（三）崗位調整
招聘崗位的報考人數與招聘名額之比未達到本公告規定的筆試開(kāi)考比例的，由省外事僑務(wù)辦調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調減招聘名額后，該崗位報考人數與調減后的招聘名額之比應達到該崗位規定的開(kāi)考比例。調減或取消的情況，由省外事僑務(wù)辦4月10日在四川人事考試網(wǎng)上向社會(huì )公布。對取消崗位中已繳納筆試考務(wù)費報考者所繳費用，2015年4月20日前通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費報考者報名時(shí)繳費的銀行卡賬戶(hù)。
（四）打印報名表
上傳相片合格并繳費成功的報考者，應及時(shí)登陸四川人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò )提示打印《報考信息表》二份，供面試資格審查時(shí)使用。
（五）打印準考證
網(wǎng)上報名并繳費成功的報考者，憑報名時(shí)網(wǎng)絡(luò )反饋的報名序號、身份證號、姓名，于4月21日至4月25日24︰00前登錄四川人事考試網(wǎng)打印本人準考證，在打印準考證前，報考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書(shū)。在考試當天，報考者須持本人準考證和有效身份證（過(guò)期身份證、身份證復印件均不得作為參考證件）按準考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加筆試。逾期未打印準考證或未按要求簽訂誠信承諾書(shū)，以及相關(guān)證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考者自行承擔。
五、考試
本次公開(kāi)招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。考試包括筆試和面試。
按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）、《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號）和《關(guān)于進(jìn)一步規范省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作的通知》（川人辦發(fā)〔2009〕457號）要求，結合本部門(mén)直屬事業(yè)單位實(shí)際，筆試開(kāi)考比例為有效報考人數與招聘崗位的招聘人數之比不低于3∶1。
考試成績(jì)按以下原則計算：
筆試總成績(jì)（含政策性加分，下同）=《綜合知識》筆試成績(jì)100%+加分
考試總成績(jì)=筆試總成績(jì)40%+面試總成績(jì)60%。
（一）筆試
1、筆試科目。筆試為公共科目筆試《綜合知識》1科，滿(mǎn)分為100分，筆試地點(diǎn)在成都市。
2、筆試范圍。公共科目筆試《綜合知識》的考試范圍詳見(jiàn)省人社廳2014年9月28日修訂發(fā)布的《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》（請登陸四川省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)（http://www.sc.hrss.gov.cn/）、四川人事考試網(wǎng)查閱或下載）。
3、筆試時(shí)間。定于2015年4月26日舉行（具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》）。缺考筆試科目或筆試成績(jì)?yōu)?分的報考者，視作自動(dòng)放棄，取消報考資格。
4、筆試成績(jì)公布。公共科目筆試原始成績(jì)于2015年5月12日在四川人事考試網(wǎng)公布，報考者請自行登錄四川人事考試網(wǎng)查詢(xún)本人筆試原始成績(jì)。對考試成績(jì)有疑問(wèn)的報考者，可于2015年5月14日24︰00前登錄四川人事考試網(wǎng)申請查詢(xún)本人筆試原始成績(jì)，逾期不再受理。查分結果由省人事考試中心于2015年5月18日在四川人事考試網(wǎng)公布。報考者折合后的筆試總成績(jì)及崗位排名由省外事僑務(wù)辦于2015年5月25日在四川人事考試網(wǎng)公布。
5、政策性加分。按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號）等文件規定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”服務(wù)期滿(mǎn)且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團委（或人社局、教育局）考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉鎮及以下基層單位每服務(wù)滿(mǎn)1周年，可享受筆試成績(jì)（指公共科目筆試成績(jì)）加2分、最高不超過(guò)6分的政策性加分。大學(xué)生村（社區）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區）干部報考公考和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通〔2010〕4號）規定加分。符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見(jiàn)》（川委發(fā)〔2011〕16號）和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號）規定的退役士兵，按規定加分。
申請加分的報考者，務(wù)于2015年4月24日17∶00前在工作時(shí)間將以下材料交省外事僑務(wù)辦人事處吳皓明同志（地址：成都市一環(huán)路東三段100號，聯(lián)系電話(huà)028—84313207），以便審查。
1、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”和大學(xué)生村（社區）干部：服務(wù)所在地縣以上團委（或人社局、教育局）出具的證明、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)證書(shū)等材料原件及復印件。
2、申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書(shū)（證章）和專(zhuān)科及以上畢業(yè)證等材料原件及復印件。
材料不齊備、非原件或逾期未按要求提交材料的，不予受理、責任自負。經(jīng)審查符合條件的由省外事僑務(wù)辦按公告和有關(guān)政策規定加分。
（二）面試
1、面試方式。面試分為專(zhuān)業(yè)水平面試和結構化面試。其中，翻譯室各崗位和因公出國（境）辦證中心證照受理審核崗位的面試分為專(zhuān)業(yè)水平面試和結構化面試；因公出國（境）辦證中心計算機網(wǎng)絡(luò )系統管理崗位的面試為結構化面試。專(zhuān)業(yè)水平面試成績(jì)滿(mǎn)分和綜合面試成績(jì)滿(mǎn)分均為100分。面試總成績(jì)計算原則如下：
報考翻譯室各崗位和因公出國（境）辦證中心證照受理審核崗位應試人員的面試總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)水平面試成績(jì)50%+結構化面試成績(jì)50%；
