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廣西壯族自治區土地儲備中心2020年度公開(kāi)招聘工作人員3人

作者:志公教育     來(lái)源:廣西人事考試網(wǎng)     時(shí)間:2020-12-08 11:13:04     閱讀:

根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,結合本單位實(shí)際工作需要,現本單位2020年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項公告如下:   

一、單位簡(jiǎn)介   

廣西壯族自治區土地儲備中心于2012年4月成立,隸屬于自治區自然資源廳正處級全額撥款事業(yè)單位(公益一類(lèi)),目前編制21人(空缺3人)。自治區自然資源廳作為廣西土地儲備中心的上級行政管理和業(yè)務(wù)主管部門(mén),對自治區本級土地儲備運行進(jìn)行全面的政策性指導與行政監管。

重點(diǎn)工作方向:廣西土地儲備中心主要協(xié)助自然資源廳對全區各市縣土地儲備機構進(jìn)行統籌管理和具體業(yè)務(wù)指導,代表自治區人民政府對自治區本級國有土地資產(chǎn)處置和儲備工作實(shí)施管理和運營(yíng)。

一是承擔自治區本級土地儲備政策制訂、土地儲備三年滾動(dòng)計劃、年度土地儲備計劃草案,協(xié)助自然資源廳擬訂廣西全區土地儲備有關(guān)政策法規、技術(shù)規程和管理辦法。

二是協(xié)助自然資源廳對全區市縣土地儲備機構進(jìn)行名錄管理和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)監管,建立起自然資源部與市縣土地儲備機構的管理鏈條。協(xié)助自然資源廳建立全區土地儲備項目庫,組織全區土地儲備專(zhuān)項債券發(fā)行工作。

三是組織開(kāi)展土地儲備業(yè)務(wù)指導和培訓工作。廣西土地儲備中心每年組織省內外兩期以上全區土地儲備業(yè)務(wù)培訓班,并擔負起對市縣土地儲備機構的日常業(yè)務(wù)指導工作,促進(jìn)了廣西全區土地儲備機構的規范健康發(fā)展。

四是按照自治區年度土地儲備計劃,通過(guò)自治區出資收儲和市縣出資收儲兩種收儲模式,組織自治區本級國有土地的收儲盤(pán)活工作。

二、招聘崗位 

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員3名,具體崗位要求附后。   

三、報名基本條件   

(一)具有中華人民共和國國籍;   

(二)遵守憲法和法律;   

(三)具有良好的品行;   

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;   

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)能配合做好防疫相關(guān)要求;

(七)18周歲以上、35周歲以下(1984年12月7日至2002年12月7日期間出生),部分崗位人員年齡為40周歲以下(1979年12月7日以后出生); 

(八)崗位所需要的其他條件。

 

四、信息發(fā)布地址   

(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示:廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn/)發(fā)布。

(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜:廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn/)發(fā)布。

五、招聘流程   

(一)報名時(shí)間及聯(lián)系方式

1.報名時(shí)間:2020年12月7日—2020年12月11日。報名截止時(shí)間為2020年12月11日下午18:00,以郵箱收到郵件時(shí)間為準。

2.聯(lián)系電話(huà):0771-5672553。(電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間:上午9:00-11:00  下午15:30-17:30)

(二)考生報名及繳費

1. 應聘報名采取網(wǎng)上報名的方式,不接受快遞寄件報名。報名郵箱:1447173343@qq.com。

2.報名時(shí),報考人員要根據自己的學(xué)歷、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)等情況,認真對照擬報考崗位所需資格條件,選擇符合本人報考條件的崗位(每人限報一個(gè)崗位),下載填寫(xiě)《廣西壯族自治區土地儲備中心2020年公開(kāi)招聘工作人員報名表》(附件2)。

3.報名時(shí)需提交1寸近期免冠正面彩色相片電子版。

4.報名信息必須真實(shí)、準確,對偽造虛假信息,騙取考試、面試資格的,一經(jīng)查實(shí),則取消相應資格。報考信息填寫(xiě)錯漏或根據考生報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上報考人員本人的,責任由考生本人承擔。

5.請報考人員報名時(shí)提供身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、職業(yè)資格等級證原件和各類(lèi)經(jīng)原工作單位確認的榮譽(yù)證書(shū)原件,以及工作經(jīng)歷的相關(guān)證明、勞動(dòng)合同、社保繳費清單等材料原件掃描作為附件上傳報名郵箱。

6.考試費按照自治區物價(jià)局、財政廳《關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂價(jià)費〔2010〕269號)文件規定執行,收取考試費每人50元。未在規定時(shí)間內成功繳費的,視為放棄報考。

7. 報名確認后材料及報考費收取后一律不予退還。

8.聯(lián)系人:陳惠珍,聯(lián)系電話(huà):0771-5672553。

(三)資格審查及準考證

資格審查的內容包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、職業(yè)資格等級證,以及在職業(yè)院校或企事業(yè)單位工作的相關(guān)證明、勞動(dòng)合同、社保繳費清單等。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現不合格者立即取消報考資格。

