根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)精神及柳州市人民政府的規定，我縣人民醫院、中醫醫院公開(kāi)招聘衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員5人。為做好招聘工作，現將招聘公告如下：
一、招聘的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿(mǎn)18周歲；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執業(yè)）資格及技能要求；
（五）具有招聘崗位所需的學(xué)歷和資歷及招聘崗位所規定的其他資格條件。適應崗位要求的身體條件；
（六）18周歲以上、45周歲以下（1973年11月18日（含本日）至2001年11月17日（含本日）之間出生）；
（七）凡有下列情況之一者，不得報名：
1.受過(guò)黨內嚴重警告及以上處分或記過(guò)及以上處分的;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
3.正在接受立案審查的;
4.在各級公考、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的；
5現役軍人；
6.法律規定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
本次招考所涉及的學(xué)歷、學(xué)位及資格證書(shū)的時(shí)間段的計算均以2019年11月18日為截止日期。
二、招聘崗位及資格條件
招聘崗位和資格條件詳見(jiàn)附件1《2019年度融水縣公開(kāi)招聘衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》。
三、報名程序
（一）報名方法
  報名方式：現場(chǎng)報名。應聘者自行打印填寫(xiě)附件2《融水縣2019年公開(kāi)招聘衛生技術(shù)人員報名表》。

（二）報名時(shí)間：2019年11月18日至2019年11月20日。
（三）報名地點(diǎn)：融水苗族自治縣衛生健康局人事股辦公室（電話(huà)：0772--5122601）。
（四）報名所需材料：
1.填寫(xiě)附件2《融水縣2019年公開(kāi)招聘衛生技術(shù)人員報名表》一份，同時(shí)粘貼本人近期免冠小二寸彩色證件照片。
2.按報考崗位條件所要求提供相關(guān)資格證明、證書(shū)原件及復印件，審核完畢退回原件。
3.提供本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件和復印件，審核完畢退回原件。
4.在職人員，還需提供所在單位同意報考的證明。
5.報考人員提供的材料必須真實(shí)、準確。提供的申請材料或信息不實(shí)，取消其報考資格，涉及法律問(wèn)題，移交相關(guān)部門(mén)處理。
四、資格審查
由自治縣衛生健康局審核考生資格。  
         每位報考者只能報考一個(gè)單位的一個(gè)崗位，報考人員對照自身條件，選擇符合自身條件的崗位進(jìn)行報名。資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任何環(huán)節被審核發(fā)現的，都將取消聘用資格，后果由報考人員自行承擔責任。此外，因報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果，由報考人員自行承擔責任。

五、面試
（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
（二）招聘單位根據崗位招聘人數與報名人數不低于1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍的人選；對達不到比例，確急需進(jìn)人的崗位，由用人單位向主管部門(mén)及縣人社局申請，并上報市人社局核準同意后按實(shí)際報名人數進(jìn)行面試。
（三）面試期間，嚴禁攜帶手機等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。報考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jì)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。
（四）本次面試采取結構化面試， 面試分達60分以上（含60分）為合格。面試成績(jì)不合格者，不得確定為考核人選。其中面試時(shí)不達1：3開(kāi)考比例的崗位，該崗位報考人員面試成績(jì)需達到70分以上（含70分）方可按招聘需求進(jìn)入下一個(gè)程序。當日面試全部結束后，面試成績(jì)公布于考點(diǎn)、衛生健康局公示欄。
如比例內末位面試成績(jì)相同時(shí)，需在當日增加面試，再按增加面試成績(jì)?yōu)樽罱K面試成績(jì)。
六、考核
（一）根據應聘同一崗位，按面試成績(jì)從高分到低分的順序排名，以崗位計劃招聘人數1：1的比例確定考核人選。
（二）考核內容主要考察報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政、崗位匹配度等情況，并對報考人員資格條件進(jìn)行復查。
（三）考核中出現考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，可依次從報考同一崗位面試合格人選中按面試成績(jì)由高分至低分依次遞補。
七、體檢
（一）根據應聘同一崗位考核合格人選，按1：1的比例確定體檢人選。
（二）體檢標準參照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》執行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執行。體檢費用由考生本人自付。
應聘人員對本人體檢結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內，向體檢實(shí)施單位提交復檢書(shū)面申請。當日、當場(chǎng)復檢項目，須當日或當場(chǎng)完成復檢。參照公考錄用體檢特殊標準執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進(jìn)行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論；體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。
（三）體檢中出現身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門(mén)同意，可以從面試合格人選中按面試成績(jì)由高分至低分依次遞補。
八、公示
根據面試、考核、體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
九、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的，將根據管理權限，按規定辦理聘用審批手續。
十、加強領(lǐng)導  嚴肅紀律
（一）我縣按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強對這次招聘工作的領(lǐng)導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。
（二）嚴格公開(kāi)招聘紀律，對有違紀情形的，必須嚴肅處理。
（三）嚴格按公開(kāi)招聘有關(guān)政策規定開(kāi)展招聘工作，自覺(jué)接受社會(huì )和人民群眾的監督，如發(fā)現違規或弄虛作假行為，應立即予以糾正，并視情節輕重按規定對有關(guān)責任人進(jìn)行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
本方案未盡事宜由融水苗族自治縣衛生健康局負責解釋。聯(lián)系電話(huà)：0772--5122601
 
附件1：2019年度融水縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
附件2：融水縣2019年公開(kāi)招聘衛生技術(shù)人員報名表
 
 

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原文標題：2019年融水苗族自治縣 公開(kāi)招聘衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

文章來(lái)源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/news/show-12460.html