一、大桂山保護區管理局簡(jiǎn)介
大桂山保護區于2005年4月經(jīng)廣西壯族自治區人民政府批準建立,是為保護國家Ⅰ級重點(diǎn)保護野生動(dòng)物鱷蜥和其它珍稀野生動(dòng)植物而建立的自然保護區,是野生動(dòng)物類(lèi)型自然保護區。保護區總面積3780公頃。廣西大桂山鱷蜥自然保護區管理局,于2007年6月經(jīng)廣西壯族自治區機構編制委員會(huì )批準設立,屬財政全額撥款事業(yè)單位,業(yè)務(wù)和行政上隸屬自治區林業(yè)廳,級別為正處級。管理局下設辦公室、計劃財務(wù)科、科研經(jīng)營(yíng)科、資源保護科等4個(gè)科室,資源保護科下設北婁管理站、七星沖管理站兩個(gè)站點(diǎn)。
二、招聘范圍和對象
本次招聘范圍面向社會(huì ),且具備應聘條件的人員。
三、招聘基本條件及資格
(一)政治素質(zhì)好,擁護黨的路線(xiàn)、方針政策,熱愛(ài)保護區保護事業(yè),有一定的林業(yè)政策理論水平;
(二)有較強的事業(yè)心和責任感,忠于職守,勤奮工作,有一定的社區工作實(shí)踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
(三)有大局觀(guān)念、服從組織安排、熱心助人,善于團結同志;
(四)具有大專(zhuān)以上文化,身體健康,對野生植物、動(dòng)物分類(lèi)有經(jīng)驗者優(yōu)先;
(五)招聘崗位要求年齡在18周歲以上35周歲以下(計算年齡時(shí)間為截止至2017年1月1日);
(六)具備招聘單位規定的招聘崗位所要求的其它資格條件。
(七)有下列情形之一者不得報考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.曾被開(kāi)除公職的;
3.受黨紀、政紀處分,處分期未滿(mǎn)的;
4.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;
5.按《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》中有關(guān)回避制度規定要求需回避的;
6.其它不符合報考資格條件的。
四、招聘的人數及崗位及資格條件
招聘人數為10名,具體崗位及要求詳見(jiàn)附件大桂山保護區管理局崗位明細表。
五、招聘工作步驟和程序
公開(kāi)招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢公示和聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
制定《廣西大桂山鱷蜥國家級自然保護區管理局公開(kāi)招聘工作人員公告》,經(jīng)自治區林業(yè)廳審核、自治區人力資源和社會(huì )保障廳備案確認后,在廣西人事考試網(wǎng)、廣西林業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布。
(二)報名與資格審查
1、報名所需材料
(1)報考者應在廣西人事考試網(wǎng)、廣西林業(yè)信息網(wǎng)下載、填寫(xiě)、雙面打印《公開(kāi)招聘報名表》一式二份,并貼好近期免冠2寸免冠彩照,另準備同底2寸彩照2張(照片背面寫(xiě)清姓名、報考崗位),于報名時(shí)一并提交招聘單位。
(2)報名人員須提供本人戶(hù)口薄、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和相關(guān)資格證明等原件及復印件。
(3)按照《廣西壯族自治區物價(jià)局、財政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂價(jià)費〔2010〕269號)文件規定的標準收費。考試費50元。
2、報名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
(1)報名時(shí)間:擬定于2017年8月9日至8月13日,上午8∶00-12∶00,下午15∶00-18∶00。
(2)報名地點(diǎn)及方式:
采取現場(chǎng)報名方式,具體報名地點(diǎn):大桂山保護區管理局辦公室,地址:廣西賀州市愛(ài)民南路59號(辦公室五樓),聯(lián)系電話(huà):07745209909。電子郵箱:dgsbhqbgs@163.com.
(3)考生須對所填報信息資料內容的真實(shí)性、準確性、合法性負責,如有不實(shí),將取消報考及錄取資格。
3、資格審查
招聘單位對報考者進(jìn)行資格審查,及時(shí)通知資格審查合格者考試時(shí)間和地點(diǎn),并在廣西林業(yè)信息網(wǎng)和大桂山保護區管理局公告欄公布資格審查合格人員名單。
4、注意事項
同一崗位符合條件的報名人數低于招聘崗位人數的3倍的,招聘單位則按規定核減招聘崗位人數或取消招聘崗位,并告知報名人員后,才能開(kāi)考。對個(gè)別報名人數達不到規定比例,確需在當年補缺的崗位,經(jīng)請示自治區人力資源和社會(huì )保障廳核準后方可開(kāi)考。
(三)筆試
筆試時(shí)間及地點(diǎn):筆試時(shí)間擬定于2017年8月19日上午(星期六)9:00-11:30在大桂山林場(chǎng)辦公樓6樓(賀州市愛(ài)民南路59號)進(jìn)行(如有改變到時(shí)另行通知)。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,筆試分值滿(mǎn)分為100分,根據考試情況,劃定合格分數線(xiàn)。筆試內容:與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能等綜合知識和林業(yè)基礎知識。
(四)面試
筆試結束后7個(gè)工作日內在廣西林業(yè)信息網(wǎng)和大桂山保護區管理局公告欄公布筆試成績(jì)和筆試合格分數線(xiàn)。按照合格分數線(xiàn)以上的筆試成績(jì)由高分到低分1:3的比例,確定進(jìn)入面試人選。因報名人數達不到開(kāi)考比例且已經(jīng)核準開(kāi)考的崗位除外,個(gè)別崗位因參考人數少、達不到規定比例,又確需當年補缺的,經(jīng)自治區人力資源和社會(huì )保障廳核準后才能進(jìn)入面試程序。
面試時(shí)間:面試時(shí)間擬定于2017年9月2日(星期六)(如有變動(dòng)另外通知)。(面試的具體地點(diǎn)另行通知)
面試采取結構化面試方式進(jìn)行,面試分值滿(mǎn)分為100分制。面試內容:主要測試應聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。面試考官7人,由用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)以及外單位專(zhuān)家組成,其中外單位專(zhuān)家不少于考官總數的三分之一,未達開(kāi)考比例的崗位面試成績(jì)須達70分以上才能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節。
(五)考核
按考試成績(jì)(筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%)從高分到低分按招聘職位人數1:1比例確定考核對象。主要從政治思想、表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等四個(gè)方面進(jìn)行考察。因考察不合格而造成的空缺,從排后一名的人員中依次遞補。考核時(shí)間擬定9月9日前。
(六)體檢
根據考試、考核結果,經(jīng)局領(lǐng)導班子集體研究,按招聘崗位人數1:1的比例確定擬聘人員,組織擬聘人員到縣級以上醫院進(jìn)行體檢,體檢標準參照公考體檢錄入的體檢標準執行。體檢費用由擬聘人員自負。體檢時(shí)間擬定于2017年9月16日前。
(七)公示
對于體檢合格擬聘用人選的姓名、性別、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等,經(jīng)公示7個(gè)工作日無(wú)異議后,按有關(guān)規定辦理使用后勤服務(wù)人員編制控制數和聘用手續,工資待遇按“新人新辦法”有關(guān)規定執行。
六、招聘工作的組織領(lǐng)導
本次招聘工作,由大桂山保護區管理局統一組織和具體實(shí)施。為增強招聘工作的公開(kāi)性和透明度,成立招聘工作領(lǐng)導小組。同時(shí),自治區林業(yè)廳人教處加強對招聘工作的指導、監督檢查,監督舉報電話(huà):0771-6783572。
原標題:大桂山保護管理局2017年公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員公告
附件:
原標題:大桂山保護管理局2017年公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員公告
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