一、招聘崗位條件及名額

　　計劃專(zhuān)項招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員共18名，其中面向“服務(wù)基層項目人員”招聘3名，面向鐘山縣在崗縣級、鄉鎮級和村級三級扶貧信息(檔案)員招聘13名，面向鐘山縣現任村干部招聘2名。具體招聘崗位詳見(jiàn)《2020年賀州市鐘山縣專(zhuān)項招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員計劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計劃表》，附件1)

　　報考人員應當具備以下條件：

　　(一)“服務(wù)基層項目人員”報考定向“服務(wù)基層項目人員”招聘崗位的，須在鐘山縣服務(wù)期滿(mǎn)且服務(wù)期內年度考核均達到稱(chēng)職(合格)以上等次;扶貧信息員(檔案)報考定向扶貧信息員招聘崗位的，須是經(jīng)鐘山縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織考試招聘或經(jīng)鐘山縣扶貧辦備案招聘的扶貧信息(檔案)員，還須在鐘山縣縣級、鄉鎮級、村級從事扶貧信息工作滿(mǎn)1年及以上且在崗。

　　(二)具有中華人民共和國國籍。

　　(三)擁護中華人民共和國憲法。

　　(四)具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　(五)具有正常履行職責的身體條件。

　　(六)具有符合職位要求的工作能力。

　　(七)年齡為18周歲以上，35周歲以下(1984年12月14日至2002年12月14日期間出生)。

　　(八)具有國家承認的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

　　鐘山縣“服務(wù)基層項目”人員、鐘山縣現任村干部報考人員應當同時(shí)具備的其他條件：

　　(一)鐘山縣“三支一扶”人員需提供全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件及復印件。

　　(二)鐘山縣“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃者”，需提供由共青團中央統一制作服務(wù)證的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件及復印件。

　　(三)城市街道(社區)黨建組織員、兩新組織黨建工作組織員，需在鐘山縣內工作(服務(wù))滿(mǎn)一年(含一年)以上。

　　(四)鐘山縣現任村干部需領(lǐng)取全額補貼滿(mǎn)三年(含三年)以上，年齡40周歲以下(1979年12月14日至2002年12月14日期間出生)，黨組織書(shū)記或村委主任,報考年齡放寬到45周歲以下，(1974年12月14日至2002年12月14日期間出生)。

　　具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　(二)在各級公考招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有特別嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

　　(三)經(jīng)市縣組織人事部門(mén)公開(kāi)招錄(聘)為公考(含參公人員)或事業(yè)單位工作人員時(shí)間未滿(mǎn)兩年(含試用期)，或約定服務(wù)期未滿(mǎn)的人員;

　　(四)涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

　　(五)現役軍人;

　　(六)聘用后即構成回避關(guān)系的人員。根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)，凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或近姻親關(guān)系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

　　(七)法律法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　本次招考所涉及的工作(服務(wù))經(jīng)歷(驗)、工作(服務(wù))年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均以2020年12月14日為截止日期，年限按足年足月累計。

　　二、報考程序

　　(一)崗位查詢(xún)

　　報考人員自2020年12月14日前，可通過(guò)賀州市鐘山縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站查閱招聘公告及《計劃表》等相關(guān)招考信息。

　　(二)現場(chǎng)報名

　　1.報名形式：本次考試實(shí)行現場(chǎng)報名、現場(chǎng)資格審查，報考人員自行網(wǎng)上下載打印報名表、不接受網(wǎng)上報名。

　　2.報名時(shí)間：2020年12月14日--12月18日上午8∶00--12∶00、下午15∶00--18∶00。

　　3.報名地點(diǎn)：賀州市鐘山縣人力資源和社會(huì )保障局人事管理股(鐘山縣人社局3樓310人事股辦公室)。

　　4.資格審查：凡符合本公告報考條件的報考人員到指定地點(diǎn)報名，報名時(shí)需提供材料:(1)戶(hù)口本原件及復印件1份;(2)身份證(有效期內)原件及復印件1份;(3)畢業(yè)證原件及復印件1份、近期1寸免冠彩照2張;(4)報名表2份;(5)報考定向“服務(wù)基層項目”招聘崗位的人員，須提供縣級以上主管部門(mén)出具的《服務(wù)基層項目證明》;報考扶貧信息(檔案)員崗位人員，須提供所在單位出具的符合報考證明，并經(jīng)縣扶貧辦加蓋公章;報考現任村干部崗位的人員，須提供所在單位鄉鎮人民政府出具的符合報考證明，并經(jīng)縣民政局加蓋公章。所提供的證件及材料原件必須真實(shí)有效;若報考人員證件及材料不全，不真實(shí)，則取消其報名資格。

