除夕放假調查“一邊倒”——春節放假你怎么看
志公教育 左老師
【熱點(diǎn)背景】
中國人民大學(xué)調查中心就春節法定節假日安排以社會(huì )抽樣調查和網(wǎng)上調查等方式公開(kāi)征求意見(jiàn)。該調查中心稱(chēng),此次調查“受有關(guān)部門(mén)和單位委托”。這是全國假日辦“改編”成立國務(wù)院旅游工作部際聯(lián)席會(huì )議制度后,首個(gè)關(guān)于放假的調查問(wèn)卷。截至記者發(fā)稿時(shí),調查問(wèn)卷呈現“一邊倒”的情況,約七成受訪(fǎng)者支持春節長(cháng)假從除夕開(kāi)始放。
昨天公布的這項調查問(wèn)卷十分簡(jiǎn)潔,共三項調查,分別是“目前,我國春節法定節假日共放假3天,通過(guò)調休形成7天長(cháng)假。您希望春節3天法定節假日是除夕(大年三十)至正月初二放假,還是正月初一至初三放假?”、“您的年齡”、“您的職業(yè)”。這樣的問(wèn)卷調查大家覺(jué)得合理嗎?對于春節放假你有什么看法?
【熱點(diǎn)解讀】
其實(shí),問(wèn)卷調查多少體現了政府政務(wù)公開(kāi),廣泛征求民意的出發(fā)點(diǎn),但就調查問(wèn)卷的合理性來(lái)說(shuō),調查內容僅有三項,顯然是不夠合理的。而這三項內容中,網(wǎng)友最關(guān)心的只有第一項:春節到底從哪天開(kāi)始放假。截至記者發(fā)稿時(shí),受訪(fǎng)者中有70%支持春節從除夕開(kāi)始放,25%的受訪(fǎng)者支持從初一放到初三,約有5%的受訪(fǎng)者表示無(wú)所謂。受訪(fǎng)者年齡在20歲-40歲、企業(yè)單位職工的比例占絕大部分。
就調查對象而言,此次網(wǎng)絡(luò )問(wèn)卷調查主要還是應該針對與放假方案密切相關(guān)的政府、企業(yè)員工,還是比較有針對性的;調查的方式采用的網(wǎng)絡(luò )問(wèn)卷方式,有一定的廣泛性和科學(xué)性;但就調查的內容而言,就讓很多的網(wǎng)友很無(wú)奈,因為可以選擇的只有兩項,只能在不合理的選項中選擇相對沒(méi)有那么不合理的,這其實(shí)并沒(méi)有真正取得廣泛征求意見(jiàn)的效果,反而讓大家覺(jué)得這是在“作秀”。
一方面,春節作為我國最重要的傳統節日,放假的時(shí)間也說(shuō)明了其重要性,連國慶節都有七天,春節僅三天的放假時(shí)間對于我們講求團合家團圓的傳統文化習俗來(lái)說(shuō),顯然是不夠的。三天時(shí)間,離得遠的光是路上就浪費了兩天了,談何過(guò)節?談何團圓?另一方面,現在的國際化環(huán)境已經(jīng)讓很多的年輕一代越來(lái)越多地過(guò)圣誕節,情人節等洋節日,對于自己國家的傳統節日,如中秋節,端午節等都不知道應該如何過(guò),最嚴重的是大家普遍覺(jué)得現在的春節越來(lái)越?jīng)]有“年味”了。自古以來(lái)春節從年二十三就開(kāi)始準備,一直慶祝到正月十五才結束,如今只有三天時(shí)間,讓我們如何去體會(huì )“年味”呢?隨著(zhù)社會(huì )和時(shí)代的發(fā)展,我們卻沒(méi)有很好地重視我們的傳統節日和文化,這對我們這個(gè)有著(zhù)五千年歷史的國家來(lái)說(shuō),難道不是很悲哀嗎?
如何才能更好解決節假日的放假問(wèn)題?
首先,我們要知道,放假對廣大工作者來(lái)說(shuō)不僅是放松身心的一種福利,也是增加國民幸福感的一種手段,放假的時(shí)間、節日更是體現一個(gè)國家的重視程度,一個(gè)受重視的節日當然是要放假的,并且要多放幾天假。所以,我們國家在制定放假計劃的同時(shí),不僅應該多考慮對我們傳統節日的“特別優(yōu)待”,適當延長(cháng)放假時(shí)間,更應該從人文關(guān)懷的角度出發(fā),合理地安排放假計劃,讓大家在最重要的節日都可以和家人團聚。像問(wèn)卷中說(shuō)的那兩個(gè)放假時(shí)間,顯然大多數人都會(huì )趕不上我們一年中最重要的那頓飯——年夜飯,完全不符合我國農耕文化節日的傳統。在我們大家都痛心疾首傳統文化逐漸消失的同時(shí),國家是不是也應該給傳統文化開(kāi)開(kāi)“綠燈”呢!
其次,國家決定我們沒(méi)辦法更多干涉,但作為一個(gè)社會(huì )人,我們應該充分發(fā)揮社會(huì )輿論的導向性,發(fā)揮民眾的主觀(guān)能動(dòng)性。在不違背國家規定和法律的同時(shí),我們的企業(yè)和單位可以針對一些重要的節日,放寬放假的時(shí)間標準和時(shí)間;即使不放假,也應該有相應的單位活動(dòng)來(lái)讓大家感受傳統節日的氣息,讓大家在不能放假的時(shí)候也能體會(huì )到傳統節日給大家帶來(lái)的幸福感。這樣不僅可以提高大家對傳統文化的認識,也能讓大家體會(huì )到來(lái)自企業(yè),單位的人文關(guān)懷,從而提升大家的工作積極性。只有這樣才有利于我們的社會(huì )更加和諧地發(fā)展。
放假不只是我們民眾個(gè)人的問(wèn)題,是我們政府、單位、企業(yè)的一件大事,希望制定放假計劃的工作者們能夠設身處地地為我們的群眾著(zhù)想,制定出更加合理,更符合民意的計劃來(lái)!
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