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2025年度崇左市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘615人公告(第二批)

作者:志公教育     來(lái)源:崇左人才網(wǎng)     時(shí)間:2025-03-18 16:09:36     閱讀:

根據《中共中央組織部人力資源社會(huì )保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,為進(jìn)一步加強我市中小學(xué)教師隊伍建設,結合我市實(shí)際,計劃面向社會(huì )公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師615人。現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位和計劃
市、縣(市、區)教育局主管的公辦中小學(xué)(含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園以及特殊教育學(xué)校)計劃公開(kāi)招聘教師615人(其中事業(yè)編制205人,聘用教師控制數410人)。具體崗位情況詳見(jiàn)《崇左市2025年度中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表(第二批)》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃表》)。

>>>>點(diǎn)擊進(jìn)入報名入口

二、招聘條件
(一)報考人員應當具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
3.身心健康,具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力。
4.報考人員年齡要求為18-35周歲(1989年3月20日以后出生)。
5.招聘對象應具備《中華人民共和國教師法》規定的合格學(xué)歷,并取得《教師資格條例》規定的教師資格證書(shū)。2025年畢業(yè)的普通高校應屆畢業(yè)生在報名時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和教師資格證書(shū)的可報名參加考試,但在面試資格審查時(shí)須提供教師資格考試合格證明,否則取消面試資格;在考核時(shí)須提供相應學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和相應教師資格證書(shū)原件,否則取消考核資格。招聘對象所學(xué)專(zhuān)業(yè)應當與招聘崗位計劃一致。
6.具有招聘崗位規定的其他資格條件。崗位要求的職稱(chēng)均為非“定向評價(jià)、定向使用”取得的職稱(chēng),職稱(chēng)、職業(yè)資格、技能等級等資格證件,應在2025年3月20日及以前取得。
7.報考人員如果是國家機關(guān)、事業(yè)單位在職在編(含非實(shí)名人員控制數)人員,應征得所在單位及主管部門(mén)(或有人事管理權限的部門(mén))同意并出具同意報考證明。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;
3.被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
4.通過(guò)定向招聘、簡(jiǎn)化程序、放寬條件等方式招聘到機關(guān)事業(yè)單位,按規定有且仍在最低服務(wù)期限內的在編人員(含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數人員);
5.現役軍人;
6.聘用后即構成回避關(guān)系的人員;
7.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
8.正在受處分期間,或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的;
9.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2025年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考);
10.按規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
(三)本次招聘所涉及的服務(wù)期限、取得職稱(chēng)、處罰期限以及戶(hù)籍等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算,以2025年3月20日為截止日期,年限按足年足月累計。
(四)非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式的畢業(yè)生須在2025年3月20日前取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。國(境)外院校畢業(yè)生須于2025年3月20日前取得學(xué)歷、學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證書(shū)。
(五)關(guān)于招聘使用聘用教師控制數人員。按照桂編辦發(fā)〔2015〕85號文要求,用人單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,約定雙方的權利與義務(wù)。聘期一般為3年,也可根據工作需要由雙方協(xié)商約定期限,可依法解除、續簽或終止聘用合同;在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,依法參加社會(huì )保險,按規定足額繳納各項社會(huì )保險費;不辦理入編手續,名單需報同級機構編制、財政、人社部門(mén)備案。在有空編的情況下,可通過(guò)考核直接辦理入編手續。
