一、單位簡(jiǎn)介
廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院是廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )管理的正處級財政全額撥款、公益一類(lèi)事業(yè)單位,是廣西重點(diǎn)培育的對東盟研究的特色專(zhuān)業(yè)智庫之一,位于南寧市青秀區長(cháng)園路8號。主要職責有:建設廣西東盟問(wèn)題研究特色新型智庫,提供決策咨詢(xún)意見(jiàn);開(kāi)展對東盟及其成員國的政治、經(jīng)濟、法律、歷史、文化制度的研究;開(kāi)展對中國與東盟區域合作問(wèn)題、廣西面向東盟開(kāi)放與合作問(wèn)題、廣西參與“一帶一路”建設問(wèn)題等研究;建設和管理廣西東南亞大數據庫;承擔廣西有關(guān)中國—東盟區域合作問(wèn)題研究人才的引進(jìn)和培養;開(kāi)展我區與東盟及成員國的相關(guān)交流互動(dòng)、合作、宣傳等工作。
二、招聘崗位
本次公開(kāi)招聘公益一類(lèi)事業(yè)單位實(shí)名編制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名,具體崗位要求詳見(jiàn)《廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院2024年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》(附件1)。
三、報名基本條件
(一)報考人員應當具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè),責任心強,吃苦耐勞,服從工作安排;
4.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)、技能或其他條件;
5.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
6.招聘崗位中有年齡要求的,時(shí)間計算到報名首日(2024年9月12日)。
(二)存在下列情形之一的,不得報考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
3.受黨紀、政紀處分尚未解除的或因違法、違紀正在被查處的。
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
6.現役軍人。
7.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿(mǎn)5年的。
8.在讀的普通高校學(xué)生。
9.專(zhuān)業(yè)不符合所報考崗位要求或其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。
10.報考人員不得報考聘用后即涉及回避關(guān)系的招聘崗位。
11.法律、法規規定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布。
(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布。
五、招聘流程
(一)考生報名
1.報名時(shí)間
2024年9月12日至2024年9月25日。
2.報名方式
本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名,不接受其他形式的報名。
3.報名須提交材料
(1)《廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院2024年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)(需同時(shí)提供word電子版和有本人親筆簽名的pdf掃描版,無(wú)親筆簽名的pdf掃描版者將直接視為無(wú)效報名);
(2)本人有效居民身份證(正反面);
(3)本人學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明(帶二維碼);國(境)外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件,并須提供由第三方專(zhuān)業(yè)的正規翻譯機構翻譯成中文、加蓋翻譯專(zhuān)用章的成績(jì)單掃描件。
以上報名材料,需將原件進(jìn)行掃描,按照《考生報名材料目錄》(附件3)排序,一并打包壓縮后發(fā)送至郵箱:gxdnyzp@gxdny.com,材料標題統一命名為“崗位名稱(chēng)+姓名”。報考人員不按照要求提交報名材料或報名材料不全的,將視為無(wú)效報名,資格審查不予通過(guò)。
4.注意事項
報考人員在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準確,因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息,而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考察不通過(guò)等后果,由報考人員自行承擔責任。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。
(二)資格審查
根據招聘崗位要求對報名材料進(jìn)行資格審查。資格審查結果將于報名結束后在廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布,請報考人員自行查詢(xún),不再個(gè)別通知。通過(guò)資格審查的報考人員,不得再進(jìn)行資料修改。
招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題,由資格審查單位負責解釋。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。
(三)筆試準考證
通過(guò)資格審查的報考人員,請隨時(shí)關(guān)注廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn),按相關(guān)通知要求領(lǐng)取準考證。筆試準考證是報考人員參加公開(kāi)招聘的重要憑證,逾期不領(lǐng)取的,視為自動(dòng)放棄考試資格。
(四)筆試
崗位計劃招聘人數與通過(guò)報考資格審查的比例達到1:3方可開(kāi)考。筆試采取閉卷形式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分,主要進(jìn)行崗位所需的專(zhuān)業(yè)能力測試,不指定教材。報考人員筆試成績(jì)達到60分及以上方可按招聘需要進(jìn)入下一程序。崗位計劃招聘人數與筆試成績(jì)60分及以上人數達不到1:3比例的,取消該崗位的招聘。
