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2024年廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招教職人員控制數34人

作者:志公教育     來(lái)源:廣西人才網(wǎng)     時(shí)間:2024-11-04 15:34:47     閱讀:

根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,結合本單位實(shí)際工作需要,現將本單位2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院坐落于中國綠城、全國文明城市、廣西壯族自治區首府南寧市,是一所以工為主,以水為特,水電特色鮮明的創(chuàng )新型高職學(xué)校。學(xué)校始建于1956年,獲得國家示范性(骨干)高職院校、全國優(yōu)質(zhì)水利高等職業(yè)院校、全國水利高等職業(yè)教育示范院校、廣西新一輪高水平高職學(xué)校和專(zhuān)業(yè)建設A類(lèi)學(xué)校、自治區職業(yè)教育“三全育人”典型學(xué)校等稱(chēng)號,享有“廣西水電黃埔軍校”“水電人才搖籃”等美譽(yù)。
學(xué)校分為長(cháng)堽、里建、大沙田三個(gè)校區,設有11個(gè)二級學(xué)院,開(kāi)設56個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)、5個(gè)聯(lián)辦本科專(zhuān)業(yè),覆蓋水利水電建筑工程專(zhuān)業(yè)群、電力系統自動(dòng)化技術(shù)專(zhuān)業(yè)群等八大專(zhuān)業(yè)群,全日制在校生23200余人。擁有國家重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)4個(gè)、國家骨干專(zhuān)業(yè)3個(gè),建有國家級生產(chǎn)性實(shí)訓基地2個(gè)、自治區級職業(yè)教育示范性實(shí)訓基地13個(gè)。學(xué)校師資力量雄厚,由國務(wù)院特殊津貼專(zhuān)家領(lǐng)航,全國模范教師、部級科技英才領(lǐng)銜,全國課程思政教學(xué)名師、廣西卓越學(xué)者和廣西技術(shù)能手、廣西水利首席科學(xué)家、廣西TRIZ創(chuàng )新方法首席專(zhuān)家領(lǐng)軍,由“名家+名師+名匠”組成的高水平教師團隊,形成了一支專(zhuān)兼結合,結構合理、教學(xué)和科研能力強的雙師隊伍。
二、招聘崗位
本次公開(kāi)招聘教職人員控制數工作人員34名。具體招聘崗位詳見(jiàn)《廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員崗位信息表》(附件1)。
三、報名基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)熱愛(ài)高等教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì),遵紀守法;
(三)具備《廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員崗位信息表》(附件1)中規定的要求條件;
(四)適應崗位要求的身體條件,心理健康;
(五)接受2025年應屆畢業(yè)生報考的崗位,要求該畢業(yè)生在2025年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位;國(境)外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件及成績(jì)單掃描件。
(六)有下列情形之一者,不得報考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除黨籍或公職的人員;
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4.法律、法規規定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形;
5.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;
6.除【02】電力類(lèi)專(zhuān)任教師、【14】汽車(chē)類(lèi)專(zhuān)任教師崗位外,其他崗位不接受在讀的高校全日制學(xué)生報考,在讀的不得以已取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考;
7.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位;
8.現役軍人。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、本單位網(wǎng)站(www.gxsdxy.cn)“人才招聘”專(zhuān)欄發(fā)布。
(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、開(kāi)考比例調整、成績(jì)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在本單位網(wǎng)站(www.gxsdxy.cn)“人才招聘”專(zhuān)欄發(fā)布。
五、招聘流程
(一)考生報名
1.報名時(shí)間:2024年11月5日至2024年11月13日17:30,逾期不再受理。
2.報名方式:本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。
3.報名網(wǎng)址:學(xué)校人才招聘系統(https://gxsdxy.gkzpfw.com/)。
4.報名注意事項:
(1)每名應聘人員僅限報本招聘公告的1個(gè)崗位,多報者視為無(wú)效報名。
