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2025年廣西廣電科技公司南寧分公司社會(huì )招聘公告

作者:志公教育     來(lái)源:廣西廣電科技公司     時(shí)間:2025-01-03 09:37:20     閱讀:

  公司介紹

  廣西廣播電視信息網(wǎng)絡(luò )股份有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“廣西廣電網(wǎng)絡(luò )公司”)是2004年在全國率先以股份制方式整合全區廣電網(wǎng)絡(luò )資產(chǎn)設立的、自治區黨委宣傳部管理的自治區直屬文化企業(yè),是全國五個(gè)少數民族自治區第一家上市的文化企業(yè)和數字廣西建設標桿引領(lǐng)數字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)第一批重點(diǎn)示范企業(yè),入選首屆全國文化企業(yè)30強,2016年8月在上海證券交易所掛牌上市。2020年廣西廣電網(wǎng)絡(luò )公司參與全國有線(xiàn)電視網(wǎng)絡(luò )整合,成為中國廣電網(wǎng)絡(luò )股份有限公司股東之一。廣西廣電網(wǎng)絡(luò )科技發(fā)展有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“廣西廣電科技公司”)是廣西廣電網(wǎng)絡(luò )公司新設立全資子公司,為自治區黨委宣傳部管理的自治區直屬文化企業(yè),是廣電業(yè)務(wù)資產(chǎn)獨立運營(yíng)的市場(chǎng)主體。

  廣西廣電科技公司南寧分公司是科技公司總部在全區規模最大的分公司,擁有覆蓋南寧市各市縣(區、開(kāi)發(fā)區)的主干和城域光纜網(wǎng)絡(luò )資源,承載著(zhù)廣西首府南寧廣電網(wǎng)絡(luò )安全播出、安全傳輸的重任,管轄橫州、賓陽(yáng)、上林、馬山、隆安、武鳴六個(gè)分公司,是南寧信息化建設的主要力量之一。公司堅持意識形態(tài)屬性、公共服務(wù)屬性和技術(shù)產(chǎn)業(yè)屬性三大屬性,堅定扛起政治責任,扎實(shí)推動(dòng)公司轉型升級,積極培育新質(zhì)生產(chǎn)力,公司5G移網(wǎng)、廣電寬帶業(yè)務(wù)、有線(xiàn)電視、數字家庭業(yè)務(wù)、智慧廣電物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)、政企業(yè)務(wù)融合發(fā)展呈現良好態(tài)勢,實(shí)現從單一的有線(xiàn)電視運營(yíng)商逐漸成為綜合文化信息服務(wù)商、基礎電信業(yè)務(wù)運營(yíng)商。

  為加速行業(yè)布局,創(chuàng )新驅動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,打造差異化競爭優(yōu)勢,根據工作需要,南寧分公司計劃對空缺崗位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。

  招聘對象及崗位職責

  (一)事業(yè)部負責公眾業(yè)務(wù)的部門(mén)副總經(jīng)理1名

  職責:協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理負責部門(mén)公眾業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作,主要負責事業(yè)部范圍內城、農網(wǎng)市場(chǎng)推廣、宣傳策劃、客戶(hù)服務(wù)、團隊管理等系列具體工作;深入分析各區域市場(chǎng)特點(diǎn),制定并執行針對性的市場(chǎng)拓展策略,確保市場(chǎng)份額的持續提升;負責運營(yíng)渠道的整體規劃與建設,包括渠道篩選、培訓、管理及績(jì)效評估,確保渠道效率與服務(wù)質(zhì)量,不斷優(yōu)化渠道結構,探索創(chuàng )新合作模式,提升渠道覆蓋率和市場(chǎng)滲透率。

  (二)事業(yè)部負責政企業(yè)務(wù)的部門(mén)副總經(jīng)理2名

  職責:協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理負責南寧片區集客業(yè)務(wù)和政企新業(yè)態(tài)產(chǎn)品的拓展推廣工作;制定并實(shí)施部門(mén)年度創(chuàng )收計劃和營(yíng)銷(xiāo)方案,完成公司下達的任務(wù)指標;負責重點(diǎn)行業(yè)政企業(yè)務(wù)市場(chǎng)深耕拓展,行業(yè)客戶(hù)關(guān)系管理及維護。

  任職條件

  (一)教育背景:

  具有符合崗位要求的文化程度和相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  (二)行業(yè)經(jīng)驗:

  1.要求具備運營(yíng)商渠道運營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、政企業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先考慮。

  2.應當有過(guò)在中層崗位不少于三年的工作經(jīng)驗。

  3.能夠迅速融入并推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

  (三)個(gè)人能力:

