0771-2094277
一、公開(kāi)招聘的原則
招聘工作堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)錄取的原則。
二、應聘人員資格
(一)堅持四項基本原則，熱愛(ài)祖國，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策；
(二)遵紀守法、品行端正；
(三)有愛(ài)崗敬業(yè)、團結協(xié)作精神，愿意從事中等職業(yè)學(xué)校教育及相關(guān)工作；
(四)身體健康；
(五)具備招聘崗位所需的具體條件。
三、公開(kāi)招聘人員崗位所需具體條件、要求
(一)公開(kāi)招聘崗位：專(zhuān)業(yè)教師崗位4個(gè)。
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人數
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學(xué)歷年齡
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其它條件
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教師
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1
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電子商務(wù) 專(zhuān)業(yè)
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全日制本科及以上學(xué)歷；學(xué)士學(xué)位
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30周歲以下(1986年1月1日后出生)
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堅持黨的方針政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，思想積極上進(jìn)，能勝任電子商務(wù)課程教學(xué)，專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)，語(yǔ)言組織表達能力強，具有教師資格證者、電子商務(wù)行業(yè)實(shí)踐工作經(jīng)驗及教育工作經(jīng)驗者優(yōu)先。擅長(cháng)與學(xué)生溝通交流，責任心強，心理素質(zhì)好，能承擔班主任工作。服從學(xué)校的安排，積極承擔其它工作。
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教師
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1
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播音與主持藝術(shù)專(zhuān)業(yè)
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全日制本科及以上學(xué)歷；學(xué)士學(xué)位
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30周歲以下(1986年1月1日后出生)
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堅持黨的方針政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強的責任心和敬業(yè)精神，有較高的專(zhuān)業(yè)素養和技能水平。普通話(huà)等級達到一乙或以上，思維敏捷，語(yǔ)言組織表達能力強，談吐大方得體，形象佳。擅長(cháng)與學(xué)生溝通交流，心理素質(zhì)好，能承擔班主任工作。服從學(xué)校的安排，積極承擔其它工作。具有教師資格證者優(yōu)先考慮。
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教師
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1
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汽車(chē)美容專(zhuān)業(yè)
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全日制本科及以上學(xué)歷；學(xué)士學(xué)位
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30周歲以下(1986年1月1日后出生)
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堅持黨的方針政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，思想積極上進(jìn)，有較強的責任心和敬業(yè)精神，有較高的專(zhuān)業(yè)素養和技能水平。擅長(cháng)與學(xué)生溝通交流，責任心強，心理素質(zhì)好，能承擔班主任工作。服從學(xué)校的安排，積極承擔其它工作。具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格及教師資格證者優(yōu)先考慮。
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教師
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1
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哲學(xué)專(zhuān)業(yè)或政治教育專(zhuān)業(yè)
