賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室

公開(kāi)選調工作人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，促進(jìn)平桂管理區干部隊伍結構改善，根據工作需要，決定面向全市公開(kāi)選調5名工作人員(均為財政全額撥款事業(yè)編制)。現將有關(guān)事項公告如下：

一、選調職位及人數

賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)辦公室工作人員5名。

二、選調范圍

賀州市各級黨政機關(guān)的公考、參照公考法管理的事業(yè)單位參公人員、全額撥款事業(yè)單位在職在編的具有干部身份的人員。依據有關(guān)規定需要回避的，不參加本次公開(kāi)選調。

三、選調條件

  （一）基本條件

   1.思想政治素質(zhì)好，工作表現突出，廉潔自律，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，身體健康；

2.具有較強的語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力和較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平；

3.年齡40周歲以下（具有中級職稱(chēng)人員可放寬至45歲）；

4.具有3年以上工作經(jīng)歷；

5.近三年年度考核稱(chēng)職（合格）以上。

（二）具體資格條件

報名人員須具備以下資格條件之一：

1.具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷，茶葉及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的；

2.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，農業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有初級職稱(chēng)的；

3.具有本科以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)，需從事過(guò)農業(yè)相關(guān)工作，有一年以上涉農工作經(jīng)歷的。

具有下列情形之一的，不得報名：

1. 正在接受司法機關(guān)立案偵察或紀檢監察機關(guān)立案調查的；

2.受到組織處理或者黨紀政紀處分影響使用的；

3.任職試用期未滿(mǎn)的；

4.未經(jīng)本單位黨（工）委（黨組）和同級組織人事部門(mén)同意的；

5.具有其他不適宜擔任情況的。

四、選調程序

（一）個(gè)人報名

1.由賀州市平桂管理區人社局負責。報名者需經(jīng)所在單位黨（工）委（黨組）和同級組織人事部門(mén)同意后到報名地點(diǎn)現場(chǎng)報名或網(wǎng)上報名。

2.報名時(shí)間：（2016年1月13日—20日）。

3.報名地點(diǎn)：賀州市平桂管理區人力資源賀社會(huì )保障局人事股，咨詢(xún)電話(huà)：0774—8832433。

4.報名材料：

（1）本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及1份復印件；

（2）《賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)辦公室公開(kāi)選調工作人員報名表》一式兩份(直接登陸公告發(fā)布網(wǎng)站下載）；

（3）近期同底1寸免冠正面證件照2張（直接貼上報名表）；

（4）現單位或組織人事部門(mén)出具的相關(guān)工作經(jīng)歷的證明；

（5）其它獲獎?dòng)∽C材料復印件（如有）。

5.報名注意事項：

（1）報名人員應確保信息填寫(xiě)準確無(wú)誤。如填寫(xiě)虛假信息，一經(jīng)發(fā)現取消選調資格。

（2）由他人代為報名的，所有信息視同應聘本人填寫(xiě)。

（3）報名人員應確保所留聯(lián)系電話(huà)號碼準確、通信暢通。因應聘人員原因造成無(wú)法聯(lián)系影響選調的，由其本人自行承擔。

（4）非現場(chǎng)報名的應在面試前提交相關(guān)證件原件供資格審查。

（二）資格審查（2016年1月23前完成）

由平桂管理區人社局人事股對報名人員進(jìn)行資格審查，確定符合資格條件人員名單。

（三）適崗比選（2016年1月25日前完成）

由賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室公開(kāi)選調工作人員領(lǐng)導小組組織相關(guān)人員對資格審查合格人選進(jìn)行適崗評價(jià)，按1:5的比例產(chǎn)生面試人選，達不到比例按實(shí)有人數進(jìn)行面試，選調工作領(lǐng)導小組可根據進(jìn)入面試人數情況研究調整選調人數后在平桂黨建網(wǎng)、平桂管理區公眾信息網(wǎng)、平桂電視臺和“掌上平桂”微信平臺上進(jìn)行公告。

（四）組織面試（2016年1月30日前）

面試主要測試應試者在專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、個(gè)性特征等方面與選調職位的匹配程度。每名考生面試時(shí)間約為10分鐘，按滿(mǎn)分100分進(jìn)行評分。根據面試得分高低，按1:2的比例確定考察人選。

（五）考察（時(shí)間另行通知）

按1：2的比例實(shí)行差額考察，由賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)辦公室和人社局組成考察組到考察對象所在單位，在堅持德才兼備、以德為先、注重實(shí)績(jì)的原則上，對考察對象進(jìn)行德、能、勤、績(jì)、廉等全方面考察。

（六）討論決定（時(shí)間另行通知）

由選調工作領(lǐng)導小組根據面試和考察結果進(jìn)行討論醞釀，按照1:1的比例以無(wú)記名方式投票表決確定選調對象。

（七）體檢（時(shí)間另行通知）

由賀州市平桂管理區人力資源和社會(huì )保障局負責組織確定選調的對象進(jìn)行體檢。體檢不合格的，根據討論決定的得票結果由高到低依次遞補參加體檢。

（八）公示（時(shí)間另行通知）

根據討論結果在平桂黨建網(wǎng)、平桂管理區公眾信息網(wǎng)、平桂電視臺和“掌上平桂”微信平臺等進(jìn)行公示。

（九）錄用（時(shí)間另行通知）

按照相關(guān)規定辦理調動(dòng)手續。

其他未盡事宜由選調工作領(lǐng)導小組負責解釋。

賀州市平桂管理區人社局人事股咨詢(xún)電話(huà):0774—8832433(電話(huà))、0774—8833688(傳真)、pgrsjrsg@163.com（郵箱）。

賀州市平桂管理區紀工委辦公室監督電話(huà)：0774—8836632。

附件：賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室公開(kāi)選調工作人員報名表

                賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室公開(kāi)選調工作人員領(lǐng)導小組

                             2016年1月12日

賀州市平桂管理區茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室

公開(kāi)選調工作人員報名表

年   月   日

注：此表一式兩份。

南寧分校：0771-2094277      大學(xué)城分校：0771-3864543
桂林分校：0773-2899676      柳州分校：0772-2820748
玉林分校：0775-2294260      百色分校：0776-2517997、18277638099
河池分校：0778-4086230      來(lái)賓分校：0772—2804249
賀州分校：0774-5288860      梧州分校：0774-3833980、18078061518
貴港分校：0775-4551236      防城港分校：18877702928
崇左分校：0771-7981688      欽州分校：0777-3898366、13877756331
北海分校：0779-2029270      宜州分校：18707887312