其應聘資格。
  (三)考試
  1.考試以直接面試的方式進(jìn)行,不需筆試。如達不到1:3開(kāi)考比例,需減少或取消崗位招聘計劃,或因特殊情況需降低開(kāi)考比例的,須經(jīng)主管部門(mén)核準后及時(shí)發(fā)布變更公告,并告知通過(guò)資格審查的應聘人員后開(kāi)考。
  2.面試主要測試應聘人員對應聘崗位的適應程度,包括語(yǔ)言表達、策劃組織能力、藝術(shù)修養等;考官按照桂人社發(fā)〔2011〕155號文、〔2012〕79號文和桂人社辦發(fā)〔2013〕135號文的有關(guān)規定組成。面試成績(jì)按百分制計算,即時(shí)公布。
  3.經(jīng)主管部門(mén)核準開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)方可按招聘需求進(jìn)入下一程序,考生成績(jì)達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。
  4.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、參加面試考生等在廣西人事考試網(wǎng)、自治區文聯(lián)網(wǎng)發(fā)布。考生憑本人身份證、準考證參加面試,兩者缺一不可。
  (四)考核
  1.根據面試綜合成績(jì)從高分到低分,按招聘崗位人數1:2的比例確定考核人選;若達不到1:2的比例,則按實(shí)際人員確定考核人選;比例內末位考生出現成績(jì)并列時(shí),同時(shí)確定為考核人員。
  2.考核內容主要包括思想政治表現、道德品質(zhì)、與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等方面的情況。并對應聘人員資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查。
  (五)體檢
  根據面試、考核結果,經(jīng)集體研究,按1:1比例擇優(yōu)確定體檢人員。體檢標準參照《廣西區考錄用體檢通用標準(試行)》執行。根據《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)要求,體檢由招聘單位統一組織到有資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢,體檢費用由擬聘人員自理。不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢及招聘資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的,報文聯(lián)黨組同意后,取消資格并由進(jìn)入考核人員依次遞補。沒(méi)有遞補人選的,由自治區文聯(lián)根據實(shí)際情況報經(jīng)人社部門(mén)批準,取消該職位聘用計劃。
  (六)公示
  根據考核及體檢結果,自治區文聯(lián)黨組研究確定擬聘人員。擬聘人員名單在廣西人事考試網(wǎng)、自治區文聯(lián)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
  (七)聘用
  公示無(wú)異議的人員,經(jīng)自治區人力資源和社會(huì )保障廳核準,自治區機構編制委員會(huì )辦公室辦理編制使用審批手續后,再辦理聘用、工資等相關(guān)手續。
  單位與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,并實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用。試用期滿(mǎn)考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理按照國家及自治區相關(guān)規定執行,相關(guān)待遇按廣西壯族自治區關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規定執行。
  批準聘用的人員必須在規定的時(shí)間內報到。逾期不能報到的,取消聘用資格。批準聘用的在崗人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規定與原工作單位自行協(xié)商處理。
  招考監督電話(huà):0771- 2865171
  招考咨詢(xún)電話(huà):0771-5624395、5666744
  招考聯(lián)系人:龍永杰、李良斌、劉鈺
 
  廣西壯族自治區文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì )
  2020年6月28日
 

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