0771-2094277
一、招聘的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行崗位職責的身體條件；
（五）已在市退役軍人事務(wù)局、欽州軍分區政治工作處備案的駐欽部隊軍人隨軍家屬、消防救援人員家屬（原現役消防部隊人員隨軍家屬）；
（六）年齡為18周歲以上、45周歲以下（1977年9月18日－2005年9 月18日期間出生）。
（七）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.2023年9月18 日前未取得畢業(yè)證書(shū)的在讀普通高校非2023年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2023年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
3.因在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有違紀違規行為受到禁止報考處理，且未滿(mǎn)處理期的人員；
4.被辭退未滿(mǎn)5年的公考（含參照公考法管理單位工作人員，下同）；被辭聘未滿(mǎn)5年的事業(yè)單位工作人員;
5.被各有關(guān)機關(guān)列為失信人員，且還在記錄期內的；
6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
7.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
8.按《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì )〔2018〕13號）文件規定，限制招聘為事業(yè)單位工作人員的失信被執行人。
9.有法律規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
（八）崗位要求的資格、證書(shū)等均須在2023年9月18日前（含18日，下同）取得，工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計算，均以2023年9 月18日為截止日期，年限按足年足月累計。所有非因本人原因造成當時(shí)不能提供證件的，經(jīng)與市退役軍人事務(wù)局協(xié)商同意后，可以在考核階段提供。
二、網(wǎng)上報名及資格審查
本次考試采取網(wǎng)上報名方式，不接受現場(chǎng)報名，實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證、網(wǎng)上查詢(xún)筆試成績(jì)。報考人員統一登錄平臺進(jìn)行網(wǎng)上報名。
風(fēng)險提醒：報考人員須按上述發(fā)布渠道登錄和報名，請勿從其他網(wǎng)站或搜索引擎等渠道登錄，否則可能出現無(wú)法登錄等異常情況，延誤報名時(shí)機。
本次考試報考崗位在網(wǎng)上報名平臺統一表述為“定向招聘駐欽部隊隨軍家屬崗位”，考生統一報考，經(jīng)資格審查、筆試、面試后，再按要求和程序對定向招聘的具體崗位進(jìn)行選崗。定向招聘的具體崗位名單見(jiàn)附件1。
（一）網(wǎng)上報名
網(wǎng)上報名時(shí)間：2023年9月18日8：30— 9月23日17：00。
報名前，報考人員要對照《2023浦北縣事業(yè)單位定向招聘駐欽部隊隨軍家屬崗位及條件表》（附件1）條件相符的崗位進(jìn)行填報。
報考人員在規定時(shí)間內登錄:http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=2514報名平臺進(jìn)行報名。在報名前請仔細閱讀相關(guān)報名操作說(shuō)明（參見(jiàn)《考生使用手冊》附件2），嚴格按照操作說(shuō)明填寫(xiě)報名登記表。報名和考試時(shí)使用的身份證必須為有效的居民身份證，報名信息確認后將無(wú)法進(jìn)行任何修改。
報考者要誠信報考，提交的所有報考申請材料必須真實(shí)、準確。因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查不通過(guò)等后果，由報考者自行承擔責任。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）相關(guān)規定處理。
（二）網(wǎng)上資格審查
網(wǎng)上資格審查時(shí)間：2023年9月18日8:30—9月25日17:00。
網(wǎng)上資格審查工作由縣退役軍人事務(wù)局負責，與考生報名同步進(jìn)行，在報名時(shí)間截止后一個(gè)工作日內完成。網(wǎng)上資格審查時(shí)，要嚴格依據本公告規定的招聘崗位資格條件和報考者在網(wǎng)上填報的信息，及時(shí)在網(wǎng)上對報考申請進(jìn)行審查，并在網(wǎng)上提出是否同意報考的審查意見(jiàn)。對未通過(guò)資格審查的，應向報考者說(shuō)明理由。招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由縣人力資源和社會(huì )保障局和縣退役軍人事務(wù)局負責解釋。
在網(wǎng)上資格審查期間，要求報考者誠信報考，報考者暫不須提供紙質(zhì)報考申請材料進(jìn)行審查。
資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任何環(huán)節被審核發(fā)現的，都將取消聘用資格，后果由報考人員自行承擔責任。
（三）考生繳費
考生繳費時(shí)間：2023年9月20日8:30-9月25日17:00。
通過(guò)網(wǎng)上資格審查的報考者，在網(wǎng)上繳交考試費，若未按期繳交考試費者視為自動(dòng)放棄報名。報考費標準：按桂價(jià)費〔2010〕269號文件規定的收費標準執行，每人繳交考試費100元（50元/科，共兩科）。
（四）開(kāi)考比例
筆試不設開(kāi)考比例，劃定合格分數線(xiàn)。
（五）網(wǎng)上打印報名登記表和準考證
打印準考證時(shí)間： 2023年10 月12日8:30--10月14日9:00。
完成網(wǎng)上報名程序且成功報名的報考者，需在確定時(shí)間內下載并打印準考證電子版（建議保存至個(gè)人電腦備用），打印內容應為報名系統自動(dòng)生成，任何自行更改均無(wú)效