具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)將在廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)發(fā)布。筆試結束后,報考人員可登錄廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)查詢(xún)筆試成績(jì)。
(五)面試
1.確定面試人選
按照同一崗位報考人員的筆試成績(jì)從高分到低分的順序按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,比例內末位考生出現筆試成績(jì)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試入圍人選。
2.面試資格復審
工作人員將通知面試入圍人選攜報名申請相關(guān)材料的原件(詳見(jiàn)附件3)進(jìn)行現場(chǎng)資格復審。如有報考人員放棄面試資格或者資格審查不合格的,按照同一崗位報考人員的筆試成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補面試人選并進(jìn)行面試資格審查。
報考人員提供的申請材料必須真實(shí)、準確。提供的申請材料或者信息不實(shí),涉及報考資格的,取消面試資格。
3.發(fā)布面試公告
面試公告在廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)發(fā)布。面試公告明確面試人選名單、時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事項。
4.面試及成績(jì)計算
筆試成績(jì)不計入報考人員的總成績(jì),面試成績(jì)作為報考人員的最終成績(jì)。面試采取結構化面試的方式進(jìn)行,主要考察報考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力,包括報考人員的綜合分析、語(yǔ)言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等,面試分值滿(mǎn)分為100分,考生面試成績(jì)達到70分及以上方可按招聘需要進(jìn)入下一程序,考生面試成績(jì)都達不到70分的,取消該崗位的招聘。
面試成績(jì)于面試結束后當場(chǎng)公布。
(六)考核
1.面試結束后,根據崗位計劃招聘人數與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報考人員的面試成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人員。比例內末位報考人員面試成績(jì)出現并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入考核范圍。
2.考核主要以訪(fǎng)談、查閱檔案等形式考察報考人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)與相關(guān)工作經(jīng)歷、崗位匹配度、心理素質(zhì)等情況。同時(shí)對報考人員資格條件進(jìn)行復查。經(jīng)考核不合格的,不得確定為擬聘用人選。
3.如有自愿放棄考核資格或者考核不合格的,將視情況從同一崗位按面試成績(jì)從高分到低分依次遞補確定考核人選,或取消招聘該崗位。
4.如考核對象對考核結果有異議時(shí),由主管部門(mén)進(jìn)行復核,并作出復核結論。
考核時(shí)間另行通知。
(七)體檢
1.根據考核結果,按照崗位計劃招聘人數與體檢對象1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準(試行)〉及〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(桂人社規〔2024〕3號)執行。體檢費用由報考人員自理。
2.不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,證件不齊的,視為自動(dòng)放棄體檢資格;體檢不合格者,不得確定為擬聘用人選。體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,其缺額從同一崗位按面試成績(jì)從高分到低分依次遞補。
體檢時(shí)間另行通知。
(八)公示
根據報考人員的考試成績(jì)、考核情況和體檢結果研究確定擬聘用的人選,在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)和廣西壯族自治區社會(huì )科學(xué)界聯(lián)合會(huì )網(wǎng)(www.gxskl.gov.cn)上進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。
(九)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的,按規定辦理相關(guān)手續,簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。
六、紀律與監督
(一)本次招聘考試報考人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關(guān)規定從嚴處理。
(二)本次招聘監督舉報電話(huà):0771-5366009。
七、招聘聯(lián)系方式:0771-5366005。
附件1 廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院2024年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位信息表.doc
附件2 廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院2024年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表.doc
廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院
2024年9月12日
原文標題:廣西壯族自治區東南亞經(jīng)濟與政治研究院2024年招聘重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才公告
文章來(lái)源:https://www.gxpta.com.cn/ksxm/sydwzpks/t2047.html