因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,特面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名合同制工作人員:
一、組織領(lǐng)導
公開(kāi)招聘合同制工作人員工作由融安縣投資開(kāi)發(fā)有限責任公司組織實(shí)施。
二、招聘的基本條件
(一)熱愛(ài)社會(huì )主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;
(二)遵紀守法、品行端正、具有良好的職業(yè)道德;
(三)身體健康,男女不限,能適應招聘崗位的工作,具有崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件;
(四)具有下列情形之一的人員,不得報考:現役軍人、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員、被辭退或解聘未滿(mǎn)5年的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員,以及有法律規定不得招聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位及要求
黨建管理工作人員1名
(1)專(zhuān)業(yè)技能和知識要求:了解黨務(wù)相關(guān)政策;熟悉工程管理工作,能夠熟練運用辦公設備和辦公軟件操作,具備較好的溝通相關(guān)行政管理部門(mén)的能力。
(2)工作經(jīng)驗:有黨建管理工作、工程管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(3)能力要求:熱愛(ài)和熟悉黨務(wù)工作;具備良好的溝通協(xié)調能力、較強的問(wèn)題解決能力及團隊精神;具有較強的學(xué)習能力。
(4)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求:建設工程類(lèi)、人力資源管理類(lèi)、檔案管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
(5)薪酬待遇:3000元/月+五險一金+年度績(jì)效獎金。五險由我公司按照國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定參加社會(huì )保險,依法繳納各項社會(huì )保險費。其中,聘用人員負擔的部分由公司負責代扣代繳。公積金由我公司根據國務(wù)院《住房公積金管理條例》的相關(guān)規定依法繳存,其中,聘用人員應繳存部分,由公司按比例從其工資中代扣代繳。年度績(jì)效獎金根據公司績(jì)效考核管理辦法發(fā)放。
(6)中共黨員。
四、報名
(一)報名時(shí)間、地點(diǎn):報名時(shí)間2021年10月26日至11月3日上午8:30--12:00,下午15:00--18:00。報名地點(diǎn):融安縣長(cháng)安鎮廣場(chǎng)北路13號政務(wù)大樓6樓,電話(huà):0772-8153528,聯(lián)系人:范主任,報名郵箱:ratzkfgs3528@163.com。
(二)凡符合報考條件要求者,在融安縣政府網(wǎng)(http://www.rongan.gov.cn/)上下載填寫(xiě)《融安縣投資開(kāi)發(fā)有限責任公司2021年公開(kāi)招聘合同制工作人員報名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》),同時(shí)粘貼本人近期免冠彩色照片(小于20K),認真核對信息無(wú)誤后自行下載打印《報名表》一式三份,由報考者本人簽名確認。不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名,報名和考試時(shí)使用的身份證要一致。
(三)報名時(shí)須提交本人有效居民身份證、畢業(yè)證、報名登記表。身份證、畢業(yè)證等驗證后原件退回,經(jīng)驗證無(wú)誤后才能進(jìn)入面試。報考者的證件及材料不全、不真實(shí)或與報考職位條件不相符的,取消報名資格,責任由考生負責。
五、面試
符合報名條件者經(jīng)公司初步篩選后進(jìn)入面試,面試比例按崗位需求人數1:3,如達不到比例,經(jīng)公司董事會(huì )研究同意后可進(jìn)入面試,面試工作由投資公司組織實(shí)施,在縣相關(guān)部門(mén)監督下進(jìn)行,面試時(shí)間另行統一通知。面試滿(mǎn)分為100分,60分為合格,面試成績(jì)60分以下的考生不能確定為考察人選。
六、體檢
根據面試成績(jì),從高分到低分,按計劃招聘人數1:1的比例確定考察人選,體檢標準參照公考錄用體檢標準進(jìn)行。體檢費用由招聘對象本人負責。體檢中出現身體不合格者,可從考察合格人選中按成績(jì)由高分至低分依次遞補。對于在體檢過(guò)程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結果失真的體檢者,取消聘用資格。
七、考察
(一)對體檢合格的人選進(jìn)行考察。
(二)考察內容主要考察考生的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政、遵紀守法等情況。
(三)考察工作由公司具體組織實(shí)施,考察方式由公司自定。
(四)有考察不合格者,公司可以申請從面試合格人選中按成績(jì)由高分至低分依次遞補。
八、人員聘用
(一)根據面試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,經(jīng)用人單位審核同意后,在融安縣政府網(wǎng)(http://www.rongan.gov.cn/)和單位工作區域內公示。公示期3天,公示期間對擬聘人員有異議的,公司及時(shí)進(jìn)行復查。經(jīng)公示無(wú)異議的,由公司董事會(huì )批準后,辦理聘用手續,聘用手續須在10個(gè)工作日內完成。考生在接到聘用通知后5日內到單位報到上班,逾期不報到上班或無(wú)法正常上班按自動(dòng)放棄聘用資格處理。
九、加強領(lǐng)導,嚴肅紀律
(一)公司要貫徹“公開(kāi)、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)加強對這次招聘工作的領(lǐng)導,精心組織,周密部署,密切配合,確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。
(二)實(shí)行回避制度。凡與公司及部門(mén)負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得聘在與公司及部門(mén)負責人有直接上下級關(guān)系的崗位工作。招聘工作相關(guān)人員、體檢醫務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,如遇與本人有上述親屬關(guān)系的,也應當回避。
(三)嚴格公開(kāi)招聘紀律,對有下列情形的,必須嚴肅處理:
1.考生偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2.考生在面試、考察過(guò)程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在面試、考察過(guò)程中參與作弊的;
4、工作人員在體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的。
(四)對違規招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),不予辦理聘用手續;對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員,視情節輕重,嚴格按有關(guān)規定和程序處理;對違反公開(kāi)招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應聘人員,取消應聘資格并記錄在案。
附:《融安縣投資開(kāi)發(fā)有限責任公司2021年招聘合同制工作人員報名表》
融安縣投資開(kāi)發(fā)有限責任公司
2021年10月26日
原文標題:融安縣投資開(kāi)發(fā)有限責任公司2021年公開(kāi)招聘合同制工作人員公告(第二次)
文章來(lái)源:http://www.rongan.gov.cn/xwzx/tzgg/202110/t20211026_2942710.shtml