報考因公出國（境）辦證中心計算機網(wǎng)絡(luò )系統管理崗位應試人員的面試總成績(jì)=綜合面試成績(jì)100%。
2、確定面試入圍資格審查人員。省外事僑務(wù)辦根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績(jì)和招聘名額，從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績(jì)相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。
3、面試資格審查手續的辦理。面試資格審查由省外事僑務(wù)辦負責進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2015年5月29日由省外事僑務(wù)辦在四川人事考試網(wǎng)和四川省人民政府外事僑務(wù)辦公室網(wǎng)站公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。
獲得面試入圍審查資格的人員請按照規定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續：
①《報考信息表》2份（請在四川人事考試網(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
②身份證原件和復印件1份；
③有效的學(xué)位證、（有學(xué)位要求的）畢業(yè)證原件和復印件1份。
其中，2015年應屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，需提供學(xué)生證原件及復印件1份，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準；不符者，省外事僑務(wù)辦或省人社廳將在公招的任一環(huán)節將取消報考者的報考（聘用）資格，責任由報考者自負。
④其他與報考資格相關(guān)的材料。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。
面試入圍資格審查中因發(fā)現不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒(méi)按規定時(shí)間參加資格審查自動(dòng)放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額，按筆試總成績(jì)從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查。依次等額遞補取得面試審查資格的人員，由省外事僑務(wù)辦根據報考者在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話(huà)直接通知其在規定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報考人員聯(lián)系電話(huà)留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自行放棄，責任自負。
通過(guò)面試資格審查并按川價(jià)費〔2003〕237號文件規定繳納了80元面試費的面試人員，由省外事僑務(wù)辦發(fā)給面試通知書(shū)。
4、面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
面試當日，面試人員憑面試通知書(shū)、本人有效身份證按面試通知書(shū)規定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規定的時(shí)間和要求到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。
如因面試入圍資格審查或缺考出現空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數低于規定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。如某招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭（即參加面試人數少于或等于該崗位擬招聘人數），該崗位面試人員面試總成績(jì)低于60分的，取消應聘資格。
5、面試主要范圍。專(zhuān)業(yè)水平面試主要測試應試人員運用專(zhuān)業(yè)知識解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力，主要考查應試者的專(zhuān)業(yè)素養、交流與表達能力和外語(yǔ)口語(yǔ)水平；結構化面試主要測試應試人員的基本素質(zhì)和相關(guān)能力，包括意愿素質(zhì)（動(dòng)機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛(ài)好等）、智能素質(zhì)（應變能力、語(yǔ)言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng )新能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等）、人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)等）和知識素質(zhì)（綜合知識、專(zhuān)業(yè)知識等）等方面。
6、面試成績(jì)公布。報考者的面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由報考者本人簽字確認。
（三）考試成績(jì)公布
面試工作結束后，由省外事僑務(wù)辦于面試后3個(gè)工作日內在四川人事考試網(wǎng)和四川省外事僑務(wù)辦網(wǎng)站上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jì)（含筆試成績(jì)、加分、面試成績(jì)、總成績(jì)及排名）。
六、體檢
（一）體檢人員確定
根據招聘名額，按照報考者考試總成績(jì)，由省外事僑務(wù)辦從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績(jì)相同，按面試成績(jì)從高到低確定體檢人員，下同。
（二）體檢標準
體檢的項目和標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準（試行）》和《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關(guān)于進(jìn)一步規范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權利的通知》的要求執行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由省外事僑務(wù)辦組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績(jì)公布。
未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動(dòng)棄權。
（四）復檢及遞補
