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2024廣西壯族自治區地圖院公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員6人

作者:志公教育     來(lái)源:廣西人事考試網(wǎng)     時(shí)間:2024-07-12 09:15:54     閱讀:

根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,結合本單位實(shí)際工作需要,現將廣西壯族自治區地圖院2024年度公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項公告如下: 

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區地圖院成立于1975年,是廣西壯族自治區自然資源廳直屬正處級公益一類(lèi)事業(yè)單位,由國家財政全額預算撥款管理,下設辦公室、業(yè)務(wù)管理科、技術(shù)管理科、質(zhì)量管理科、地圖保障中心、地圖工程分院、數據工程分院、基礎測繪分院、應用研發(fā)分院、財務(wù)科、人事科(黨辦)等11個(gè)部門(mén)。主要職責是:承擔國家基本比例尺地圖的縮編、編制自治區基礎地理底圖等方面的技術(shù)性工作;承擔政府決策、防災減災與應急保障等各種公益性專(zhuān)題地圖的編制的技術(shù)性工作;承擔普通地圖、地圖集(冊)的編制及電子地圖的開(kāi)發(fā)、應用與服務(wù)等方面的技術(shù)性工作;承辦廳黨組和廳領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。地圖院是廣西首家獲得地圖編制甲級測繪資質(zhì)的事業(yè)單位,近年來(lái)榮獲多個(gè)省部級科技獎項,擁有一批專(zhuān)利以及軟件著(zhù)作權,技術(shù)力量雄厚、工作作風(fēng)優(yōu)良。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員6名,具體崗位要求附后(附件1)。專(zhuān)業(yè)設置參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)》。

三、報名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件;

(七)報名時(shí)尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的應屆畢業(yè)生,需提供在校學(xué)習證明原件,方能報考相應崗位,且必須在擬聘人員公示前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件,如未能提供,則取消聘用資格;

(八)有下列情形之一者不得報考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.受黨紀、政紀處分尚未解除的;

4.因涉嫌違法違紀、正在接受審查的;

5.按《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》中有關(guān)回避制度規定要求需回避的;

6.其他不符合報考資格條件的。      

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示:在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)發(fā)布。

(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜均在廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)發(fā)布。

五、招聘流程

(一)報名方式。

1.報名方式:采取現場(chǎng)報名的方式,不接受電話(huà)、短信、電子郵件等其他方式報名。

2.報名時(shí)間:2024年7月22日-2024年7月23日(上午9:30-12:00,下午14:00-17:00)。

3.報名地點(diǎn):廣西南寧市良慶區冬花路21號中國-東盟地理信息與衛星應用產(chǎn)業(yè)園1號辦公樓10樓廣西壯族自治區地圖院1013會(huì )議室。

4.咨詢(xún)電話(huà):0771-5620247,咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:30-11:30,14:00-16:30。

(二)報名材料。

報考人員需提供材料如下(按順序裝訂):

(1)報考人員根據自己的學(xué)歷、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)等情況,認真對照擬報考崗位所需資格條件,選擇符合本人報考條件的崗位(每人限報1個(gè)崗位),下載填寫(xiě)《廣西壯族自治區地圖院2024年公開(kāi)招聘編制內人員報名表》(附件2),貼近期免冠2寸彩照(底色不限),并在“報名人承諾”欄親筆簽名。

(2)身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、工作經(jīng)歷證明等復印件(帶原件現場(chǎng)核實(shí));留學(xué)人員需有國家教育等相關(guān)部門(mén)出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

(3)在職在編的報考人員需提供所在單位(具有人事關(guān)系或勞動(dòng)關(guān)系的)出具的同意報考證明原件掃描件(需加蓋單位公章)。如因故在報名階段無(wú)法提供同意報考證明的,須在面試資格復審階段提供,無(wú)法提供的視為放棄面試資格。

(4)報考崗位要求有相關(guān)工作經(jīng)歷及職稱(chēng)資格的,需提供目前所在單位或原在單位的證明材料(需加蓋單位公章),或能夠證明工作經(jīng)歷的有效證明材料,如:與原單位簽訂的聘用合同,及相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)等。

(5)招聘崗位要求年齡在30周歲以下的,出生時(shí)間為1993年7月22日至2006年7月22日;招聘崗位放寬年齡要求在35周歲以下的,出生時(shí)間為1988年7月22日至2006年7月 22日,年齡計算截止至報名首日。

(6)報名信息必須真實(shí)、準確,對偽造虛假信息,騙取考試、面試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應資格。報考信息填寫(xiě)錯漏或根據報考人員報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上報考人員本人的,責任由報考人員本人承擔。

同時(shí)提供以上材料電子版,需將原件掃描為JPG格式,不接受手機、數碼相機拍攝的照片,連同近期免冠正面彩色相片電子版打包拷貝至報名現場(chǎng)提交,壓縮包統一命名為“崗位序號-崗位名稱(chēng)-姓名”(如:1-應用研發(fā)崗-XXX)。