(六)對符合報考條件的應聘人員,招聘單位不得拒絕其報名。
二、報考
本次公開(kāi)考試招聘實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證、網(wǎng)上查詢(xún)成績(jì)。
(一)網(wǎng)上報名
報考者只能報考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。符合報考條件的報考者在規定的時(shí)間內登錄崇左市教育局(http://jyj.chongzuo.gov.cn)的“崇左市2025年度中小學(xué)教師公開(kāi)招聘專(zhuān)題”進(jìn)入報名系統(考生報名地址:https://exam.gxrc.com/Login/Index#)進(jìn)行報名,填寫(xiě)《崇左市2025年度中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》),同時(shí)按要求上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片、所在單位及主管部門(mén)出具的同意報考證明(加蓋公章)和個(gè)人承諾書(shū),認真核對信息無(wú)誤后提交,經(jīng)審查合格并繳費后,在同一網(wǎng)站上自行下載打印《報名表》一式三份簽名確認,并妥善保存。
報考人員報名和考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。報名時(shí),報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件,認真核對個(gè)人填報信息,報名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準確,因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息,而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果,由報考人員自行承擔責任;報考人員對《崗位計劃表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件需要咨詢(xún)時(shí),請直接與《崗位計劃表》所列資格審查單位聯(lián)系。
網(wǎng)上報名時(shí)間:2025年3月20日8:00至3月27日18:00
(二)網(wǎng)上資格審查
各招聘單位及主管部門(mén)進(jìn)入網(wǎng)上資格預審系統,依據本公告規定的招聘崗位資格條件在網(wǎng)上對報考者進(jìn)行資格審查,在兩日內提出是否同意報考的意見(jiàn)。對符合報考條件的,不得拒絕報考;對未通過(guò)資格審查的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由,并在網(wǎng)上及時(shí)反饋給報考者。
招聘單位及主管部門(mén)應指定專(zhuān)人嚴格按照公告公布的崗位條件認真對報考人員進(jìn)行資格審查,因審查不嚴造成失誤由招聘單位承擔相應責任。
報考人員在網(wǎng)上可查看資格審查結果。通過(guò)資格審查的報考者,不得再改報其他崗位。未通過(guò)資格審查的,在報名期限內,可以改報符合招聘資格條件的其他崗位。網(wǎng)上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。
本次招聘考試的組織機構特別申明:因資格審查需要在報名后1-2日內才能完成,故在報名期限最后1天報名的人員,可能會(huì )面臨因不能通過(guò)資格審查而失去改報其他崗位的機會(huì )。因此,請報考人員自行評估風(fēng)險,及時(shí)進(jìn)行報名,以免延誤改報時(shí)機。在報名期限最后1天報名的人員,如因不能通過(guò)資格審查而失去改報其他崗位的,責任自負。
網(wǎng)上資格審查時(shí)間:2025年3月20日8:00至3月28日18:00
(三)網(wǎng)上繳費
通過(guò)資格審核的報考者,按規定應繳納考試費100元(每人每科50元)。完成繳費后方視為報名成功,未在規定時(shí)間內繳費的,視為放棄報考。
報名成功人數達到一定比例才進(jìn)行筆試的“直接面試”崗位,經(jīng)網(wǎng)上改報崗位后仍達不到設置的比例要求而無(wú)需筆試的,按規定退回考試費。
網(wǎng)上繳費時(shí)間:2025年3月20日8:00至3月29日18:00
(四)開(kāi)考的比例
招聘崗位人數與報名人數的開(kāi)考比例原則上不能少于1:3。達不到開(kāi)考比例的崗位應核減招聘計劃。經(jīng)核減招聘計劃仍達不到開(kāi)考比例的崗位,原則上不予開(kāi)考。“直接面試”崗位,報名成功人數超過(guò)一定比例需增加筆試,詳見(jiàn)《崗位計劃表》中的比例條件要求。
(五)不開(kāi)考的崗位改報和退費
因達不到開(kāi)考比例不能開(kāi)考及無(wú)人報考的崗位,取消招聘計劃,并向社會(huì )公布。報考者如已通過(guò)資格審查且繳費成功,但所報考的崗位因達不到開(kāi)考比例而被取消,由招聘單位及時(shí)告知報考人員,報考人員可在改報崗位時(shí)間內選擇改報其他崗位。網(wǎng)上改報與資格審查同日進(jìn)行,請報考人員及時(shí)填寫(xiě)、提交報名信息。
待報名環(huán)節結束后,對未按時(shí)改報其他崗位或改報崗位資格審查不通過(guò)的前述報考人員,按規定退回考試費。已核減招聘人數的崗位,不因本環(huán)節再調整招聘人數。
改報崗位時(shí)間:2025年4月3日8:00至17:00
改報崗位資格審查時(shí)間:2025年4月3日8:00至18:00
