0771-2094277
一、單位簡(jiǎn)介
廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2004年由自治區人民政府批準成立的公辦全日制普通高等職業(yè)院校，隸屬廣西壯族自治區供銷(xiāo)合作聯(lián)社。學(xué)校設有8個(gè)二級學(xué)院，構建以商貿類(lèi)專(zhuān)業(yè)為核心，以服務(wù)農村現代流通為特色的專(zhuān)業(yè)發(fā)展格局，開(kāi)設有42個(gè)高職專(zhuān)業(yè)，現有全日制高職在校生近12000人。學(xué)校遵循“立德弘商、興貿致遠”的校訓，形成了“秉商崇商、學(xué)商精商、為商研商、融商弘商”的辦學(xué)理念，凝煉了“商學(xué)合一、德才雙馨”的人才培養理念，扎根桂商文化沃土，服務(wù)廣西經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，取得了豐碩的辦學(xué)成果。
二、招聘崗位及數量
本次公開(kāi)招聘教職人員控制數52名，具體崗位要求詳見(jiàn)附件1。
三、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）熱愛(ài)高等教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，遵紀守法；
（四）具備《廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第一批次公開(kāi)招聘教職人員控制數崗位信息表》（見(jiàn)本公告附件1）規定的崗位要求條件；本次招聘中有涉及年齡要求的，時(shí)間計算到報名首日，其中35周歲以下為1989年3月20日及以后出生，40周歲以下為1984年3月20日及以后出生，45周歲以下為1979年3月20日及以后出生。全日制學(xué)習或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
（五）適應崗位要求的身體條件，心理健康；
（六）應聘人員應憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報考。2024年應屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)前，憑學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》報名，要求該畢業(yè)生在2024年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位；國（境）外留學(xué)畢業(yè)生須在2024年12月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書(shū)。
（七）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現役軍人。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，和曾被開(kāi)除黨籍、公職、學(xué)籍的或違紀違規被用人單位辭退的。
3.受黨紀、政紀處分尚未解除的，或因違法違紀正被調查處理的。
4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
6.報考聘用后即構成回避關(guān)系崗位的人員。
7.曾出現嚴重師德師風(fēng)負面清單和失范行為的人員。
8.法律規定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
上述規定不得報考的人員，如隱瞞相關(guān)事項報考并參加考試的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試及錄用資格。
四、信息發(fā)布地址
公開(kāi)招聘公告在廣西人才市場(chǎng)網(wǎng)站（www.gxrc.com）、廣西壯族自治區供銷(xiāo)合作聯(lián)社網(wǎng)站（gxs.gxzf.gov.cn）、學(xué)校網(wǎng)站（www.gxjmxy.com）上發(fā)布。
五、招聘流程
（一）考生報名
1.報名時(shí)間、方式
（1）報名時(shí)間
自2024年3月20日至2024年3月27日12:00，未在規定時(shí)間內報名的視為無(wú)效。
（2）報名方式
本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，不接受現場(chǎng)報名、電話(huà)或郵寄材料等其他形式報名。
（3）報名流程及要求
請應聘人員登陸學(xué)校人才招聘系統（https://gxjmxy.gkzpfw.com）注冊賬號并登錄系統后，填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料，并按材料目錄（附件2）要求上傳佐證材料，最后提交報考申請。
2.報名注意事項
（1）每名應聘人員限報一個(gè)崗位。出現同一人報多個(gè)崗位的，均視為報名無(wú)效，不進(jìn)入資格審查程序。
（2）請應聘人員務(wù)必填寫(xiě)本人聯(lián)系電話(huà)，以便招聘后期各環(huán)節及時(shí)聯(lián)系，并及時(shí)登錄我校網(wǎng)站或我校招聘系統查看通知信息。因所留的聯(lián)系電話(huà)不暢通或未及時(shí)登錄我校網(wǎng)站、我校招聘系統查看通知信息造成通知不到的，視為放棄。
（3）報考者所填寫(xiě)的報名信息資料必須真實(shí)可靠，因網(wǎng)上報名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯誤，造成網(wǎng)上資格審查及后續資格審查不通過(guò)等后果的，由報考者自行承擔責任。
（二）資格審查、繳費及領(lǐng)取準考證
1.資格審核
我校根據應聘報名材料進(jìn)行審查，并在學(xué)校官網(wǎng)公布通過(guò)資格審查人員名單，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，應聘人員對所有報名信息及相關(guān)證件材料的真實(shí)性負責。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節中發(fā)現報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，進(jìn)入我校公開(kāi)招聘人員失信庫。
2.繳費:根據《廣西壯族自治區物價(jià)局財政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂價(jià)費〔2010〕269號）的規定，按照50元/人的標準收取考試費。
3.領(lǐng)取準考證
獲得考試資格者，根據學(xué)校考試通知按時(shí)領(lǐng)取準考證。
（三）組織考試
本次招聘所有崗位考試方式為面試，如計劃招聘人數與已繳費人數比例超過(guò)1:4（含1:4），需先經(jīng)過(guò)筆試環(huán)節篩選出進(jìn)入面試的人選。
1.筆試
（1）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。（筆試時(shí)間、地點(diǎn)將提前3個(gè)工作日在廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目上公布，不進(jìn)行個(gè)別通知，請應聘者自行查閱）。
