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一、招聘對象和年齡要求
（一）具有國家承認的學(xué)歷，符合崗位所需條件人員。
（二）年齡18周歲以上、35周歲以下(1984年5月28日至2002年5月27日期間出生)。具有一級教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格者,年齡放寬至40周歲;具有高級教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格者，年齡可放寬至45周歲。
年齡的核定以本人有效身份證記載的出生時(shí)間為準。
二、招聘的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。
（二）遵紀守法，品行端正，誠信度好。
（三）熱愛(ài)教育事業(yè)，符合教師職業(yè)道德要求。
（四）具有適應崗位要求的身體條件。
（五）具備《教師法》規定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規定的教師資格證書(shū)。
2020年畢業(yè)的普通高校應屆生在報名時(shí)未能獲得學(xué)歷證書(shū)，也可報名參加考試，需出具所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”，且必須在考核前提供學(xué)歷證書(shū)原件，否則將取消錄用資格。
2020年畢業(yè)的普通高校應屆生，以及2018年、2019年尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。學(xué)校與先上崗的這類(lèi)高校畢業(yè)生簽訂聘用合同，試用期1年；先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內未取得相應教師資格的應當依法解除聘用合同。
（六）普通話(huà)水平等級應達到二級乙等及以上（其中報考市直學(xué)校語(yǔ)文教師崗位的不低于二級甲等）。
（七）符合招聘崗位規定的其它條件，詳見(jiàn)附件1《2020年度欽州市市直學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師崗位計劃表（使用事業(yè)編制招聘）》、附件2《2020年度欽州市市直學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師崗位計劃表（使用聘用教師控制數招聘）》。
三、應聘者除滿(mǎn)足以上“基本條件”外，還應具備下列條件之一
（一）獲得就讀高校校級獎學(xué)金1次及以上。
（二）獲得就讀高校校級三好學(xué)生、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀學(xué)生干部以及相關(guān)校級獎勵1次以上。
（三）就讀高校期間專(zhuān)業(yè)成績(jì)三年總評排名在年級同類(lèi)專(zhuān)業(yè)前50%。
（四）教育部直屬大學(xué)公費師范類(lèi)畢業(yè)生。
（五）具有一級教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上資格者。
（六）獲市級及以上優(yōu)秀教師或優(yōu)秀班主任榮譽(yù)稱(chēng)號。
四、具有下列情形之一的人員，不得報名
現役軍人；在讀的普通高校非2020年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2020年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；因在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有違紀違規行為受到禁止報考處理，且未滿(mǎn)處理期的人員；原為公考或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；以及有法律規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招考方式
采取直接面試的方式。
六、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
在欽州人才網(wǎng)、欽州教育信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)上報名
符合報名條件的應聘者在2020年5月28日8∶00-6月3日17∶30前將個(gè)人應聘《報名表》以及相關(guān)材料的掃描件以“XXX（姓名）應聘XXX單位XXX崗位命名文件來(lái)打包壓縮文件發(fā)至所應聘單位郵箱”，提交報名材料時(shí)，考生必須上傳本人健康碼（綠碼）截圖。各招聘單位郵箱及聯(lián)系方式詳見(jiàn)崗位表。
（三）報名須提供的材料及注意事項
1．2020年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生：
（1）本人有效身份證。
（2）所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”。
（3）在校期間所學(xué)課程的成績(jì)單、學(xué)生證、教師資格證（尚未取得教師資格證者，須在報名表中注明）。
（4）相關(guān)獲獎證書(shū)及印證材料等。
2．2018年、2019年尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生：
（1）本人有效身份證。
（2）畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證（尚未取得教師資格證者，須在報名表中注明）。
（3）相關(guān)獲獎證書(shū)及印證材料等資料。
3．2020年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生和2018年、2019年尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生以外的考生：
（1）本人有效身份證。
（2）畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證。
（3）相關(guān)獲獎證書(shū)及印證材料等資料。
（4）在欽州市轄區范圍內在職在編、特崗教師和使用聘用教師控制數所招聘的教師須提供所在單位和教育行政主管部門(mén)出具的同意報考證明。
4．報名注意事項：
（1）應聘者應誠信報名，對提供的材料必須保證真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現有弄虛作假行為，則取消報名資格；已經(jīng)聘用的，取消聘用資格。
（2）應聘者提供的聯(lián)系電話(huà)應準確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系；因提供錯誤聯(lián)系信息或多次聯(lián)系不上造成的后果由應聘者本人承擔。
（3）每人限報考1個(gè)招聘崗位，如出現某考生報考多個(gè)崗位，將取消該考生應聘資格。
（4）因新冠疫情防控要求，湖北省、武漢市以及中、高風(fēng)險地區來(lái)欽返欽人員須持有當地健康綠碼和7天內核酸檢測陰性結果證明才能參加考試，境外來(lái)欽返欽人員如需報名需經(jīng)過(guò)“14天集中隔離醫學(xué)觀(guān)察+14天居家隔離醫學(xué)觀(guān)察+2次核酸檢測+1次血清抗體檢測”的管控措施。
（四）資格審查
根據應聘者提供材料，結合崗位特點(diǎn)，進(jìn)行資格審查。
招聘崗位要求的相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計算，均以2020年5月28日為截止日期，年限按足年足月累計;全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等，不視為工作經(jīng)歷。
（五）面試
1．面試時(shí)間：2020年6月下旬（具體請關(guān)注公告中招聘單位電話(huà)）。