資格審查結果及進(jìn)入筆試人員名單將在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站上公示,同時(shí)自行打印筆試準考證,請報考者于報名時(shí)間結束后10個(gè)工作日后自行查詢(xún)。

(四)筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)提前10天另行通知。 

筆試科目主要測試報考人員崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、技能的掌握和運用能力。

筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行,統一命題、統一制卷、統一考試時(shí)間。考試時(shí)間為120分鐘,考試結束后統一安排人員閱卷評分。筆試實(shí)行100分制記分。

筆試結束后,每個(gè)崗位按照1:3的比例,按筆試高分到低分確定人員進(jìn)入面試程序。個(gè)別崗位因報考人數少,達不到面試比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,須請示自治區自然資源廳,審批同意后才能進(jìn)入面試程序,筆試成績(jì)占總成績(jì)的30%,面試成績(jì)占總成績(jì)的70%。

筆試結束后5個(gè)工作日內,考生的筆試成績(jì)及崗位排名、進(jìn)入面試人員名單同時(shí)在廣西人事考試網(wǎng)、自治區自然資源廳網(wǎng)站網(wǎng)站公布。

(五)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)提前7天另行通知。

面試采取結構化面試的方式,考評組考官按有關(guān)規定組成。面試時(shí)間為12分鐘。面試主要考察應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及能力,包括應聘者的綜合分析、語(yǔ)言表達、計劃組織、應變能力以及自我認知程度等。結構化面試實(shí)行100分制記分。

結構化面試成績(jì)當天面試結束時(shí)當場(chǎng)公布并由考生簽名確認。

經(jīng)自治區自然資源廳核準開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jì)都達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

(六)綜合成績(jì)的核算

面試程序結束,根據筆試成績(jì)和結構化面試作能力測試成績(jì)核算考生的綜合成績(jì),由高分到低分每個(gè)崗位按照1:1.5的比例確定人員進(jìn)入考核程序。

面試結束5個(gè)工作日內,應聘人員的面試綜合成績(jì)、崗位排名以及進(jìn)入考核程序的人員名單同時(shí)在廣西人事考試網(wǎng)、自治區自然資源廳網(wǎng)站公布。

(七)考核

 考核由廣西土地儲備中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組組織進(jìn)行,著(zhù)重對應聘人員在政治思想表現、道德品質(zhì)、以及應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等方面進(jìn)行考核,并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。了解和掌握考核對象在德、能、勤、績(jì)、廉等各方面的情況。

在考核中發(fā)現有下列情況之一者,即取消聘用資格:

1.不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;

2.應聘人被認定有違法違紀行為的;

3.應聘人提供虛假證明和材料的;

4.被列為違法失信人員的(信用中國網(wǎng)站查詢(xún)?yōu)闇剩?/p>

考核合格人數達不到招聘崗位人數的,從該崗位綜合成績(jì)合格人員中按高分到低分依次遞補。

最后經(jīng)單位領(lǐng)導班子集體研究,按照考試、考核結果擇優(yōu)確定擬聘人員。

(八)體檢

擬聘人員名單經(jīng)請示自治區自然資源廳和自治區人力資源和社會(huì )保障廳審核通過(guò)后,由廣西土地儲備中心公開(kāi)招聘工作辦公室組織擬聘人員到定點(diǎn)醫院進(jìn)行體檢,體檢標準按自治區人社廳規定標準,體檢費用由擬聘人員自理。

體檢不合格的,從綜合成績(jì)合格人員中按高分到低分依次確定體檢遞補人員。

(九)公示

擬聘用人員名單(包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位)在自治區人力資源和社會(huì )保障廳規定的廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(十)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員,按規定辦理入職相關(guān)手續,簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。   

1.單位與聘用人員簽訂聘用合同,聘用合同的期限為3年,聘用合同不得違反國家法律、法規的規定;

2.聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期;

3.對試用期內有違法違紀,嚴重違反規章制度、勞動(dòng)紀律和其他問(wèn)題影響使用并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)后再決定是否聘用。

 

六、紀律與監督  

(一)本次招聘中,應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關(guān)規定嚴肅處理。   

(二)本次招聘監督舉報電話(huà)為:0771- 5388122、0771- 5672553,  舉報郵箱: gxgtrsc@126.com、gxtdczx@126.com。

(三)招聘工作聯(lián)系人:陳惠珍,聯(lián)系方式:0771-5672553。 

 

附件:
附件1:廣西土地儲備中心2020年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xlsx

附件2:廣西壯族自治區土地儲備中心2020年公開(kāi)招聘工作人員報名表.docx

 

 

 

                                                                                                  廣西壯族自治區土地儲備中心

                                                                                                                 2020年11月10日

  

 

 


    原文標題:廣西壯族自治區土地儲備中心2020年度公開(kāi)招聘工作人員公告

    文章來(lái)源:http://www.gxpta.com.cn/contents/410/6454.html

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