一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院是廣西壯族自治區地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“自治區地礦局”）管理的相當正處級公益二類(lèi)事業(yè)單位，位于廣西柳州市魚(yú)峰區洛維路89號；主要職責：按照《醫療機構執業(yè)許可證》的規定從事相關(guān)疾病診斷、治療以及相關(guān)職業(yè)病治理、療養、康復等工作。醫院共有床位400張；開(kāi)設內科、外科、婦產(chǎn)科、口腔、耳鼻喉科、中醫等主業(yè)科室及檢驗、放射、物理診斷等輔助科室，還開(kāi)設職業(yè)病治療、療休養、養老、康復等項目。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘高層次人才1名，具體崗位及資格條件詳見(jiàn)《廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院2025年度公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》（附件1），專(zhuān)業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）》（附件2）。

三、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，政治素質(zhì)好；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)，責任心強；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)；

（五）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件、文化程度、知識和工作能力；

（六）招聘崗位中有年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的，時(shí)間計算到報名首日，年限按足年足月累計。全日制學(xué)習或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷；

（七）符合崗位所需要的其他條件。

報考人員存在下列情形之一的，不得報考與聘用：

（一）現役軍人；

（二）因犯罪受過(guò)刑事處罰或者被開(kāi)除公職的；

（三）尚未解除黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調查的人員；

（四）被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

（五）在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

（六）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（七）報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位；

（八）法律、法規規定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形；

（九）其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

本次公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》和自治區地礦局有關(guān)任職、公務(wù)（履職）回避的規定執行。

四、信息發(fā)布地址

（1）本次公開(kāi)招聘公告、擬聘人員公示以及其他調整崗位招聘條件、延長(cháng)報名時(shí)間等信息發(fā)布在廣西人事考試網(wǎng)（http://www.gxpta.com.cn/）、廣西壯族自治區地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局（簡(jiǎn)稱(chēng)自治區地礦局）網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）、本單位網(wǎng)站（http://gxdzzgyy.gxdkj.org.cn/）以及工作區域張貼公布。

（2）本次公開(kāi)招聘取消招聘計劃、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜信息在廣西壯族自治區地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站和本單位網(wǎng)站。

五、招聘流程

（一）考生報名及資格審查

 1.報名方式：本次公開(kāi)招聘報名及資格審查同時(shí)進(jìn)行，采取現場(chǎng)報名及資格審查方式，不接受電話(huà)或電子郵件等其他形式報名及資格審查。

 2.現場(chǎng)報名及資格審查時(shí)間：2025年3月12日至3月18日（5個(gè)工作日），上午：8:30～11:30，下午：15:00～17:00。

3.現場(chǎng)報名及資格審查地點(diǎn)：柳州市魚(yú)峰區洛維路89號廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院人事科辦公室。

4.報考人員須攜帶下述材料，在規定的時(shí)間內到指定地點(diǎn)現場(chǎng)提交材料進(jìn)行報名及資格審查：

（1）《廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院2025年度公開(kāi)招聘高層次人才報名登記表》(附件3），A4正反面打印，一式兩份，并在表中簽名處親筆簽名。

（2）報考人員本人有效居民身份證原件和復印件一份。

（3）報考崗位所要求專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證原件和復印件一份。同時(shí)提供有效期內學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》一份。

（4）報考崗位所要求的職稱(chēng)證書(shū)原件和復印件一份。

（5）所在單位出具同意報考的證明（在職的報考人員提供，須加蓋公章。對于開(kāi)具所在單位同意報考證明確有困難的，須在報名時(shí)提交書(shū)面說(shuō)明，經(jīng)我單位同意，可延長(cháng)至考核前提供。考核前未能提供單位同意報考證明的，取消考核資格）。

（6）報考人員1寸近期免冠正面彩色相片1張。

（7）報考人員委托他人進(jìn)行報名資格審查的，除上述材料外，還須提交報考人員本人親筆簽名的委托書(shū)原件（明確被委托人姓名和有效居民身份證號）及被委托人有效居民身份證原件和復印件各一份。報名信息必須真實(shí)、準確，報考信息填寫(xiě)錯漏或根據考生報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。

本院將于報名結束后2個(gè)工作日內以郵件或電話(huà)等方式通知資格審查結果。對沒(méi)有通過(guò)資格審查的報考人員，本院有義務(wù)接受其詢(xún)問(wèn)并告知原因。