　　5.每個(gè)報考人員只能選報其中的一個(gè)職位。

　　三、筆試

　　筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》每科分值滿(mǎn)分150分;共計300分。

　　(一)筆試時(shí)間：2020年12月26日(星期六)具體安排為：

　　上午8:30--10:30    職業(yè)能力傾向測驗

　　     10:30--12:00   綜合應用能力

　　(二)筆試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間：2020年12月25日上午8：00-12：00、下午15：00—18：00，逾期不領(lǐng)取筆試通知書(shū)視為自動(dòng)放棄。筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試通知書(shū)。

　　(三)開(kāi)考比例：計劃招聘人數與實(shí)際報考人數比例應達到1:3及以上方可開(kāi)考。確因工作需要開(kāi)考的，經(jīng)鐘山縣委組織部、人社局領(lǐng)導小組討論決定后方可開(kāi)考。有關(guān)信息在賀州市鐘山縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布，時(shí)間為2020年12月23日前。

　　(四)加分條件：少數民族加3分。

　　(五)成績(jì)公布：筆試結束后，于2021年1月11日憑身份證原件及筆試通知書(shū)到縣人社局人事管理股(308辦公室)領(lǐng)取考生本人筆試成績(jì)單。面試前三天在鐘山縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公布進(jìn)入面試人選名單。

　　報考人員參加考試，必須攜帶本人筆試通知書(shū)和有效居民身份證(有效期內)，兩證缺一不可。兩證不全不得參加考試。

　　考生在進(jìn)入考場(chǎng)前，需主動(dòng)出示健康碼，接受體溫檢測，并佩戴一次性醫用口罩。沒(méi)有健康綠碼或體溫檢測在37.3℃以上的人員不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　四、面試

　　面試由鐘山縣委組織部、縣人社局、縣編辦負責組織實(shí)施。

　　(一)面試時(shí)間：2021年1月中下旬。

　　(二)面試地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

　　(三)確定面試擬入圍人選：鐘山縣“服務(wù)基層項目人員”、鐘山縣現任村干部及扶貧信息(檔案)員按筆試成績(jì)由高到低排序，按計劃招聘人數與面試人數1：3的比例確定面試入圍人選，未達1：3比例按實(shí)有筆試合格分數線(xiàn)以上人數面試。

　　(四)面試方式：采用結構化面試方式，面試結束后當場(chǎng)公布考生成績(jì)。

　　(五)領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間：2021年1月中下旬，逾期不領(lǐng)取面試通知書(shū)視為自動(dòng)放棄。

　　(六)面試分值滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)達60分及以上為合格。

　　放棄面試資格的報考人員須在面試前向資格審查單位提交書(shū)面申請(并親筆簽名，按手印)。

　　五、體檢和考核

　　(一)確定體檢和考核人選

　　1.綜合成績(jì)的計算方式:綜合成績(jì)=筆試總成績(jì)(含照顧加分)+面試成績(jì)

　　2.確定體檢和考核人選:根據招聘計劃招聘人數與體檢、考核人選1:1的比例，按照同一崗位報考人員的綜合成績(jì)從高分到低分的順序確定體檢、考核人選。體檢、考核不合格或自愿放棄的，從同一崗位面試成績(jì)合格的報考人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

　　綜合成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定為體檢、考核人選;綜合成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以《職業(yè)能力傾向測驗》科目成績(jì)高的確定為體檢、考核人選。

