一、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，熱愛(ài)公安工作;

　　(三)年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(即1984年12月至2002年12月期間出生)，具體年齡要求以職位計劃表為準;

　　(四)具有中專(zhuān)或高中以上文化程度及履行崗位所需的工作能力;

　　(五)身體健康，無(wú)既往病史，心理素質(zhì)好;

　　(六)同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員，退役軍人在學(xué)歷上可以適當放寬條件;

　　(七)有下列情形之一的，不得報考：

　　1. 本人或者家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　2. 本人家庭成員或者主要社會(huì )關(guān)系人正在服刑或者正在接收調查的;

　　3. 受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

　　5.因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、尋釁滋事等受到處罰的;

　　6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

　　7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;

　　8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

　　9. 從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;

　　10.有較嚴重個(gè)人不良信用記錄的;

　　11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

　　二、招聘原則及主要程序

　　公開(kāi)招聘堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)原則。按發(fā)布招聘公告、現場(chǎng)報名、現場(chǎng)資格審查、體能測評、上機考試、面試、體檢、政審考察、公示、聘用等環(huán)節進(jìn)行。資格審查合格者放棄或者缺席參加本次招聘的體能測評、上機考試、面試、體檢、政審考察等任何一個(gè)環(huán)節的，均視為放棄報考和聘用資格。

　　三、報考程序

　　(一)崗位查詢(xún)

　　報考人員自2020年12月11日起，可通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)“昭平在線(xiàn)”官方網(wǎng)站(http://www.zpol.cn)的“通知公告”欄目或“昭平公安”公眾號 查閱招聘公告及《職位計劃表》(附件1)等相關(guān)招聘信息。

　　(二)現場(chǎng)報名

　　1.報名時(shí)間：2020年12月11日至12月21日工作日的每天上午8:00—12:00，下午3:00—6:00。報名咨詢(xún)電話(huà)：0774-6697667。

　　2.報名地點(diǎn)：昭平縣公安局政工室(昭平縣昭平鎮東寧中路32號昭平縣公安局辦公樓三樓305室)，聯(lián)系電話(huà)：0774-6697667。

　　3.報名要求：

　　(1)應聘人員報名時(shí)持本人有效居民身份證、畢業(yè)證(退役士兵需攜帶退伍證)在規定時(shí)間內到指定地點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)報名和資格審查，填寫(xiě)提交《昭平縣公安局公開(kāi)招聘輔警人員報名登記表》(附件2)。以上所提供的證件均為原件，同時(shí)提供復印件各1份。另交本人近期小2寸正面免冠淺藍色照片1張。

　　(2)報名時(shí)所填報、提交的材料必須真實(shí)、準確。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考和聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公考錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規定予以處理。

　　(三)資格審查

　　由昭平縣公安局負責，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。其中，報考資格初審由招聘工作人員在報名現場(chǎng)當場(chǎng)進(jìn)行，并在《昭平縣公安局公開(kāi)招聘輔警人員報名登記表》簽署初審意見(jiàn)。對符合報考、招聘條件的，不得拒絕報考。

　　四、體能測評

　　(一)體能測評時(shí)間和地點(diǎn)：2020年12月23日上午8:30開(kāi)始，在昭平縣體育場(chǎng)進(jìn)行。

　　(二)所有資格審查合格人員必須結合本人身體狀況，憑個(gè)人意愿參加體能測評;如本人身體狀況欠佳、不能參加體能測評的，應當放棄參加。人選不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測評的，視為自動(dòng)放棄體能測評資格。

　　請各考生持身份證自行前往，并于上午8:20前到達昭平縣體育場(chǎng)報到和現場(chǎng)驗證。

　　(三)體測項目和標準

　　參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)的項目及測試規則，結合《公安民警體育鍛煉達標手冊》成績(jì)標準，本次體能測評的項目和標準如下：

　　體能測評三項全部達標方為合格。全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷人員體能測評三項中有兩項達標的，視為合格。體能測評項目中，縱跳摸高的測評次數不超過(guò)3次，往返跑的測評次數不超過(guò)2次，長(cháng)跑測評次數為1次。體能測評結果當天公布。具體測評實(shí)施規則見(jiàn)《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評實(shí)施規則》。

　　體能測評合格的全部進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節。

　　五、上機考試

　　(一)明確考試范圍和考試題型。題型包括4種：?jiǎn)芜x題(20題，每2分)、多選題(15題，每題2分)、判斷題(20題，每題1分)、打字錄入題(1題，10分)。考試范圍主要包括《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國刑事訴訟法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等方面的法律知識。具體內容見(jiàn)《昭平縣公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員考試題庫》(附件3)。

　　(二)上機考試采取統一組織，分組實(shí)施，電腦隨機出題，現場(chǎng)評分的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間60分鐘。

　　(三)上機考試時(shí)間：2020年12月23日下午2:30。個(gè)人憑身份證準時(shí)參加上機考試。

　　(四)考試地點(diǎn)：昭平縣公安局五樓會(huì )議室。

　　(五)上機考試成績(jì)考試當天現場(chǎng)公布。

　　六、面試

　　(一)由縣公安局招聘輔警領(lǐng)導小組按規定組織實(shí)施。進(jìn)入面試人選按照體能測試、上機考試總成績(jì)從高分到低分以1：3的比例確定。如該職位應聘人數少于職位數的，所有人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人選名單，通過(guò)電話(huà)方式通知本人。