報名資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據，資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現應聘人員與崗位所要求的條件不符或弄虛作假提供虛假材料等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消直接考核、聘用資格。

（二）開(kāi)考崗位確認和公布

1.本次公開(kāi)招聘高層次人才崗位按實(shí)際通過(guò)資格審查的報名人數開(kāi)考。

2.當崗位無(wú)人報名時(shí)，我單位需要繼續招聘的，首先通過(guò)調增崗位適用專(zhuān)業(yè)、延長(cháng)報名時(shí)間等方式降低招聘崗位資格條件，調整招聘計劃。按規定程序批準備案后，我單位及時(shí)在原招聘公告發(fā)布范圍內發(fā)布變更公告。調整招聘崗位條件后原未通過(guò)資格審查人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報名。

3.按上述第2條調整招聘崗位資格條件后依舊無(wú)人報名，我單位將取消崗位招聘計劃，并在原公告范圍發(fā)布取消公告。

（三）考核

所有通過(guò)資格審查的報名人員為進(jìn)入直接考核范圍人選。直接考核分為專(zhuān)業(yè)考核和綜合考核。

1.專(zhuān)業(yè)考核。

（1）考核方式：分為自我陳述和提問(wèn)回答兩部分。應聘者需圍繞個(gè)人基本情況、工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)成果等方面進(jìn)行自我陳述，考官根據應聘者的自我陳述及崗位要求，提出相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行深入交流。

（2）考核成績(jì)：按百分制計算，滿(mǎn)分為100分。工作人員計算分數后，現場(chǎng)宣布考核成績(jì)。出現專(zhuān)業(yè)考核成績(jì)相同的情況，現場(chǎng)對成績(jì)相同的考生分別增加提問(wèn)。

考核時(shí)間另行通知。

2.綜合考核。

專(zhuān)業(yè)考核結束后，按照專(zhuān)業(yè)考核成績(jì)從高分到低分的順序確定綜合考察人選。綜合考核不合格或者自愿放棄考核資格的，可根據專(zhuān)業(yè)考核成績(jì)從高到低的順序進(jìn)行遞補，總共遞補1次。沒(méi)有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

考核工作由我單位負責組織實(shí)施。按照相關(guān)政策規定，根據招聘崗位的資格條件和要求開(kāi)展聘用前考核工作，主要考核應聘者的政治思想表現、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。

凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。

 考核時(shí)間另行通知。

（四）體檢

考核結束后，按照崗位計劃招聘人數與體檢人選1:1的比例確定體檢人員。按照《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準（試行）》及《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊（試行）的通知》（桂人社規〔2024〕3號）執行。體檢在具備相應資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行，費用由應聘人員自理。應聘人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢時(shí)間另行通知。

出現體檢不合格或放棄情形的，可根據考核結果從高到低的順序進(jìn)行遞補，總共遞補1次。沒(méi)有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

（五）公示

我單位根據報考人員的考核情況、體檢結果，按照崗位計劃數1:1擇優(yōu)確定擬聘用人員，在廣西人事考試網(wǎng)、自治區地礦局網(wǎng)站、本單位網(wǎng)站以及工作區域張貼進(jìn)行公示。公示內容包括招聘崗位名稱(chēng)、擬聘人員基本情況。公示期為7日（且不少于5個(gè)工作日）。因無(wú)考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位，在擬聘人員公示中注明。擬聘人員名單公示后，有放棄聘用資格的，不再遞補。

（六）聘用

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同；對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否辦理聘用手續。

新聘用人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、待遇

我單位執行國家關(guān)于事業(yè)單位的工資制度。

七、紀律與監督

（一）報名應聘人員提交的報名材料及信息應當真實(shí)、準確、完整，對于偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考核、體檢過(guò)程中作弊的，或者有其他違反公開(kāi)招聘紀律行為的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進(jìn)行處理。

（二）本次招聘監督舉報電話(huà)：0772-3350351（廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院辦公室）。

八、招聘工作相關(guān)人員及聯(lián)系方式

本公告由我單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋?zhuān)幢M事宜可電話(huà)咨詢(xún)，聯(lián)系人及聯(lián)系方式：馬圣，0772-3350663。

附件：1.廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院2025年度公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表

2.廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）

3.廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院2025年度公開(kāi)招聘高層次人才報名登記表

廣西壯族自治區地質(zhì)職工醫院     

2025年3月7日