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一、招聘原則
堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢、德才兼備的原則，堅持直接面試與考核相結合的原則。
二、招聘崗位、招聘人數
具體招聘的單位、崗位、人數、招聘對象范圍詳見(jiàn)《梧州市龍圩區中醫醫院2020年直接面試招專(zhuān)技人員計劃表》（附件1）。
三、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
（三）身體健康，能適應工作崗位的需要；
（四）具有應聘崗位所需要的其他聘用條件；
（五）資格條件：
1. 年齡為18周歲以上、40周歲以下（1979年9月14日至2020年9月14日期間出生）。
2.具有下列情形之一者，不得報名：在讀的非應屆畢業(yè)生；現役軍人；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除公職的人員；在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有違法違紀行為、受到禁止報考處罰未到期的人員；依法被辭退公職未滿(mǎn)五年的人員；法律規定不得錄（聘）用的其他情形的人員；
3.報考人員與招聘單位的領(lǐng)導有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考從事組織、人事、紀檢、監察、審計、財務(wù)工作的崗位；
（六）招聘條件有時(shí)間限制的,計算截止日期以2020年9月14日為界；
（七）如有戶(hù)籍條件限制的，入戶(hù)登記時(shí)間為2020年9月14日24：00時(shí)以前；
（八）對符合報考條件的應聘人員,招聘單位不得拒絕其報名。
四、招聘方式及要求
（一）、招聘方式：直接面試招聘。
（二）、報名方式：現場(chǎng)報名。
（三）、現場(chǎng)報名時(shí)間：2020年9月14日-2020年9月16日（上午9:30-12:30 ）， 實(shí)行現場(chǎng)報名，應聘人員應在規定的時(shí)間內到梧州市龍圩區衛生健康局報名，并填寫(xiě)《龍圩區中醫醫院2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2）。
（四）.報名地點(diǎn)：梧州市龍圩區衛生健康局，電話(huà)：0774-2722285。
（五）.報名時(shí)需提供的材料：
報名人員需提供如下材料：本人有效居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)、執業(yè)資格證、榮譽(yù)證書(shū)等有效材料。以上材料核原件，收復印件。近期同底1寸免冠彩色照片1張。報名資格審查工作由梧州市龍圩區衛生健康局負責。
以上材料核原件，收復印件各1份。報名者在應聘中所提供的所有資料必須真實(shí)、準確、有效，如有虛假，取消聘用資格，由其本人承擔一切責任和后果。
五、面試
按《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招工作人員面試規則（試行）》（桂人社發(fā)[2012]79號）文件有關(guān)規定，面試以結構化面試方式進(jìn)行。招聘崗位與報名人數的面試開(kāi)考比例原則上不能少于1：3。對招聘崗位達不到開(kāi)考比例的，確因工作急需補缺的，由招聘單位（或主管部門(mén)）按管理權限報人力資源和社會(huì )保障部門(mén)同意后，方能開(kāi)考。面試工作工作由龍圩區人力資源和社會(huì )保障局、龍圩區衛生衛生健康局組織和實(shí)施。
（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式：面試采取結構化面試，具體時(shí)間地點(diǎn)以正式通知為準。
（二）面試時(shí)達不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jì)須達到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。
六、考核
招聘單位根據招聘崗位人數，按面試成績(jì)在面試合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。如出現末名同分的，取職稱(chēng)最高者；如職稱(chēng)相同，取學(xué)歷最高者；如學(xué)歷和職稱(chēng)都相同，取獲得榮譽(yù)最高者，按上述辦法仍不能確定人選的，進(jìn)行面試復試，取成績(jì)最高者進(jìn)入考核。
考核工作由招聘單位及主管部門(mén)負責，應本著(zhù)實(shí)事求是的原則，采取多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養、學(xué)習工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等，全面、客觀(guān)、公正地確定被考核人的考核結果。因考核不合格或者放棄出現空缺時(shí)，其缺額可從報考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績(jì)從高分到低分的排序依次遞補。
七、體檢
（一）招聘單位根據考試、考核結果按招聘崗位數1:1的比例確定體檢人選。
（二）人力資源和社會(huì )保障部門(mén)組織到縣級以上具有相應資質(zhì)的醫院進(jìn)行體檢。
（三）體檢參照國考錄用的體檢標準執行，有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執行。除衛生部核準并予以公布的特殊職業(yè)外，不得要求進(jìn)行乙肝項目的檢測。
（四）體檢費用由體檢者承擔。
（五）考生對體檢結論有疑問(wèn)的，允許提出復檢要求，復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，由人力資源和社會(huì )保障部門(mén)聯(lián)系到有相應資質(zhì)的醫院進(jìn)行復檢，原則上，復檢不得在原體檢醫院進(jìn)行。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。
（六）體檢出現不合格的，從報考同一崗位的面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
八、公示
對通過(guò)考試、考核、體檢擇優(yōu)確定的擬招聘人員實(shí)行公示制度。擬招聘人員名單在招聘管理部門(mén)及招聘單位內張榜公示，同時(shí)在龍圩區政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議后，按管理權限辦理審批和聘用手續。
九、聘用
（一）經(jīng)公示無(wú)異議，由招聘單位填寫(xiě)《梧州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》，經(jīng)區人力資源和社會(huì )保障局審核，報市人力資源和社會(huì )保障局批準后，辦理聘用手續。
（二）招聘單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期最長(cháng)不能超過(guò)12個(gè)月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關(guān)規定執行。試用期內或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
（三）通過(guò)公開(kāi)招聘新進(jìn)事業(yè)單位的初任人員，在聘用期間，享受在編人員待遇，具體辦法按國家和自治區有關(guān)規定執行；辭聘或解聘后，按國家和自治區有關(guān)規定執行。
十、紀律和監督
本次招聘工作嚴格執行有關(guān)工作紀律制度，由梧州市龍圩區紀檢（監察）部門(mén)全程監督。如發(fā)現有違規或弄虛作假行為，要立即予以糾正，并視情節輕重對有關(guān)人員依照有關(guān)規定嚴肅處理，確保考試招聘工作順利進(jìn)行。
十一、其他事宜
本《公告》由龍圩區龍圩區人力資源和社會(huì )保障局、梧州市龍圩區衛生健康局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0774-2722285（衛生健康局）
2722717（人社局）
梧州市龍圩區人力資源和社會(huì )保障局
2020年9月4日
2020年9月4日
原文標題：梧州市龍圩區中醫醫院2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員公告
文章來(lái)源：http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsrlzyhshbzj/index.html#.airline
