廣西瑞江建設投資有限責任公司是南寧市江南區人民政府下屬企業(yè)，主要承擔江南區市政基礎設施和公共設施的建設與管理，經(jīng)營(yíng)范圍包括：對城市建設、城市道路與橋梁、市政基礎設施以及公共附屬設施、園林綠化業(yè)、環(huán)境工程的投資和建設；建筑裝修裝飾工程、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、房屋建筑工程、市政工程、防水工程、土石方工程、房屋拆除工程(除爆破)、消防設施工程、建筑智能化工程、建筑幕墻工程、公路工程、水利水電工程、鋼結構工程、地基與基礎工程、環(huán)保工程、城市與道路照明工程、體育場(chǎng)地設施工程（以上項目憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)）；建筑材料的銷(xiāo)售（除危險化學(xué)品）等。隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘以下工作人員，具體事項如下：
　　一、招聘人員基本條件
　　（一）具有中華人民共和國國籍；
　　（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
　　（三）適應崗位要求的身體條件；
　　（四）具有履行崗位職責所需文化程度、知識和能力；
　　（五）具備規定的招聘崗位所要求的其它資格條件。
　　二、招聘崗位及條件
　　（一）總經(jīng)理：1人
　　崗位要求：具有工程系列中級及以上職稱(chēng)；具備8年以上工程管理工作經(jīng)驗，5年以上總經(jīng)理工作經(jīng)驗；工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷;年齡在55周歲（含）以下；熟悉國家及廣西相關(guān)法規、政策，熟悉房建或市政項目管理，具有甲方工作經(jīng)驗；具有較強的組織、協(xié)調能力，富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神；具備較強的邏輯和綜合分析能力、決策能力；有國有企業(yè)或政府平臺公司中層以上領(lǐng)導職務(wù)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。
　　（二）副總經(jīng)理(兼財務(wù)總監)：1人    
　　崗位要求：具有中級工程師或者中級會(huì )計師以上職稱(chēng)；5年以上建筑、市政工程管理、財務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上同等管理職位工作經(jīng)驗；建筑、工民建、土木工程、會(huì )計、財務(wù)管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)從業(yè)上崗資格證，大專(zhuān)以上學(xué)歷；年齡在50周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；熟悉國家及廣西相關(guān)法規、政策，熟悉房建或市政項目管理，具有甲方工作經(jīng)驗；具有較強的組織、協(xié)調能力，富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神；具有一定的文字功底，能獨立撰寫(xiě)分析報告；具備較強的邏輯和綜合分析能力；有國有企業(yè)或政府平臺公司中層以上領(lǐng)導職務(wù)工作經(jīng)歷者或有融資工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。                                                       
　　三、報名時(shí)間、方法及程序
　　（一）報名
　　1．報名時(shí)間：從2016年7月18日至2016年8月5日止。
　　2．報名方法（每人限報1個(gè)崗位）：
　　網(wǎng)上投遞：應聘者均需將《廣西瑞江建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(附件2)發(fā)送到郵箱gxrjjstz@163.com。郵件名統一命名為姓名+應聘崗位代碼及名稱(chēng)。根據招聘職位要求初步篩選后，公司將郵件回復或電話(huà)通知報名結果。
　　（二）資格審查：收到公司通知參加資格審查時(shí)請帶上以下資料（若出現偽造、涂改證件、證明者取消其應聘資格）：
　　（1）廣西瑞江建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘工作人員報名登記表1份。
　　（2）本人簡(jiǎn)歷。
　　（3）參加資格審查時(shí)請提供身份證、學(xué)歷、學(xué)位及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)等原件及復印件；海外留學(xué)畢業(yè)生參加資格審查時(shí)須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書(shū)原件及復印件。
　　（4）本人近期彩色1寸證件照1張（請在相片背面寫(xiě)上姓名及應聘崗位）。
　　（5）已參加工作人員報名需提供所在單位（部門(mén)）同意報名的證明，沒(méi)有參加工作的待業(yè)人員報名需提供本人人事檔案托管單位證明或者本人檔案情況說(shuō)明。
　　四、面試與考核
　　1、考試采取結構化面試的形式進(jìn)行。面試時(shí)間地點(diǎn)待定，以面試通知為準。
　　2、考核：根據面試成績(jì)由高分到低分按1:1.5的比例確定最后進(jìn)入考核的人員名單。
　　五、體檢
　　按1:1的比例確定擬聘人員的名選，到指定醫院進(jìn)行體檢。體檢費用由公司承擔。
　　六、公示
　　在江南區政務(wù)網(wǎng)公告欄對擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續。
　　七、待遇
　　1、總經(jīng)理待遇：15萬(wàn)元/年（含個(gè)人社保繳納部分），可視公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)發(fā)放績(jì)效獎金。
　　2、副總經(jīng)理：13萬(wàn)元/年（含個(gè)人社保繳納部分），可視公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)發(fā)放績(jì)效獎金。
　　八、聯(lián)系方式
　　聯(lián)系地址：廣西南寧市江南區壯錦大道19號
　　郵編：530031，聯(lián)系人：潘璇  電話(huà)：0771-4950959  

　　附件1：2016年廣西瑞江建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘工作人員計劃表
　　附件2：2016年廣西瑞江建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘工作人員報名登記表