現將《2021年度柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員公告》印發(fā)給你們，請遵照執行。

柳州市人力資源和社會(huì )保障局

2021年8月20日

2021年度柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據《廣西壯族自治區人民政府廣西軍區關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區隨軍家屬就業(yè)安置和社會(huì )保障暫行辦法（修訂）〉的通知》（桂政發(fā)〔2014〕30號）、《柳州市人民政府柳州軍分區關(guān)于印發(fā)〈柳州市隨軍家屬就業(yè)安置和社會(huì )保障措施〉的通知》（柳政發(fā)〔2014〕50號）等文件精神。為支持國防和軍隊建設，保障隨軍家屬就業(yè)安置政策落實(shí)，結合駐柳部隊軍人隨軍未就業(yè)家屬安置需求和事業(yè)單位工作需要，決定面向駐柳部隊軍人隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿(mǎn)18周歲；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具有與報考崗位一致的資格條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）已辦理隨軍手續未經(jīng)政府調配安置，在本市行政、事業(yè)單位無(wú)正式編制的駐柳部隊隨軍配偶；

（七）具有中專(zhuān)、高中以上文化程度。具有正常履行職責的文化程度、專(zhuān)業(yè)(技能)條件和業(yè)務(wù)能力;具體條件以《柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（下稱(chēng)《崗位表》，附件1）為準；

（八）其他說(shuō)明。

1.具有下列情形之一的人員，不得報考：

（1）報名時(shí)未取得畢業(yè)證書(shū)的在讀普通高校學(xué)生（在讀的普通高校專(zhuān)升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）;

（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

（3）被辭退未滿(mǎn)5年的公考（含參照公考法管理單位工作人員，下同）；試用期內取消錄用未滿(mǎn)5年的公考；因違反相關(guān)規定被單位單方面解除聘用合同未滿(mǎn)5年的事業(yè)單位工作人員；

（4）在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員；

（5）根據《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì )〔2018〕13號）文件要求，限制失信被執行人招聘為事業(yè)單位工作人員；

（6）有法律法規規章規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，例如《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》、《事業(yè)單位人事管理回避規定》等。

2.新冠肺炎疫情防控期間各招聘單位要按《新冠肺炎疫情防控期間廣西事業(yè)單位線(xiàn)下公開(kāi)招聘活動(dòng)疫情防控工作指南》、柳州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導小組指揮部辦公室制定發(fā)布的《應對近期國內嚴峻新冠肺炎疫情“十嚴格”》措施做好工作人員健康管理，切實(shí)掌握報考人員健康狀況。參加公開(kāi)招聘活動(dòng)的所有人員必須申領(lǐng)健康碼，沒(méi)有健康碼不得參加公開(kāi)招聘活動(dòng)。

（1）在考試開(kāi)始前14天做好自我健康狀況監測，無(wú)發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀方可參加考試；

（2）有疫情中高風(fēng)險地區返柳人員或確診病例、無(wú)癥狀感染者接觸史的人員不允許參加考試。有疫情中高風(fēng)險地區人員旅居史的人員必須完成社區要求的管控措施后方可參加考試；

（3）本次招聘考試執行二碼聯(lián)查，考生應在考前進(jìn)行健康狀況監測和新冠疫苗接種。現場(chǎng)體溫檢測未超過(guò)37.3℃的考生,憑“健康碼”綠碼、接種碼（含已接種第一針，未到規定時(shí)間完成全部疫苗接種考生）可正常參加考試，未能提供接種碼或超過(guò)要求時(shí)限尚未接種的考生，需提供考前48小時(shí)內核酸檢測陰性結果證明才能參加考試。

3.本次招聘若無(wú)特別標注，則崗位要求的資格、證書(shū)等均須在2021年8月20日前（含20日，下同）取得，工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計算，均以2021年8月20日為截止日期，年限按足年足月累計。因非本人原因造成當時(shí)不能提供證件的，經(jīng)與招聘單位協(xié)商同意后，可以在考核階段提供，但證件的生效日期必須在2021年8月20日之前。