準考證是報考的重要憑證，準考證為報考者參加事業(yè)單位筆試、面試的重要憑證，報考者務(wù)必及時(shí)打印、妥善保管，因不及時(shí)打印或保管不當等原因，造成無(wú)法提供準考證的，相關(guān)后果由報考者自負。
三、考試
（一）公共科目筆試
1.公共科目筆試工作的內容和組織實(shí)施
2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘公共科目筆試的命題和閱卷，由相關(guān)命題機構統一負責。本次筆試實(shí)施分類(lèi)考試，考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，筆試工作由縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。
2.筆試時(shí)間
2023年10月14日（星期六）上午
08：30—10：00 職業(yè)能力傾向測驗
10：00—12：00 綜合應用能力
筆試以閉卷方式進(jìn)行，職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力的分值各100分。
3.筆試地點(diǎn)
考試的具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。
4.筆試有關(guān)要求
筆試兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，題本考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放，第一科考試時(shí)間截止后，收取第一科考試的答題卡，第二科考試時(shí)間截止后，收取所有發(fā)放的資料。
（二）筆試總成績(jì)和照顧加分
少數民族考生加3分，以身份證、戶(hù)口簿上記載為準。照顧加分計入筆試總成績(jì)。
（三）筆試成績(jì)查詢(xún)
2023年11月23日后考生可登錄報名系統查詢(xún)本人筆試成績(jì)。
（四）面試
1.劃定筆試合格分數線(xiàn)
筆試合格分數線(xiàn)由縣人力資源和社會(huì )保障局與縣退役軍人事務(wù)局參考事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生總體成績(jì)共同確定。未達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員，不能進(jìn)入后續的程序。
2.資格審查及確定面試人選
根據筆試總成績(jì)情況劃定筆試合格分數線(xiàn)，達到筆試合格分數線(xiàn)以上的考生均確定為面試人選。有缺考、違紀情況的，不能入圍面試。
面試人選名單由縣人力資源和社會(huì )保障局于2023年11月中旬在欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）隨面試公告發(fā)布。面試公告發(fā)布后，如有面試人選自愿放棄面試資格的，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
面試前，由縣退役軍人事務(wù)局通知進(jìn)入面試人員進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。資格審查需提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及所報考崗位所需的其他證明材料的原件和復印件。
3.面試方式及合格分數線(xiàn)
面試方式為結構化面試，分值滿(mǎn)分均為100分，60分為合格。面試成績(jì)不合格者，不得進(jìn)入后續的選崗程序。
4.組織實(shí)施
2023年11月中旬，按照《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作面試規則（試行）》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）等有關(guān)規定，組織實(shí)施結構化面試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項以面試公告為準。結構化面試工作由縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。
（1）實(shí)行驗證制度。結構化面試實(shí)行嚴格驗證制度。凡進(jìn)入結構化面試的人員須按規定攜帶身份證、準考證、面試資格確認書(shū)，經(jīng)驗證無(wú)誤后才能進(jìn)入考場(chǎng)。因提供的證件與應試人員不相符的，取消報考者的資格，報考者的筆試總成績(jì)也同時(shí)作廢，所有責任由報考者承擔。
（2）實(shí)行嚴格監督制度。邀請紀檢監察部門(mén)對結構化面試及實(shí)際操作能力測試的全過(guò)程進(jìn)行嚴格監督。
（3）成績(jì)公布。當天結構化面試結束后書(shū)面公布當天全部考生的成績(jì)。
（五）考試總成績(jì)計算方式
考試總成績(jì)=筆試成績(jì)（含照顧加分）×40%+面試成績(jì)×60%
四、選崗
面試達到合格分數線(xiàn)以上的考生，按考試總成績(jì)以及定向招聘人數，縣人力資源和社會(huì )保障局、縣退役軍人事務(wù)局依據總成績(jì)從高分到低分確定擬聘人選，并組織依次對定向招聘的具體崗位和條件進(jìn)行選崗。總成績(jì)相同時(shí)，結構化面試成績(jì)高者優(yōu)先選崗。
五、考核、體檢
（一）組織實(shí)施。按照選崗結果，考核、體檢工作由縣人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同招聘單位及主管部門(mén)實(shí)施。
（二）人選公布。按照選崗結果，確定定向招聘具體崗位的考核、體檢人選。確定的考核人選統一在欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）公布。
（三）考核。考核參照國考局《關(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）的有關(guān)規定進(jìn)行。考核時(shí)，要采取多種形式，著(zhù)重考察報考者的思想政治表現、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。同時(shí)要對報考者的報考資格條件進(jìn)行復審，報考者應按報考崗位的要求提供相關(guān)紙質(zhì)材料，由招聘單位復審是否符合招聘崗位的資格條件。經(jīng)復審不符合招聘崗位資格條件的，一律取消報考者的資格。
