一、招聘對象和條件

（一）招聘對象

年齡在18-35周歲（1988年11月1日至2006年11月1日出生）的普通高校大專(zhuān)及以上2025年畢業(yè)生，以及2023、2024年尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（具體招聘崗位及人數見(jiàn)附件）。

（二）招聘條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨；

2.具有中華人民共和國國籍；

3.遵紀守法，品行端正，具有良好的思想品德；

4.適應崗位要求的身體條件；

5.幼兒園崗位需大專(zhuān)及以上學(xué)歷，中職、高中、初中、小學(xué)崗位需本科及以上學(xué)歷，取得相應的教師資格證書(shū)和普通話(huà)等級證書(shū)；2023、2024年畢業(yè)的高校畢業(yè)生在報名時(shí)必須提供相應的學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)。2025年畢業(yè)的普通高校應屆考生在報名時(shí)未能獲得學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)的，也可報名參加考試，但必須在上崗政審考核前提供學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)原件，否則取消聘用資格。2023、2024年尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生是指國家統一招生的普通高校畢業(yè)離校時(shí)和在國家規定的擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心），各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

6.符合招聘崗位規定的其它條件（具體招聘崗位及人數見(jiàn)附件）的，其中專(zhuān)業(yè)審核按《廣西壯族自治區公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2024年版）》進(jìn)行。

（三）具有下列情形之一的，不得報考：

1.現役軍人；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

3.被辭退或辭聘未滿(mǎn)5年的人員；

4.受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀律審查的人員；

5.因在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有違紀違規行為受到禁止報考處理，且未滿(mǎn)處理期的人員；

6.處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

7.法律規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

9.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2025年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；

本次招考所涉及的工作年限、處罰期限以及戶(hù)籍、現役、辭退等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均以2024年11月1日為截止日期，年限按足年足月計。

二、招聘方式

本次招聘采用筆試+面試方式進(jìn)行，面試方式采用試教和答辯的方式。

（一）筆試

1.筆試的組織實(shí)施

筆試在浦北縣人力資源和社會(huì )保障局的指導監督下，由浦北縣教育局負責組織實(shí)施。

2.筆試時(shí)間與科目

筆試考試科目為專(zhuān)業(yè)素養測試一科，考試內容為相應崗位的學(xué)科知識(報考美術(shù)、音樂(lè )、體育、計算機、心理教師崗位的統一為教育學(xué)與教育心理學(xué)知識），筆試以閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間為60分鐘，賦分100分。

3.照顧加分

少數民族考生加3分，以身份證、戶(hù)口簿上記載為準，照顧加分計入筆試成績(jì)。

4.筆試合格分數線(xiàn)的劃定

筆試結束后，由招聘小組根據筆試情況，劃定筆試合格分數線(xiàn)，未達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員，不能進(jìn)入后續的程序。

（二）面試

1.面試人選的確定

根據招聘小組劃定的筆試合格分數線(xiàn)，確定面試名單。

2.面試方式

面試采取試教和答辯的方式進(jìn)行，面試主要考核面試人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能。面試工作流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號文執行。

面試分值滿(mǎn)分100分，60分為合格，面試成績(jì)取小數點(diǎn)后兩位（小數點(diǎn)后第2位四舍五入）。面試時(shí)崗位招聘名額與實(shí)際面試人數達不到1:3比例的崗位，考生成績(jì)須達到70分及以上方為合格。面試成績(jì)不合格者，不得確定為考核人選。崗位考生面試成績(jì)均達不到面試合格分數線(xiàn)的，取消該崗位的招聘。面試成績(jì)于面試結束當天在面試現場(chǎng)公布。

3.試教內容

每個(gè)專(zhuān)場(chǎng)招聘前公布試教內容。

三、招聘時(shí)間及崗位

2024年11月16日9：30-14:00在廣西師范大學(xué)雁山校區接受報名。報名方式可通過(guò)郵箱報名或現場(chǎng)報名，報名郵箱為pbjyzp8212919@163.com，現場(chǎng)報名可填寫(xiě)報名表（附件2）并提交相關(guān)材料。具體招聘崗位及人數見(jiàn)附件，筆試、面試時(shí)間以現場(chǎng)通知為準。

四、招聘流程

招聘流程：發(fā)布公告→畢業(yè)生提交報名表→現場(chǎng)資格審查→招聘單位進(jìn)行信息收集、歸類(lèi)→組織考生有序進(jìn)行筆試、面試→確定簽約名單→雙方簽定三方協(xié)議→考核、體檢→聘用上崗。

參加招聘的考生必須在現場(chǎng)進(jìn)行資格審核，審核時(shí)要提供有效身份證、普通話(huà)證、畢業(yè)證或畢業(yè)生推薦表、三方協(xié)議書(shū)等材料（2025年應屆畢業(yè)生可以不提供畢業(yè)證，但必須在考核前提供）。

經(jīng)考試程序后，確定考核人員名單。面試結束后，按考生總成績(jì)從高分到低分以1:1的比例確定進(jìn)入考核人員。總成績(jì)=筆試成績(jì)（含附加分）×40%+面試成績(jì)×60%。總成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定為考核人選，如面試成績(jì)也相同的，重新計算面試成績(jì)小數點(diǎn)兩位以后的分值，如還不能確定最高綜合分的，需進(jìn)行加試，加試方案另行制定。經(jīng)考試程序后，被確定為考核、體檢人選，現場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。如應聘人員未在規定的截止時(shí)間前取得相應層次的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證或體檢、考察不合格，就業(yè)協(xié)議書(shū)則自動(dòng)解除。

五、考核、體檢

考核、體檢工作在浦北縣人力資源和社會(huì )保障局的指導監督下，由浦北縣教育局負責組織實(shí)施。

六、聘用

根據考核、體檢結果，確定擬聘用人選，在欽州人才網(wǎng)和浦北縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后，由浦北縣人力資源和社會(huì )保障局按程序報中共浦北縣委員會(huì )機構編制委員會(huì )審批，經(jīng)批準聘用后，按有關(guān)程序辦理聘用手續。

本次教師招聘，中職、高中、初中、小學(xué)崗位使用事業(yè)編制進(jìn)行招聘，幼兒園崗位使用聘用教師控制數進(jìn)行招聘，用人單位與聘用教師簽訂聘用合同，約定雙方的權利和義務(wù)；在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流等方面，使用聘用教師控制數人員享受在編人員同等待遇，依法參加社會(huì )保險，按規定足額繳納各項社會(huì )保險費。在事業(yè)編制有空編的情況下，使用聘用教師控制數的人員可通過(guò)考核直接辦理入編手續。

七、聯(lián)系方式

1.縣教育局聯(lián)系電話(huà)：0777-8212919，聯(lián)系人：張梁敏。

2.監督電話(huà):0777-8215370。

附件：1.2025年度浦北縣赴高校招聘教師崗位信息表

附件2.2025年度浦北縣赴高校招聘教師報名表（長(cháng)按下載）

原文標題：2025年度浦北縣赴廣西師范大學(xué)招聘教師公告

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