0771-2094277
一、報考的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
（三）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
（四）具有正常履行崗位職責所需的身體條件、心理素質(zhì)、文化程度、業(yè)務(wù)知識和工作能力。
（五）具備報考職位所需的其他條件（詳見(jiàn)附件1）。
（六）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1. 現役軍人；
2. 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
3. 在各級公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員；
4. 新錄用未滿(mǎn)5年（含試用期）的公務(wù)員，新聘用未滿(mǎn)3年（含試用期）的事業(yè)單位工作人員；
5. 在讀的普通高校非2024年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2024年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員和研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；
6. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
7. 被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
8. 報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的職位；
9. 法律、法規規定不得報考的其他人員。
（七）其他
1. 本次招聘報考基本條件涉及年齡、工作經(jīng)歷、相關(guān)資格等時(shí)間的計算，以2024年10月17日為截止日期，年限按足年足月累計。
2. 年齡要求：報考人員年齡需在18周歲以上、35周歲以下（即1988年10月17日至2006年10月17日期間出生）。
3. 符合報考條件的國家機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）和事業(yè)單位在職在編人員報考，須向其所在工作單位提出書(shū)面申請，并取得其所在工作單位及主管部門(mén)的書(shū)面同意后方能報考，報考人員一經(jīng)聘用，若因其工作單位及主管部門(mén)不同意報考不予辦理相關(guān)手續所產(chǎn)生的一切后果，由報考人員自行承擔；
4. 報考人員請參照《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2024年版）》（附件3）核對報考專(zhuān)業(yè)。
二、招聘程序
本次直接考核公開(kāi)招聘工作，按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、考核、考察、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。
三、發(fā)布招聘公告
在桂林人才網(wǎng)、興安縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、興安人社微信公眾號發(fā)布招聘公告及有關(guān)附件。
四、報名與資格審查
（一）報名時(shí)間：2024年10月17日—24日（上午8:30—12:00，下午15:00—17:30，周六、周日除外）。
（二）報名地點(diǎn)：興安縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理股（興安縣興安鎮興西路16號）。
（三）聯(lián)系電話(huà)：0773—6218722。
（四）報名方式：采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行，每名報考人員只能報考一個(gè)職位。報考人員需填寫(xiě)《興安縣2024年鄉鎮所屬事業(yè)單位直接考核公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員報名登記表》（附件2）一式兩份（張貼本人近期小二寸正面免冠彩色白底照片），攜帶本人有效身份證明和符合報考職位招聘條件相關(guān)材料（畢業(yè)證、學(xué)位證、居民身份證、資格證明等）的原件及復印件各一份，通過(guò)資格審查后交復印件。國外學(xué)歷、學(xué)位須獲國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證并提供認證證明材料。
原則上要求報考人員本人到場(chǎng)進(jìn)行現場(chǎng)報名，如本人確因特殊情況無(wú)法到場(chǎng)，可委托報名。受托人應提供委托人簽字并捺手印的書(shū)面委托材料，以及受托人有效身份證明原件及復印件各一份。受托人現場(chǎng)提供報考人員有效身份證明和符合報考職位招聘條件相關(guān)材料原件的，視為報考人員自愿委托受托人報名并自行承擔責任。
（五）資格審查：資格審查與現場(chǎng)報名同時(shí)進(jìn)行，由興安縣人力資源和社會(huì )保障局指定專(zhuān)人，現場(chǎng)按照本《公告》的規定和《興安縣2024年鄉鎮所屬事業(yè)單位直接考核公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員職位計劃表》（附件1）公布的招聘職位資格條件對報考人員進(jìn)行資格審查。符合報考條件的，不得拒絕報考；不符合報考條件的，應說(shuō)明理由并當面向報考人員或受托人反饋。
報考人員應仔細閱讀并認真核對本《公告》所列基本條件和擬報考職位的資格條件，因報考人員提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫(xiě)報名信息造成未通過(guò)報考資格審查等后果的，由報考人員自行承擔。資格審查將貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程，報考人員明知不符合基本條件、職位條件仍報考的，在任一環(huán)節被審核發(fā)現后，將取消報考、聘用資格，一切責任及后果由報考人員自行承擔。
五、考核
（一）確定考核人選：經(jīng)現場(chǎng)資格審查確認符合招聘條件的報考人員，均可直接進(jìn)入考核程序。進(jìn)入考核程序的報考人員，要按規定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考核。未按時(shí)參加考核的，視為自動(dòng)放棄考核資格。
（二）組織實(shí)施考核：由興安縣人力資源和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施，全程接受興安縣紀檢監察機關(guān)的監督。
