一、招聘原則

按照德才兼備的用人標準，堅持“公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位資格條件

（一）年齡在20周歲以上，35周歲以下。

（二）遵紀守法，品德端正，具有良好的職業(yè)道德。

（三）具備履行職責相應的文字寫(xiě)作功底和較好的口頭表達能力，能夠熟練運用電腦。

（四）具備正常履行職責的良好身體條件。

（五）大專(zhuān)以上文化程度。

（六）具有下列情形之一的人員，不得報名：

1.有犯罪記錄或受紀律處分及曾被開(kāi)除公職人員；

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的人員;

3.違反社會(huì )公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員;

4.參加非法組織活動(dòng)的人員；

5.其他不宜招聘的人員。

三、崗位需求

工勤崗位2名：大專(zhuān)以上、不限專(zhuān)業(yè)，有一定寫(xiě)作能力，有行政事業(yè)單位工作經(jīng)歷、中共黨員優(yōu)先考慮。

四、報名辦法

（一）報名時(shí)間：2022年5月11日— 5月 13日

（二）報名方式：采用網(wǎng)絡(luò )報名方式，郵箱地址：rjk3557993@163.com。

（三）報名材料

1.凡符合招聘崗位條件要求并有意愿應聘的人員，按要求填寫(xiě)《桂林市交通運輸局2022年公開(kāi)招聘編外工作人員報名登記表》（見(jiàn)附件）。

2.本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、報名登記表等材料掃描件電子版發(fā)送至郵箱。

3.資格審查：報考人員所填寫(xiě)或提供的證件和資料必須真實(shí)有效，凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其應聘資格。我單位根據審查意見(jiàn)電話(huà)通知報名者參加面試。

五、聘用程序

　　通過(guò)面試、體檢，確定聘用試用期人選。面試時(shí)間由我單位另行通知，面試地點(diǎn)：桂林市交通運輸局1907室（臨桂區萬(wàn)福路鼎晟大廈19層），參加面試人員需攜帶并提交如下材料：1、本人身份證原件及復印件（一式兩份）；2、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件（一式兩份）；3、報名登記表（一份）。按擬招聘人數1:1比例確定擬聘用人員名單。擬聘用人員需提供我單位指定醫院的體檢合格報告，體檢未通過(guò)則按面試得分高低順序遞補。經(jīng)雙方協(xié)商后，簽訂勞動(dòng)合同。

六、工資福利待遇

工資福利待遇參照《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規定的通知》（市人社發(fā)〔2016〕132號）的標準執行。

咨詢(xún)電話(huà)：0773—3556839

附件：桂林市交通運輸局2022年公開(kāi)招聘工作人員報名登記表.docx

　　　　　　　　　　　　桂林市交通運輸局

　　　　　　　　　　　　2022年5月9日

原文標題： 桂林市交通運輸局2022年公開(kāi)招聘編外聘用人員公告

文章來(lái)源：https://www.glrcw.com/article/1306.html