2．確定面試人選。已確定的面試人選須在欽州教育信息網(wǎng)、招聘單位工作區域內公布，進(jìn)入面試人員名單于面試前3個(gè)工作日公布，面試人選一經(jīng)公布不得遞補。
個(gè)別崗位因參考人數少，達不到面試規定比例，又確需補缺的，經(jīng)市教育局審核，按程序報市人力資源社會(huì )保障局批準后才能進(jìn)入面試程序。
3．面試。面試工作由市教育局會(huì )同市人力資源社會(huì )保障局組織實(shí)施；具體時(shí)間、地點(diǎn)，將提前3個(gè)工作日通知進(jìn)入面試人員。
面試主要考核面試人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能。面試工作流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號文執行。
凡進(jìn)入面試的人員須攜帶準考證、有效居民身份證，經(jīng)驗證無(wú)誤后才能進(jìn)入考場(chǎng)。因提供的證件與應試人員不相符的，取消考試資格，所有責任由應試人員承擔。
面試分值滿(mǎn)分100分，60分為合格。經(jīng)市人力資源社會(huì )保障局核準開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達不到1∶3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達到70分以上方為合格。考生成績(jì)都達不到70分以上的，取消該崗位的招聘。面試成績(jì)不合格者，不得確定為考核人選。
（六）考核
1．確定考核人員名單。面試結束后，按面試成績(jì)從高分到低分以1∶1的比例確定進(jìn)入考核人員。
2．招聘單位負責考核對象的考核工作。考核時(shí)，要采取多種形式，全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等，全面、客觀(guān)、公正地確定被考核人的考核結果。考核分合格與不合格等次。考核不合格的不得聘用。考核時(shí)，如有考生自愿放棄考核資格的，可按有效的面試成績(jì)計算排名順序遞補一次。
3．考核時(shí)被考核對象須提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話(huà)水平等級證、戶(hù)口簿、工作經(jīng)歷證明（有工作經(jīng)歷要求崗位的人員須提供）、計生證明以及報考崗位所必須要提供的其他資格條件的證明材料等。
對實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的考生，在面試資格審查階段無(wú)法提供教師資格證的，須提交思想品德鑒定、相應的普通話(huà)等級成績(jì)、體檢合格報告（按教師資格認定體檢標準）等原件。
（七）體檢和公示
1．體檢標準按照公考錄用體檢標準執行。體檢經(jīng)費由報考者本人自付。
應聘人員對本人體檢結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內，向體檢實(shí)施單位提交復檢書(shū)面申請。當日、當場(chǎng)復檢項目，須當日或當場(chǎng)完成復檢。參照公考錄用體檢特殊標準執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進(jìn)行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論;體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。
應聘人員體檢合格并聘用的，其體檢表存入個(gè)人檔案;體檢不合格的不得確定為擬聘用人員，其體檢表由體檢實(shí)施單位保存一年。如體檢中出現不合格者或是報考者自愿放棄的，可遞補人選，并按照前款要求對遞補人員進(jìn)行“考核”“體檢”。
2．確定擬聘用人員。招聘單位根據考核和體檢結果確定擬聘用人員。考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員。空缺的名額，按面試成績(jì)排名順序依次遞補，考核后體檢合格確定擬聘用人員。
3．公示。由市人力資源社會(huì )保障局按照有關(guān)規定和程序對擬聘人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
（八）辦理聘用手續
對公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由市人力資源社會(huì )保障局按欽州市相關(guān)規定和流程辦理聘用手續。
用人單位要根據有關(guān)規定和程序與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。
七、誠信檔案管理
報考者有下列失信行為的記入欽州市市直教育系統招聘考試誠信檔案庫，供招聘單位聘用考核時(shí)參考。
（一）報考者通過(guò)面試資格審查，在發(fā)布面試公告后，進(jìn)入面試、體檢、考核環(huán)節放棄的，記入欽州市市直教育系統招聘考試誠信檔案庫，保存期限為2年。
（二）報考者在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入欽州市市直教育系統招聘考試誠信檔案庫，保存期限為3年。
八、招聘工作紀律和監督
（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，并接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督，保障招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。
（二）實(shí)行誠信報考制度。報考者所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的報考者，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)，視情節輕重，分別給予取消相應資格、考試成績(jì)無(wú)效的處理。
（三）嚴格招聘工作紀律。對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，按照人社部令第35號等有關(guān)規定從嚴處理。
九、其他事項
（一）2018年、2019年尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生是指國家統一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規定的擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。
（二）聘用教師控制數人員在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流、社會(huì )保險等方面按照《關(guān)于統一城鄉中小學(xué)教職工編制標準有關(guān)工作的通知》（桂編辦發(fā)〔2015〕85號）《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳等4部門(mén)關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機關(guān)事業(yè)單位養老保險問(wèn)題的通知》（桂人社發(fā)〔2020〕9號）文執行。
（三）本次招聘考試專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《廣西壯族自治區公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2020年版）》《江蘇省2020年度考試錄用公考專(zhuān)業(yè)參考目錄》《2018年上半年重慶市考試錄用公考專(zhuān)業(yè)參考目錄》。
（四）未盡事宜，請向欽州市教育局、欽州市人力資源和社會(huì )保障局咨詢(xún)，咨詢(xún)電話(huà)：欽州市教育局：2868530、2829988；欽州市人力資源和社會(huì )保障局：5987291。
欽州市教育局
2020年5月26日