考核結束后要形成書(shū)面考核材料，考核材料須考核小組成員簽名，招聘單位蓋章。考核分合格與不合格等次。考核不合格者，不得確定為體檢人選。考核中出現考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，由定向招聘具體單位的主管部門(mén)按管理權限在3個(gè)工作日內向人社部門(mén)提出申請，可從面試合格的人員中按總成績(jì)由高分至低分依次遞補，并在5個(gè)工作日內完成考核，逾期不予受理。
（四）體檢。考核結束后，由定向招聘單位組織考核合格者到人社部門(mén)指定符合規定條件的醫院進(jìn)行體檢。體檢工作按照桂人社規〔2019〕11號文件要求執行。
體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執行。體檢費用由考生本人承擔。對經(jīng)體檢醫院確定為懷孕的報考者，暫不安排體檢，待孕期結束后再及時(shí)組織進(jìn)行體檢。
按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。對有當日當場(chǎng)復檢要求的體檢項目，復檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
體檢不合格者不得確定為擬聘人選，體檢中出現身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，可從面試合格的人選中按總成績(jì)由高分至低分依次遞補確定考核、體檢人選，并在10個(gè)工作日內完成，逾期不予受理。
（五）報送考核、體檢結果。考核、體檢結束后，由定向招聘單位主管部門(mén)于3個(gè)工作日內按管理權限將考核、體檢情況報人社部門(mén)。
六、公示、聘用
按照有關(guān)規定和程序，對考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選，在欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7日。
經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。
經(jīng)批準聘用后，新聘用人員原則上要在15天內到招聘單位報到。凡經(jīng)聘用者，按有關(guān)程序辦理入編、定崗等手續。逾期不報到的，取消其聘用資格。
擬聘用人員公示后，報考人員公示不合格或自動(dòng)放棄的，可以在面試合格考生中，按總成績(jì)從高分到低分按程序遞補考核、體檢人選。
定向招聘單位應與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確定人事關(guān)系。聘用人員的試用期按有關(guān)規定辦理，聘用人員為初次就業(yè)的，與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限應為3年以上，試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用。試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用。
七、工作要求
（一）加強組織領(lǐng)導。事業(yè)單位招聘考試安置隨軍家屬是我市落實(shí)軍人隨軍家屬就業(yè)安置和社會(huì )保障政策的具體舉措，各招聘單位及主管部門(mén)要提高思想認識，加強組織領(lǐng)導，精心組織，周密部署，確保安全、公正、按時(shí)完成定向招聘工作任務(wù)。
（二）實(shí)行誠信報考制度。報考者所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。對違反公開(kāi)招聘紀律的報考者，視情節輕重給予取消考試或聘用資格處理；對違反規定招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，須解除聘用合同，予以清退。
（三）嚴肅公開(kāi)招聘工作紀律。報考人員所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。工作人員要認真履行職責，執行回避制度。應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。
八、有關(guān)說(shuō)明
（一）報考者在報考期間，應及時(shí)了解欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任由報考者承擔。
（二）本次招聘考試筆試的考試大綱以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》為準。
（三）根據《人力資源社會(huì )保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部發(fā)〔2021〕82號），職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在參加事業(yè)單位招聘時(shí)，要與普通高校畢業(yè)生享受同等待遇。技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生可分別按相當于大專(zhuān)、本科學(xué)歷參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。
（四）選崗后，報考人員自愿放棄考核、體檢，公示后逾期不報到、自動(dòng)放棄聘用資格的，視為已安置，不得再作為未就業(yè)人員享受待遇和參加今后欽州市事業(yè)單位定向招聘考試。
（五）其他未盡事宜，按照桂人社發(fā)〔2011〕155號等文件執行。
附件12023年浦北縣事業(yè)單位定向招聘駐欽部隊隨軍家屬崗位及條件表.xlsx
附件2.考生使用手冊.docx
浦北縣人力資源和社會(huì )保障局 浦北縣退役軍人事務(wù)局
2023年9月11日
原文標題：2023年浦北縣事業(yè)單位定向招聘駐欽部隊軍人隨軍家屬考試公告
文章來(lái)源：https://qz.gxrc.com/Article/info/bcea20c3-fa16-46e1-a8b3-174e56e6516b
