一、招聘對象
1.應屆畢業(yè)生崗。2025年國內畢業(yè)的應屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生,在校期間為非在職人員,不含委培生、定向生);于2025年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證,近兩年(截至入職前)獲得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)生。年齡不超過(guò)35周歲(1990年1月1日以后出生)。
2.在職人員崗。具有相關(guān)工作經(jīng)歷的在職人員(含博士后)。
二、招聘崗位
共招聘20人,詳見(jiàn)附件《中國地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所2025年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民。
(三)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件;
(六)符合國家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收應屆畢業(yè)生的有關(guān)規定。
(七)具有下列情形之一的人員不得報考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。
3.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為,還在禁考期的。
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。
5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。
6.聘用后構成回避關(guān)系的。
7.法律法規規定不得報考的其他情形的。
四、招聘安排
(一)報名
1.報名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2025年4月2日。
2.報名方式:請于報名期限內登錄“中國地質(zhì)調查局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”(網(wǎng)址:http://www.sydwgkzp.cn/cgs/index.html#/home,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細閱讀注意事項,按照系統要求瀏覽招考崗位并選擇報名。
(二)資格審查
對報名人員的資格條件進(jìn)行審查,通過(guò)資格審查人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。招聘過(guò)程中發(fā)現資格不符情況,一律取消應聘資格。通過(guò)資格審查人數原則上不得低于該崗位擬招聘人數的3倍,若不滿(mǎn)足要求,經(jīng)所黨委或招聘領(lǐng)導小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數組織考試。
(三)考試
以面試形式進(jìn)行。面試人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制,合格分數線(xiàn)85分。面試內容:專(zhuān)業(yè)知識、溝通協(xié)調、表述及反應能力、英語(yǔ)水平等。
(四)考察
面試成績(jì)即綜合成績(jì),按照綜合成績(jì)由高到低的順序等額確定考察對象。考察對象名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。將采取實(shí)地走訪(fǎng)、個(gè)別談話(huà)、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢(xún)社會(huì )信用記錄、同本人面談等方法,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。考察對象因個(gè)人原因主動(dòng)放棄或未通過(guò)考察的,由巖溶所視情況研究是否進(jìn)行遞補,如果遞補則按照綜合成績(jì)排序依次遞補。
(五)體檢
招聘單位組織考察對象進(jìn)行體檢,體檢標準參照國家規定的公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。
(六)擬聘用人員公示
根據綜合成績(jì)、考察情況、體檢結果,經(jīng)本單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續
公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的,按相關(guān)規定辦理聘用手續,簽訂聘用合同。
(八)試用期
按規定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、其它事項
(一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理,相關(guān)工資待遇等按國家和本單位有關(guān)政策規定執行。
(二)應聘人員應保證所提供的各種材料真實(shí)、準確,招聘過(guò)程中如發(fā)現有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。
(三)公開(kāi)招聘有關(guān)信息向社會(huì )公布,請應聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過(guò)資格審查、筆試或面試者,不再單獨通知。
聯(lián)系人:楊老師
聯(lián)系電話(huà):0773-7796517
電子郵箱:yshuqi@mail.cgs.gov.cn
單位網(wǎng)址:http://www.karst.cgs.gov.cn/
單位地址:廣西壯族自治區桂林市七星區七星路50號
1.應屆畢業(yè)生崗。2025年國內畢業(yè)的應屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生,在校期間為非在職人員,不含委培生、定向生);于2025年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證,近兩年(截至入職前)獲得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)生。年齡不超過(guò)35周歲(1990年1月1日以后出生)。
2.在職人員崗。具有相關(guān)工作經(jīng)歷的在職人員(含博士后)。
二、招聘崗位
共招聘20人,詳見(jiàn)附件《中國地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所2025年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民。
(三)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件;
(六)符合國家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收應屆畢業(yè)生的有關(guān)規定。
(七)具有下列情形之一的人員不得報考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。
3.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為,還在禁考期的。
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。
5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。
6.聘用后構成回避關(guān)系的。
7.法律法規規定不得報考的其他情形的。
四、招聘安排
(一)報名
1.報名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2025年4月2日。
2.報名方式:請于報名期限內登錄“中國地質(zhì)調查局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”(網(wǎng)址:http://www.sydwgkzp.cn/cgs/index.html#/home,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細閱讀注意事項,按照系統要求瀏覽招考崗位并選擇報名。
(二)資格審查
對報名人員的資格條件進(jìn)行審查,通過(guò)資格審查人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。招聘過(guò)程中發(fā)現資格不符情況,一律取消應聘資格。通過(guò)資格審查人數原則上不得低于該崗位擬招聘人數的3倍,若不滿(mǎn)足要求,經(jīng)所黨委或招聘領(lǐng)導小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數組織考試。
(三)考試
以面試形式進(jìn)行。面試人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制,合格分數線(xiàn)85分。面試內容:專(zhuān)業(yè)知識、溝通協(xié)調、表述及反應能力、英語(yǔ)水平等。
(四)考察
面試成績(jì)即綜合成績(jì),按照綜合成績(jì)由高到低的順序等額確定考察對象。考察對象名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。將采取實(shí)地走訪(fǎng)、個(gè)別談話(huà)、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢(xún)社會(huì )信用記錄、同本人面談等方法,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。考察對象因個(gè)人原因主動(dòng)放棄或未通過(guò)考察的,由巖溶所視情況研究是否進(jìn)行遞補,如果遞補則按照綜合成績(jì)排序依次遞補。
(五)體檢
招聘單位組織考察對象進(jìn)行體檢,體檢標準參照國家規定的公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。
(六)擬聘用人員公示
根據綜合成績(jì)、考察情況、體檢結果,經(jīng)本單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續
公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的,按相關(guān)規定辦理聘用手續,簽訂聘用合同。
(八)試用期
按規定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、其它事項
(一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理,相關(guān)工資待遇等按國家和本單位有關(guān)政策規定執行。
(二)應聘人員應保證所提供的各種材料真實(shí)、準確,招聘過(guò)程中如發(fā)現有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。
(三)公開(kāi)招聘有關(guān)信息向社會(huì )公布,請應聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過(guò)資格審查、筆試或面試者,不再單獨通知。
聯(lián)系人:楊老師
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電子郵箱:yshuqi@mail.cgs.gov.cn
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