0771-2094277
一、應聘基本條件
(一)擁護黨的基本路線(xiàn)和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德。
(二)遵紀守法，思想品德良好，身體健康，能適應本工作崗位要求，無(wú)不良嗜好。
(三)身體健康，為人正派，具有強烈的事業(yè)心和責任感。
(四)具有良好的文字水平、語(yǔ)言溝通和解決問(wèn)題的能力，工作認真扎實(shí)、富有團隊協(xié)作精神。
(五)有意向在武宣長(cháng)期發(fā)展，安居樂(lè )業(yè)。
二、招聘崗位及應聘條件
(一)總工程師1人
1.年齡在40周歲以下，全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。掌握豐富的建筑工程知識，8年以上工程或項目管理經(jīng)驗，具備中高級工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;
2.熟悉項目運作及現場(chǎng)施工過(guò)程管理，對工程規劃、設計、造價(jià)預算等有深刻的理解和實(shí)際操作經(jīng)驗;
3.熟悉國家工程管理相關(guān)管理規范及標準，具有較為豐富的技術(shù)管理、項目管理知識和能力;
4.具有較好的溝通、協(xié)調和管理能力，有較強的執行力和抗壓能力;
5.分管公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，負責工程項目施工管理、技術(shù)談判、安全施工、施工設計管理和招投標管理、合同管理等工作。
6.享受公司副總經(jīng)理級別待遇。
(二)副總工程師1人
1.年齡在40周歲以下，全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，采礦、選礦、礦建、地測等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具有5年以上礦山生產(chǎn)技術(shù)管理工作經(jīng)驗，具備中高級工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;
2.熟悉采礦相關(guān)法律法規和技術(shù)規范，較全面掌握礦山生產(chǎn)技術(shù)及安全管理知識，能對采礦相關(guān)專(zhuān)業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行指導、培訓;
3.能組織編制各種類(lèi)型的作業(yè)規程，能組織編制、實(shí)施事故應急救援預案;
4.具有指導和管理技術(shù)人員的能力;
5.身體健康，能深入現場(chǎng)，具有較強的抗壓能力;
6.分管公司礦山生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，負責礦產(chǎn)部組織工作。
(三)工程管理部、投資計劃部、資產(chǎn)融資部副經(jīng)理/業(yè)務(wù)主管各1人
1.年齡在35周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，房建、路橋、市政、建筑工程、經(jīng)濟類(lèi)、財務(wù)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);資產(chǎn)融資部副經(jīng)理年齡可放寬至40周歲以下。
2.有3年以上現場(chǎng)工地管理工作經(jīng)驗，資產(chǎn)融資部副經(jīng)理要求有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;業(yè)務(wù)主管需具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.具備工程項目管理、資產(chǎn)管理或項目投融資的能力;熟悉項目前期工作、施工管理以及招投標流程等;
4.工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;
5.有卓越的執行能力，學(xué)習能力和獨立工作能力。
6.服從公司安排，可接受崗位調劑至各部門(mén)業(yè)務(wù)主管。[page]
(四)辦公室副主任1人
1.年齡在35周歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，人力資源、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3.對現代企業(yè)人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗;
4.對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個(gè)職能模塊的工作;
5.熟悉國家、地區及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
6.具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備一定的溝通、協(xié)調、團隊領(lǐng)導能力，責任心、事業(yè)心強;
7.具有解決復雜問(wèn)題的能力;很強的計劃性和實(shí)施執行的能力;
(五)工程管理部、投資計劃部、資產(chǎn)融資部、礦產(chǎn)部、財務(wù)部，儲備干部若干名
1.年齡在30周歲以下，全日制本科以上學(xué)歷，建筑工程類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、財務(wù)類(lèi)、采礦及選礦類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.有一定社會(huì )工作經(jīng)驗，學(xué)習能力、接受能力強，具備一定寫(xiě)作能力;
3.工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;
4.服從公司安排，初期將根據專(zhuān)業(yè)分配至對應部門(mén)進(jìn)行職業(yè)適應與探索，達到一定階段后根據適應情況進(jìn)行輪崗，各個(gè)崗位熟悉后進(jìn)行考核晉升。
三、工資待遇
本公司為武宣縣國有企業(yè)，一經(jīng)錄用按規定購買(mǎi)各項社會(huì )保險(含“五險一金”)，崗位薪酬按武宣縣國有企業(yè)薪酬方案執行，待遇從優(yōu)。試用期間按照各崗位試用期的時(shí)限及工資標準執行;試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，按所從事的工作崗位享受相應的工資待遇。
四、招聘程序
招聘將通過(guò)初審、面試、體檢、錄用等環(huán)節，公司將根據綜合評分結果擇優(yōu)錄用。
五、報名及注意事項
(一)報名時(shí)間：即日起至2017年10月10日止。
(二)報名方式：
1.本次招聘報名采取現場(chǎng)報名及網(wǎng)上投遞的方式。
2.報名須提交材料：報名登記表、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、榮譽(yù)證書(shū)、個(gè)人近期全身彩照以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)復印件材料，所有應聘人員的報名材料恕不退還，代為保密。
3.現場(chǎng)報名：武宣縣工業(yè)投資有限責任公司辦公室，地址：武宣縣城東嘉苑小區正門(mén)對面標準廠(chǎng)房技術(shù)研發(fā)樓北樓三樓。(法定節假日及雙休日不接受現場(chǎng)報名)
4.網(wǎng)上投遞：以電子郵件(郵件主題、附件名稱(chēng)均修改為“姓名+崗位”)的形式將報名材料發(fā)送到招聘郵箱wxgytz2013@126.com。
5.應聘者對所提交應聘材料的真實(shí)性負責，如發(fā)現與實(shí)施不符，本公司有權取消其應聘資格;
(三)聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：0772-5221566;
招聘郵箱：wxgytz2013@126.com;
聯(lián)系人：覃紀當
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武宣縣工業(yè)投資有限責任公司
2017年9月25日
