
為進(jìn)一步充實(shí)學(xué)校教師隊伍,根據《中共中央組織部 人力資源社會(huì )保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)和《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)等文件精神,經(jīng)研究,計劃使用非實(shí)名人員控制數面向全國公開(kāi)招聘工作人員26名。現將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件
(一)報考人員應當具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行。
4.具有正常履行職責的身體條件。
5.具有符合崗位所需的資格條件。
6.18周歲以上、40周歲以下(1983年11月28日至2006年11月28日期間出生)。
部分招聘崗位在符合崗位其他資格條件的前提下,博士或高級職稱(chēng)可放寬到45周歲(1978年11月28日以后出生)。崗位資格條件及年齡放寬等詳見(jiàn)計劃表,沒(méi)有明確放寬年齡要求的崗位,一律不作放寬。
(二)具有以下情形之一的人員,不得報考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。
2.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員。
3.現役軍人。
4.北海市機關(guān)事業(yè)單位(含市轄縣區)在編人員(含使用聘
用教師控制數人員)服務(wù)年限未滿(mǎn)的。
5.公務(wù)員和事業(yè)單位在職人員被辭退未滿(mǎn)5年的。
6.已錄取或服務(wù)期未滿(mǎn)的政法干警招錄培養體制改革試點(diǎn)定向培養人員。
7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。
8.根據《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》(桂高法會(huì )〔2018〕13號)文件要求,限制失信被執行人招聘為事業(yè)單位工作人員。
9.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
10.法律規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(三)其他說(shuō)明
1.學(xué)歷說(shuō)明。國外學(xué)歷學(xué)位經(jīng)我國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具認證證明的,可視為具有與國內普通高等教育同等學(xué)歷學(xué)位資格條件,不出具認證證明的,一律不予以承認其具備任何合格學(xué)歷學(xué)位。認證證明由考生在報考時(shí)提供。
2.考生報考建議征得所在單位同意,如未經(jīng)所在單位同意報考,由此造成考生在整個(gè)招聘過(guò)程中出現糾紛以及不能如期按招聘程序完成招聘或者聘用審批后無(wú)法按時(shí)到崗而取消聘用資格的,由考生本人負責。
3.本次招聘所涉及的資格條件,截止時(shí)間為2024年11月28日。
二、報考程序
(一)崗位查詢(xún)
報考人員可登錄北海人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhrc.cn)、北海職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhzyxy.net)查閱《計劃表》(詳見(jiàn)附件1、2)。
報考人員對《計劃表》中的招聘崗位資格條件需要咨詢(xún)時(shí),請直接與北海職業(yè)學(xué)院聯(lián)系。
(二)報名和資格審查
1.報名:此次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上打印報名登記表。報考人員于2024年11月28日8:30至12月5日17:00通過(guò)登錄2024年北海職業(yè)學(xué)院第二次公開(kāi)招聘工作人員報考系統(https://www.sydwzk.cn/gxbhzygkzpjs2024)進(jìn)行網(wǎng)上報名。每人限報一個(gè)崗位。報考人員須將學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證(職業(yè)資格證)、有效身份證等材料掃描件上傳至報名系統。上傳的個(gè)人近期免冠彩色照片須清晰,文件格式為jpg格式,文件大小100K以下。報名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準確,因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息,而造成資格審查不通過(guò)等后果,由報考人員自行承擔責任。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》的有關(guān)規定處理。報考信息在資格審核前或資格審核未通過(guò)的可自行修改,工作人員以日期最新的報名信息作為最終審核依據;資格審核中或資格審核通過(guò),報考信息不能再修改。本次考試不收取考試費。
2.報名資格審查:(2024年11月28日至12月5日)考生報名時(shí)同步進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,報名時(shí)間截止后一天內完成網(wǎng)上資格審查。請報考人員于2024年11月28日8:30至12月5日17:00期間登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格審查結果(在提交報考申請次日起1日內,資格審查單位將提出審查意見(jiàn))。
應聘人員偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格,提供涉及報考資格的申請材料或者信息不實(shí),且影響報考審核結果等違紀違規行為的,取消本次應聘資格。
(三)打印《報名登記表》
報名成功的報考人員,可于考試前登錄北海職業(yè)學(xué)院2024年第二次公開(kāi)招聘工作人員報考系統(https://www.sydwzk.cn/gxbhzygkzpjs2024)自行下載并打印《報名登記表》。《報名登記表》是報考人員參加此次公開(kāi)招聘面試和體檢的重要憑證,須妥善保管。
三、面試
(一)確定面試人員名單與發(fā)布面試公告
