0771-2094277
一、招聘原則
堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。
二、招聘崗位及計劃
本次面向全國公開(kāi)招聘管理崗位人員共1名。(詳見(jiàn)附件1)
三、招聘對象范圍及條件
招聘對象為全國范圍內符合本次招聘崗位資格條件的各類(lèi)人員，應具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;未參加過(guò)任何非法組織;具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);具有崗位所需要的其他條件。
四、報名與資格審查
(一)報名時(shí)間
報名開(kāi)始時(shí)間：自公告發(fā)布之日起。
報名截止時(shí)間：2024年11月30日18:00。
(二)報名辦法
符合條件的人員向集團公司黨政辦報名，報名材料以“姓名+競聘崗位”命名發(fā)送至招聘專(zhuān)用郵箱：cw2681058@163.com。報名材料包含以下：
1.《蒼梧縣直屬?lài)衅髽I(yè)公開(kāi)招聘報名表》(下稱(chēng)《報名表》，見(jiàn)附件2)，pdf掃描版和word版，pdf掃描版需經(jīng)本人簽字確認。
2.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、任職文件及其他資格證書(shū)掃描件。
(三)資格審查
由集團公司人力資源部按規定對報名者的填報信息和資格條件進(jìn)行審查和報備，并以電話(huà)方式及時(shí)通知通過(guò)資格審查的人員，未接到電話(huà)通知的報名人員為未通過(guò)資格審查報名人員，不得參與本次公開(kāi)選聘。
資格審查合格人員名單通知時(shí)間：2024年11月30日。
五、招聘程序
(一)面試
面試環(huán)節由蒼梧縣國資中心和集團公司共同組織。
1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：2024年12月上旬，具體安排另行通知。
2.評審要求：評委根據面試者的現場(chǎng)表現對面試人員的各項能力進(jìn)行不同等級的評價(jià)，并給出綜合評價(jià)意見(jiàn)，按要求填寫(xiě)評審表。
3.面試結果及應用：面試結束后，工作人員收回評審表并進(jìn)行統計，統計結果由監督人員和統計人員確認后進(jìn)行密封，交由公開(kāi)選聘相關(guān)負責人保管。面試結果將作為本次公開(kāi)選聘的重要依據。
(二)組織考察
由縣國有企業(yè)主管部門(mén)和集團班子指定人員組成考察組，對考察人選進(jìn)行考察。
(三)討論決定
根據考察情況，經(jīng)集體研究，提出擬聘任人選，按照干部管理權限報批后確定公示名單。若無(wú)合適人選，可取消該崗位聘任計劃。
(四)公示及辦理聘任手續
對最終審定人員進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示。對公示無(wú)異議的人選，體檢合格后辦理聘任手續。
六、工資福利待遇
入職后與公司簽訂勞動(dòng)合同，按規定繳納五險，薪酬待遇按照《蒼梧縣直屬?lài)衅髽I(yè)薪酬管理辦法(試行)》執行。
七、有關(guān)要求
(一)恕不接待來(lái)訪(fǎng)。各參與招聘的相關(guān)部門(mén)承諾對應聘者資料給予嚴格保密，一經(jīng)提交，恕不退還。
(二)凡發(fā)現與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時(shí)取消其聘用資格。
(三)報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。
(四)對凡發(fā)現弄虛作假和考試作弊者，一律取消招聘資格，并按有關(guān)規定進(jìn)行處理。
(五)本公告招聘崗位所要求的年齡計算截止時(shí)間為2024年10月31日。
(六)本次招聘的相關(guān)政策蒼梧縣城建投資發(fā)展集團有限公司擁有最終解釋權。其他未盡事宜，請來(lái)電咨詢(xún)(聯(lián)系人：楊陽(yáng);聯(lián)系電話(huà)：18077423816)。
