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2020年度來(lái)賓武宣縣中小學(xué)教師招聘空缺崗位補充招聘公告

作者:志公教育     來(lái)源:來(lái)賓人才網(wǎng)     時(shí)間:2020-06-19 15:51:43     閱讀:

  根據《2020年武宣縣通過(guò)直接面試招聘城區中小學(xué)教師實(shí)施方案》、《2020年武宣縣通過(guò)直接面試招聘高中階段教師實(shí)施方案》《2020年武宣縣通過(guò)直接面試招聘鄉鎮中小學(xué)(幼兒園)教師實(shí)施方案》要求,武宣縣2020年度中小學(xué)教師招聘空缺崗位補充招聘教師100名,定于2020年6月20日在廣西2020年農村建檔立卡貧困家庭普通高校畢業(yè)生就業(yè)現場(chǎng)招聘會(huì )(廣西師范大學(xué)雁山校區)組織面試考試,現將有關(guān)事項公告如下:
  一、報考條件
  (一)具有中華人民共和國國籍(港澳臺居民應聘按照《關(guān)于做好港澳居民到內地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳〔2017〕259號)和《關(guān)于做好臺灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號)文件有關(guān)規定執行);
  (二)遵守憲法和法律;
  (三)具有良好的品行;
  (四)18周歲以上、35周歲以下(1984年6月17日~2002年6月17日期間出生);
  (五)適應崗位要求的身體條件;
  (六)符合招聘崗位規定的招聘條件和其他條件。具體職位詳見(jiàn)《2020年度武宣縣中小學(xué)幼兒園教師空缺崗位補充招聘崗位計劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計劃表》);
  (七)具有下列情形之一的人員,不得報考:
  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
  2.現役軍人;
  3.在讀的非2020年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2020年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報考);
  4.在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或聘用紀律行為的人員;
  5.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
  6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
  7.法律規定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員;
  本次招考所涉及的戶(hù)籍、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算,均以2020年6月17日為截止日期,年限按足年足月累計。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見(jiàn)《計劃表》。招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題,由武宣縣教育體育局負責解釋。
  二、報考程序
  (一)報名。
  本次招聘接受現場(chǎng)報名,現場(chǎng)報名地點(diǎn)為廣西師范大學(xué)雁山校區李園前廣,現場(chǎng)報名時(shí)間為:2020年6月20日上午9:00~13:00。現場(chǎng)報名時(shí)所提交的申請材料必須齊全、真實(shí)、準確、有效。提交的申請材料不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)報名信息有誤,造成現場(chǎng)資格審查不通過(guò)等后果的,由報考者自行承擔責任。(報名需提供以下材料復印件:本人有效居民身份證、戶(hù)口簿、職稱(chēng)證、普通話(huà)水平測試等級證、畢業(yè)證和學(xué)位證、教師資格證(注:2020屆高校畢業(yè)生,以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的全日制普通高校畢業(yè)生未能在報考單位組織面試前拿到教師資格證書(shū),也可報名參加考試,需在約定的試用期內取得相應的教師資格證書(shū))、報名登記表。
  (二)資格審查。
  應聘人員的應聘資格由武宣縣人力資源和社會(huì )保障局、武宣縣教育體育局組織審查,對符合報考資格條件的,不得拒絕報名;未通過(guò)資格審查的,應說(shuō)明原因。現場(chǎng)報名即時(shí)提出審查意見(jiàn)。應聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報名,報考申請未通過(guò)資格審查的,資格審查人員應說(shuō)明原因,符合其他崗位報考條件的,可以改報其他的崗位。已通過(guò)資格審查的應聘人員不得再修改個(gè)人資料及改報其他崗位。
  (三)開(kāi)考比例。
  根據《中共中央組織部人力資源社會(huì )保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部規〔2016〕3號),本次教師招聘不設置開(kāi)考比例,按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數開(kāi)考,因無(wú)人報考或報考人數少于計劃數須核減的崗位在來(lái)賓人才網(wǎng)公布。