(2)應聘人員須按《廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員報名佐證材料目錄》(附件2)要求上傳佐證材料進(jìn)行報名。
(3)招聘崗位所涉及年齡、工作經(jīng)歷及相關(guān)資格要求的,時(shí)間節點(diǎn)均按本次招聘報名首日“足年足月”計算(即:30周歲以下為1993年11月5日以后出生;35周歲以下為1988年11月5日以后出生)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。
(4)應聘人員應使用崗位要求學(xué)歷對應畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)報名,專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位相統一。專(zhuān)業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)》(附件3)。
(5)應聘人員所提交的報考資料必須真實(shí)、準確且符合報名材料的要求,因提交的信息不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息,而造成網(wǎng)上資格審查及后續資格審查不通過(guò)等后果的,由應聘人員自行承擔責任。
(二)資格審查
1.學(xué)校根據各招聘崗位要求的條件對應聘人員進(jìn)行資格審查,確定符合招聘崗位條件的人員名單。審查結果將于2024年11月20日前在本單位網(wǎng)站“人才招聘”專(zhuān)欄上公布,不再個(gè)別通知,請應聘人員于報名時(shí)間結束后自行查詢(xún)。
2.資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現應聘者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其資格。
3.招聘計劃與通過(guò)資格審查人數的比例不少于1:3。因達不到開(kāi)考比例需減少或取消崗位招聘計劃,或因特殊情況需降低開(kāi)考比例的,須經(jīng)主管部門(mén)核準后方可調整,并及時(shí)發(fā)布變更公告。
4.報名材料的原件審驗安排在面試準考證領(lǐng)取當天進(jìn)行,請應聘人員按要求攜帶報名材料的原件到指定地點(diǎn)審驗(見(jiàn)面試公告)。原件驗證后返還應聘者。
(三)筆試
招聘條件為本科及以上學(xué)歷學(xué)位的崗位采取筆試和面試的方式。招聘條件為碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的崗位采取直接面試的方式,如崗位招聘數與通過(guò)資格審查人數的比例大于1:5(含1:5)的,增加筆試環(huán)節。
1.筆試方式:筆試主要測試應聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規范以及崗位所需的相關(guān)知識和技能的掌握及運用能力,筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。
2.筆試時(shí)間:筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。打印準考證時(shí)間、考試時(shí)間、考試地點(diǎn)將提前3天在本單位網(wǎng)站人才招聘專(zhuān)欄進(jìn)行通知。
3.筆試成績(jì):筆試結束后當天在學(xué)校本單位網(wǎng)站“人才招聘”專(zhuān)欄公布筆試成績(jì)。
(四)面試
1.面試人選確定
需要筆試的崗位,筆試成績(jì)需達到60分以上(含60分),方可獲得面試資格;根據筆試成績(jì),按各招聘崗位人數1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選,若比例內末位報考人員出現筆試成績(jì)并列的,同時(shí)確定為面試人選。不需筆試的崗位,符合報考條件者直接進(jìn)入面試。達不到1:3開(kāi)考比例的,須經(jīng)主管部門(mén)同意后方可開(kāi)考。
面試公告發(fā)布后,如有報考人員自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實(shí)有人數面試。
2.面試人員名單公布、及面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試開(kāi)考的前3天在本單位網(wǎng)站“人才招聘”專(zhuān)欄上公布,不再進(jìn)行個(gè)別通知,請應聘人員自行查閱。
需要參加面試的應聘人員,必須到指定地點(diǎn)抽簽確定考試的順序,再按順序依次進(jìn)入指定考場(chǎng)進(jìn)行考試。
3.面試內容
(1)專(zhuān)任教師崗位:面試方式為試講,采取100分制評分,內容將提前3天在本單位網(wǎng)站上公布,不再個(gè)別通知,請應聘者密切關(guān)注,試講要求提供教案,并占一定分值。
①教案編寫(xiě)
應聘人員分崗位類(lèi)別或專(zhuān)業(yè),按照公布的試講內容分別準備教案,準備的教案中不得出現個(gè)人姓名、單位、年齡等個(gè)人基本信息。教案要求一式8份。
②試講
試講時(shí)間為10分鐘,主要測試應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。內容是圍繞1-2個(gè)知識點(diǎn)進(jìn)行試講。試講從教學(xué)設計、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)方法、教學(xué)基本功和教學(xué)特色等幾個(gè)方面(包括儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達、心理素質(zhì)、應變能力和綜合分析能力等)進(jìn)行考評。試講采取100分制評分。
(2)其他崗位:面試為結構化面試,采取100分制評分,方式為現場(chǎng)答題,時(shí)間共10分鐘(其中審題2分鐘、答題8分鐘)。主要考察應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達、計劃組織、應變能力以及自我認知程度等。有專(zhuān)業(yè)要求的崗位還需測試崗位所需的知識和技能。