二、報名程序

（一）提交報考申請

現場(chǎng)報名：報考人員在規定的時(shí)間內填寫(xiě)《柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2）、本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)認證下載）、結婚證、配偶軍官證、隨軍家屬審批表。請考生攜帶以上材料原件和復印件各一份到現場(chǎng)報名，不按規定報名時(shí)間內提交的視為無(wú)效報名。

現場(chǎng)報名地址：柳州軍分區（柳州市三中路92-2號）

報考人員只能報考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。報考人員對照自身條件，明確符合本次招聘的基本條件后，再認真選擇符合自身條件的崗位進(jìn)行報名。資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任何環(huán)節被審核發(fā)現的，都將取消聘用資格，后果由報考人員自行承擔責任。此外，因報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果，由報考人員自行承擔責任。

提交報考申請時(shí)間：2021年8月20日至8月31日17:00時(shí)

（二）資格審查

招聘單位資格審查時(shí)間為2021年8月20日至8月31日17:00時(shí)。資格審查合格的報考人員，由柳州軍分區在其報名登記表上蓋章。已通過(guò)資格審查的，不能再報考其他崗位。

（三）開(kāi)考比例

定向招聘隨軍家屬崗位按實(shí)際人數開(kāi)考。

三、考試

（一）公共科目筆試

1.公共科目筆試內容。

本次招聘公共科目筆試的命題和閱卷，由市人力資源和社會(huì )保障局統一負責。筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。

考試內容可參考《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（試行）2021年版》（附件3）對應內容。

2.筆試時(shí)間：另行通知，詳見(jiàn)柳州市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)。

筆試時(shí)報考人員需攜帶本人有效期內身份證原件、柳州市軍分區蓋章審核通過(guò)的報名登記表原件，按筆試公告上的時(shí)間、地點(diǎn)參加公共科目筆試。以上兩證不全者，不能參加考試。

《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》的分值各150分；筆試兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放，第一科考試時(shí)間截止后，收取第一科考試的答題卡，第二科考試時(shí)間截止后，收取所有發(fā)放的資料。

3.筆試總成績(jì)和照顧加分。

加分項：《駐柳部隊團級正職以上干部隨軍家屬專(zhuān)項招錄考試加分暫行辦法》中可以加分的項目及分值；少數民族報考人員加分3分。

筆試總成績(jì)=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)+《綜合應用能力》成績(jì)）÷2+團級正職以上照顧加分+少數民族加分。

4.筆試成績(jì)公布。

報考人員可以在柳州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)查詢(xún)自己的考試成績(jì)。

（二）面試

1.面試入圍

市人力資源社會(huì )保障局根據報考人員筆試總成績(jì)，按照崗位計劃招聘人數與報考人員人數1:3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內末位考生出現筆試總成績(jì)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選，不足1:3的按實(shí)際人數確定面試入圍人選。有缺考、違紀情況的，不能入圍面試。

2.發(fā)布面試公告

面試人選確定后，在柳州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上發(fā)布面試公告。面試公告公布后，如有面試人選自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

發(fā)布面試公告時(shí)間：面試前5個(gè)工作日。

3.面試入圍人選遞補

出現未通過(guò)資格審核和自愿放棄面試資格人員的，按照筆試總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補由柳州市人力資源和社會(huì )保障局電話(huà)通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話(huà)有誤或是長(cháng)期關(guān)機致無(wú)法聯(lián)系的，取消遞補資格，直接通知下一名報考人員進(jìn)行遞補。

4.面試的組織

定向招聘隨軍家屬崗位的面試由柳州市人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施。面試結束后，面試成績(jì)于當天公布。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)60分為合格，成績(jì)計算四舍五入，保留到小數點(diǎn)后兩位。面試成績(jì)不合格者，不得確定為考核人選。