(三)資格審查。 

審查報名人員的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡以及其他資格條件等是否符合崗位基本要求。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現不合格,立即取消報考資格。

資格審查結果及進(jìn)入筆試人員名單將在廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)公示,請報考人員于報名時(shí)間結束10個(gè)工作日后自行查詢(xún)。

(四)筆試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)提前5個(gè)工作日另行通知。 

筆試科目為綜合知識和專(zhuān)業(yè)知識。主要測試報考人員的職業(yè)道德、職業(yè)規范以及崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、技能的掌握和運用能力。

筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行,統一命題、統一制卷、統一考試時(shí)間。考試時(shí)間為120分鐘,筆試實(shí)行100分制。

筆試結束后,每個(gè)崗位按照招聘人數1:3的比例,按筆試成績(jì)高分到低分確定人員進(jìn)入面試程序(比例內末位報考人員筆試成績(jì)出現并列時(shí),一并列入面試人選)。個(gè)別崗位因報考人數少,達不到面試比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,須請示廣西壯族自治區自然資源廳,審批同意后才能進(jìn)入面試程序。

筆試結束后5個(gè)工作日內,報考人員的筆試成績(jì)及崗位排名、進(jìn)入面試人員名單在廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)公布。

(五)面試。

面試時(shí)間、地點(diǎn)提前5個(gè)工作日另行通知。

面試采取結構化面試的方式,實(shí)行100分制,考評組考官按有關(guān)規定組成,面試時(shí)間為15分鐘。面試主要考察報考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力,包括報考人員的綜合分析、語(yǔ)言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。

面試成績(jì)當場(chǎng)即時(shí)公布并由報考人員現場(chǎng)簽名確認。

經(jīng)廣西壯族自治區自然資源廳核準開(kāi)考或因報考人員缺考,面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位報考人員成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。報考人員成績(jì)都達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

(六)總成績(jì)的核算。

根據筆試成績(jì)和面試成績(jì)核算報考人員的總成績(jì),總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。

面試結束5個(gè)工作日內,報考人員的總成績(jì)、崗位排名以及進(jìn)入考核程序的人員名單在廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)公布。

(七)考核。

  面試結束后,根據崗位計劃招聘人數與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報考人員的總成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選。總成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位,末位四舍五入(下同)。比例內末位報考人員的總成績(jì)出現并列時(shí),以面試成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選。比例內末位報考人員總成績(jì)、面試成績(jì)均出現并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入考核范圍,并根據考核情況擇優(yōu)確定擬聘人員。

考核采取個(gè)別談話(huà)、查閱檔案和工作資料、面談、實(shí)地走訪(fǎng)等形式進(jìn)行,主要考察報考人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力水平、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等方面情況。

經(jīng)廣西壯族自治區地圖院領(lǐng)導班子集體研究,根據考核結果,按招聘崗位人數1:1比例擇優(yōu)確定擬聘人員。考核結果不合格者或放棄資格的,按崗位考試總成績(jì)從高分到低分依次確定遞補人員。

在考核中發(fā)現有下列情形之一者,即取消聘用資格:

1.不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

2.報考人員被認定有違法違紀行為的;

3.報考人員提供虛假證明和材料的;

4.報考人員被列為違法失信人員的(以信用中國網(wǎng)站查詢(xún)?yōu)闇?。

(八)體檢。

由廣西壯族自治區地圖院公開(kāi)招聘工作辦公室組織擬聘人員進(jìn)行體檢。

體檢工作程序、項目及標準按照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準(試行)〉及〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(桂人社規〔2024〕3號)的規定執行,體檢費用由報考人員自理。

不按要求參加體檢的報考人員,視同放棄擬聘資格;體檢中出現體檢不合格者或放棄體檢的,按總成績(jì)從高分到低分依次確定遞補人員。

(九)公示。

擬聘人員名單在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區自然資源廳網(wǎng)站(http://dnr.gxzf.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日,公示內容包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位、考試總成績(jì)及崗位排名等。

(十)聘用。

經(jīng)公示無(wú)異議人員,按規定辦理相關(guān)手續,簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。

六、紀律與監督

(一)本次招聘中,報考人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關(guān)規定嚴肅處理。   

(二)廣西壯族自治區自然資源廳招聘監督舉報電話(huà):0771-5388122、0771-5388133。

(三)廣西壯族自治區地圖院監督電話(huà):0771-5659833。

(四)招聘工作聯(lián)系人:李碧、陳秀媛、陸凌慧、鐘葆,聯(lián)系方式:0771-5620247。

附件:1. 廣西壯族自治區地圖院2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

2. 廣西壯族自治區地圖院2024年公開(kāi)招聘編制內人員報名表

廣西壯族自治區地圖院

2024年7月11日


原文標題:廣西壯族自治區地圖院2024年度公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:https://www.gxpta.com.cn/ksxm/sydwzpks/t1846.html

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