0771-2094277
一、招聘范圍和對象
(一）專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生的崗位，面向2021年應屆高校畢業(yè)生，以及2019、2020年擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生招聘。
擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統一招生的普通高校畢業(yè)生和在國家、自治區規定的擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，且其戶(hù)口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。取得國家教育部學(xué)歷認證、與國（境）內高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的應屆或擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員，可視同為高校畢業(yè)生參加應聘。
（二）向招聘服務(wù)基層項目人員崗位。面向在防城港市服務(wù)期滿(mǎn)(以各服務(wù)項目規定的服務(wù)期為準)或服務(wù)滿(mǎn)2年且在崗，服務(wù)期內年度考核均達到合格(稱(chēng)職)以上等次的“服務(wù)基層項目”人員招聘，“服務(wù)基層項目”人員包括“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作(含社區黨建工作組織員)”、“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目人員。曾是服務(wù)基層項目人員，已被錄用為公考(含參公)或被聘用為事業(yè)單位人員的，不能報考定向招聘服務(wù)基層項目人員的崗位。
（三）定向招聘大學(xué)生退役士兵或高校人民武裝畢業(yè)生崗位。面向入伍前或入學(xué)前戶(hù)口原籍在我市的大學(xué)生退役士兵或高校人民武裝畢業(yè)生。
（四）定向面向上思縣村黨組織書(shū)記招聘崗位。須連續擔任上思縣村黨組織書(shū)記滿(mǎn)3年且在崗。
（五）定向面向脫貧戶(hù)家庭人員招聘崗位。面向上思縣脫貧戶(hù)家庭人員，須持戶(hù)籍所屬鄉鎮及縣扶貧辦出具的脫貧戶(hù)家庭人員證明。
（六）其他非定向招聘崗位，面向全國符合報考條件的人員招聘。
二、招聘崗位和人數
本次公開(kāi)招聘64個(gè)崗位共計劃招聘75人。
具體招聘計劃詳見(jiàn)計劃表（附件1）。
三、招聘對象的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
（三）18周歲以上，符合招聘崗位要求的年齡條件。30周歲及以下為1990年4月6日以后出生，35周歲及以下為1985年4月6日以后出生，40周歲及以下為1980年4月6日以后出生，45周歲及以下為1975年4月6日以后出生;
（四）具有履行崗位職責的文化程度、知識、能力，具備應聘崗位所需的任職資格、執業(yè)(職業(yè))資格及技能要求；
（五）具有正常履行職責的身體條件；
（六）具備招聘崗位所需要的其他條件;
（七）根據《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì )〔2018〕13號）文件要求，限制失信被執行人招聘為事業(yè)單位工作人員;
（八）在讀的普通高校非2021年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2021年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）。
本次招考所涉及的年齡、工作年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均以2021年4月6日為截止日期，年限按足年足月累計。
四、有下列情況之一者，不得報考
（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
（二）曾被開(kāi)除公職的。
（三）有違法、違紀行為正在接受審查的。
（四）尚未解除黨紀、政紀處分的。
（五）法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
五、報名和資格審查
本次公開(kāi)招聘考試使用全區統一網(wǎng)絡(luò )報名平臺，實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證。
(一)崗位查詢(xún)
報考人員從2021年4月1日起，可登錄防城港人才網(wǎng)點(diǎn)擊招聘公告查閱各招聘單位的招聘人數、崗位、資格條件等，以及對招聘崗位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等資格條件進(jìn)行咨詢(xún)(咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)計劃表)。
（二）網(wǎng)上報名
網(wǎng)上報名時(shí)間：2021年4月6日8:30－2021年4月12日17:00。
報考人員在規定時(shí)間內登錄防城港人才網(wǎng)進(jìn)入報名系統，按系統提示注冊并報名。在報名前請仔細閱讀相關(guān)報名操作說(shuō)明，嚴格按照操作說(shuō)明填寫(xiě)報名登記表。
報考人員在規定的時(shí)間如實(shí)填報信息，報名信息經(jīng)確認后無(wú)法修改。同時(shí)，按要求上傳本人近期正面免冠彩色證件照片。報考人員只能選報一個(gè)崗位，不得用新、舊兩個(gè)身份證號重復報名，報名和考試時(shí)使用的身份證必須一致。報名時(shí)，報考人員要仔細閱讀有關(guān)報考注意事項，提交的所有報考申請材料必須真實(shí)、準確。因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查不通過(guò)等后果的，一律由報考者自行承擔責任。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令35號）的有關(guān)規定處理。
