0771-2094277
一、面試
（一）面試人員名單
根據《百色市公安局處突應急中心公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告》規定，按照同一崗位報考人員的公共科目筆試總成績(jì)和體能測試成績(jì)之和從高分至低分的順序，確定龔昭平等51名考生進(jìn)入面試，具體人員名單詳見(jiàn)附件。
（二）領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間： 2017年12月13日至12月15日（上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。
地點(diǎn)：廣西百色市右江區龍景東路百色市公安局政治部人事科，聯(lián)系電話(huà)（兼傳真）：0776-2833133。
面試資格審查合格的人員由資格審查單位發(fā)放面試通知書(shū)。
（三）面試資格審查驗證須提供的材料
1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表；
2.退役士兵提供退役證；
3.報名登記表、準考證、體能測試合格證書(shū)；
4.在職在編人員須提供原單位、主管部門(mén)及同級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)同意報考證明材料；
5.報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
以上材料均需提供原件進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。
（四）面試時(shí)間和地點(diǎn)
2017年12月16日（星期六）上午8:30。
面試地點(diǎn)：設在百色城。
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求以面試通知書(shū)為準。
（五）面試形式
采用結構化面試。
二、體檢
根據招聘計劃人數與體檢人數1:1的比例，按照同一崗位報考人員的綜合成績(jì)（綜合成績(jì)﹦體能測試成績(jì)×30%+公共科目筆試總成績(jì)×40%+面試成績(jì)×30%）從高分至低分的順序來(lái)確定體檢人選。綜合成績(jì)相同時(shí)，以體能測試成績(jì)高的考生確定為體檢人選；綜合成績(jì)和體能測試成績(jì)都相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定為體檢人選；綜合成績(jì)、體能測試成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以公共科目筆試總成績(jì)高的確定為體檢人選。此外，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局核準開(kāi)考或因考生缺考，面試崗位開(kāi)考比例達不到1:3的，此類(lèi)崗位考生成績(jì)須達到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入體檢程序。考生成績(jì)都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘計劃。
有關(guān)體檢事宜另行通知。
不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄體檢資格。
三、考生注意事項
（一）考生必須按規定的時(shí)間及要求到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審查，經(jīng)面試資格審查合格的考生方可參加面試。逾期不參加面試資格審查的考生，作自動(dòng)放棄面試資格處理。
（二）面試考生應提前熟悉面試考點(diǎn)地址、交通路線(xiàn)和候考室場(chǎng)地。
（三）面試的考生必須嚴格按照《面試通知書(shū)》要求，在面試當天上午7：30報到，憑有效居民身份證、面試通知書(shū)進(jìn)入候考室。8:00開(kāi)始抽簽，按抽簽確定的面試序號參加面試。面試當天上午8:00前考生必須進(jìn)入候考室，8:00后未到達的考生不允許進(jìn)入候考室，按自動(dòng)放棄面試資格處理，剩余簽號為該考生缺考面試序號。證件不齊的不允許進(jìn)入候考室。
（四）考生在面試時(shí)，只能報自己的面試序號，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jì)按零分處理，其余酌情扣減面試成績(jì)3－5分。
（五）面試不收取任何費用。考生交通、食宿自行安排，費用自理。請考生安排好行程，并注意安全。
四、其他
（一）考生在面試資格審查期間未提供相關(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實(shí)的，由市級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)取消本次面試資格；考生出現偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，由市級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)參照《公考考試錄用違紀違規行為處理辦法》（人社部令第30號），給予其取消本次面試資格且5年內不得報考百色市事業(yè)單位的處理。
（二）本公告發(fā)布以后，報考人員進(jìn)入面試資格審查環(huán)節放棄面試資格的，取消本次考試資格；報考人員進(jìn)入資格審查、面試、體檢、政審環(huán)節放棄的，在接到通知后2日內及時(shí)提供書(shū)面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期為半年；累計2次出現上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年；在接到通知后2日內未提供書(shū)面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年；報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年；報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后無(wú)故逾期不報到的，以及試用期內放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。
（三）本公告發(fā)布后，進(jìn)入面試人員自愿放棄面試資格的，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
（四）對進(jìn)入面試人選有異議的，請于2017年12月13日前及時(shí)以書(shū)面形式如實(shí)反映，并署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式，直接送達或傳真至百色市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科，逾期不予受理（直接送達的以送達日期為準，傳真的以傳真日期為準。送達地址：百色市右江區東合二路百色市人力資源和社會(huì )保障局，聯(lián)系電話(huà)（傳真）：0776—2841758）
咨詢(xún)電話(huà)：
百色市公安局政治部人事科 0776-2833133
百色市人社局事業(yè)單位人事管理科 0776-2841758。
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百色市人力資源和社會(huì )保障局
2017年12月11日
