一、招聘人數及崗位性質(zhì)

本次公開(kāi)招聘工作人員3人，其中文秘1人，工業(yè)企業(yè)運行分析業(yè)務(wù)員1人，科技業(yè)務(wù)管理員1人，均屬合同聘用制人員。

二、招聘范圍

興業(yè)縣（以戶(hù)籍所在地或參加高考時(shí)的生源地為限）。

三、招聘條件

（一）遵紀守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德，熱愛(ài)經(jīng)貿科技事業(yè)。

（二）身體健康。

（三）具備招聘崗位的資格條件：

1.辦公室文秘人員具備大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（即1987年1月1日以后出生）。

2.工業(yè)企業(yè)運行分析業(yè)務(wù)員具備大專(zhuān)以上學(xué)歷或具有服役經(jīng)歷的軍人，年齡35周歲以下（即1987年1月1日以后出生)。

3. 科技業(yè)務(wù)管理人員須具備大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（1987年1月1日以后出生)。

四、招聘方法和步驟

（一）報名與資格審查

1.報名方式：采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

2.報名時(shí)間：2022年5月5日至5月12日（上午8:00-12：00，下午3:00-6:00）。（星期六、日除外）

3．報名地點(diǎn)：興業(yè)縣經(jīng)貿和科技局二樓辦公室（興業(yè)縣石南鎮環(huán)城小區牛麻垌）。

4.報名需提供的材料：

①《報名登記表》（報名現場(chǎng)填寫(xiě)）；

②身份證及戶(hù)口簿復印件一份；

③畢業(yè)證書(shū)原件及復印件一份；

④近期1寸免冠正面同底彩色相片2張。

（二）考試

1.筆試（滿(mǎn)分100分）。簡(jiǎn)單公文寫(xiě)作；計算機實(shí)踐能力操作，包括Word文檔和Excel表格的基礎性操作。

2.面試（滿(mǎn)分為100分）。面試內容：語(yǔ)言表達能力、人際交往、自我情緒控制、臨場(chǎng)應變、分析判斷、組織協(xié)調能力、舉止儀表等。

3.考試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

4.考試成績(jì)公布：在縣經(jīng)貿和科技局張榜公布。

（三）考核和體檢

1．確定考核人選。根據考試成績(jì)從高分到低分按招聘崗位計劃數1:1的比例確定。

2．考核。考核由縣經(jīng)貿和科技局負責。主要通過(guò)查閱報考者個(gè)人檔案等政審方式進(jìn)行。

3．體檢。縣經(jīng)貿和科技局負責組織考核合格人員到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢費由考生自理。體檢按入職體檢標準進(jìn)行。

4.公示。被考核人選經(jīng)考核和體檢合格后，按規定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。經(jīng)公示無(wú)異議審批為被聘人員。

五、勞動(dòng)合同和福利待遇

（一）薪資：面議。

（二）福利待遇：購買(mǎi)五險，周末雙休，國家法定節假日。

（三）聘用人員試用期1個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式聘用；試用期滿(mǎn)考核不合格的，予以解聘。

（四）聘用人員一律實(shí)行合同制管理，原則上實(shí)行一年一簽，也可以根據工作需要一簽多年。

（五）聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規定的，予以解聘。

六、紀律監督

要堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照有關(guān)規定進(jìn)行招聘。主動(dòng)接受廣大干部群眾和社會(huì )、輿論的監督。如發(fā)現有違規或弄虛作假行為的，要立即予以糾正，并依照有關(guān)規定進(jìn)行處理。

咨詢(xún)電話(huà)：0775－3762007（縣經(jīng)貿和科技局）

原文標題： 興業(yè)縣經(jīng)濟貿易和科學(xué)技術(shù)局關(guān)于公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.xingye.gov.cn/xxgk/zfxxgk/xxgkml/zwdt/tzgg/t11860827.shtml