2021年應屆畢業(yè)生在報名時(shí)未能獲得畢業(yè)證書(shū)或學(xué)位證書(shū)的，也可報名參加考試，但必須在面試資格復審時(shí)提供崗位要求的相關(guān)材料進(jìn)行復審，否則造成復審不合格將取消面試資格。
（三）資格審查
審查時(shí)間：2021年4月6日8：30－2021年4月13日17：00。
資格審查單位須在考生報名時(shí)同步進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報名截止后一天內完成網(wǎng)上資格審查。
1．資格審查事項
資格審查采取網(wǎng)上審查的方式。網(wǎng)上資格審查時(shí)，要嚴格依據公告規定的崗位資格條件，在規定的時(shí)限內對報考人員在網(wǎng)上填報的信息及提交的材料進(jìn)行審查（報考人員在網(wǎng)上資格審查期間不需寄送紙質(zhì)的報考申請材料）。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；對未通過(guò)資格審查的，應說(shuō)明理由。對招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由上思縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
2．資格審查結果查詢(xún)
報考人員請于2021年4月6日8：30至4月13日17：00期間登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格審查結果（在提交報考申請次日起1日內，資格審查單位將提出審查意見(jiàn)）。2021年4月6日8:30至4月12日17:00期間，報名確認前或者未通過(guò)資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報其他崗位；報名確認后尚未進(jìn)行資格審查或者已通過(guò)資格審查的，不能再報考其他崗位。
（四）網(wǎng)上繳費
網(wǎng)上繳費時(shí)間： 2021年4月6日9:00-2021年4月15日17:00。
通過(guò)資格審查的報考人員，需在規定時(shí)間內在網(wǎng)上報名平臺上按時(shí)繳費。報考費標準按桂價(jià)費〔2010〕269號文件規定的收費標準執行，考試費每科每人50元，考試科目為2門(mén)，共計100元。報考人員未在規定時(shí)間內繳費的，視為放棄報考資格。
對報考因達不到筆試開(kāi)考比例而不予開(kāi)考的崗位且改報未成功的人員，通過(guò)網(wǎng)上報名平臺退還其考試費。
（五）公共科目筆試開(kāi)考比例
崗位計劃招聘人數與報考人數比例達到1∶3的方可開(kāi)考。對達不到1:3比例但確需在今年補缺的崗位，須經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì )保障局審核，并報市人力資源和社會(huì )保障局核準同意后，方能開(kāi)考。
無(wú)人報考或通過(guò)減少招聘計劃人數仍未達到開(kāi)考比例的崗位，將取消該崗位招聘計劃，由市人力資源和社會(huì )保障局在防城港人才網(wǎng)上公布。
（六）網(wǎng)上改報
網(wǎng)上改報時(shí)間：2021年4月22日8：30至17：00，審核時(shí)間延長(cháng)至18：00，繳費時(shí)間截止至19：00。
報考人員已通過(guò)資格審查且繳費成功，但所報考崗位因達不到開(kāi)考比例而取消的，接到資格審查單位通知后，可在規定時(shí)間內改報其他崗位。網(wǎng)上改報崗位與資格審查時(shí)間同步進(jìn)行。（注意：改報須重新繳費）。
（七）打印準考證及報名登記表
準考證及報名登記表打印時(shí)間：2021年5月17日10:00至5月22日10:00。
通過(guò)資格審查并繳費成功的報考人員，在規定的時(shí)間內登錄網(wǎng)上報名平臺自行打印準考證及報名登記表。
準考證、報名登記表是報考的重要憑證，準考證為報考者參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。
六、考試
考試包括筆試和面試。
(一)考試方式
采取筆試和面試的方式。
(二)筆試
1.筆試科目。本次公開(kāi)招聘進(jìn)行分類(lèi)筆試，共分為綜合管理類(lèi)（A類(lèi)）、社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（B類(lèi)）、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（C類(lèi)）和醫療衛生類(lèi)（E類(lèi)）四大類(lèi)，其中醫療衛生類(lèi)(E類(lèi))又細分為中醫臨床崗位、西醫臨床崗位、藥劑崗位、護理崗位、醫學(xué)技術(shù)崗位、公共衛生管理崗位六個(gè)小類(lèi)。
筆試公共科目包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。《職業(yè)能力傾向測驗》考試時(shí)限為90分鐘，滿(mǎn)分150分。《綜合應用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分150分。筆試兩個(gè)科目題本為合訂本（醫療衛生類(lèi)(E類(lèi))《綜合應用能力》中的六個(gè)小類(lèi)亦為合訂本，由考生選做相應部分題目），連續進(jìn)行考試，中間不間斷。報考者按相應的崗位考試類(lèi)別參加筆試。各類(lèi)別的考試內容可參考《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱2021年版》（附件2）對應內容。
2.筆試時(shí)間：2021年5月22日(星期六)，具體安排為：
上午8:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗
10:00—12:00 綜合應用能力
參加《綜合應用能力（C類(lèi)）》考試的考生作答時(shí)可能需要使用到直尺，請參加《綜合應用能力（C類(lèi)）》考試的考生自行攜帶以備使用（應為無(wú)計算、存儲或通信功能的普通直尺）。
3.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準考證。報考人員參加筆試，必須攜帶本人筆試準考證和有效居民身份證原件。
4.筆試成績(jì)查詢(xún)。7月中上旬，考生可登陸報名系統查詢(xún)本人筆試成績(jì)。