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知7日內申請復檢一次。復檢由省外事僑務(wù)辦指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進(jìn)行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權或體檢不合格而出現的空額，按照參加面試報考者的考試總成績(jì)，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補，不再遞補。
七、考核
省外事僑務(wù)辦對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養、心理調適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行核實(shí)確認。對考核中取消報考資格以及通過(guò)考核的報考者在公示前自動(dòng)放棄出現的空額，按該崗位參加面試報考者的考試總成績(jì)，從高分到低分依次等額遞補人選進(jìn)行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無(wú)人可遞補，不再遞補。
八、公示
考試、體檢、考核合格者由省外事僑務(wù)辦確定為擬聘用人員，并在四川人事考試網(wǎng)、四川省人民政府外事僑務(wù)辦公室網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內容包括擬報送省人社廳審核確認人員的姓名、性別、年齡、準考證號、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績(jì)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監督舉報電話(huà)接受社會(huì )監督和舉報。舉報者應以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
對公示期間反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報送省人社廳進(jìn)行審核確認，但一經(jīng)核實(shí)不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實(shí)取消資格后出現的空額按該崗位參加面試報考者的考試總成績(jì)，從高分到低分依次等額遞補人選進(jìn)行體檢、考核和公示，如該崗位所有參加面試的人員公示均不合格或無(wú)人可遞補，不再遞補。
公示后因擬確認人員棄權等原因出現的招聘名額空額，按照參加該崗位面試報考者的考試總成績(jì)，從高分到低分依次等額遞補人選進(jìn)行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的人員體檢、考核均不合格或無(wú)人可遞補，不再遞補。擬確認人員的材料報送省人社廳后，因棄權等原因出現的招聘名額空額不再遞補。
九、審核確認和辦理聘用手續
公告公示無(wú)異議人員由省外事僑務(wù)辦通知報送以下材料。
1、在職人員應提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書(shū)面材料（通過(guò)省人社廳審核確認后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用（勞動(dòng)）合同或者同意流（調）動(dòng)的書(shū)面材料）或者生效的勞動(dòng)（人事）爭議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料以及有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)（有學(xué)位要求的，下同）。
2、畢業(yè)兩年內尚未就業(yè)的普通大專(zhuān)院校全日制畢業(yè)生應提供教育行政部門(mén)出具的有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)以及未就業(yè)證明。
3、2015屆畢業(yè)生應在2015年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《就業(yè)報到證》。
4、下崗、失業(yè)人員應提供戶(hù)口所在地縣級勞動(dòng)保障部門(mén)發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。
省外事僑務(wù)辦負責對報考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并在匯總后將符合招聘公告要求的擬確認人員的相關(guān)材料報省人社廳審核確認。省人社廳將按照有關(guān)規定和本公告以及我部門(mén)報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規范性進(jìn)行最終審核確認。
通過(guò)省人社廳審核確認的人員，取得聘用人員資格。
用人單位憑省人社廳的確認復函，通知取得聘用資格的人員在規定的時(shí)間內（具體時(shí)間以省外事僑務(wù)辦書(shū)面通知為準）到單位報到，并按照有關(guān)規定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。
逾期或不能按要求提供上述材料的以及通過(guò)省人社廳審核確認后，未按規定時(shí)間報到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。
十、紀律與監督
有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應確保信息、過(guò)程、結果公開(kāi)，接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風(fēng)考紀規定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
十一、特別提示
1、公招過(guò)程中如有調整、補充等事項，由省外事僑務(wù)辦在四川人事考試網(wǎng)上公告。因報考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。
2、請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
3、本部門(mén)和省人社廳不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
十二、有關(guān)咨詢(xún)、監督電話(huà)
政策及面試考務(wù)、報考條件等公告內容咨詢(xún)電話(huà)：028—84313207（省外事僑務(wù)辦人事處）
綜合政策咨詢(xún)電話(huà)：028—86627083（省人社廳事業(yè)單位人事管理處）
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：028—86740101、86740202、86740303（省人事人才考試測評基地）。
公共科目筆試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：028—86759175（省人事人才考試測評基地）
監督電話(huà)：028—84356800（省外事僑務(wù)辦監察室）
028—86139086/86135127（省人社廳監察室）
 
附件：四川省人民政府外事僑務(wù)辦公室直屬事業(yè)單位2015年4月公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表