（三）考核的形式、時(shí)間、地點(diǎn)：考核形式為現場(chǎng)考核，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
六、考察
（一）確定考察人選：考核結果合格以上人員按1:1確定考察人選，由考核組與招聘單位共同研究確定。
（二）組織實(shí)施考察：由興安縣人力資源和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施，考察組由招聘單位及主管部門(mén)派員（2人以上）組成。
（三）主要考察內容：主要考察報考人員報考資格的匹配性、真實(shí)性以及政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度、遵守原工作單位規章制度等情況。考察的同時(shí)，應對報考人員的報考資格條件進(jìn)行復查。考察組應當廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀(guān)、公正，在7個(gè)工作日內按程序完成考察工作，考察結束后據實(shí)出具書(shū)面考察材料，就考察結果是否合格提出明確意見(jiàn)（合格或不合格）。書(shū)面考察材料一式兩份，由考察組全體成員簽名后加蓋招聘單位和主管部門(mén)公章，報興安縣人力資源和社會(huì )保障局審核備案。興安縣人力資源和社會(huì )保障局根據考察結果，在桂林人才網(wǎng)、興安縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、興安人社微信公眾號公布體檢人員名單。自愿放棄考察或考察不合格的，按規定依次遞補。如無(wú)遞補人選，取消該職位招聘計劃。
七、體檢
（一）體檢工作由興安縣人力資源和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施，到指定醫療機構進(jìn)行。體檢費用由報考人員自行承擔，體檢時(shí)間及具體安排另行通知。
（二）體檢工作按照中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部 自治區人力資源社會(huì )保障廳 自治區衛生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》執行，體檢標準按照《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準（試行）》及《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊 （試行）》執行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執行。對有當日、當場(chǎng)復檢要求的體檢項目，復檢按照廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢的有關(guān)規定執行。報考人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢結論有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向招聘組織部門(mén)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
（三）組織體檢時(shí)，工作人員（含體檢醫生，下同）與報考人員有回避關(guān)系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規定給予處理。報考人員在體檢過(guò)程中，凡弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結果失真的，不予聘用或取消聘用資格。報考人員無(wú)故不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢不合格或自愿放棄體檢的，按規定依次遞補。如無(wú)遞補人選的，取消該職位招聘計劃。
八、公示
興安縣人力資源和社會(huì )保障局根據報名與資格審查、考核、考察、體檢結果確定擬聘用人員名單，并在桂林人才網(wǎng)、興安縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、興安人社微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
九、聘用
（一）公示期滿(mǎn)且無(wú)異議的，由招聘單位填寫(xiě)《桂林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份，經(jīng)興安縣人力資源和社會(huì )保障局初審后報桂林市人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用審批手續。報考人員自接到聘用通知后15日內到招聘單位報到，逾期不報到按自動(dòng)放棄聘用資格處理。對公示期反映有影響聘用問(wèn)題的，由招聘單位負責查實(shí)，經(jīng)核查屬實(shí)的，不得聘用。擬聘用人員進(jìn)行公示后，出現自動(dòng)放棄聘用資格或公示后查實(shí)不符合聘用條件的，不再遞補，取消該職位招聘計劃。
（二）招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，合同簽訂時(shí)間應以聘用通知文件印發(fā)之日為準，合同期限不低于3年。
十、特別提示
（一）報考人員在報名、考核、考察、體檢等環(huán)節中有違紀違規行為的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。
（二）本《公告》由興安縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋?zhuān)ㄗ稍?xún)電話(huà)：0773—6218722）。
1興安縣2024年鄉鎮所屬事業(yè)單位直接考核公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員職位計劃表
2.興安縣2024年鄉鎮所屬事業(yè)單位直接考核公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員報名登記表
3.廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2024年版）
興安縣人力資源和社會(huì )保障局
2024年10月16日
原文標題：興安縣2024年鄉鎮所屬事業(yè)單位直接考核公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員公告
文章來(lái)源：https://www.glrcw.com/article/4058.html