各崗位面試結束后當場(chǎng)宣布該崗位考生面試成績(jì)。所有崗位面試成績(jì)將于面試結束后24小時(shí)內在本單位網(wǎng)站上公布。
4.面試成績(jì)計算
面試成績(jì)的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績(jì)。各項成績(jì)均按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數字。
5.面試合格分數線(xiàn)
面試的各崗位均實(shí)行100分制評分,面試成績(jì)60分為合格。
經(jīng)主管部門(mén)核準或因考生缺考,面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)的方可進(jìn)入招聘的下一個(gè)程序。考生成績(jì)都達不到70%以上分值,則取消該崗位的招聘。
6.最終成績(jì)計算
因崗位采取不同的考試方式,最終成績(jì)的計算方法如下:
(1)對考試方式為“筆試+面試”的崗位,按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算最終成績(jì)。
(2)對考試方式僅為“面試”的崗位,以面試成績(jì)作為最終成績(jì)。如該崗位因崗位招聘計劃數與符合報考條件人數比例等于或大于1:5而增加筆試環(huán)節的,則按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算最終成績(jì)。
(五)考核
1.考核人選確定
最終成績(jì)低于60分的應聘人員不能進(jìn)入考核程序。根據考生的最終成績(jì)從高分到低分,按招聘計劃1:1的比例確定考核人選。最后一名如出現成績(jì)并列者,則同時(shí)進(jìn)入考核程序。
考核中若出現不合格或自動(dòng)放棄者,可按最終成績(jì)由高分到低分依次遞補確定考核人選或取消該崗位招聘。
2.考核內容及方式
主要考核應聘者的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況,并對應聘者資格條件進(jìn)行復查。考核采取個(gè)別談話(huà)、查閱檔案,聽(tīng)取所在學(xué)校、工作單位、社區(村)情況介紹等形式進(jìn)行。
在考核中發(fā)現應聘者不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的,以及應聘者不符合報名基本條件的,不予聘用。
(六)體檢
學(xué)校根據考核結果確定體檢人員,并組織其到指定的醫療機構進(jìn)行體檢,體檢要求按照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)及相關(guān)規定執行。對證件不齊或不按時(shí)報到的應聘人員,按自動(dòng)棄權處理。體檢費用由考生自理。
(七)公示
考核、體檢結束后,經(jīng)學(xué)校研究,按照考核、體檢結果確定擬聘人員。擬聘人員名單在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、本單位網(wǎng)站(www.gxsdxy.cn)“人才招聘”專(zhuān)欄公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(八)聘用
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規定辦理相關(guān)手續,簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。
2025年應屆高校畢業(yè)生未在2025年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)的,不予聘用。
六、紀律與監督
(一)本次招聘,單位和工作人員違反公開(kāi)招聘紀律的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理;違反其他紀律的,按有關(guān)規定處理。
(二)工作人員要認真履行職責,按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)執行回避制度。
(三)應聘人員在報考期間,應及時(shí)了解相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的最新情況,并保持通訊工具暢通,因個(gè)人原因錯過(guò)重要信息而影響考試、考核、聘用等的,責任自負。
(四)本次招聘監督舉報聯(lián)系方式:0771-2085100,電子郵箱:gh@gxsdxy.cn。
本次公開(kāi)招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式:廖老師,0771-4805706。


附件1:2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員崗位信息表.xlsx

附件2:廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員報名佐證材料目錄.docx

附件3:廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版).xlsx



廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2024年11月4日  

原文標題:廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教職人員控制數第二批次工作人員公告

文章來(lái)源:https://bys.gxrc.com/College/CollegeArticleBody?id=149213&Channel=9

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