  三、考試
  本次考試采取直接面試考試的方式招聘
  (一)確定進(jìn)入面試資格審查人選名單
  現場(chǎng)報名的考生提交材料后,當場(chǎng)確認是否具有參加考試資格。考生審查材料包括:本人有效居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證和學(xué)位證(2020年全日制普通高校畢業(yè)生未能提供的,可提供就業(yè)推薦表代替)、普通話(huà)水平測試等級證、教師資格證(注:2020屆高校畢業(yè)生,以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的全日制普通高校畢業(yè)生未能在報考單位組織面試前拿到教師資格證書(shū),也可報名參加考試,需在約定的試用期內取得相應的教師資格證書(shū))、報名登記表等報考崗位所要求的資格條件證明材料原件及復印件各1份。
  現場(chǎng)資格審查時(shí)間:2020年6月20日9:00--13:00。資格審核通過(guò)后方可參加面試。
  現場(chǎng)資格審查地點(diǎn):廣西師范大學(xué)雁山校區李園前廣場(chǎng)。
  (二)確定面試人選
  通過(guò)資格審查人員即確定為面試人選。面試人員名單確定后,有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
  (三)面試內容及形式
  面試主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能,通過(guò)試講等方式開(kāi)展。
  (四)面試的組織管理
  由武宣縣教育體育局會(huì )同武宣縣人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施。面試考官由武宣縣人力資源和社會(huì )保障局、武宣縣教育體育局委派的考官7人組成,并應持有面試考官資格證書(shū)或者培訓合格證書(shū),考官組成人員按程序報市人社局備案。
  面試期間,對考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息,考官按考生面試序號給予評分。考官、考生和考場(chǎng)工作人員在面試過(guò)程中不得透露考生姓名、所在學(xué)校或單位、籍貫、父母工作單位等信息。考生透露的,扣減面試成績(jì)的5%-20%,情節嚴重的,取消其面試成績(jì)。
  (五)面試的時(shí)間和地點(diǎn)
  面試時(shí)間:2020年6月20日。
  面試地點(diǎn):廣西師范大學(xué)雁山校區。
  面試時(shí)間、地點(diǎn)由武宣縣教育體育局在雙選會(huì )現場(chǎng)通知進(jìn)入面試人員。
  (六)面試成績(jì)公布
  面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,60分為合格。面試成績(jì)在每個(gè)招聘崗位面試結束后當場(chǎng)公布。當面試達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jì)須達到70分以上方為合格。考生成績(jì)均達不到70分以上的,取消該崗位的招聘。
  (七)本次招聘面試成績(jì)即為最終成績(jì)。面試成績(jì)不合格者,不得確定為考核、體檢人選。
  (八)面試現場(chǎng)錄像。面試組織實(shí)施部門(mén)要對面試考場(chǎng)的面試過(guò)程進(jìn)行全程錄像,錄像資料保存1年以上,以備查看。
  四、考核、體檢和公示
  招聘單位按計劃招聘人數與體檢和考核人選1:1的比例,按面試成績(jì)高分到低分的順序確定考核、體檢人選。
  (一)考核。招聘單位及其主管部門(mén)或人社部門(mén)成立由2人以上組成的考核組,按照《來(lái)賓市市直機關(guān)公考、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來(lái)政人發(fā)〔2007〕40號)的有關(guān)規定,對考核對象進(jìn)行考核。2020年全日制普通高校畢業(yè)生必須在考核前提供學(xué)歷證書(shū)原件,否則將取消聘用資格。
  (二)體檢。組織擬聘用人員統一進(jìn)行體檢,體檢費用由考生本人承擔。體檢標準參照公考體檢標準執行。報考者對其他體檢項目結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請,經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上,非當日當場(chǎng)復檢的項目,不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢,復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。體檢和復檢在指定的醫療機構進(jìn)行。
  考核、體檢出現不合格或自愿放棄的,可從同崗位面試成績(jì)高分到低分順序依次遞補。
  (三)公示。根據考生的面試成績(jì)、考核情況和體檢結果,由武宣縣人力資源和社會(huì )保障局在來(lái)賓人才網(wǎng)公示。公示內容包括崗位資格條件、擬招聘人員姓名、性別、所在工作單位或畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)及監督電話(huà)等。公示期為7個(gè)工作日。公示期間對擬聘人員有異議的,應及時(shí)進(jìn)行復查。對反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據的,取消聘用資格;對反映的問(wèn)題難以查實(shí)的,暫緩審批,待查實(shí)做出結論后再決定是否聘用。