5.劃定筆試合格分數線(xiàn)。根據筆試總體水平和招聘崗位綜合情況，按考試科目劃定筆試合格分數線(xiàn)。
（三）面試
1.面試方式
面試方式為結構化面試。
2.面試組織實(shí)施
面試工作由上思縣委組織部和上思縣人力資源和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施。
3.面試人選確定
（1）在筆試合格成績(jì)的基礎上，每個(gè)崗位按照1:3的比例，從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。比例內末位考生出現筆試合格成績(jì)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
（2）因報名人數達不到開(kāi)考比例且已經(jīng)核準開(kāi)考的崗位除外，個(gè)別崗位達不到面試規定的比例，又確需進(jìn)人的，須經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì )保障局審核，并報市人力資源和社會(huì )保障局核準后才能進(jìn)入面試程序。
4.面試資格復審
面試資格復審公告由上思縣人力資源和社會(huì )保障局在防城港人才網(wǎng)上發(fā)布,公布面試入圍人選名單。
面試資格復審時(shí)間：2021年8月中上旬。
（1）確定進(jìn)入面試范圍人選后，由上思縣人力資源和社會(huì )保障局通知進(jìn)入面試范圍的人選提供有關(guān)申請材料，進(jìn)行面試資格復審。對資格復審不合格的，或未能在規定時(shí)限內提供材料進(jìn)行資格復審的，不能確定為面試人選。
（2）進(jìn)入面試范圍人選的資格復審所需材料：
①本人有效居民身份證、畢業(yè)證或學(xué)位證、報名登記表、戶(hù)口簿以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。原件驗審合格后提交復印件。
②在職在編人員還須提供現單位及其行政主管部門(mén)同意報考材料。
③報考定向“大學(xué)生退役士兵或高校人民武裝畢業(yè)生”人員招聘崗位的面試入圍人選，還需提供入伍前或入學(xué)前戶(hù)口原籍在防城港市的有關(guān)材料。
④報考定向招聘上思縣村黨組織書(shū)記招聘崗位的面試入圍人選，除需提供報考崗位條件所需的畢業(yè)證、身份證等材料外，還需提供經(jīng)鄉鎮黨委審核推薦的個(gè)人報名申請及任職的佐證文件或材料。
⑤報考定向“脫貧戶(hù)家庭人員”人員招聘崗位的面試入圍人選，還需提供戶(hù)籍所屬鄉鎮及縣扶貧辦出具的脫貧戶(hù)家庭人員證明。
報考者提供的證件（如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準考證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等）及其他相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結果的，取消其面試資格，所有責任由考生承擔。
出現未能通過(guò)資格復審或自愿放棄面試資格情形的，按照筆試合格成績(jì)從高分至低分的順序依次遞補面試人選，遞補由上思縣人力資源和社會(huì )保障局通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話(huà)有誤或長(cháng)期無(wú)法聯(lián)系的，取消遞補資格，由上思縣人力資源和社會(huì )保障局通知下一名報考人員進(jìn)行遞補，遞補面試人選的資格審查同上。放棄面試資格（含放棄遞補面試資格）的考生應提供放棄聲明書(shū)面材料。
面試資格復審結束，由上思縣上思縣人力資源和社會(huì )保障局在防城港人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告，公布面試人選。面試公告發(fā)布后，如有報考人員放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實(shí)有人數面試。進(jìn)入面試的人選由上思縣人力資源和社會(huì )保障局書(shū)面通知考生參加面試。
5.面試時(shí)間
2021年8月中下旬。
6.面試地點(diǎn)
面試地點(diǎn)由上思縣委組織部和上思縣人力資源和社會(huì )保障局指定，詳見(jiàn)面試公告。
7.面試成績(jì)
（1）結構化面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)60分以上(含60分)為合格。經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局核準開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達到70分(含70分)以上的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序，考生成績(jì)都達不到70分(含70分)以上的，取消該崗位的招聘。
（2）面試成績(jì)在面試結束后當場(chǎng)宣布，并由面試人員當場(chǎng)簽字確認。
8.面試實(shí)行嚴格的驗證制度。報考人員須攜帶本人有效居民身份證原件、筆試準考證參加面試。
9.面試不收取考生費用。
七、考核和體檢
考核、體檢工作，由上思縣人力資源和社會(huì )保障局具體組織實(shí)施。考核、體檢公告由上思縣人力資源和社會(huì )保障局在防城港人才網(wǎng)發(fā)布。考核、體檢不合格或自愿放棄考核、體檢的，應從報考同一崗位面試合格人選中按綜合成績(jì)（綜合成績(jì)=筆試合格成績(jì)+面試合格成績(jì)）由高分至低分依次遞補。
（一）考核、體檢人選確定
根據報考人員的綜合成績(jì)(綜合成績(jì)=筆試合格成績(jì)+面試合格成績(jì))，從高分至低分按招聘崗位人數1:1的比例確定考核、體檢人選。考生綜合成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定為人選；綜合成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，同時(shí)確定為人選。
(二)考核