其中，在面試時(shí)達不到1:3比例時(shí)，該崗位報考人員成績(jì)須達到70分以上（含70分）的方可確定為考核人選。

面試期間，對面試考官和報考人員實(shí)行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。報考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jì)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。

（三）綜合成績(jì)計分方式

綜合成績(jì)=筆試總成績(jì)+面試成績(jì)

四、考核

（一）面試結束后，招聘單位根據計劃招聘人數1:1的比例，按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選。綜合成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定人選；綜合成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以職業(yè)能力傾向測驗科目成績(jì)高的確定人選。

（二）考核工作由招聘單位具體負責組織實(shí)施，考核著(zhù)重考察報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對報考人員資格條件進(jìn)行復查。

（三）考核中出現考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門(mén)同意，可從面試合格人選中按綜合成績(jì)由高分至低分依次遞補。

五、體檢

（一）體檢人選根據綜合成績(jì)從高到低依次確定，按照實(shí)際招聘崗位人數1:1的比例組織。市屬事業(yè)單位擬招聘人員的體檢由其上級主管部門(mén)會(huì )同招聘單位組織實(shí)施，區、開(kāi)發(fā)區擬招聘人員的體檢由區、開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障部門(mén)組織實(shí)施。

市屬事業(yè)單位、區和開(kāi)發(fā)區下屬事業(yè)單位擬招聘人員的體檢，一般在柳州市三甲醫院進(jìn)行。

（二）體檢工作按照中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部、自治區人力資源社會(huì )保障廳、自治區衛生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）執行。體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行，體檢費用由考生本人自付。

應聘人員對本人體檢結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內,向體檢實(shí)施單位提交復檢書(shū)面申請。當日、當場(chǎng)復檢項目，須當日或當場(chǎng)完成復檢。參照公考錄用體檢特殊標準執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進(jìn)行一次。

參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論；體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。

（三）體檢中出現身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門(mén)同意，可以從面試合格人選中按綜合成績(jì)由高分至低分依次遞補。

六、人員聘用

（一）根據筆試、面試、考核、體檢結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)招聘單位及其主管部門(mén)審核同意后，在柳州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)的“事業(yè)單位招聘”專(zhuān)題和招聘單位工作區域內公示。公示期一般為7個(gè)工作日。

（二）經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。

（三）招聘單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》。事業(yè)單位與受聘人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。

擬聘用人員公示后，報考人員自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補聘用對象。報考人員在接到聘用通知后15日內到單位報到上班，逾期不報到上班按自動(dòng)放棄聘用資格處理，不再遞補聘用對象。

七、嚴肅紀律

嚴肅公開(kāi)招聘紀律，對于在本次考試中出現的違紀違規行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會(huì )保障部令第35號）的相關(guān)規定執行。

八、有關(guān)說(shuō)明

（一）報考人員在報考期間，應及時(shí)了解柳州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（http://rsj.liuzhou.gov.cn）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（二）本次公招考試不指定考試用書(shū)，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（三）除擬聘人員因懷孕原因可以申請延時(shí)體檢，公示及聘用可以在2022年完成外，本次招聘所有的程序須在2021年12月31日前完成，逾期相關(guān)程序不得啟動(dòng)。報考人員應仔細閱讀本公告，按要求做好報名事宜，請有工作單位的報考人員妥善處理好與原單位的人事（勞動(dòng)）關(guān)系，以免影響后期的聘用。

（四）本公告由柳州市人力資源和社會(huì )保障局解釋。

（五）聯(lián)系方式：

1.報考條件咨詢(xún)電話(huà)：招聘單位（電話(huà)見(jiàn)崗位表）；

2.招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：（0772）2812972；

3.監督電話(huà)：（0772）2869916。

附件：

1.2021年度柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

2.2021年度柳州市面向隨軍家屬定向招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）