(六)從網(wǎng)上下載打印報名登記表、準考證
資格審查合格并已交考試費的報考人員,登錄報名系統網(wǎng)址:(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)下載打印準考證(必須打印出上傳的電子照片,自貼照片無(wú)效)。報考人員按準考證上的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。筆試時(shí)需攜帶本人有效身份證原件、準考證,以上兩證不全者,不能參加考試(這里只要求身份證和準考證跟報名登記表的關(guān)聯(lián)是面試需要三證合一)。
網(wǎng)上下載打印筆試準考證時(shí)間:2025年4月21日8:30至4月26日10:00
筆試準考證是報考人員參加事業(yè)單位招聘考試的重要憑證,面試、考核、體檢環(huán)節需提供,須妥善保管。
三、考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
1.筆試方式:采用閉卷方式。筆試兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目合卷(題本為合訂本,答題卡為合卡),考試正式開(kāi)始前發(fā)放。具體流程嚴格按筆試有關(guān)操作規定執行。
2.筆試時(shí)間:
2025年4月26日(星期六)
上午 9:00—10:30    教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識
上午 10:30—12:00   教育心理學(xué)與德育工作基礎知識
以上兩科考試分值各 100分。
3.筆試地點(diǎn):崇左市區,具體地點(diǎn)見(jiàn)《準考證》。
4.筆試成績(jì)查詢(xún):2025年5月中旬,報考人員登錄報名網(wǎng)址查詢(xún)本人筆試成績(jì),具體時(shí)間以報名系統為準。報考人員對缺考、零分和違紀違規三種成績(jì)查詢(xún)結果有異議的,可在筆試成績(jì)公布之日起3日內向崇左市教育局申請成績(jì)復核。其他情形原則上不接受復核。
5.筆試成績(jì)計算:筆試成績(jì)=《教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識》和《教育心理學(xué)與德育工作基礎知識》科目成績(jì)之和。
6.確定合格分數線(xiàn):筆試合格分數線(xiàn)由崇左市教育局、崇左市人力資源和社會(huì )保障局統一劃定,并通過(guò)崇左市教育局網(wǎng)站向社會(huì )公布。
(二)面試 
1.確定面試人員名單
(1)參加筆試報考人員,市、縣(市、區)教育行政部門(mén)根據報考人員筆試成績(jì),按照招聘崗位計劃與報考人員1:3的比例,從高分到低分確定由筆試進(jìn)入面試的人員名單。比例內末位考生出現筆試成績(jì)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。不足1:3的按實(shí)際人數確定。筆試成績(jì)沒(méi)有達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員不能進(jìn)入面試環(huán)節。有任一筆試科目成績(jì)?yōu)?分或違紀情況的報考人員不能入圍面試。招考崗位沒(méi)有達到合格分數線(xiàn)的人員時(shí),取消該崗位的招聘計劃。
(2)免筆試報考人員,必須經(jīng)縣(市、區)教育局、同級人力資源和社會(huì )保障局進(jìn)行面試資格審查后,方可進(jìn)入面試程序。
2.面試資格初審
市直各招聘單位和各縣(市、區)教育行政部門(mén)負責通知進(jìn)入面試范圍人員將報名申請材料通過(guò)郵寄或個(gè)人送達的方式,給市直各招聘單位和各縣(市、區)教育行政部門(mén)進(jìn)行面試資格審查(遞交材料方式及地點(diǎn)以通知為準)。具體包括以下材料復印件:本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(2025屆高校畢業(yè)生未能獲得學(xué)歷證書(shū)的,須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,否則取消面試資格)、教師資格證或教師資格認定審核合格證明、報名登記表、戶(hù)口簿及崗位所需的其他相關(guān)資格證明材料,如果是國家機關(guān)、事業(yè)單位在職在編(含非實(shí)名人員控制數)人員提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報考證明(加蓋公章)。
報考人員提供的申請材料必須真實(shí)、準確,提供的申請材料或者信息不實(shí),涉及報考資格的,由面試實(shí)施部門(mén)取消面試資格,凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》處理。
出現未通過(guò)資格審查或自愿放棄面試資格人員的,按照筆試合格成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補面試人員,遞補人選的資格審查同上。
3.發(fā)布面試公告
面試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)在崇左市教育局網(wǎng)站(http://jyj.chongzuo.gov.cn)和各縣(市、區)相關(guān)網(wǎng)站公布。具體事宜由市直各招聘單位和各縣(市、區)教育行政部門(mén)提前3個(gè)工作日書(shū)面通知進(jìn)入面試人員。面試人員名單公布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實(shí)有人數進(jìn)行面試。
4.面試資格復審