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全日制本科及以上學(xué)歷；學(xué)士學(xué)位
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30周歲以下(1986年1月1日后出生)
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堅持黨的方針政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強的責任心和敬業(yè)精神，有較高的專(zhuān)業(yè)素養和技能水平。語(yǔ)言組織表達能力強，談吐大方得體。擅長(cháng)與學(xué)生溝通交流，心理素質(zhì)好，能承擔班主任工作。服從學(xué)校的安排，積極承擔其它工作。具有教師資格證者優(yōu)先考慮。
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四、招聘組織機構
（一）成立公開(kāi)招聘考核小組，成員由單位領(lǐng)導、人事財務(wù)科、相關(guān)科室人員、相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師等人員組成。考核小組負責應聘人員筆試、面試工作，對應聘人員的試講、面試情況進(jìn)行評分和負責應聘人員的綜合考核。
（二）成立招聘監督小組
成立招聘監督小組，負責對整個(gè)招聘過(guò)程進(jìn)行監督。監督小組成員由自治區新聞出版廣電局人事處、駐局紀檢監察室、校紀檢委員、工會(huì )、教務(wù)科等相關(guān)人員組成。監督小組檢查相關(guān)單位是否嚴格按照考試考核辦法進(jìn)行考核；對應聘人員筆試、面試過(guò)程進(jìn)行監督。
五、招聘程序
（一）編制公開(kāi)招聘實(shí)施方案；
（二）發(fā)布公開(kāi)招聘公告；
（三）組織報名及資格審查；
（四）筆試
(五) 面試
(六) 綜合考核;
(七) 體檢;
(八) 公示;
(九) 聘用。
六、報名及資格審查：
(一)報名方法
報考者根據本人學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等情況、對照擬報考崗位所需資格條件，選擇符合本人報考條件的崗位，每人限報一個(gè)崗位。
(二)報名時(shí)間、方式及要求
報考人員報名采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。
1．報名時(shí)間：2016年5月16日至5月20日5個(gè)工作日，上午8:00-11:30，下午3:00-5:00。
2．報名地點(diǎn)：廣西南寧市亭洪路41號廣西廣播電視學(xué)校人事財務(wù)科(教學(xué)綜合樓二樓)
3.報考人員必須保證報名信息真實(shí)、準確，對偽造虛假信息、騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，則取消相應資格。報考信息填寫(xiě)錯漏或根據考生報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。
(三)報考人員報名時(shí)攜帶如下資料
1．《廣西廣播電視學(xué)校2016年公開(kāi)招聘教師報名登記表》
2．身份證(必備)、學(xué)歷證(必備)、學(xué)位證、職稱(chēng)證、教師資格證、技能證原件和復印件，查驗原件、留復印件。
3．2張1寸近期免冠正面彩色相片。
4．在職業(yè)院校或企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷的證明。
(四)資格審查
1．審查報名人員的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格、以及其他條件是否符合崗位基本要求。
2．資格審查不合格的人員不列入公開(kāi)招聘對象，資格審查結果將在廣西廣播電視學(xué)校校園網(wǎng)上及辦公區域公示，請應聘者于報名時(shí)間結束后自行查詢(xún)審查結果。
3、資格審查由廣西廣播電視學(xué)校紀律監察部門(mén)全程監督。
七、考試與考核
擬聘崗位與通過(guò)資格審查人數的比例不能少于1：3，達不到1：3開(kāi)考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)自治區新聞出版廣電局同意，并報自治區人力資源和社會(huì )保障廳核準后方能開(kāi)考。考試分為筆試和面試兩種方式進(jìn)行，考生須持身份證和準考證參加考試。報考人員不分學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)等條件，經(jīng)資格審查通過(guò)后全部進(jìn)入筆試階段。
（一）筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行，統一命題、統一制卷、統一考試時(shí)間。考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)，考試結束后統一安排人員改卷評分。筆試成績(jì)?yōu)榘俜种疲忌墓P試成績(jì)不計入總成績(jì)，只作為進(jìn)入面試程序的依據。
1.筆試的具體安排，請及時(shí)關(guān)注廣西廣播電視學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布的信息。
2.筆試結束后，筆試成績(jì)將在廣西廣播電視學(xué)校校園網(wǎng)及學(xué)校工作區域內公布
（二）面試
根據筆試成績(jì)從高分到低分按1：3的比例確定面試人選，并在廣西廣播電視學(xué)校校園網(wǎng)公布。如某一崗位參加面試人數達不到比例要求的，須報請自治區新聞出版廣電局及自治區人社廳審核同意后，才能開(kāi)考。經(jīng)核準或因考生缺考降低面試開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達面試滿(mǎn)分值70%以上(含70%)方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。