考核應當組成考核組，考核組由兩個(gè)人以上組成。考核著(zhù)重考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政等情況，并對考核對象進(jìn)行報考資格復查。同時(shí)要對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。凡報考者提供情況不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現即取消聘用資格。考核小組要對各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀(guān)、公正地予以評價(jià)。考核結束后形成書(shū)面綜合考核材料，參照《國考局關(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）文件要求執行，對能否聘用作出考核結論。
(三)體檢
體檢在縣級以上具有規定資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部、自治區人力資源社會(huì )保障廳、自治區衛生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）執行。
體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執行。體檢經(jīng)費由考生本人自行負擔。
按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。對有當日當場(chǎng)復檢要求的體檢項目，復檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
考核、體檢不合格或自愿放棄考核、體檢的，應從報考同一崗位面試合格的人員中按綜合成績(jì)由高分至低分依次遞補，并按照前款要求對遞補人員進(jìn)行考核和體檢。
八、公示和聘用審批
根據報考人員的考試成績(jì)、考核情況和體檢結果，按招聘崗位人數1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人員。對考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員。
2021年度防城港市上思縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試，招聘單位的擬聘用人員名單須經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì )保障局審核通過(guò)，并報市人力資源和社會(huì )保障局備案后，在防城港人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間對擬聘用人員有異議的，考核單位應當及時(shí)進(jìn)行復查。對擬聘用人員公示期間反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現的空額不再遞補。經(jīng)公示無(wú)異議的，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按干部管理權限和有關(guān)程序、規定報批聘用。
九、工作職責要求
(一)加大監督力度。公開(kāi)招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，并接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。
(二)提高工作效率。各部門(mén)單位要貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強公開(kāi)招聘的組織實(shí)施工作，精心組織，周密部署，密切配合，進(jìn)一步提高工作效率，確保招聘工作高效有序開(kāi)展。
(三)實(shí)行誠信報考制度。報考人員所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。
(四)實(shí)行回避制度。報考人員不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》以及《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)第二十四條規定的回避關(guān)系的崗位；招聘單位負責人和負責招聘工作的人員要認真履行職責，執行回避制度。
(五)嚴肅招聘紀律。應聘人員、招聘部門(mén)及單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定嚴肅處理。
十、注意事項
(一)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)本次公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)類(lèi)別參照《廣西壯族自治區公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2021年版)》設置。
(三)報考人員應按照疫情防控工作要求，落實(shí)疫情防控措施，提前14天做好個(gè)人健康監測并如實(shí)申報，確保順利參考。同時(shí)，在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，以免錯失聘用機會(huì )。
十一、聯(lián)系方式
（一）招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：防城港市上思縣人力資源和社會(huì )保障局人事人才股 0770-8511303、0770-8512060。
（二）網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：防城港市干部培訓考試中心0770-3235192。
附件：
2021年度上思縣公開(kāi)招聘
事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導小組辦公室
2021年4月1日
原文標題：2021年度防城港市上思縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告
文章來(lái)源：https://fcg.gxrc.com/Article/info/76cee369-e208-4873-a2df-b1efa3da1ddd