通過(guò)報名資格審查的人員確定為進(jìn)入面試人員。招聘崗位計劃人數與通過(guò)資格審查的報考人數原則上達到1:3的比例方可開(kāi)考,不達1:3的,經(jīng)市人社局核準備案后,該崗位可適當降低比例開(kāi)考。當同一崗位通過(guò)資格審查的報考人數超過(guò)30人時(shí),則需進(jìn)行兩輪面試。第一輪面試根據報考人數平均分組,每組考生人數不超過(guò)30人,每名考生隨機抽簽確定考場(chǎng),同步進(jìn)行第一輪面試。每個(gè)考場(chǎng)按崗位招聘人數1:3的比例確定人選進(jìn)入第二輪面試,末位考生出現成績(jì)并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入第二輪面試。考官重新抽簽確定第二輪面試考官,考生重新抽簽確定第二輪面試順序。第一輪面試成績(jì)僅作為進(jìn)入第二輪面試的依據,以第二輪面試成績(jì)?yōu)樽罱K面試成績(jì)。
在北海人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhrc.cn)、北海職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhzyxy.net)發(fā)布面試公告,發(fā)布面試公告的時(shí)間:面試前一個(gè)星期內。北海職業(yè)學(xué)院通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)上或書(shū)面、手機短信等形式,通知面試人員通過(guò)現場(chǎng)驗證進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí),報考人員應提供報名申請材料的原件和復印件。具體包括以下材料:本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱(chēng)證(職業(yè)資格證)、報名登記表等。通過(guò)資格復審的,領(lǐng)取面試通知書(shū),憑面試通知書(shū)和相關(guān)證件按規定參加面試。面試公告發(fā)布后,凡未按時(shí)參加面試的考生視為放棄。
面試資格復審時(shí)間:原則上在面試前的3天內。
應聘人員提供的材料必須真實(shí)、準確。凡涉及提交的報考資格申請材料或信息不實(shí),影響資格審查結果的,取消其參加面試的資格。自愿放棄面試資格的考生應提供書(shū)面放棄聲明,聲明中應含有考生本人親手簽名和手印、具體日期信息。
(二)面試內容及形式
教師崗位面試采取試講形式。試講內容在面試當天由工作人員向考生公布,并提供面試相關(guān)教材內容。試講時(shí)間15分鐘,主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能。
專(zhuān)職輔導員崗位面試采取結構化面試方式進(jìn)行。
(三)面試時(shí)間地點(diǎn)
面試時(shí)間、地點(diǎn)統一在北海人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhrc.cn)、北海職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bhzyxy.net)公告。
(四)面試的組織管理
面試實(shí)行考生抽簽制度,考生代表抽簽確定面試崗位順序,考生抽簽確定參加該崗位面試的順序。
面試期間,對面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴禁攜帶手機(手環(huán))等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。招聘單位不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息。考官按考生面試序號給予評分。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績(jì)按零分處理;透露上述其他個(gè)人信息的,按扣5分處理。
(五)面試成績(jì)
面試成績(jì)總分為100分,60分為合格。面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生面試成績(jì)須達到本次面試滿(mǎn)分值70%及以上的方可為合格。面試成績(jì)未達到合格分數線(xiàn)的,不得確定為考察人選。
在每個(gè)崗位面試結束后當場(chǎng)向考生宣布該崗位面試成績(jì),并經(jīng)考生簽名予以確認(考生可當場(chǎng)抄錄同一崗位全部考生面試成績(jì))。
四、考察和體檢
(一)確定考察和體檢人選
根據計劃招聘人數與考察、體檢人選1∶1的比例,按照同一崗位報考人員的面試成績(jì)從高分到低分的順序確定考察、體檢人選。面試成績(jì)相同時(shí),可同時(shí)進(jìn)入考察,根據考察結果擇優(yōu)聘用。
(二)考察(直接考察)
考察(直接考察)由北海職業(yè)學(xué)院統一組織,考察(直接考察)前應成立考察小組,組織考察(直接考察)小組成員學(xué)習、熟悉考察(直接考察)規定和有關(guān)要求,掌握考察(直接考察)方法。考察(直接考察)組必須由2人以上構成。
考察(直接考察)時(shí)著(zhù)重考察(直接考察)應聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、誠信記錄、自律意識、崗位匹配度、學(xué)習和工作表現以及需要回避的情況等,同時(shí)將核實(shí)考察(直接考察)對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確。
考察(直接考察)必須查閱檔案,同時(shí)采取個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì )、同考察(直接考察)對象面談,以及聽(tīng)取所在學(xué)校、工作單位、社區(村)情況介紹等形式進(jìn)行,必要時(shí)可組織民主測評。
考察(直接考察)結果必須明確“合格”或“不合格”。考察(直接考察)結果“不合格”的,北海職業(yè)學(xué)院須將結果及相關(guān)材料依據書(shū)面告知考生。如考生對考察(直接考察)結果提出質(zhì)疑,應由北海職業(yè)學(xué)院組織人員重新進(jìn)行復核,并將復核結果及相關(guān)情況書(shū)面向考生反饋,同時(shí)報市人社局備案。如考生仍然不服,可向相關(guān)部門(mén)提出申訴。考察(直接考察)合格的,方可進(jìn)入體檢環(huán)節。如北海職業(yè)學(xué)院不按規定程序進(jìn)行考察(直接考察)與體檢,由此引起相關(guān)糾紛的,后果由北海職業(yè)學(xué)院承擔,且北海職業(yè)學(xué)院在一個(gè)年度內不得再次進(jìn)行公開(kāi)招聘。
凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清和所在單位不同意報考等原因,導致無(wú)法進(jìn)行有效考察或考察不合格的,以及經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)確認存在嚴重違法失信行為的人員,不予聘用。
(三)體檢
本次招聘體檢由北海職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施,統一到指定的醫院進(jìn)行。體檢工作按照中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部、自治區人力資源和社會(huì )保障廳、自治區衛生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)執行。體檢項目及標準要嚴格按照《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準(試行)>及<廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(試行)>的通知》(桂人社規〔2024〕3號)執行。體檢經(jīng)費由考生本人自行負擔。當日、當場(chǎng)復檢項目,須當日或當場(chǎng)完成復檢。報考人員對其他體檢項目結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請,經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上,非當日當場(chǎng)復檢的項目,不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進(jìn)行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論;體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。
考察(直接考察)和體檢不合格或自愿放棄考察、體檢的,從報考同一崗位且面試成績(jì)合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補。沒(méi)有遞補人選的,取消該崗位或相應指標招聘計劃。
五、公示、聘用審批
(一)經(jīng)面試、考察(直接考察)、體檢合格者,由北海職業(yè)學(xué)院按有關(guān)規定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后,經(jīng)北海職業(yè)學(xué)院黨委研究同意,報市人社局審批后辦理聘用手續。擬聘用人員公示后,自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補聘用對象。聘用審批后,未經(jīng)批準,因考生原因不能按期報到的,取消聘用資格。
(二)招聘單位須與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內。受聘人員為初次就業(yè)或工作未滿(mǎn)一年的人員,試用期為12個(gè)月;工作滿(mǎn)一年的人員試用期統一為6個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以任職;不合格的,取消聘用。
六、加強領(lǐng)導,嚴肅紀律
(一)招聘單位和主管部門(mén)要貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)加強對這次招聘工作的領(lǐng)導,精心組織,周密部署,密切配合,確保公開(kāi)招聘考試工作有序開(kāi)展。
(二)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在本單位秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用工作人員、體檢醫務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,如遇與自己有上述親屬關(guān)系的,也應當回避。
(三)嚴肅公開(kāi)招聘紀律,應聘人員在報名、面試、考察、體檢等相關(guān)環(huán)節中有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
七、其他
(一)本公告及附件中的“以上”“以下”均含本級基數。
(二)本次公開(kāi)招聘的崗位涉及到的專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)》
(三)本次公開(kāi)招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。如出現任何以事業(yè)單位考試命題組、權威專(zhuān)家等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站、QQ群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
(四)報考人員應當誠信報考,簽訂誠信報考承諾書(shū),對在面試資格審查、面試等環(huán)節隨意放棄資格的,主管部門(mén)將依照規定進(jìn)行誠信記錄,同時(shí)為確保招聘工作的公平、公正,由北海職業(yè)學(xué)院紀委派員進(jìn)行全程監督。監督舉報電話(huà):0779-3065236。
(五)在考試組織實(shí)施過(guò)程中,必要時(shí)將對面試、體檢、考察等有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整,請廣大報考人員理解、支持和配合。同時(shí),在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應及時(shí)聯(lián)系北海職業(yè)學(xué)院變更聯(lián)系電話(huà),以免錯失聘用機會(huì )。
附件:1.北海職業(yè)學(xué)院2024年第二次公開(kāi)招聘工作人員計劃表(一)
2.北海職業(yè)學(xué)院2024年第二次公開(kāi)招聘工作人員計劃表(二)
3.廣西壯族自治區公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)
咨詢(xún)電話(huà):北海職業(yè)學(xué)院組織人事處0779-3920815
北海市人力資源和社會(huì )保障局
北海職業(yè)學(xué)院
2024年11月27日