　　(二)體檢

　　由鐘山縣委組織部、縣人社局統一組織實(shí)施。體檢工作原則上在面試結束后一周左右完成。體檢須到縣級以上具有規定資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢結束后，醫療機構需出具有主檢醫生簽名、醫療機構蓋公章的體檢結果報告。體檢費用由考生本人負責。

　　報考人員對非當日、非當場(chǎng)體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢組織機關(guān)提交復檢申請。經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次，并作為最終的體檢結果。

　　(三)考核

　　由鐘山縣委組織部、縣人社局負責考核工作的實(shí)施。成立2人以上的考核組，按照德才兼備的標準，采取多種形式，著(zhù)重考核報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習、工作表現，崗位匹配度、計劃生育等情況，進(jìn)一步核實(shí)考核對象的有關(guān)信息和材料。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考察或考核不合格的，不予聘用。考核后，出具書(shū)面考核意見(jiàn)。

　　出現體檢、考核不合格或者自愿放棄情形的，應從同一職位面試成績(jì)合格的報考人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。

　　考核時(shí)間：2021年3月上旬前。

　　六、公示及聘用審批

　　(一)從綜合成績(jì)、體檢、考核結果都合格的人員中確定擬聘用人選，統一在鐘山縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由縣人力資源和社會(huì )保障部門(mén)按人事管理權限審批辦理聘用手續，用人單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，按《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)等有關(guān)規定管理。工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。

　　對公示有異議，經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消聘用資格;對反映問(wèn)題難以核實(shí)的暫緩審批，待核實(shí)清楚后按有關(guān)規定辦理。

　　對擬聘用人員公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用人選。

　　(二)招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同。聘用合同由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂，并加蓋招聘單位公章。聘用合同不得違反國家法律、法規的規定。

　　(三)事業(yè)單位專(zhuān)項招聘的初任人員，應當實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按國家和自治區有關(guān)規定執行。

　　公示和辦理聘用手續：2021年3月。

　　七、相關(guān)政策

　　少數民族報考人員加3分(其身份認定以身份證和戶(hù)口簿登記信息一致為準)，加分計入筆試成績(jì)。

　　八、其他事項

　　(一)本次專(zhuān)項招聘工作嚴格按有關(guān)規定組織實(shí)施，接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督。工作人員在專(zhuān)項招聘中，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。對違反專(zhuān)項招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　(二)報考人員實(shí)行誠信報考制度，所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。進(jìn)入面試、體檢、考察、公示和聘用環(huán)節的報考人員自愿放棄資格的，應在公告發(fā)布之日起2日內向招聘單位提交放棄資格書(shū)面申請，否則按隨意放棄聘用資格處理。專(zhuān)項招聘過(guò)程中的違紀違規行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

　　(三)為增強基層一線(xiàn)工作力量，服務(wù)鄉村振興工作順利推進(jìn)，根據工作需要，本次專(zhuān)項招聘的工作人員需適時(shí)由縣委、縣人民政府統一安排駐村工作一年以上。

　　(四)報考合并職位的人員在體檢、考核完成后進(jìn)行崗位選擇，按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次選擇崗位。考生因懷孕未完成體檢的，一并進(jìn)行崗位選擇。每個(gè)考生只能選擇一個(gè)崗位。崗位選擇前放棄的，依次遞補，直至合格人員全部選擇完畢。崗位選擇后放棄的，不再進(jìn)行遞補。崗位選擇時(shí)須執行任職回避規定。

　　凡涉及本次專(zhuān)項招聘重大事項或本公告未盡事宜，由鐘山縣委組織部、縣人社局根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘等相關(guān)政策規定研究決定。具體招聘事宜由鐘山縣委組織部、縣人社局負責解釋(咨詢(xún)電話(huà)鐘山縣委組織部0774-8970108;鐘山縣人社局人事股0774-8988963)。

　　附件：1.2020年賀州市鐘山縣專(zhuān)項招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員計劃表

　　            2.2020年賀州市鐘山縣專(zhuān)項招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員報名表

　　         中共鐘山縣委員會(huì )組織部             鐘山縣人力資源和社會(huì )保障局

　　2020年12月10日

2020年賀州市鐘山縣專(zhuān)項招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.gxzs.gov.cn/xwzx/gggs/t7280428.shtml