面試前,市直各招聘單位和各縣(市、區)教育行政部門(mén)將現場(chǎng)對公布的進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí),報考人員應提供前述報名申請材料的原件。材料審核無(wú)誤且符合崗位條件的,當場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》;提供的原件與面試資格初審時(shí)提供的復印件不符取消面試資格,所有責任由報考人員自負。
面試資格復審時(shí)間:由招聘單位或主管部門(mén)另行通知。
5.面試的組織和實(shí)施
面試工作由崇左市教育局和崇左市人力資源和社會(huì )保障局統一組織,面試工作流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號文執行。面試實(shí)行嚴格驗證制度,進(jìn)入面試的應聘人員須按面試公告規定攜帶身份證、面試通知書(shū),經(jīng)負責組織面試的部門(mén)驗證無(wú)誤后才能進(jìn)入面試。
6.面試內容及方式
面試采取“試講”的方式進(jìn)行,試講時(shí)間為15分鐘。面試主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能。
7.面試成績(jì)
面試滿(mǎn)分為100分,合格分數線(xiàn)為70分(含),面試成績(jì)未達合格分數者不能進(jìn)入下一程序。
面試成績(jì)的計算方法采取要素合成的體操計分法,成績(jì)尾數四舍五入保留小數點(diǎn)后兩位。
考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的面試成績(jì)按零分處理,其余的酌情扣3-5分。
面試成績(jì)現場(chǎng)宣布,考生現場(chǎng)簽字確認,面試成績(jì)由市直招聘單位、各縣(市、區)教育行政部門(mén)自行公布。
(三)考試總成績(jì)確定
考試總成績(jì)=筆試成績(jì)÷2×50%+面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、考試總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位,尾數四舍五入。
免筆試崗位的面試成績(jì)?yōu)榭荚嚳偝煽?jì)。
如出現成績(jì)并列排名,以面試成績(jì)高的確定為進(jìn)入下一環(huán)節人選;面試成績(jì)相同時(shí),按試講評分要素順序依次遞推分數高的確定人選;各項要素評分仍相同時(shí),招聘單位可結合實(shí)際另外增加專(zhuān)業(yè)能力測試。
總成績(jì)在崇左市教育局網(wǎng)站(http://jyj.chongzuo.gov.cn)和各縣(市、區)相關(guān)網(wǎng)站公布。
四、體檢
面試工作結束后,招聘單位根據考試結果按招聘人數1:1確定體檢人選。體檢實(shí)施工作由市、縣(市、區)教育局分級統一組織實(shí)施。體檢工作原則上在面試結束后一周左右完成。
體檢工作按照《中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)和《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準(試行)〉及〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(桂人社規〔2024〕3號)執行,由體檢實(shí)施機關(guān)組織到指定醫院進(jìn)行體檢。報考人員對本人體檢結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內,向體檢實(shí)施單位提交復檢書(shū)面申請。當日、當場(chǎng)復檢項目,須當日或當場(chǎng)完成復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進(jìn)行一次。
參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論;體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。
體檢(含增加體檢項目和復檢)費用由考生個(gè)人承擔。
已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生,應在體檢前向體檢實(shí)施機關(guān)提出書(shū)面申請,由體檢實(shí)施機關(guān)確認懷孕后,延緩所有項目體檢。懷孕緩檢的考生一般應在分娩之日起6個(gè)月內完成體檢工作。
體檢不合格的不得確定為考核人選。如體檢中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的,可從同一崗位考試合格人選中按考試總成績(jì)由高分至低分依次遞補。如無(wú)遞補人選的,取消該崗位招聘計劃。
報考人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視為自動(dòng)放棄體檢資格。
五、考核
招聘單位根據招聘崗位報考人員的考試總成績(jì)和體檢結果按招聘人數1:1的比例確定考核人選。
招聘單位具體組織實(shí)施考核工作,著(zhù)重考核報考人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學(xué)習和工作表現以及需要回避的情況等,同時(shí)對其資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考核的,達不到招聘崗位條件的,不得確定為擬聘人選。考核不合格的不得確定為擬聘人選。
考核中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的,招聘單位可從同一崗位考試合格人選中按考試總成績(jì)由高分至低分依次遞補。?