  擬聘用人員名單公示后,報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補聘用對象。
  五、空缺崗位補充招聘
  經(jīng)過(guò)此階段的面試、考核、體檢和公示后,招聘計劃中仍有空缺崗位的,繼續組織補充招聘。具體招聘要求以發(fā)布的公告為準。
  六、審批和聘用
  (一)審批和聘用
  根據考生的成績(jì)、考核情況和體檢結果,經(jīng)武宣縣人才工作領(lǐng)導小組集體研究,確定擬招聘人員名單,在來(lái)賓人才網(wǎng)、本單位工作區域或部門(mén)網(wǎng)站公示。公示期為7個(gè)工作日。公示期間對擬聘人員有異議的,招聘單位應及時(shí)進(jìn)行復查。對反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據的,取消聘用資格;對反映的問(wèn)題難以查實(shí)的,暫緩審批,待查實(shí)做出結論后再決定是否聘用。
  擬聘用人員名單公示后,報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補聘用對象。
  經(jīng)公示無(wú)異議的,由招聘單位填寫(xiě)《來(lái)賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》,經(jīng)主管部門(mén)或縣(市、區)人社部門(mén)審核,報市人社局批準后,辦理聘用手續。
  (二)簽訂合同
  招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》,聘期不低于5年。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限5年以上的,試用期為12個(gè)月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以聘用;不合格的,予以解聘。
  七、經(jīng)費保障
  此次公開(kāi)招聘報名、面試不收取考生任何費用,工作所需面試等考試考務(wù)費由縣財政按相關(guān)規定提供保障。個(gè)人體檢經(jīng)費由考生本人自付。
  八、加強領(lǐng)導,嚴肅紀律
  (一)各招聘單位和主管部門(mén)要貫徹“公開(kāi)、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督,要切實(shí)加強對招聘工作的領(lǐng)導,精心組織,周密部署,密切配合,確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。
  (二)按照“誰(shuí)審查,誰(shuí)負責”的要求,指定專(zhuān)人負責報考資格審查工作。因審查不嚴允許資格條件不符人員參加筆試、面試等環(huán)節引發(fā)糾紛或造成不良后果的,由審查人員和武宣縣人力資源和社會(huì )保障局、武宣縣教育體育局共同承擔相應責任。
  (三)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得聘用在本單位秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作。參與公開(kāi)招聘工作的人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,遇與自己有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,應當回避。
  (四)招聘單位、招聘工作人員及應聘人員在公開(kāi)招聘工作中有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
  (五)報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案,供招聘單位考察時(shí)參考。
  1.報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。
  2.報考人員聘用為事業(yè)單位人員后無(wú)故逾期不報到的,以及試用期內放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。
  九、有關(guān)說(shuō)明
  (一)報考者在報考期間,應及時(shí)了解本次招聘發(fā)布的最新情況,因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
  (二)“應屆畢業(yè)生”指2020年畢業(yè)或尚在兩年擇業(yè)期(從畢業(yè)證簽發(fā)之日起順延兩年)內,符合崗位條件的畢業(yè)生。
  (三)本次考試不指定考試用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。
  本公告由武宣縣人力資源和社會(huì )保障局、武宣縣教育體育局負責解釋。
  咨詢(xún)電話(huà):
  武宣縣教育體育局人事股:0772-5214436
  武宣縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)股:0772-5212495
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