0771-2094277
根據華錫集團機構調整和職責優(yōu)化方案，為加強員工隊伍建設，進(jìn)一步優(yōu)化人才結構，激發(fā)組織活力，按照公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)的原則，現面向社會(huì )廣納賢才，公開(kāi)招聘相關(guān)崗位人員。具體公告如下：
一、招聘崗位
注：主任為華錫集團中層正職，副主任、物資供應公司副總經(jīng)理為中層副職。
二、招聘范圍
面向社會(huì )公開(kāi)招聘，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、報名條件
㈠基本任職條件
1.具有較強政治理論水平和政策水平，對黨、對企業(yè)忠誠;
2.具有較強的學(xué)習與創(chuàng )新能力、統籌協(xié)調能力、政策研究能力和一定的管理與決策能力、團隊建設能力;
3.具有履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識，具有較好的職業(yè)素養，廉潔從業(yè);
4.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
5.身體健康，能夠勝任工作;
6.應聘中層正職應在45周歲以下(1974年4月30日以后出生)，中層副職應在40周歲以下(1979年4月30日以后出生)，業(yè)務(wù)員應在35周歲以下(1984年4月30日以后出生)。
7.應聘中層正職應具有企業(yè)、相關(guān)單位中層副職領(lǐng)導職務(wù)以上或相應層級職務(wù);應聘中層副職應具有企業(yè)、相關(guān)單位主管級以上職務(wù)或相應層級職務(wù)，或具有全日制博士研究生畢業(yè)2年以上，或全日制碩士研究生畢業(yè)5年以上，或全日制大學(xué)本科畢業(yè)8年以上。
8.特別優(yōu)秀的，資格條件可適當放寬。
㈡崗位主要職責和任職要求
具體見(jiàn)《廣西華錫集團股份有限公司公開(kāi)招聘崗位主要職責與任職條件》(附件1)。
四、招聘程序
㈠公開(kāi)招聘按照個(gè)人報名、資格審查和履歷分析、綜合面試、確定人選、組織考察、黨委審定、任前公示、聘用等程序進(jìn)行。
㈡報名方式：應聘者請下載填寫(xiě)《廣西華錫集團股份有限公司公開(kāi)招聘報名表》(附件2)，通過(guò)電子郵件發(fā)送至844711501@qq.com直接報名，每人限報1個(gè)崗位。電子郵件主題按“應聘崗位+姓名”格式填寫(xiě)，以便接收和查閱。
報名截止時(shí)間2019年4月2日。
㈢綜合面試安排：根據應聘者提供信息，公司將在資格審查后通過(guò)電話(huà)通知應聘者參加后續考核評價(jià)。面試預計安排在4月中旬，具體時(shí)間以電話(huà)通知為準。
㈣聘用人員實(shí)行職務(wù)試用期制，試用期為一年，期滿(mǎn)考核合格正式任職。
五、其他事項
㈠應聘者要按照實(shí)事求是的原則，客觀(guān)、全面地反映和提供個(gè)人的真實(shí)情況和相關(guān)資料，不得夸大、隱瞞或歪曲事實(shí)真相。我公司將適時(shí)通知應聘人員提供個(gè)人有關(guān)信息證明材料，凡弄虛作假者，取消應聘資格。
㈡未盡事宜，請向華錫集團人力資源部咨詢(xún)，聯(lián)系人：覃先生，聯(lián)系電話(huà)：13768890371，0772-2622621。本簡(jiǎn)章由華錫集團人力資源部負責解釋。
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