　　(二)面試主要測評應試者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、溝通應變和計劃組織協(xié)調能力、儀表舉止等方面的能力和素質(zhì)。

　　(三)面試時(shí)間和地點(diǎn)：2020年12月25日上午8:30開(kāi)始，在昭平縣公安局三樓會(huì )議室進(jìn)行。面試考生須攜帶本人居民身份證于當天上午8:15到達昭平縣公安局五樓會(huì )議室，經(jīng)核驗無(wú)誤后進(jìn)入面試順序抽簽等工作。

　　(四)面試結果在面試結束后當天公布。

　　七、體檢與政審考察

　　根據計劃招聘的職位數，對面試合格的人選，依據考試成績(jì)從高分到低分按1∶1的比例確定體檢與政審考察人選。體檢、政審考察不合格的，可以從報考同一職位中依次遞補。

　　體檢時(shí)間：2020年12月28日。體檢參照公考錄用體檢的有關(guān)規定進(jìn)行，體檢所需費用由應聘者個(gè)人承擔，具體體檢費用以醫療機構確定的金額為準。體檢不合格者，不予政審考察和聘用。

　　政審考察參照人民警察招錄的要求進(jìn)行，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。經(jīng)政審考察不合格的，不予聘用。

　　八、公示及聘用審批

　　(一)昭平縣公安局經(jīng)集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在互聯(lián)網(wǎng)“昭平在線(xiàn)”官方網(wǎng)站(http://www.zpol.cn)的“通知公告”欄目公示。公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按規定程序和人事管理權限審批辦理聘用手續。對公示有異議，經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消聘用資格;對反映問(wèn)題難以核實(shí)的暫緩審批，待核實(shí)清楚后按有關(guān)規定辦理。擬聘用人員名單公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，縣公安局可以從候錄庫中根據空缺職位按照考試成績(jì)從高分到低分的原則依次遞補。

　　(二)招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同(合同期兩年)。聘用合同不得違反國家法律、法規的規定。

　　(三)對初聘人員，應當實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　公示和辦理聘用手續：2020年12月下旬

　　九、薪酬待遇

　　(一)身份待遇

　　1.本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公考身份，不行使人民警察職權，在人民警察的帶領(lǐng)下開(kāi)展勤務(wù)工作，不辦理公安政法專(zhuān)項編制手續。

　　2.聘用后試用期為二個(gè)月，試用期間接受崗前培訓。在試用期間被證明不符合聘用條件的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

　　3.聘用人員在崗期間違法違紀、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的，解除聘用合同。合同期滿(mǎn)后，根據工作需要，依據有關(guān)法律法規和個(gè)人現實(shí)表現，考慮可以續聘。

　　(二)工資福利待遇

　　1.獲聘人員試用期崗位層級工資每月約2100元(有“五險一金”，且“一金”為住房公積金)。試用期滿(mǎn)(試用期為2個(gè)月)考核合格的，確定新的崗位層級，崗位層級工資每月最低可達到約2250元，按照《昭平縣公安機關(guān)警務(wù)輔助人員層級化管理及薪酬待遇崗位保障標準實(shí)施辦法》(試行)，根據該辦法的相關(guān)規定可按年限由八級逐級晉升至一級，有一定的職業(yè)發(fā)展和待遇提升空間。

　　2.工作滿(mǎn)1年以上的，享受帶薪年休假等相關(guān)福利待遇。

　　3.聘任單位為聘任輔警配備工作必須的統一制服及執勤裝備。

　　十、其他事項

　　招聘警務(wù)輔助人員工作貫徹落實(shí)公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規定的資格條件和工作程序，規范操作，面向社會(huì )公開(kāi)，增強工作的透明度，自覺(jué)接受社會(huì )各界和廣大人民群眾的監督。要切實(shí)加強對招聘工作的領(lǐng)導，精心組織，周密部署，密切配合，形成合力。要堅持原則，照章辦事，嚴格程序，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)的干擾。昭平縣紀委監委派駐縣公安局紀檢監察組、昭平縣公安局督察部門(mén)要加強對招聘工作全程的監督，如發(fā)現有違反招聘紀律或弄虛作假行為的，要立即予以糾正，并視情節輕重對有關(guān)人員依照有關(guān)規定嚴肅處理，觸犯刑律的，移交司法機關(guān)依法處理，保證招聘工作順利進(jìn)行。報考者有違紀違規行為的，按不同情況分別給予考試成績(jì)無(wú)效、取消聘用等處理，并記入本人誠信檔案。

　　昭平縣公安局政工室咨詢(xún)電話(huà)：0774-6697667

　　昭平縣紀委監委駐縣公安局紀檢監察組監督電話(huà)：0774-6691922

　　昭平縣公安局督察大隊監督電話(huà)：0774-6697666

　　附件：1.《職位計劃表》;

　　           2.《報名登記表》;

　　           3.《考試題庫》。

　　昭平縣公安局

　　2020年12月10日

昭平縣公安局關(guān)于公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員的公告

文章來(lái)源：http://www.gxzp.gov.cn/zwgk/jcxxgg/rsxx/zkzl/t7313278.shtml