1．面試成績(jì)按100分制計算。根據學(xué)校教師崗位及專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，專(zhuān)任教師崗位面試采取課堂試講形式進(jìn)行(試講為“說(shuō)課”或“說(shuō)課+專(zhuān)業(yè)技能演示”形式)，試講成績(jì)即為面試成績(jì)。面試的具體安排，請及時(shí)關(guān)注廣西廣播電視學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布的信息。
2.試講采取“說(shuō)課”或“說(shuō)課+專(zhuān)業(yè)技能演示”形式。說(shuō)課10-15分鐘，不用多媒體，現場(chǎng)抽題(說(shuō)課內容)、現場(chǎng)寫(xiě)教案(簡(jiǎn)案)，抽題后在規定時(shí)間內準備即進(jìn)行試講;專(zhuān)業(yè)技能演示采取現場(chǎng)抽題，當場(chǎng)演示形式。對教案、教學(xué)設計、說(shuō)課情況、專(zhuān)業(yè)技能演示等方面內容進(jìn)行考核。試講成績(jì)?yōu)?00分制。
3．面試成績(jì)在面試結束后即時(shí)宣布，24小時(shí)內在廣西廣播電視學(xué)校校園網(wǎng)公布全部考生的面試成績(jì)及排名。
4．面試考官由用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)以及外單位專(zhuān)家組成，其中外單位專(zhuān)家不少于考官總數的三分之一。
八、綜合考核
依據面試成績(jì)從高到低按1︰1的比例確定進(jìn)入綜合考核對綜合考核以訪(fǎng)談、調查方式進(jìn)行，主要考察應聘者的政治表現、道德素質(zhì)、應聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識與特長(cháng)、學(xué)術(shù)研究能力、獲獎情況、工作實(shí)績(jì)等情況，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。
九、考官組成
考官由人社部門(mén)、上級主管部門(mén)、外單位專(zhuān)家（占1/3以上）、學(xué)校用人部門(mén)及人事部門(mén)人員組成。
十、體檢、公示與聘用
(一)學(xué)校領(lǐng)導班子集體研究，根據綜合考核結果擇優(yōu)按招聘崗位數1：1確定體檢人員名單。
(二)組織應聘人員進(jìn)行體檢，費用自理。體檢標準參照公考錄用的體檢標準執行。體檢中出現身體不合格者，可按考試綜合成績(jì)的由高分至低分依次遞補。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
(三)經(jīng)筆試、面試、綜合考核、體檢合格的人員，確定為擬聘人員，并在廣西人才網(wǎng)、廣西廣播電視學(xué)校校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照干部人事管理權限報自治區新聞出版廣電局，經(jīng)批準后，報編辦、區人社廳等有關(guān)部門(mén)核準后辦理聘用手續。
十一、聘用管理
實(shí)行聘用制，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用后的管理按照國家以及自治區相關(guān)規定執行。
十二、相關(guān)待遇
用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，并約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用入正式編制，不合格的，取消聘用。正式聘用后相關(guān)待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。
廣西廣播電視學(xué)校
2016年4月18日
【分校聯(lián)系方式】
南寧分校：0771-2094277 大學(xué)城分校：0771-3864543
桂林分校：0773-2899676 柳州分校：0772-2820748
玉林分校：0775-2294260 百色分校：0776-2517997、18277638099
河池分校：0778-2788680 來(lái)賓分校：0772—2804249
賀州分校：0774-5288860 梧州分校：0774-3833980、18078061518
貴港分校：0775-4551236 防城港分校：0770-2825180、18177002803
崇左分校：0771-7981688 欽州分校：0777-3898366、13877756331
北海分校：0779-2029270 宜州分校：18707887312
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志公論壇：http://bbs.zgoog.cn
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玉林分校：0775-2294260 百色分校：0776-2517997、18277638099
河池分校：0778-2788680 來(lái)賓分校：0772—2804249
賀州分校：0774-5288860 梧州分校：0774-3833980、18078061518
貴港分校：0775-4551236 防城港分校：0770-2825180、18177002803
崇左分校：0771-7981688 欽州分校：0777-3898366、13877756331
北海分校：0779-2029270 宜州分校：18707887312
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