六、公示
體檢、考核合格人選在崇左人才網(wǎng)、崇左市教育局網(wǎng)站、各縣(市、區)相關(guān)政府網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期間對擬聘人員有異議的,招聘單位及其主管部門(mén)要及時(shí)進(jìn)行復查,如有不符合招聘崗位條件或弄虛作假的,取消聘用資格。擬聘用人員公示后,自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補聘用人員。
七、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議人員,按規定辦理相關(guān)手續,簽訂聘用合同。按有關(guān)規定執行試用期制度。
使用中小學(xué)聘用教師控制數的崗位,不辦理入編手續,名單報同級機構編制、財政、人社部門(mén)備案。使用聘用教師控制數的人員在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流等待遇方面享受在編人員同等待遇,其他管理規定按照《關(guān)于統一城鄉中小學(xué)教職工編制標準有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號)、《關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機關(guān)事業(yè)單位養老保險問(wèn)題的通知》(桂人社發(fā)〔2020〕9號)等文件執行。
八、招考紀律
(一)嚴格資格審查。資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作始終,報考人員所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節中發(fā)現報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。因審查不嚴、不公造成不良后果,按規定追究主管部門(mén)和招聘單位及相關(guān)人員責任。
(二)嚴肅招聘紀律。招聘工作人員要嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)執行回避制度。報考人員、招聘單位和招聘工作人員要嚴格遵守招聘紀律,有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)等規定處理。
(三)補充公告。根據招聘情況和工作實(shí)際,必要時(shí)可發(fā)布
補充公告,相關(guān)調整、增加事項等內容以補充公告內容為準。
九、注意事項
(一)本次招聘不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘主辦方無(wú)關(guān)。請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。
(二)招聘崗位及要求等具體事宜由市、縣(市、區)教育行政部門(mén)和招聘單位負責解釋。
報考資格審查、郵寄材料地址及郵編和有關(guān)政策咨詢(xún)電話(huà):詳見(jiàn)《崗位計劃表》(附件1)。
(三)聯(lián)系方式
崇左市教育局人事教師科,咨詢(xún)電話(huà):
0771-7832581
扶綏縣教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-7530941
大新縣教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-3621269
天等縣教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-3532800
寧明縣教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-8632311
龍州縣教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-8819128
憑祥市教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-8535822
江州區教育局人事股,咨詢(xún)電話(huà):
0771-7927009
崇左幼兒師范高等專(zhuān)科學(xué)校附屬幼兒園,咨詢(xún)電話(huà):
0771-5020080
崇左市民族體育運動(dòng)學(xué)校,咨詢(xún)電話(huà):
0771-7820408
 
 附件1:崇左市2025年度中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表(第二批).xls
 附件2:廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2025年版).xlsx
 附件3:崇左市2025年度中小學(xué)教師公開(kāi)招聘(第二批)考試大綱與說(shuō)明.docx
         附件4:個(gè)人承諾書(shū).docx
 附件5:同意報考證明.docx





                                                                    崇左市教育局
                                                                   2025年3月18日
 
原文標題:2025年度崇左市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘615人公告(第二批)
文章來(lái)源:https://cz.gxrc.com/Article/info/4269c188-cfa4-4f88-bdc2-c2cbfc2de381

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