（2）筆試內容：主要測試應聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規范、專(zhuān)業(yè)知識、法律法規、時(shí)事政治以及崗位所需技能等的掌握和運用能力。
（3）筆試形式及命題：各招聘崗位的筆試均采取閉卷的形式進(jìn)行，統一命題、統一制卷、統一考試時(shí)間。考試時(shí)間為90分鐘，筆試成績(jì)采取100分制評分。考試結束后統一安排人員閱卷評分。
（4）筆試成績(jì)公布：筆試結束后，3個(gè)工作日內在廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目公布筆試成績(jì)及崗位排名情況。
（5）確定面試人選：筆試結束后，按招聘崗位人數1:3的比例，從高分到低分確定面試人選（比例內末位報考人員出現筆試成績(jì)并列時(shí)，并列人員同時(shí)確定為面試人員）。達不到1:3面試開(kāi)考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，須報廣西壯族自治區供銷(xiāo)合作聯(lián)社調整比例后方可開(kāi)考，否則取消該招聘崗位。筆試成績(jì)只作為其進(jìn)入面試的依據，不計入綜合成績(jì)，其綜合成績(jì)?yōu)槊嬖嚦煽?jì)。
2.面試
（1）面試崗位：計劃招聘人數與已繳人數比例未超1:4崗位，直接面試。
（2）面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知（面試時(shí)間、地點(diǎn)將提前3個(gè)工作日在廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目上公布，不進(jìn)行個(gè)別通知，請應聘者自行查閱）。
（3）面試方式：專(zhuān)任教師、實(shí)訓指導教師等教師崗位采取試講方式進(jìn)行，試講內容由我校指定，將提前3個(gè)工作日在廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目上公布，請應聘人員密切關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站信息。非專(zhuān)任教師崗位面試采取結構化面試方式進(jìn)行。
（4）公布面試成績(jì)：面試結束后，面試成績(jì)當場(chǎng)宣布，并將考生的面試成績(jì)及排名公布在廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目。
（5）經(jīng)廣西壯族自治區供銷(xiāo)合作聯(lián)社核準開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jì)都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
（6）面試成績(jì)的計算均采用百分制，各項成績(jì)均按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數。面試結束后，專(zhuān)任教師、實(shí)訓指導教師崗位按試講成績(jì)計；非專(zhuān)任教師崗位按結構化面試成績(jì)計。
（7）根據面試成績(jì)，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分的排序確定考核對象，如因面試成績(jì)并列出現考核對象人數多于崗位招聘人數的，在面試現場(chǎng)對成績(jì)并列者進(jìn)行加試，以加試成績(jì)確定最終進(jìn)入考核環(huán)節的人選。
加試流程：
加試申請：由考場(chǎng)的主考官商同其他考官，提出加試申請并由主考填寫(xiě)《廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員面試過(guò)程加試申請表》，經(jīng)考場(chǎng)聯(lián)絡(luò )員報批現場(chǎng)總監考同意后實(shí)施。
加試內容：專(zhuān)任教師、實(shí)訓指導教師崗位：試講內容，為考生現有試講內容的展開(kāi)，以加試成績(jì)最高分者確定為考核人選。
非專(zhuān)任教師崗位：結構化面試，加試申請并獲批后啟動(dòng)備用試卷，以加試成績(jì)最高分者確定為考核人選。
（四）組織考核
考核由我校組織進(jìn)行，考核主要考察應聘人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等，同時(shí)對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。如考核不合格或經(jīng)確認自動(dòng)放棄聘用資格或應聘資格復查不通過(guò)，則按面試成績(jì)從高分到低分依次確定遞補人選進(jìn)行考核，如出現遞補考核人選成績(jì)并列，則同時(shí)進(jìn)入考核程序，以考核量化綜合分最高者，確定最終考核的人選。
考核對象所在單位不配合導致考核工作在1周內無(wú)法完成等情況的，則按照面試成績(jì)從高分到低分依次遞補確定考核人選或取消該崗位招聘。
（五）體檢
確定考核人選后安排體檢，具體時(shí)間另行通知。體檢標準按照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規﹝2019﹞11號）執行。學(xué)校組織考核人員到指定的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢結果出現不合格的，按考試面試成績(jì)排序依次遞補人員進(jìn)行體檢或取消崗位招聘。
（六）公示
學(xué)校根據應聘人員的面試成績(jì)、考核情況和體檢結果確定擬聘人選，在廣西人才市場(chǎng)網(wǎng)站、廣西壯族自治區供銷(xiāo)合作聯(lián)社網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規定辦理相關(guān)手續，簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。
六、紀律與監督
本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。
七、其他事宜
（一）本次公開(kāi)招聘人員入職后，必須服從學(xué)校的工作崗位調劑安排。
（二）有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，則解除聘用合同并予以清退：
1.偽造、涂改證件、證明，不守誠信，隱瞞相關(guān)事實(shí)，或以其他不正當手段獲取考試資格及聘用資格的；
2.應聘人員在考試過(guò)程中作弊的；
3.查閱檔案發(fā)現有違法違紀行為、師德師風(fēng)等問(wèn)題影響聘用的。
（三）招聘監督舉報電話(huà)為：0771-5301600
招聘咨詢(xún)電話(huà)：0771-5713410、5714741
聯(lián)系人：蒙老師、盤(pán)老師
原文標題：廣西經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第一批次公開(kāi)招聘教職人員控制數公告
文章來(lái)源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/e94748d6-a33a-4070-ba34-2c3865c973b2