  1.具備出色的邏輯思維能力,能夠快速分析市場(chǎng)趨勢,制定有效策略。

  2.擁有良好的溝通能力和組織能力,能夠高效協(xié)調內外部資源,推動(dòng)項目順利進(jìn)行。

  3.具備較強的吃苦耐勞精神,能夠適應契約化管理,保持高效的工作狀態(tài)。

  (四)團隊協(xié)作:

  1.優(yōu)秀的團隊合作精神,能夠與不同部門(mén)緊密協(xié)作,共同達成團隊目標。

  2.出色的協(xié)調能力,能夠有效解決團隊內部及與外部合作伙伴之間的各種問(wèn)題。

  (五)其他要求:

  1.對廣電網(wǎng)絡(luò )行業(yè)有深厚熱情,愿意長(cháng)期投身于廣電網(wǎng)絡(luò )事業(yè)的發(fā)展。

  2.持續學(xué)習,緊跟行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養及業(yè)務(wù)能力。

  待遇和管理

  (一)招聘方式

  一經(jīng)聘用,采取市場(chǎng)化身份、任期制管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出的方式管理,完全與市場(chǎng)接軌。

  (二)工作地點(diǎn)

  廣西廣電科技公司南寧分公司。

  (三)薪酬待遇及考核管理

  按照任期制和契約化管理,實(shí)行協(xié)議薪酬,以簽訂經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)的方式進(jìn)行考核,并依據考核結果兌現薪酬和實(shí)施聘任(或解聘)。個(gè)人薪酬與業(yè)績(jì)掛鉤,上不封頂。

  招聘程序及時(shí)間安排

  (一)報名時(shí)間:自發(fā)布之日起至2025年1月15日24:00

  1.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名方式。應聘者于規定時(shí)間內將報名表及應聘材料發(fā)送至指定郵箱HR17@96335.com,郵件名統一命名為“姓名+應聘崗位”。

  2.提交資料:

  (1)廣西廣電科技公司南寧分公司2025年1月社會(huì )招聘員工報名表;(2)有效二代居民身份證(正反面);(3)學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的學(xué)籍報告或者教育部(中國)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明;(4)畢業(yè)證、學(xué)位證;(5)應聘報名材料真實(shí)性承諾書(shū);(6)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執業(yè)資格證;(7)其他符合錄用條件的證明材料。注:(1)至(5)為必須提交的材料,(6)至(7)根據報名崗位要求提供,以上材料須真實(shí)、準確、完整。

  (二)資格審查

  資格審查通過(guò)人員將以電話(huà)或者短信通知進(jìn)入下一環(huán)節。資格初審時(shí)間至2025年1月17日。

  (三)面試

  地點(diǎn)設在南寧市云景路景暉巷8號廣西廣電網(wǎng)絡(luò )公司綜合業(yè)務(wù)大樓10樓南寧分公司會(huì )議室。面試重點(diǎn)考察應聘人員專(zhuān)業(yè)能力、口頭表達能力、溝通協(xié)調能力、處理人際關(guān)系的技巧等方面素質(zhì)。總分100分。面試時(shí)間另行通知。

  (四)入職體檢和考察

  1.入職體檢。面試結束后,成績(jì)達標人員確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,需在規定時(shí)間內前往縣級以上三甲醫院進(jìn)行入職體檢,費用由應聘者自理,體檢時(shí)間另行通知。

  2.考察。考察采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)等方式進(jìn)行,嚴格審核考察對象的個(gè)人人事檔案和個(gè)人有關(guān)事項。考察對象需提供無(wú)犯罪記錄證明等有關(guān)材料。

  (五)擬招聘人員名單公示

  通過(guò)體檢、考察的人員確定為擬招聘人員,擬招聘人員名單在廣西廣電科技公司南寧分公司辦公網(wǎng)、公示欄進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

  (六)人員招聘使用

  公示結果不影響招聘的,由廣西廣電科技公司南寧分公司按規定程序辦理招聘手續,并簽訂經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)。

  其他事項

  (一)為保障選人用人質(zhì)量,本著(zhù)寧缺毋濫的原則,若某崗位的應聘者在面試環(huán)節綜合表現明顯較差,公司研究決定后可取消該崗位本次招聘計劃。(二)資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程,任何環(huán)節發(fā)現有不符合招聘要求的,取消其應聘或錄用資格。(三)未入圍下一環(huán)節人員,不再另行通知。(四)本次社會(huì )招聘員工公告的最終解釋權歸廣西廣電科技公司南寧分公司所有。(五)招聘工作詳情咨詢(xún)電話(huà):廣西廣電科技公司南寧分公司人力經(jīng)理顧曉曼,0771-2751921,19217715505。

附件:1.廣西廣電科技公司南寧分公司2025年1月社會(huì )招聘員工報名表

          2.個(gè)人承諾書(shū)

  廣西廣電科技公司南寧分公司

 

  2025年1月2日

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